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地面值销，赚1万，花8千；地面人脉，十分有限！最有实力的网商系统教你在互联网上零成本运作、教您充分借助互联网运作值销,让您不需要东奔西跑，不需要请客吃饭，一台电脑 一根网线，足不出户，在家运作，运作零成本开发全国市场，不须囤货，没有业绩压力, 人脉更广。全球无限人脉市场！
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三生中国奖金制度三生中国网商 QQ 你是不是一直在寻找这样一门生意？ 第一、合法 第二、没有风险 第三、赚钱快 第四、赚钱多 第五、赚的久 当然，像这样的生意，在现实生活中很难找得到，恭喜大家，今天我跟大家讲 的就是这样一门生意。改革开放 30 年，第一批个体户发了；第一批炒房地产的发 了；第一批买原始股的发了；第一批做互联网的发了；第一批做直销的发了；如今， 还有什么第一批轮到我们？全球经济每隔 10 年就有一次重大机遇出现，每一次机 遇的出现就会造就一批富翁，恭喜大家！全球首创消费联盟计划首度登陆中国，你 就是第一批！ 假设在过去的三十年，你还没有成为百万或千万富翁的话，我相信这一次就是 你的重大机遇。我们来破解一下财富运行的轨迹。告诉你一个人人都可以获取成功 的生意计划。我们通常所说的赚钱，其实就是就业和创业两种方式。就业就是给别 人打工，创业就是自己开办公司，95%的打工者只拥有这个社会 5%的财富，5%的 创业者却拥有这个社会 95%的财富，可想而知，要致富，必须创业！而创业会进入 三大产业： 第一大产业叫做生产，第二大产业叫做流通，第三大产业叫做服务。生产是指 开工厂，我们要研发、生产、库存，门槛比较高，而服务业是指开医院、美容院、 餐厅等，需要资金和技术，门槛也比较高，一般的普通人只能进入流通产业。而流 通产业是全世界金钱最多的地方，全球 80%的商业巨子都是从流通领域起家的！我 们来看一下流通环节都经历了哪几波财富？第一波是过去开商店的第一批人，后来就是做代理商的一批人，再后来就是开 大型超市的一些人，如沃尔玛、家乐福，至今仍然风靡全球。我想请问各位，你们 知
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&三生中国奖金制度
在了解三生公司奖金制度之前，我们先来了解三个问题 一、加盟三生有什么好处？ 二：如何加盟三生? 首先选择加盟级别：公司为我们准备了三种加盟级别：1、一次性消费满100PV 的产品， 折合人民币1000元产品， 成为普卡经销商。2、一次性消费满2000PV 的产品，折合人民币2万元产品，成为钻卡经销商。3，三生健康顾问工作室，进货：人民币5万元的产品。（公司给你更多支持） 加盟的目的是为了自己先用产品，自己先换个地方消费，然后通过产品来吸引更多的人，我们是在帮助公司推广产品。当你用了产品觉得不错，很值得用的时候，请你告诉你的朋友这个产品还不错，让他们换个地方消费，这样你就有奖金了。消费引导消费。消费=生意花自己本该花的钱，赚自己本来赚不到的钱，引导消费赚大钱。消费者也能成为资本家。根据我们消费的不同，未来可得到的收益也不同！今天您的消费定位将决定您2---3年后的收益，改变你一生命运的机会。 三生公司奖金制度俗话说“富不富，看制度”，也就是说一个公司的计划，一定是它的的灵魂和核心，这也是这个行业让我们很多人喜欢的原因之一。因为每一个成为我们的会员的理由不一样，那是不是每一种人都可以在这个计划里找到自己的需求呢？我们不妨来看看三生的这个国际市场计划：三生公司总共有五项奖金（每项奖金都是独立核算）一，零售奖：pv(20%-30%)不管你成为我们公司的哪种级别会员，不论是你开始销售公司的产品还是自己消费，都有PV20%的利润，相当于接近按8.5折拿货。越用越便宜。这样可以自用省钱，零售就赚钱，而且公司也没有业绩考核。(而且公司推出零售专项制度，让个人和团队更多受益）（见后面详细介绍） 二，消费奖：（原名：复消奖，普卡12层、钻卡16层）（特点：稳！养老奖！不做还可以拿钱！
一个部门也能赚钱！起死回生！）每一个月消费40pv（人民币350-400元左右）就可以享受到我们下月团队产生的奖金，普卡可以享受到12层，钻卡可以享受到16层。如图：首先以普卡会员为例：第一层2人，第二层4人，第三层8人，这样倍增下来，到第12层4000多人，前后加起来共8000多人，只要有一个人消费40pv 你就能拿到8.4元。8000个人每人消费40pv,你的收入就是=6.7万元/月。
