||广告合作： |||||||||||||||||||||||||| 养老金并轨是什么意思？公务员/事业单位养老金并轨是什么意思？ 资料图 尹志烨制 养老金“并轨”：指对机关事业单位工作人员实行和企业职工一样的基本养老保险制度。自从今年初国务院印发了《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(以下简称《决定》)后，各省都在加快推进养老保险制度改革进程，10月份更是有多地密集公布养老金并轨实施意见和办法。据不完全统计，目前已经有至少13个省份公布了养老金并轨方案。在过渡性养老金发放问题上，地方对中央方案进行了细化，坚持保低限高。进程：至少13省公布方案10月27日，人社部新闻发言人李忠在2015年第三季度新闻发布会上透露，机关事业单位养老保险制度改革稳步推进，全国机关事业单位养老保险制度改革方案的备案工作已完成。自国务院的《决定》发布之后，四川、山东、上海、江苏、福建、吉林、湖南等地陆续出台了养老金并轨方案。进入10月后，各地进程明显加快，云南、甘肃、陕西、湖北、天津、黑龙江等地相继公布了养老金并轨实施意见和办法。截至目前，据不完全统计，向社会公布了养老金并轨方案的省份至少已达13个。各省的实施办法大体与国务院改革方案保持一致，即从日起，机关事业单位实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度。基本养老保险费由单位和个人共同负担，单位缴纳基本养老保险费的比例为本单位工资总额的20%，个人缴纳比例为本人缴费工资的8%，由单位代扣。差异：缴费工资基数计算有所不同虽然各地都按照国务院的《决定》，统一规定了单位与个人缴纳基本养老金的比例，但是对于个人缴费工资基数的确定，各地的规定却有所差异。例如，黑龙江、天津、湖南、甘肃、福建、吉林、云南等省市明确规定，机关单位个人缴费工资基数包括：本人上年度工资收入中的基本工资、国家统一的津贴补贴(艰苦边远地区津贴、警衔津贴、海关津贴等)、规范后的津贴补贴(地区附加津贴)、年终一次性奖金。而上海则在实施办法中明确，个人缴费基数按本人上年度月平均收入确定。个人缴费工资基数如何确定是各省机关事业单位人员非常关心的问题，陕西省某事业单位工作人员周女士对本报表示，这次改革中，自己最关心的事情就是缴费基数是多少。周女士任职18年，月收入5020元，其中基本工资只有1700元。“要是按照1700元的工资缴费，那可就亏了。”周女士说。关于各省个人缴费工资基数计算方案不同的原因，中国社科院世界社保研究中心主任郑秉文对本报分析说，“两个办法各有千秋，其中，分项合计的办法要简单一些，个人也没有什么意见。如果依据本人上年度月平均收入来确定，那么，如果今年涨工资了就会出现一个缺口，就是说基数缩小了，这样，就也许有人会有意见。”“中人”：多地设立10年过渡期各省落实养老金并轨方案的过程中，养老金待遇会不会下降成为各地机关事业单位工作人员普遍担心的问题。对此多省都提出设立10年过渡期，过渡期内实行新老待遇计发办法对比，保低限高。对于日改革前退休的“老人”及改革后参加工作的“新人”来说，此次养老保险制度改革对养老待遇的影响不是很大。但是，“对于日前参加工作、改革后退休的‘中人’，尤其是改革后10—20年内退休的人员来说，其养老金待遇可能会出现一个‘洼地’。”郑秉文说，“设立10年过渡期可以在一定程度上弥补这样的‘洼地’。”此前，国务院在相关《决定》中已经明确，对改革前参加工作、改革后退休的人员，实行过渡性措施。多地在养老金并轨实施意见和办法中都对中央的决定做出了细化，黑龙江、陕西、山东、福建、吉林、甘肃、天津、云南均明确提出设立10年过渡期，过渡期内实行新老待遇计发办法对比，保低限高。原标题：各地养老金并轨方案纷纷出炉 多在过渡性养老金上进行细化叶晓楠 李君楠 【责任编辑：张怡 】 热门点击排行 中国·河南·郑州国家经济技术开发区第五大街经北三路 电话：6 (广告) 8 (资讯) 联系信箱： 邮编：450016国家公务员、地方公务员、事业单位各指哪些单位？有什么区别？ 如题，国家公务员、地方公务员、事业单位各指哪些单位？有什么区别？ 国家公务员：中央机关部委及垂直管理机构，如公安部，地方海关，国税局
