黄冈黄冈市农村信用社社笔试情况通过率怎么样？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2012-03-31 04:59 标签： 黄冈市农村信用社
湖北省农信社2015年招聘流程时间安排
10:13:00&&&来源：黄冈中公教育&&& 点击：
一、招录程序
报名及初次面试&笔试&面试&体检&公示&入职培训&办理录用手续
二、时间安排
1、报名及初次面试：日至日。
2、笔试时间为日(星期日)上午9：00-11：30。
3、2015年2月组织面试，具体时间和地点另行通知。
4、公示：市、县行社根据笔试、面试成绩及体检情况确定预录名单后公示5个工作日。
5、入职培训：培训时间与地点另行通知。
6、办理录用手续：培训考核合格的，与市县行社签订劳动合同，办理档案转接手续。
三、招聘程序
1、报名及初次面试。日至日，报考人员携带本人身份证、学历证(应届毕业生携带学校学籍主管部门出具的学历证 明)原件、教育部指定网站的学历查询件及报名登记表(见附件2)到报考的市县行社参加资格审查及初次面试。市县行社在坚持本公告确定的基本招录条件前提 下，自行设定资格审查和初次面试的条件。通过资格审查和初次面试的人员参加笔试，交纳100元报名费、近期一寸彩照5张及电子照片(JPG格式)办理准考 证等事宜。
2、笔试。湖北省联社委托权威考试机构命题和阅卷。全省组织统一笔试，笔试时间为日(星期日)上午9：00-11：30。信息科技岗位笔试内容为与本科学历层次相对应的计算机专业知识;支农客户经理岗位笔试内容为与大专学历层次相对应的综合知识。
3、面试和体检。2015年2月组织面试，具体时间和地点另行通知。信息科技岗位根据笔试成绩，以市州为单位，从高分到低分按招录计划1：2的比例确 定入围面试人员名单，面试由湖北省联社统一组织;支农客户经理岗位根据笔试成绩，以市、县行社为单位，从高分到低分按招录计划1：1.3比例确定入围面试 人员名单，面试由市州行社组织。体检由市州行社组织，参照公务员录用标准执行。
4、公示。市、县行社根据笔试、面试成绩及体检情况确定预录名单后公示5个工作日。对公示期间收到举报并查实不符合招录条件的人员取消录用资格。
5、入职培训。湖北省联社统一组织新员工入职培训，培训时间与地点另行通知，培训考核不合格者，取消录用资格。
6、办理录用手续。培训考核合格的，与市县行社签订劳动合同，办理档案转接手续。
[责任编辑：付恒]
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其他1条回答
昨报名截止
内幕黑黑黑啊
外面做点意些
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历年湖北农村信用社面试真题
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官方公共微信黄冈农村信用社2013年新员工招录公告
10:17:13&&&来源：黄冈信合社&&& 点击：
湖北省农村信用社（农村商业银行、农村合作银行）为加强员工队伍建设，满足改革发展需要，特面向社会招录一批新员工，充实基层营业网点。
一、招录原则
1、公开报名、统一考试、平等竞争、择优录用。
2、社会招录员工实行定向报名、定向分配的原则，全部分配到基层信用社（支行）工作。
二、招录条件
1、年龄不超过25周岁（日以后出生）,研究生及以上学历者年龄不超过28周岁（日以后出生）。
2、大专及以上学历，城区联社（农商行）招录人员须具备本科以上学历。（须在日前取得学历学位证书，否则取消录用资格）
3、本次招录岗位为信贷员和柜员。信贷员岗位需多年在条件艰苦的乡镇从事支农服务工作，要求身体健康，吃苦耐劳，能深入农户与农民进行有效沟通；柜员岗位长时间临柜，节假日实行轮班，要求身体健康，认真细致，服从安排。各市县行社根据人员需求情况，确定信贷员岗位与柜员岗位招录比例。
4、遵纪守法，品行端正，身体健康，无不良嗜好和违法违纪记录。
三、招录程序
1、网上报名。<span style="color: #ff日至24日，应聘者在网上报名，将填好的《湖北农村信用社2013年新员工招录报名表》（见附件1），发送至各市州行社（办事处）指定电子邮箱（见附件2）。
2、资格审查及初次面试。5月21日至31日，完成网上报名的人员携带本人身份证、学历证（或学校学籍主管部门出具的学历证明）原件、教育部指定网站的学历查证件到报考的市县行社进行资格审查及初次面试。资格审查与初次面试的条件、标准由市县行社自行设定。通过资格审查和初次面试的人员交纳100元报名费及近期一寸彩照5张。
3、笔试。湖北省农村信用社联合社委托省级权威考试机构命题和阅卷。全省组织统一笔试，笔试时间为6月15日（星期六）上午9:00-11:30，笔试内容为与大专学历层次相对应的经济、金融、政治等综合知识。
4、面试。根据笔试成绩，以市县行社为单位，从高分到低分按招录计划1：1.5确定参加面试人员名单。由市州行社（办事处）组织面试。
5、预录公示。市州行社（办事处）按照招录计划1：1确定预录人员后进行公示。对公示期间收到举报并查实不符合招录条件的人员取消录用资格，缺额不再递补。
6、体检。市州行社（办事处）组织预录人员体检。
7、入职培训。7月5日至31日，湖北省农村信用社联合社统一组织新员工入职培训，培训考核不合格的，不予录用。
8、办理录用手续。培训考核合格的，与市县行社签订劳动合同，办理档案转接手续。
五、有关待遇
新招录员工属农村信用社（农村商业银行、农村合作银行）正式合同制员工，各项待遇按照湖北省农村信用社有关薪酬标准执行。首次签订劳动合同期限为三年，试用期六个月，试用期间执行基本工资，试用期满经考核转正后执行绩效工资。按国家规定享受有关社会保险、住房公积金等各项福利。
1、湖北省农村信用社2013年新员工招录报名登记表
2、湖北省农村信用社2013年新员工招录工作联系方式
黄冈市农信社2013年招录新员工报名联系方式&&
报考单位& & & 联系人& & 联系电话& & & & 报名邮箱
红安联社& & & 陈银芳& & 4& & &
麻城联社 & &刘晓莉& &
& & & mchzhg@163com & mch666666
罗田联社& & & 杨海燕& & & &
英山农合行& & 郑小芹& & &&
浠水联社& & & & & & & 陈佑华 & & & & &
蕲春联社& & & & & & 林长生& & & &
武穴农商行 解晨东& & & & &
黄梅联社& & & 程红萍& &
团风农商行& & &魏& 莉& & 6& & &
咨询电话：市联社人事科0713---00552
监督电话：市联社监审科0713---8622911&
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[责任编辑：huoffcn_hg]

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