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但是，能够保证每个人都消费40pv吗？公司想得非常周到，给我们设置了一个漏斗。如图：第一层没有消费，第二层漏下来，第三层没有消费，第四层漏下来，第五层可能只有一个人消费，第六、七、八···甚至第10层、20层漏下来。如果是普卡会员，12层满是8000多人。就相当于公司给你设置了一个8000人的漏斗。6.7万/月绝对能拿到。如果是钻卡事业者呢？如图：相当于公司给你设置了一个13万人的漏斗，拿到13万人每人的8.4元只是时间问题。
消费奖 还有一个特别功能：起死回生如图：例如，我推荐朋友A，A 只是给面子消费了900元，成为普卡会员，没有去做。因为我是全力以赴做的，我继续推荐B，B 看好这个生意，不过没有时间做，先投资18000元占个位，我继续推荐C，C 看懂了，而且有时间有能力，跟我一样全力以赴做，假如他用两个月发展了50个人的团队，这个时候我打电话给A/B 两个朋友：“你这个月只要消费40pv,大概350元左右，三生公司就给你420元奖金”。A/B 会不会消费呢？反正消费350元有350元的产品，还有额外420元奖金，有的人消费，有的人可能不消费，没有关系。等C 的市场发展到100个人的时候我再次打电话告诉A/B 说：“你这个月只要消费350元就有840元奖金”。840元不多不少，还是有人消费有人不消费。等发展到1000人的时候我再打电话告诉A/B：“你只要这个月消费350元，就有8400元奖金”。这个时候A/B 要不要消费？他们会不会去跟朋友分享这个事业呢？请问一下A/B 有没有卖产品？有没有介绍朋友？可见，早占位是多位重要 ! 你今天了解到三生就是你该加盟的时候。你可能会想，如果每个人都偷懒、只是占位，那谁来做？看完后面两项奖金你就不会这样想了。不做有赚钱，做了赚更多钱，没有人跟钱过不去。除非他已经很富有。-----------------------------------------------------三、销售奖：（原名：组织奖）
( 特点：周结周发,赚快钱，小市场对碰余下业绩不归零，周薪封顶） （上下互助，资源共享，互惠互利） （以小博大，现金流，市场无限倍增获得被动收入）普卡会员周封顶3500 元;钻卡会员周封顶7.7 万元.现在公司有两个会员级别，不同会员级别拿小区部门业绩的提成也不同。普卡会员拿小区部门业绩8%的提成。钻卡会员拿小区部门业绩15%的提成。这个奖项具体如何计算呢？请看下图：比如：你推荐了A/B 两个朋友。A/B 是钻卡会员。如果你是普卡会员：按照1:1 对碰，你的奖金≈1100 元。如果你是钻卡会员：按照1:1 对碰，你的奖金≈2100 元。如果A/B 朋友每个人再推荐两个钻卡会员。如果你是普卡会员：按照2:2 对碰，你的奖金≈2100 元。如果你是钻卡会员：按照2:2 对碰，你的奖金≈4200 元。请看下图：按照这样发展下去。你开发的A/B 两个市场，假如A 市场一周累计的业绩是60 万，B 市场一周累计的业绩是50 万。具体如何计算你的奖金呢？计算公式是：小区部门业绩X 会员级别提成比例=你的奖金例：A 部门业绩60 万，B 部门业绩50 万，A 部门是大区，B 部门是小区。所以B 区业绩X 会员级别对应提成：普卡会员： 50 万Ｘ8%=4 万因为周封顶是3500 元，所以只能拿3500 元。钻卡会员： 50 万Ｘ15%=7.5 万因为周封顶是7.7 万，7.5 万可以全拿。我们仔细看看，如果按照这样的拿法，公司早就崩盘了。凡是直销公司要报备国家商务部的，要崩盘的制度不可能审批下来，所以这个时候公司设了个周封顶。普卡会员周封顶3500 元;钻卡会员周封顶7.7 万元.所以:如果你是普卡，50 万Ｘ8%=4 万，因为周封顶是3500，所以最高只能拿3500 元.如果你是钻卡：50 万Ｘ15%=7.5 万，因为周封顶是7.7 万，7.5 万可以全拿。A 区与B 区按照1:1 对碰后，A 区还剩下10 万业绩留到下一周用。（业绩不归零）再看下图：因为最多可以做三个部门，如果你启动了第三个部门C,假设C 的业绩是20 万，就用小区业绩10 万乘以会员级别对应提成比例，该拿多少就拿多少。（注：三个区的时候周封顶乘以2 倍，也就是15.4万周封顶，月薪？年薪呢？）（同样的业绩，收入相关22倍，今天您的消费定位将决定您2---3年后的收益） --------------------------------------------------------------四、管理奖：（原名：领导奖）（跟你的推荐有关系）（特点：大，不封顶）（鼓励你帮助更多的事业伙伴）（公平合理，多劳多得，助人助己） （你推荐的人越多，他们的收入越高，你的奖金就越高） （按照：前1-3代销售奖的10%，后面4-8代的销售奖的5%提取额外奖励给您）（举例：你推荐A，A 推荐B，B 推荐C，A 是你的第一代，B 是你的第二代，C 是你的第三代）如图：假如你用一年时间推荐了5个人，你的第一代是5人，你再协助这5个人每人推荐5个人，你的第二代是25人，他们再每人推荐5个人，你的第三代就是125人。