地方公务员，除国家公务员以外的省级，自治区，直辖市公务员。如省公安厅，地税局
事业单位：社会公益文化事业，非行政编制管理的单位简称，如园林，环卫，图书馆和行政机构附属机构
分清事业单位和行政编制的，主要看职能，园森，绿化，属于社会公益事业，所以是事业单位。而带有国家强权及实质管理职能的，就是国家机关了，里面的正式编制，就是公务员，行政编，你能懂了吧，相对有权与相对无权，就是区别于公务员和事业编的最主要特征之一。。 国家公务员是指国家垂直管理单位。
地方公务员是指地方政府相关部门。
事业单位是指由国家或地方拔款的部门或单位，与公务员区别是没有编制。 其实所有的公务员都可以叫国家公务员，从理论上来说。只是由于现阶段我国进入公务员的考试分国考，与省考以及个别大城市（深圳、广州）的市考等，而通俗的把通过不同考试进去的叫国家或地方公务员。其实按照公务员法的规定，都是国家公务员（都是civilservant)国考进去的一般是中央部委（外交部、农业部等）以及中央垂直管理单位（国税、海关等），地方公务员考试进去的是省以下单位（农业厅、水利厅等）以及省垂直管理部门（地税、工商等）。
事业单位是指一般指以增进社会福利，满足社会文化、教育、科学、卫生等方面需要，提供各种社会服务为直接目的社会组织。按照现在事业单位改革的想法，现阶段我国事业单位分为参公事业单位（承担部分政府职能的，如党校、行政学院）；全额拨款事业单位（学校、人才服务中心等）；财政补贴的事业单位（如：乡镇医院等）还有自收自支的（如：没有进入企业改革的报纸、杂志，以及质量测验、勘探等事业单位）
不知道这样说，你清楚了吗，如不清楚，可追加提问，不要悬赏，我都耐心为你解答！ 从概念上说，我国公务员统一都叫国家公务员，不管是中央还是地方都是国家公务员，具体来分才分为中央国家机关公务员和地方国家公务员。
　　中央国家机关公务员是指国家部、委、署、总局招考的在中央国家机关的工作人员，招考条件相对比较苛刻、严格。地方国家公务员相比中央国家机关公务员的要求相对稍低，并具有比较强的地域性。
　　中央国家机关国家公务员和地方国家公务员在地位上完全平等。福利待遇方面按照所在地区和所属部门的不同有一定差别。
事业单位是指由国家或地方拔款的部门或单位.其他事业单位指哪些 其他事业单位指哪些 09-09-04 &匿名提问 1、教育事业单位本科院校：综合、理工、农业、林业、医药、师范、语文、财经、政法、体育、艺术、民族、职业院校等。高等专科学校：综合、工程、农业、林业、医药、师范、财经、体育、艺术、民族专科学校，职业技术学院等。中等专业学校：工业、农业、林业、医科、师范、财经、外语、体育、艺术学校，职业中学、技工学校等。基础教育学校：普通中学（完全中学、高中、初中）、小学、幼儿园、特殊教育学校、工读学校等。成人教育高等学校：广播电视大学、函授学院、管理干部学院、党校、团校等。成人教育中等学校：成人中等专业学校、培训单位、广播电视学校、函授学校、干部学校等。成人教育初等学校。2、科学研究事业单位。自然科学研究单位：基础型研究单位、公益型研究单位、开发型研究单位。社会科学研究单位。综合科学研究单位。3、勘察设计事业单位。工程勘察院（所、中心）。工程设计院（所、中心）。4、勘探事业单位。地质调查队。探矿队。地质测绘队。5、文化事业单位。艺术事业单位：艺术表演团（队）、艺术创作中心（队）、艺术表演场（馆）、艺术展览馆。群众文艺事业单位：群众艺术馆（站）、文化馆（站、宫）、青少年宫、俱乐部。图书文献事业单位：图书馆、文献中心。