事业单位工作三十年可以退休吗_百度知道
事业单位工作三十年可以退休吗
我有更好的答案
按默认排序
只要你到退休年龄，同时社保交满15年就可以申请退休。
可以，病退很快就能办
病退工资没有正常退休的高了，差很多！
是的，1个月差几百元
不用，只要申请内退
有没有相关文件？我上网没查到，只有到六十才能退！
其他类似问题
事业单位的相关知识
等待您来回答
下载知道APP
随时随地咨询
出门在外也不愁公务员法工作年限满三十年可退休，企事业单位的呢？
&&建议细览
编号：建议872号
建议主题：公务员法工作年限满三十年可退休，企事业单位的呢？
建议类别：时政类
政治面貌：群众
提交时间： 09:19:46
内容：中华人民共和国公务员法第八十八条 公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休： (一)工作年限满三十年的； (二)距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的； (三)符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。为什么事业，企业单位就没能实行，从另一方面来看企业，事业单位的工作强度更大，更需要早退休。公务员就这样金贵，要保护，其他的人就不需要了。大家来评一评。新的改革方案是否有记者在广州某重点高校人事处看到，不少教授陆续前来咨询提前退休事宜。
“你不会也是来问退休的事情吧？”人事处工作人员听到“退休”二字，似乎已有些不耐烦。其中一位前来咨询的教授告诉记者，因为明年退休金要改成社保了，所以想看看能否提前退休，人事处告诉他要先写申请，但是学校批不批就不敢保证了。
当记者问到有多少教授已经申请提前退休时，该校人事处工作人员则三缄其口。
记者了解到，不少符合条件的高校教授有“早退”打算，然后等着学校返聘自己。
“学校将改革文件发给了我们，建议我们提前退休，如果不退以后退休金可能比较低。”某重点高校一名教授告诉新快报记者，他听说了改革之事后，马上就去办了退休。
他还透露，学校会返聘他，继续授课、做项目，因此提前退休对他影响不大，而且还可以给年轻人让位，“但也不是所有教授都能返聘，要视学校情况而定”。
也有高校老师说，目前不知以后退休金如何算，因此身边也有符合条件的老师不打算提前退休。“有些老教授现在一个月能拿将近1万元，退休后钱会少很多。而且很多工龄满30年的老师，精力还很旺盛，也热爱讲台，退休以后干什么去？”广东某高校一知情人士透露。
谢谢，您是本文第 11679 位阅读者，共 54 个跟贴
abc4152的更多建议：
一样的政策好!
[ 121.62.6 ]
发表时间：
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
企业工人更应提前退休
[ 222.132.123 ]
发表时间：
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
难道公务员的待遇利益高于党的利益？？？？？？？？？？？？？
发表时间：
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
在建国60周年之时，是否要重读一下《党章》。。。
发表时间：
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
工人阶级应该一样的30年享受退休待遇!
[ 61.137.135 ]
发表时间：
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
公平在哪里？
[ 60.24.46 ]
发表时间：
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
和谐社会要求平等待遇
[ 61.138.28 ]
发表时间：
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
在中国工人不是人，而下岗工人更不是人。
[ 123.4.242 ]
发表时间：
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
你想和谁讲“公平”、“公正”、“和谐”？
发表时间：
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
废除退休双轨制的呼声日益高涨？
老区人民留恋
发表时间：
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
工人阶级应该一样的30年享受退休待遇!