总共是155人，假设一年后他们的月销售奖收入是1万元，公司额外给你的领导奖是：(155人X1万=155万，155万X10%=15.5万/月)你做了什么？只推荐了5个人是不是？还没有拿完（还有4-8代收入的5%）请看下图：后面5代倍增很快，4至8代加起来总共有50万人，我们不算50万人，太多了，而且达到50万人也要一定的时间，我们就算1万人好了，假设他们一年后月收入我们也不算1万元，我们按每人月收入1000元来计算,（1万人X1000元=1000万，1000万X5%=50万/月）就只算1万人，每人月收入只有1000元，公司给你的领导奖5%，也有50万/月啊！刚才只按你推荐的是5个人来算，如果你推荐不仅是5个人，而是10人、20人、50人呢？哇，你还受得了吗？（注：领导奖是公司额外发给你的，不是从你的推荐人的收入中扣除。）管理奖与消费奖结合起来研究你会发现，如果你是全力以赴做的，就算你推荐的前10个人都没有看懂，只是办了个普卡占个位，不做，你再继续推荐，总会有人看懂全力以赴做的，等后面有人全力以赴做的时候，前面推荐的那些人也开始做了。差别就差在这里，这个时候你可以拿到很多人的领导奖。------------------------------------------------------------- 五、荣誉奖：4%全球营业额 二星及以上
旅游基金 平均分，五星级以上
平均分，五星及以上
年终股东现金分红
加权分。 年终股东现金分红各级别拿的份数（加权分）：五星：1份（1份）；一钻：2份（1+2=3份）；二钻：3份（1+2+3=6份）；三钻：4份（1+2+3+4=10份）；四钻：5份（1+2+3+4+5=15份）；五钻：6份（1+2+3+4+5+6=21份）。 海外旅游，车房、游艇，还有现金分红．．．既有物质上的褒奖，还有精神上的刺激，真正的体会到事业成功时的辉煌。二星就可以分红，五星就可以分房、分车、分年终分红。同时：公司还增设了一项奖金：忠诚奖：只要从加入三生算起，在5年内做到钻石级别，即可获得此项忠诚奖：5年内做到总监后，无论你在不在经营三生事业，每月收入超出两万部分你照拿，如不足2万，公司发给你每月两万奖金。----------------------------------------------------- 三、三生公司经销商级别架构三生公司最高级别是五钻石经销商（简称五钻），五钻最低收入是800万/月如何成为五钻？你只要培养出3个四钻你就是五钻。如何成为四钻？你只要培养出3个三钻你就是四钻。如何成为三钻？你只要培养出3个二钻你就是三钻。 这三个级别还没有人做到，为什么呢？因为三生公司09年7月份之前做国内市场，用国内制度，09年7月份才开始执行国际市场计划， 如何成为二钻？你只要培养出3个一钻你就是二钻。二钻最低收入200万/月。如何成为一钻？你只要培养出3个五星你就是一钻。一钻最低收入100万/月。如何成为五星？你只要培养出3个二星你就是五星。五星收入20万-80万/月。如何成为二星？你只要培养出2个合高你就是二星。二星收入3万-18万/月。如何成为合高？前期只需做两个部门，你左边部门累计业绩达到1万PV,右边部门累计业绩达到1万PV，你就是合格高级经理（简称合高），合高收入3千-2万/月。 （PV是积分，每款产品有对应积分1PV≈1美元≈7人民币）
特点：1.团队累计业绩；2.业绩不归零；3.级别只上不下。------------------------------------------------------------ 三生中国：国际奖金制度的特点：1、简单合理，容易复制，适应面广；2、无限积累，业绩不归零，压力小；3、轻宽度，
重深度， 拓展性强；4、鼓励推荐，多劳多得，追求卓越；5、重视消费，鼓励销售，业绩稳定；6、紧缩制，全球分红，获利空间大；7、单边有收入，大市场大收入；8、跨国经营，终身受益，永继长久；9、电子商务，全球连线，高效可靠。----------------------------------市场计划视频讲解（供参考）消费联盟创业模式介绍全新商业模式作为武汉大学教案--------------------------------------------------------别忘了，早占位是多位重要 !（你今天了解到三生就是你该加盟的时候!)所以，真正看懂了，就全力以赴吧！祝福您，三生有幸！相信是成功的开始，坚持是成功的终点，成功是给有准备的人，成功是给有付出的人。-----------------------