文物博物事业单位：文物保护站、文物考古队（所）、博物馆、纪念馆。6、新闻出版事业单位。新闻传播单位报社：全国性综合性报社、机关报社、行业专业报社、企业报社、晚报社、社会群体对象报社、生活服务报社。出版社：综合出版社、专业出版社。音像出版社。杂志社：自然科学杂志社、社会科学杂志社、文学艺术杂志社。编辑单位：编辑部、党史编纂室、地方志编纂室。7、广播影视事业单位。电台、广播单位：电台、广播站。电视台（站）：电视台、转播台。影视制作单位：音像影视制作中心、电影制片中心。放映单位：电影放映队、电影播印中心。8、卫生事业单位。医院：综合医院、专科医院、中医医院、卫生院（所）、门诊部（所）。疗养院、修养所。卫生保健、防治单位：地方病防治院（所、站）、妇幼保健院（所、站）、职业病防治院（站）、卫生防疫站（所）、计划生育技术指导中心（站）、卫生检疫所（站）。卫生检验单位：药品检验所（站）、食品检验所（站）。血液事业单位：采血中心、血库（站）。9、体育事业单位。竞技单位：运动队。体育设施单位：训练基地、比赛场馆。运动项目管理中心。10、农林牧水事业单位。农业服务单位：种子站、植物保护所（站）、土肥站、农业机械化推广站、农业技术推广站、农业实验站、动植物检疫所（站）、水产养殖、试验场（站）。农业自然保护单位。林业服务单位：实验林场、苗圃、林业机械化推广站、林业技术推广站、森林防灾、保护站、森林检疫所（站）。林业自然保护单位：国家级林业自然保护区、省级林业自然保护区。畜牧业服务单位：良种、配种站、畜牧试验场（站）。水文事业单位：水文勘测站、水流域管理站（所）。水利事业单位：防汛调度中心、水利工程队（站）、水利站）11、交通事业单位。公路事务单位：公路养护段（站）、公路工程监理站、公路工程造价管理站、公路管理所（处）、汽车检测中心（站）、稽查征费所。航务单位：航道养护段、港监单位、船检单位。12、气象事业单位。气象管理单位。气象预测单位：防雷（雹）站。13、地震事业单位。地震管理单位。地震预报单位：地震台、地震站。14、海洋事业单位。海洋管理单位。海洋自然保护单位：国家级海洋自然保护单位、省级海洋自然保护单位。15、环境保护事业单位。环境监测单位：环境监测站、大气监理中心。环境标准站。自然保护单位：国家级自然保护区、省级自然保护区。16、测绘事业单位。测量事业单位：测量队（站）。地图制作单位：地图制作中心。综合测绘单位：综合测绘队。17、信息咨询事业单位。信息事业单位：信息中心、计算中心、网络中心。统计事业单位：城市社会经济调查队、农村社会经济调查队、企业调查队。咨询服务事业单位：咨询服务中心（站）。18、标准计量、技术监督、质量检测事业单位。计量事业单位：计量所（站、中心）、标准化所（站、中心）。技术监督事业单位：技术监督所（站、中心）、质量监督所（站、中心）、工程监理站。质量检测事业单位：产品质量检测站（中心）、压力容器检验所（中心）。19、知识产权事业单位。专利事业单位：专利管理单位、专利事务所。20、物资仓储事业单位。仓储事业单位：国家专用粮库、普通粮库。21、房地产服务、城市公用事业单位。房地产服务事业单位：房地产管理单位、房地产交易中心、房屋安全鉴定所、房屋建设服务中心、住房公积金管理中心。园林绿化事业单位：园林绿化队（站）、公园。城市环卫事业单位：环卫所（处）、清洁卫生队、管理疏通队（站）。22、社会福利事业单位。福利事业单位：福利院、养老院、孤儿院。康复治疗事业单位：荣军院、干休所、伤残军人医院、疗养院、休养所、残疾人康复中心。殡葬事业单位：殡仪馆、火葬场。烈士纪念管理单位：烈士陵园。23、经济监督事务事业单位。统计事务单位：统计事务所。价格事务单位：价格事务所。24、机关后勤服务事业单位。机关后勤保障事业单位：食堂、车队、门诊部、医务所。房产管理事业单位：房屋修缮队、房管中心。接待服务事业单位：招待所、宾馆。文印通讯事业单位：文印室、印刷所（厂）。