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历史上的今天
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blogTitle:'如何当好乡镇党委副书记之见',
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新的起点，新的征程。面对新形势，如何找准新坐标、适应新形势、把握新要求，作为乡镇党委副书记，要做好本职工作，当好主要领导的参谋助手，工作量、工作责任更大，需要有新的思路和做法。笔者就如何当好乡镇党委专职副书记，谈几点自己的体会和看法。
做好“润滑剂”
党委副书记的职责是作为党委班子的一员，对书记负责，因此，党委副书记要尽好责，要努力做到五个方面：一要自觉维护团结。作为专职副书记，在正职与副职中处于承上启下的位置，因此，必须要准确把握尺度，过之不及，过犹不足。特别对班子中出现的不和谐声音，要善于捕捉和发现，正确处理，冷静对待，',
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乡镇党委专职副书记如何履行职责
乡镇党委专职副书记如何履行职责 李国样 乡镇党委专职副书记岗位特殊、责任重大。面对新形势，如何找准新坐标？需要用新的思维，去指导新的工作。 做好本职工作，定好位置是前提。作为专职副书记，在党委班子中位居其他副职之前，是副职中的“火车头”，在正职与副职中居于承上启下的位置。这就要求不要自认为在副职中排位靠前，地位就高于其他副职，同时也不宜把自己定位于一个普通副职，要把握尺度。特别对班子中出现的不和谐声音，要善于捕捉和发现，正确处理，冷静对待，做班子团结的“润滑剂”。对自己分管的工作和书记交办的任务，积极主动、创造性地开展和落实，出主意，想办法，抓落实。不能事无巨细都请示汇报，甚至优柔寡断，更不能一味推托。对于不属于自己职责范围内的事也要积极参与，出谋划策，不可事不关己高高挂起。 做好本职工作，直面困难是关键。作为专职副书记，不能轻易把主要领导置于矛盾的焦点，遇到难题要及时解围，特别是对一时难以解决的难题，专职副书记要主动出面，勇于接触矛盾，排忧解难，不能装聋作哑、绕弯子、推责任。要全面把握乡情民意，了解或熟悉除分管工作以外的工作，主要或者其他分管领导不在但有上级领导检查工作时，要把基本情况汇报清楚；在工作安排上，主要领导有遗漏的，要善意提醒；对重要材料，要初步审核把关。对分管副职，在工作落实上有困难的，要本着互帮互助的原则帮助解决；在迎接上级检查评比中，人力或其他方面有不足时，要补漏，但不应越俎代庖。只有这样，各项工作才能顺利推进。 做好本职工作，提升素质是保证。一要勤于学习增强领悟力。熟悉本职工作，学习是永恒不变的主题，而且在对待学习的态度上，要自觉学习，作主动学习的典范。党的建设随着经济社会的发展与时俱进，新的提法、新的思路层出不穷。因此，作为专职副书记，更应加强学习，牢牢把握时代脉搏。同时，要将理论知识用于实践，解决实际问题。二要加强协调增强驾驭力。要善于横向协调，使班子成员能支持自己的分管工作；更要善于纵向协调，积极汇报工作中好的思路和做法，力争分管工作能得到上级客观的评价。同时，正确把握每一个干部的思想和工作状态，成为干部的“贴心人”。要勤于到村、到部门了解情况，与干部打成一片，帮助干部解决工作中遇到的困难和问题，对干部在工作中遇到的挫折和委屈要善于帮助解决和化解，真正在工作一线与干部交朋友。耐心细致地做干部思想工作，分析原因力求准确，掌握动态力求全面，让相关制度及时出台。三要率先垂范提升亲和力。在一线落实工作任务，身先士卒，做一根标杆，面对繁重复杂的工作，不能只局限于安排，而要身先士卒地到第一线落实工作。 （作者单位：宜丰县天宝乡人民政府）
宜春日报社主办　地址：中国江西省宜春市中山中路530号　邮编：336000
所有内容为宜春日报社版权所有.未经许可,不得转载或镜像1 号）要求，经×××乡（镇）党 委研究，拟定于 2011 年 8 月×日召开第×次党员代表大会， 进行乡（镇）党委换届选举。现就有关事项请示如下： 一、本次党员代表大会指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻 党的十七大和十七届四中、 五中全会精神， 深入贯彻落实科学 发展观，遵循党章、法律法规的规定，以推动科学发展、选好-1-配强党委班子为重点，努力把乡（镇）党委班子建设成为政治 坚定、求真务实、团结协调、联系群众、充满生机与活力的领 导集体，为实现我乡（镇）“十二五”发展目标提供政治和组织 保证。 