[ 116.20.54 ]
发表时间：
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
执行退休待遇双轨制为何如此顽固？
发表时间：
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
社会要公平
[ 123.4.244 ]
发表时间：
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
好了，说了也白说。
[ 219.147.177 ]
发表时间：
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
[ 125.67.64 ]
发表时间：
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
社会不和谐的根源
[ 120.65.191 ]
发表时间：
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
[ 122.137.219 ]
发表时间：
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
[ 61.133.219 ]
发表时间：
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
认为制造收入不公，企业职工30年退休，下岗失业职工更应该30年工龄退休
[ 122.4.164 ]
发表时间：
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
最新联署签名建议
联署人数最多建议
跟帖最多建议
支持率最高建议
人 民 网 版 权 所 有 ，未 经 书 面 授 权 禁 止 使 用
Copyright &
by .cn. all rights reserved
浏览本网主页，建议将电脑显示屏的分辨率调为诸暨市浣纱小学文件-转发：关于做好2012学年退休和三十年教龄申报工作的通知
浙江省诸暨市暨阳街道浣纱小学
转发：关于做好2012学年退休和三十年教龄申报工作的通知
&&& 一、教职工退休手续办理
1．年龄条件。①教师正常退休年龄为男满60周岁（1954年1月1日前出生），女满55周岁（1959年1月1日前出生）。②职工正常退休年龄为男满60周岁（1954年1月1日前出生），女职工满50周岁（1964年1月1日前出生）。③副高以上的女教师，能坚持正常工作，本人自愿，退休年龄可延迟到60周岁。
2．材料要求：①正常退休教职工须完整填写《退休人员登记表》一式二份（网上下载正反A4打印）；一寸照三张，其中二张贴于《退休人员登记表》上，一张办退休证用（背面写好工作单位和姓名）。②符合条件要延长退休时间的女副高可打申请报告并附身份证及职称证书的复印件。③符合条件不延长退休时间的女副高需在退休表备注栏处注明“放弃延长政策”。
&&& 二、任教三十年教师荣誉证书申请
1．申报对象。教龄满三十年的在职在编教师。
2．材料要求。填写《浙江省任教三十年教师荣誉证书申请表》一式一份（网上下载，正反A4纸打印），一寸照1张(背面写好工作单位和姓名)。
三、教职工离岗退养申请
1．申请对象和条件。根据浙人专〔2005〕290号《浙江省人事厅关于执行&浙江省事业单位人员聘用制度试行细则&若干问题的意见》文件精神，教职工距法定退休年龄不足5年（男1959年1月1日前出生，女教师1964年1月1日前出生，女职工1969年1月1日前出生），因身体原因不能坚持正常工作，经本人申请，单位同意，可在单位内部实行离岗退养。
2．申报程序。由本人持县级以上医院证明，提出书面申请，填写离岗退养表格（一式三份），经所在学校（单位）同意，教育局审核，报市人力资源和社会保障局批准（离岗退养表格见附件）。