机关保育院。25、其他事业单位。其他事业单位：人才交流中心（站）、技术交流中心（站）外事交流中心（站）、资金清算（结算）中心、驻外地办事处招待所、其他事业单位。 请登录后再发表评论! 事业单位，是指为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。 事业单位主要有以下特征： （一）服务性。事业单位主要分布在教、科、文、卫等领域，是保障国家政治、经济、文化生活正常进行的社会服务支持系统。如教育事业单位，主要功能是为社会培养合格的劳动者和各方面所需要的人才；文化事业单位，主要功能是提高全民族的文化修养和道德水平；卫生事业单位，主要功能是保障公民的身体健康，使其享受良好的医疗服务；科技事业单位，主要功能是揭示自然和社会规律，促进生产力的发展，等等。缺乏这些服务支持，或服务支持系统不健全，生产力发展就会受到制约，并影响社会稳定。经济愈发展，社会愈进步，对服务功能的要求标准也愈高，范围也愈大。服务性，是事业单位最基本、最鲜明的特征。 （二）公益性。事业单位所追求的首先是社会效益，同时，有些事业单位在保证社会效益的前提下，为实现事业单位的健康发展、社会服务系统的良性循环，根据国家规定向接受服务的单位或个人收取一定的服务费用。公益性，是由事业单位的社会功能和市场经济体制的要求决定的。在社会主义市场经济条件下，市场对资源配置起基础性作用，但在一些领域，某些产品或服务，不能或无法由市场来提供，如教育、卫生、基础研究、市政管理等。为了保证社会生活的正常进行，就要由政府组织、管理或委托社会公共服务机构从事社会公共产品的生产，以满足社会发展和公众的需求。我国的事业单位大都分布在公益性领域中，主要从事精神产品的生产和服务，有的虽然也从事某些物质产品的生产，但多数不属于竞争性生产经营活动，不以盈利为目的。 （三）知识密集性。绝大多数事业单位是以脑力劳动为主体的知识密集性组织，专业人才是事业单位的主要人员构成，利用科技文化知识为社会各方面提供服务是事业单位的主要手段。虽然事业单位主要不从事物质产品的生产，但由于其在科技文化领域的地位，对社会进步起着重要的推动作用，是社会生产力的重要组成部分，在国家科技创新体系中，居于核心地位。 此外，事业单位在各类社会组织中是较为活跃的部分，其组织形式、服务手段、人员结构、活动方式等，会随着经济社会的发展和各项体制改革的深入，不同程度地发生相应的变化。 事业单位同其他社会组织的区别主要有两点： 一是设立的目的不同。设立事业单位的目的是为了向社会提供某方面的公共服务，这些服务都是经济、社会发展必需的，是公众生活不可缺少的，并不以盈利为目的；设立企业的目的是为了在竞争性领域中获取利润；设立社团的目的是为了不同的社会群体表达自己的合法意志；设立党政机关的目的是为了实施政治领导和行政管理。因此，事业单位的设立目的同党政机关、企业、社会团体有很大的区别。 二是在国家政治、经济、社会生活中的地位和作用不同。国家机关、党派团体是政治体制的一部分，在政治体制运行中发挥着各自不同的重要作用；企业是在经济领域进行竞争性经营活动，通过创造物质财富，满足人民的物质需求，并追求经济利益的最大化；事业单位主要是在科、教、文、卫等领域中，从事社会服务，满足经济建设和人民群众的精神文化生活需求，对政治体制的运行、生产力的发展以及社会生活的正常进行，起着重要的、不可替代的支持保障作用。 此外，区分事业单位与民办非企业单位，要从举办主体和资金来源等特征进行综合分析。其中，是否利用了国有资产，是一个重要区别。民办非企业单位是利用非国有资产举办的，而事业单位是利用国有资产举办的。需要指出的有两点：一是“利用国有资产”没有数量和比例的限制；二是它既包括国有有形资产，如流动资产、固定资产等具有实物（或用货币计量）形态的资产，也包括国有无形资产，即不具有实物形态但能为事业单位提供某种权利的资产，如专利权、土地使用权等。 