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很多人都听说过直销，尤其是听说过隆力奇、、完美、玫琳凯、、无限极等有名的直销公司，一般的人虽然讲不清楚直销与非法传销有什么差别，但还是知道两者不是一回事，他们很多人是直销公司的顾客，但不等于他们会来从事这个行业，但至少来说，在深圳、东莞等地，人们不再把直销与非法传销混为一谈了。
但是在内地，还是有很多的朋友，分不清楚直销与非法传销的区别，还把两者混为一谈，虽说有点孤陋寡闻，但也是情有可原！
&所以，再次把中央新闻台关于“直销与非法传销的区别”的报道找出来，重新放上来给朋友们一个了解的机会，现在内地市场也成熟了，人们的生活水平也逐步提高了，人们也越来越关注健康问题，但是由于多年来非法传销的负面影响在人们的心里留下太深的阴影，一直难以抹去，而影响了内地市场的启动。
所以我希望内地的朋友，如果有缘能进入我的QQ空间，好好看看这个视频短篇，如果进一步有兴趣，我们可以好好交流，谢谢！
三生网商赵煊 & & 网商赵煊老师QQ &欢迎交流
简单的区别法：直销的商品有公开的统一市场价，传销的商品没有公开的统一市场价格。
&&直销和传销的本质区别就是，是否有物有所值的产品，是否销售给顾客。直销和传统销售不同之处在于：传统销售中的渠道利润由各级渠道商瓜分，而直销行业中渠道利润全部归直销商获得，相应的义务，即所有中间环节的招募、培训等组织工作由直销商承担。
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&&直销的商品有公开的统一市场价，商品的出售价格有上限，保证了商品的性价比。分销商们在有限的利润空间里只有不断靠提高产品销售量才能提高自己在金字塔体系里的等级，以争取更低的商品进价扩展自己在体系内的获利空间，终极获利途径是提高产品销售量。传销的商品没有公开的统一市场价格，商品的出售价格没有上限，商品的性价比没有保证。当商品的性价比低于市场一般商品性价比时商品便没有市场，分销商们只有不断增加体系的人数以提高自己在金字塔体系里的等级地位和转移他们在体系内的负资产，终极目的是拉垫背的人数。
&三生（中国）健康产业有限公司成立于2004年，现已在国内成立了32家省级分公司，于2006年获得了商务部颁发的直销经营许可证，可以合法运行。
并已成功开拓了东南亚和东欧的多个国际市场。公司以“打造备受尊重的家庭健康生活全球品牌，成为最受人尊敬的国际化企业”为愿景，秉承“自尊敬人”的核心价值观，以力求完善的态度为他人创造价值，通过为普通的产品和生活赋予情感与意义，从而在平凡中创造不凡！立足健康生活产业，三生已注册了390个商标、获得56项专利、并向国家食品药品监督管理局成功申报了31种保健功能食品，推出了健康生活食品、个人护理用品、健康家居用品、化妆品等四大系列产品。
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三生中国最新奖金制度（专业版）
、开支大、地域限制等问题。
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三生中国最新奖金制度共有七大特点：
（一）赚快钱的，组织奖； 周结周发，新人易存活！
（二）排个队就可以拿钱的复销奖，并且还有起死回生的功能； 就是大象腿也能赚大钱；（只要你下面有一个人重复消费，你就能有8.4元,假如你大象腿有一万个人复消,你一月就能拿8.4万）.这是其他公司没有的！
（三）消费累积可以变代理公司所有产品；日常消费换一个地方就可以致富；
（四）多劳多得、可以超越推荐人的领导奖金，领导奖是最大奖金；
（五） 全球业绩连线，业绩长期累计，多劳多得，一分耕耘一分收获；
（六）有旅游、车房基金、全球分红、让你真正过上有钱有闲的生活；
（七） 钻卡VIP可以世袭，没有机会做贵族的后代，可以做贵族的开始；
++[2] 选择老师
++[6] 不是看他多有能力
++[0] 而是看他到底能帮助您
++[8] 多少
++[9]凌峰老师，热心认真 手把手教会你
++[2] 只要你不放弃，成功是必然的
++[5] 相信你的选择 没有错
的趋势电子商务的趋势三网合一的创新模式
消费致富的趋势倍增的趋势，有机产业的趋势有志者事竟成！！人性化的制+度：一共有5项奖金1、零售奖　2、复消奖　3、组织奖　4、领导奖　5、荣誉奖=/2=Q〓q～
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