3．相关福利待遇。离岗退养期间奖励性绩效工资停发，基础性绩效工资中的生活补贴、教（工）龄补贴、农村任教津贴按在职标准发给，岗位津贴中的月考核奖和季度奖停发（月减410元），班主任津贴停发。其它（公积金、医保、基础工资增资等）仍享受国家规定的待遇。离岗退养期间工教龄照算。达到正常退休年龄办理退休手续。
四、女职工延长退休时间申请
1．延长条件。根据浙人专〔2005〕290号《浙江省人事厅关于执行&浙江省事业单位人员聘用制度试行细则&若干问题的意见》文件精神，具有专技职务及在相应的专技岗位上工作满5年，方能延长退休年龄。从教人员具有教师资格证和教师系列专技职务并在教师岗位上任教；校医具有医师资格和医师、主持医师等相应专技职务并在医师岗位上工作；会计和出纳具有会计师或助理会计师等相应专技职务并担任学校会计或出纳工作；图书馆管理人员具有助馆、馆员等相应专技职务并在学校图书馆工作。上述人员经教育主管部门和人事部门同意，改按专技岗位聘满5年，工资转为专技岗位工资，到50周岁时，原则上同意延长。
2．办理程序。符合延长退休年龄条件的女职工，到50周岁时，由本人申请，单位同意，经教育局审核后，报市人力资源和社会保障局审批，报批时须附有关任命（聘任）专技岗位职务满5年的文件或其他文字依据、专技岗位工资执行时间的有关资料（填写女职工延长退休时间审核表一式三份）。上述有关表格材料请于7月3日前交教育局人事科。
诸暨市教育局
二○一三年六月二十日事业单位工龄三十年可以申请退休吗_百度知道
事业单位工龄三十年可以申请退休吗
此外，广东许多事业单位近日收到了《广东省事业单位分类改革实施意见（征求意见稿）》，退休以后干什么去，但也有人表示理解，《新快报》记者在广州某重点高校人事处看到，然后等着学校返聘。 养老保险 遵循“待遇水平不降”原则 　　《征求意见稿》称;女年满50周岁且工作年限满20年的：本月31日前。”某重点高校一名教授告诉《新快报》记者，且工作年限满20年、“老人老办法，学校会返聘他，而且还可以给年轻人让位。 　　仍未能安置的怎么办。经本人申请，单独建账;月，大部分人认为此改革对高校教授不公，目前不知以后退休金如何算，继续授课，在3年过渡期内，经报同级政府人事部门批准可办理提前退休手续，还将建立职业年金制度？”广东某高校一知情人士透露，他听说了改革之事后，可办理提前退休手续，按人事管理权限和程序报同级政府人事部门批准后，实行收支两条线管理；若不申请提前退休，可申请办理提前退休，不少教授陆续前来咨询提前退休事宜。 新方案规定 男55岁女50岁可退休 　　新方案则规定，编制缺口通过自然减员等方式逐步消化，建议我们提前退休，女工人年满50周岁、新人新制度”的原则，制定出台广东省事业单位养老保险制度改革实施办法，不少符合条件的高校教授有“早退”打算。其中最大变化是针对退休年限的变革——方案规定。他还透露、做项目，由主管部门在系统内超编安排工作，“但也不是所有教授都能返聘。 　　也有高校老师说，纳入社会保障基金财政专户。据悉。而在该帖的回复中；或男年满55周岁&#47，凡工作年限满30年的？这部分则由自机构编制部门批准实施分类改革之日起，精力还很旺盛、新人新制度”的原则，也按照“老人老办法，退休金4000元&#47。记者了解到，马上就去办了退休，申请提前退休可按老办法。公益三类和经营服务类事业单位或转企业单位。 现场特写 高校教授咨询涌现“早退”潮 　　昨天。网友movgear分析，改革将于明年1月起实施，如果不退以后退休金可能比较低。个别接近上述年龄。“有些老教授现在一个月能拿将近1万元。而此前广东一直沿用男年满60周岁，因身体或其他特殊原因不能坚持正常工作的，事业单位养老保险制度也随之改革。 网民声音 错过申请退休金相差2200元 　　《新快报》记者了解到，退休金则可能只有1800元&#47。 　　新办法将遵循“保障待遇水平不下降”。 　　“学校将改革文件发给了我们。而且很多工龄满30年的老师，凡工作年限满30年的，也热爱讲台;月以上；或男年满55周岁&#47。当问到有多少教授已经申请提前退休时;女年满50周岁（女工人年满45周岁）且工作年限满20年的，因此提前退休对他影响不大：网上一篇题为《广东高校教授提前退休潮》的帖子也引发热议，女干部年满55周岁的退休年限：截至日，退休后钱会少很多男55周岁 女50周岁 工作满20年的亦可早退 明年1月实施 　　《新快报》记者18日了解到，因此身边也有符合条件的老师不打算提前退休，解决新老退休人员待遇水平的平稳衔接，要视学校情况而定”，该校人事处工作人员则三缄其口，建立社会统筹与个人共同负担，原在职在编人员由改革后的单位全部接收安置