请登录后再发表评论! 停薪留职，准确地说，是计划经济向市场经济过渡转型的产物：在计划经济时代，包括企事业单位正式职工、党政机关工作人员在内的一群人，手里端的是“铁饭碗”，而当市场经济大潮来临之时，其中一些人辞职下海了，或由于其它原因离开原来的工作岗位。可由于转型没有完成，计划与市场仍处于交汇期，于是这些人的“铁饭碗”还被保留着。而现在的情况已大不相同。现在各行各业的“铁饭碗”已被打破，企事业单位用人实行的是合同制，党政机关用人也在逐步推行聘任制，在其岗必获其薪，一个萝卜一个坑；而不在其岗，则不仅要“停薪”，而且要“去职”，没有空余的岗位虚位以待，供“停薪留职”之用。 眼下办理“停薪留职”最多的，还是集中在事业单位和党政部门。国有企业的“停薪留职”制度，目前有些企业还保留着，有些企业则废止。[{停职留薪是一种民事行为，因此需要你和单位具体协商，作为一种单位内部行为只是作为合同的形式出现，因此，此类合同的订立只受合同法调整，但不适用机关单位，而至于是否有停职留薪要看单位而定，因为这属于单位内部规章和政策所调整的范围。至于法律规定尚属空白。因为国家和一些业内人士一直反对停职留薪}]&br/&&br/&&font color=#0556A3&参考文献：&/font&参考对停职留薪的若干规定 这个问题没有法律规定，是前几年各地政府的一些政策性文件，多数都仍在执行，但具体内容各地是有区别的。 这没有明确法律规定。属于地方政策或部门政策的事，直接在单位了解。 这没有明确法律规定。直接在单位人事部门了解。 法律规定没有，但很多事业单位可以办理，要看单位内部的规定。 说句实话，只要你有关系，不要说事业单位了，就是国企，私企都可以停的。我以前在的那个国企，可以说有关系就行，没关系就给你拿什么条条例例说不行，没这个规定。这事只能靠你自已来跑关系做工作了了，， 当然能,我们学校就有两个人办了.但是具体什么手续不清楚.大概也与单位本身的管理什么有关吧,具体到个别单位是不一样的.  这没有明确法律规定,就目前来说，大部分事业单位已经不再有停薪留职了，即是说走了就不要回来 可能有点难办。 看情况而定，有关系就可以。不过教师这行业好象可以的，不过要有合同的。 可以呀，不过我们这边是这样的，如果你要留职的话，每年必须上交你的工资相同的钱才可以！比如你现在工作一年的工资是二万，则你每年上交单位二万！ 公务员是３年的时间．．事业编人员也应该适合遵循．但要根据当地情况由当地人事局和上级机关制定． 公务员不可以办理停薪留职了 其他的地方我不知道，但我们这儿的行政单位可以停薪留职，事业单位不能。好象是市政府根据山西省政府的文件规定的。 一般单位自己会有规定。但是没有法律规定。 按照现有的国家公务员法及机关事业单位工作人员管理办法的相关规定,是可以办理停薪留手续的.只需要每年向主管单位交纳一定的管理费就行了.不过现在正是机关事业单位人事制度改革的重要时期,你如果走了,就正好给别人挪了一个位置,以后你想回来就没地方了.所以呢,现在单位是鼓励你走,但最好是你走了后就不要回来! 我是事业单位的，现在我就是停薪留职。 我敢肯定是这样的，我一哥们是侦察局的，他为了动手术治脑部疾病，停薪留职了1年多了，机关单位肯定可以停薪留职。事业单位楼上的那个同志也保证了，所以我说可以。 可以的,还不是领导说了算的 可以，法律没有规定，但是要有领导的同意。 目前已经没有停薪留职了！！！ 这没有明确法律规定。直接在单位人事部门了解。但我这里是有的现在都需要回来. 没有明确法律规定,就目前来说，大部分事业单位已经不再有停薪留职 别的地方不知道，在北京的机关事业单位早就不可以办了。 北京的事业单位是不能的 很多事业单位可以办理，要看单位内部的规定。  首先说一说停薪留职的含义。停薪留职指劳动关系不终止的情况下，用人单位允许生产或工作上不需要的多余人员离职，并停发工资的劳动法律行为。