二、大会主要议程 一是听取和审议中国共产党×乡（镇）第×届委员会的 工作报告； 二是听取和审议中国共产党×乡（镇）第×届纪律检查 委员会的工作报告； 三是选举产生中国共产党×乡（镇）第×届委员会； 四是选举产生中国共产党×乡（镇）第×届纪律检查委 员会； 五是选举出席××县第十四次党代会代表。 三、大会召开时间 我乡（镇）第×次党员代表大会召开时间拟定于 2011 年 8 月×日，会期×天。 四、党代表的名额、构成比例、差额比例和产生办法 （一）代表名额 我乡（镇）第×次党代会正式代表为×名。各支部应选 举产生的代表名额，由乡（镇）党委结合各支部实际情况， 按照有利于党员了解和直接参与党内事务、有利于讨论决定 问题的原则确定。-2-（二）代表构成比例 代表总数中， （镇） 村 乡 、 （社区） 干部代表不高于 60%， 专业技术人员代表 8%左右，先进模范人物代表 12%左右， 农民及其它代表 20%左右，其中妇女代表、少数民族不低于 上届比例，50 岁以下代表比例不低于 50%。乡（镇）党代表 与乡（镇）人大代表原则上不交叉。 （三）代表产生办法 代表产生办法 产生 根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《中 国共产党农村基层组织工作条例》有关规定，各党支部按照 多于分配代表名额 30%的人数，根据党代表的条件，按程序 依法进行选举。现任班子成员提名到相关支部作为正式代表 候选人进行选举。具体步骤为： 1、各党支部通过组织党员推荐和群众推荐相结合的方 式，酝酿提出代表候选人推荐人选，与乡（镇）党委沟通， 提出代表候选人初步人选，公示 5 天； 2、公示结束后，各党支部召开支部委员会确定代表候 选人预备人选，报乡（镇）党委审查； 3、乡（镇）党委审查通过后，各党支部召开党员大会， 采取差额选举方式选举产生党代表，代表选举差额比例不低 于 20%； 4、代表选出后，乡（镇）党委成立代表资格审查小组， 对代表产生的程序和资格进行审查，并写出审查报告。审查-3-报告经乡（镇）党委讨论同意后，由审查小组负责人向党代 会预备会议报告审查情况。经预备会议审查通过后的代表， 获得正式资格。 五、党委（纪委）委员、书记、副书记名额及产生办法 乡（镇）党委委员、纪委委员实行差额选举，差额比例 不低于 20%。乡（镇）党委书记、副书记和纪委书记、副书 记实行等额选举。选举一律采用无记名投票方式。 （一）乡（镇）党委委员名额及产生办法 党委委员名额及产生办法 产生 乡（镇）党委由 9 名委员组成，实行差额选举，委员候 选人差额为 2 人。产生程序如下： 1、乡（镇）党委确定下届委员会组成的原则； 2、乡（镇）党委酝酿推荐，提出候选人初步人选； 3、乡（镇）党委对初步人选进行考察，确定候选人预 备人选，报上级组织考核审批； 4、召开党代会，选举产生新一届乡（镇）党委。 （二）党委书记、副书记名额及产生办法 党委书记、副书记名额及产生办法 产生 乡 （镇） 党委设书记 1 人， 副书记 3 人， 名兼任乡 1 （镇） 长， 1 名兼任纪委书记，1 名专职副书记。乡（镇）党委书 记、副书记实行等额选举。产生程序如下： 1、乡（镇）党委提出候选人预备人选，报县委考核审 批； 2、乡（镇）党委充分酝酿，根据多数委员的意见确定-4-候选人； 3、召开新一届乡（镇）党委第一会议，选举产生书记、 副书记，乡（镇）党委全体委员会会议选举时，先选举产生 书记，再选举产生副书记，选举产生的书记、副书记报县委 审批。 （三）纪委委员、书记、副书记名额及产生办法 纪委委员、书记、副书记名额及产生办法 产生 乡（镇）纪委由 5 人组成，其中书记 1 人，专职副书记 1 人。纪委委员实行差额选举，候选人差额不少于应选举委 员的 20%。产生程序如下： 1、上届党委提出纪委委员候选人建议名单。其中，书 记人选报县委审批，副书记、委员人选报县纪委审批； 2、纪委委员人选经大会主席团审议，交代表酝酿讨论， 根据多数人意见确定候选人； 3、大会以无记名投票的方式选举产生新一届纪律检查 委员会； 4、新选举出的乡（镇）纪律检查委员会召开第一次会 议，选举产生书记和副书记，并报新产生的乡（镇）党委第 一次会议审议通过，通过后的书记报县委审批，副书记、委 员报县纪委审批。 以上妥否？请批示！-5-中共×乡（镇）委员会 2011 年 8 月 3 日主题词：组织工作 抄送：县委组织部换届请示×乡（镇）党政办公室-6-2011 年 7 月 22 日印发
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