求一个机械装卸公司司企划案

上海鑫燕隆汽车装备制造有限公司

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小马大学毕业后应聘到红叶机械集团公司工作已2年最近,集团公司决定对主营业务进行调整小马所在的部门将被撤并。公司领导找小马谈话提出了两个建议,一是公司新设立了劳务派遣公司建议小马将与公司建立的劳动关系转到劳务派遣公司,由该劳务派遣公司将小马再派遣到集团所属的其他公司工作;二是协商解除劳动合同集团公司将支付小马5000元经济补偿金(红叶机械集团公司所在地的上年职工月平均工资是2340元)。为考虑领导的建议小马查找了有关劳动法律方面的规定。小马想起半年前因生产需要曾加班1周但公司未支付加班费,应当要求公司依法支付红叶機械集团公司决定设立劳务派遣公司,并计划将小马的劳动关系转到劳务派遣公司再由该劳务派遣公司派遣小马到集团所属其他公司工莋的方案(  )。

A.符合《劳动合同法》的规定

B.不符合《劳动合同法》的规定

D.可由企业依据用工自主权自行决定

本题考查劳务派遣的规定根据《劳动合同法》的规定,用人单位不得设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者因此案例中红叶机械集团的行为不符匼《劳动合同法》的规定。

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