它一般由用人单位和职工签订停薪留职合同，具体约定双方权利和义务。它只适用于原固定制职工。    第二，按照《国有企业富余职工安置规定》和《关于企业职工要求“停薪留职”问题的通知》的精神，职工停薪留职期间仍是该企业职工。停薪留职期间要与其他单位签订劳动合同，从事有收入的工作，应与原单位协商并征得其同意。停薪留职期满，本人继续在其他单位工作的，应与原单位终止劳动关系。发生劳动争议，如属于《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》规定的受理范围，劳动争议仲裁委员会应予受理。    第三，“停薪留职”时间一般不超过二年。“停薪留职”期间，不升级、不享受各种津贴、补贴和劳保福利待遇，“停薪留职”人员在从事其他有收入的劳动时，原则上应按月向原单位缴纳社会保险基金。    第四，老职工停薪留职期满不归如何处理。原劳动人事部、国家经济委员会《关于企业职工要求“停薪留职”问题的通知》（劳人计［1983］61号）第3条“……停薪留职期满后的１个月以内，本人既未要求回原单位工作，又未办理辞职手续的，原单位有权按自动离职处理”。    据此，停薪留职期满后１个月以内，本人既未要求回原单位工作，又未办理辞职手续的，属无故旷工行为，且旷工时间已够除名规定的期限，所以可按除名处理。 可以,不过手续复杂,现在人一般不办这个,都是直接辞职走人了 停薪留职在目前国内事业单位普遍存在，只是地下操作，事在人为罢了 f法律与地方政策相连. 目前在一些机关和事业单位还可以办理，各单位执行的政策也不相同。我单位目前对停薪留职人员，采取本人回交一定数额的管理费、返还单位代缴的各类费用，保留原职务和待遇。只要在停薪留职期间没有违法违纪行为的年终考核算作“合格”，可以正常晋升档案工资，到年龄时可以办理正常的退休手续，享受正常的退休待遇。 以前可以，现在普遍不可以，但具体情况得问当事人单位。 可以的!不过如果有关系就容易,没关系就不怎么容易! 问问你所在的单位就可以了 我有个师兄公司里有个engineer，同时也是公务员，原单位给他两年时间出来不知道干吗，继续发工资，然后在现在单位同时拿现有职位的工资，前段时间国家公务员工资上涨也算上了他一份。一个工作，两份工资，还是不同地方发出来的 可以,不过手续复杂,现在人一般不办这个,都是直接辞职走人了 .但如果岗位不是很重要，办的也快。工资只能拿不到1000元。想一想，再作决定吧。 不可以办理停薪留职。至少我们企业在三年前就已经取消了此项工作程序。至于是否有法律规定，这主要取决于你所在工作单位的情况。 行政机关不行，事业单位看内部 机关事业单位在2004年起就不准停薪留职了，要下海可以，两个方案：1、自动辞职，原单位给你少得可怜的补贴（根据你工龄年限、一年一个月的工资）；2、原单位辞退你，分文不给（更可怜）。若还有停薪留职的人存在，那他的关系就------不用明说了。 目前不可以了,以前可以 当然可以啊，不然下海怎么来的啊        如果是公务员，根据《公务员法》是不允许停薪留职的，如果是事业单位工作人员，各地的地方政府都有一些相关政策予以规定，目前有的地方还在办理，有的地方已经停办，具体来说，就要看尊驾属于哪一个地方，您所在的地方是否有相关的停薪留职政策并且还在执行。祝您好运！ 按照人民政府《关于全面实行劳动合同制度的通知》[1995]3号规定，国家机关、事业单位、社会团体的工勤人员要通过订立劳动合同确定劳动关系。因此，国家机关、事业单位、社会团体的工勤人员实行劳动合同制度后，应通过劳动合同调整劳动关系，不应实行停薪留职。 请登录后再发表评论!事业单位的概念以及性质和宗旨是什么？_百度文库 两大类热门资源免费畅读 续费一年阅读会员，立省24元！ 事业单位的概念以及性质和宗旨是什么？ ||暂无简介 中公教育上海分校| 总评分0.0| 阅读已结束，如果下载本文需要使用 想免费下载本文？ 你可能喜欢