其他类似问题
按默认排序
其他1条回答
对一些特殊工种的工龄可以进行折算，因此国家对工龄的计算有严格的规定：从事低温或高温工作的职工； 4，连续工龄满10年的、特殊贡献等因素有所不同，并通过立法形式给予保证，待遇有所不同，并经劳动鉴定委员会确认，离职前后一般不连续计算，辅之以养老保险金的缴费年限（或工龄）的退休年龄。连续工龄的计算以劳动者在本企业连续工作时间为准，女工年满50周岁，且男女雇员的退休年龄有差异，连续工龄满10年的，特别繁重体力劳动或其他有害工作的。工龄长短与劳动者享受的养老，退休金不得低于当地最低生活费用，考虑物价上涨因素，如曾离职。法定退休年龄在各国不甚统一、离休和退职三种，通常在60~65岁之间，女职工年满45周岁、高温，也可以退休； 3，完全丧失劳动能力的职工。按照国际劳工组织的公约精神，是养老保险待遇的主体部分、 因公致残。连续工龄又称本企业工龄、丙两类的离职修养职工。 2，不分企业按年累计起来，应从最后一次回本单位工作之日计算。退休制度包括以下主要内容。 对不具备退休条件，一年按一年零三个月计算，最高为67岁，由医院办证明；享受与现职雇员等同的医疗待遇和死亡待遇。 5，女职员年满55周岁，但一般不再享受企业雇员福利，一年按一年零六个月计算，退休金确定时必须考虑满足退休雇员的基本生活要求，退休金的工资替代率以在职实得工资为基础，按日历年计算的全部工作时间，各国对法定退休年龄都有严格规定、失业等保险待遇关系密切，因连续工龄，是指劳动者在一个企业内的连续不间断的全部工作时间；流动在海拔4500米以上高寒地区的职工： （一） 退休条件 雇员退休一般是由于年龄条件和身体条件不适合继续工作而退出劳动岗位，也称工作年限、 从事井下，最低为50岁，是指劳动者以工资为主要生活来源的，亦可以办理退职。 我国在立法中，以保证雇员在年老或病残；常年在海拔4500米以上的高寒地区工作的职务。工龄分为一般工龄和连续工龄两种、工伤，本人自愿。为保证雇员的基本退休权益和退休制度的严肃性，并且还应体现经济发展和社会进步的成果、 男职工年满60周岁，经劳动鉴定委员会确认。退职人员的退职金低于退休金。离休人员待遇按国家有关规定执行。 （二） 退休待遇 国外企业雇员分为退休和退职两种、高空、 男职工年满50周岁：从退休的第二个月起按规定标准发放退休金，医疗待遇与退休相同、退职条件规定，不得超过在职时的正常工资收入，按日历年计算的工作时间；其三，身体条件则由企业和有关部门掌握，一年按一年零六个月计算、医疗、工伤和职业病，丧失劳动能力的情况下。 根据我国《劳动法》对企业雇员的退休；其二。退休金的确定一般以雇员在职时的收入水平为基础，也要兼顾退休金的调整，下列雇员可以享受退休待遇，属于乙，对在职人员进行工资调整时，连续工龄满10年、兵工即有毒作业的工作，对退休金标准的确定规定如下原则： 1，完全丧失劳动能力的。建国以后，一年按一年零三个月计算，直至去世为止，获得一定的物质帮助，由医院证明、 患职业病；一些化学，我国分为退休，完全丧失劳动能力的，女性满45周岁，并经劳动鉴定委员会确认，以及一些企业雇员福利等，例如。退休待遇包括，享受养老金等退休待遇，我国一直在城镇企业职工中实行退休养老制度：其一，特殊情况另作处理。 （四） 工龄及其计算 工龄是劳动者以工资收入为主要生活来源。 一般工龄又称为总工龄。一般工龄的计算是把劳动者全部工作时间，男性满55周岁、退职制度，由医院证明。 （三） 退休金的确定与给付 退休金是退休人员依法领取的生活费用，女性一般小于男性5岁左右，其待遇高于前两种许多国家对企业雇员实行退休
事业单位的相关知识
等待您来回答
下载知道APP
随时随地咨询
出门在外也不愁