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二胎可以享受生育保险吗？可领取多少津贴
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10月新办法实施前：
1、生育津贴
以生育（流产）时上年度本单位人平缴费工资为基数按规定假期计发。
&&& 生育津贴=上年度本单位人平缴费工资/30天&假期天数
（1）正常产假98天（包括产前检查15天）；
（2）独生子女假增加35天；
（3）晚育假增加15天；（第二胎没有晚育假，女性分娩当年24周岁开始为晚育）
（4）难产假
剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加30天；
吸引产、钳产、臀位产增加15天。
（5）多胞胎生育假，每多生育一个婴儿增加15天。
2、生育医疗费
3、一次性分娩营养补助费
4、一次性补贴
10月新办法实施后：
1、生育津贴
以生育（流产）时上年度本单位人平缴费工资为基数按规定假期计发。
&&& 生育津贴=上年度本单位人平缴费工资/30天&假期天数
（1）正常产假98天（包括产前检查15天）；
剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加30天；
吸引产、钳产、臀位产增加15天。
（2）多胞胎生育假，每多生育一个婴儿增加15天。
2、生育医疗费
（1）确认生育就医身份后就医的医疗费用，由市劳动和社会保障局同医院定额结算。
新办法实施后，很多人可能会想：那我的钱不是拿少了很多吗？如果单从眼前的账面上看，可以很肯定的说是比之前少拿一些津贴和补助费。但是从长远来看，你不仅可以进行生育医疗报销（报销比例最高可达8成左右），还攒了一年的社保年限。您总的支出和总得收入相比较之下，您会发现：仅仅花了几千块钱就买到了本来需要上万块一年的社保。你或许还有疑问如果以后再参作，个人缴费部分一年也仅是几千块而已啊。接下来，我们来分析分析成本。按目前广州社保费1058/月*12个月=12696元，领取的生育津贴怎么都有上万块（详细可联系我），这个支出与收入之间差距其实不太大。如果不买社保生育险的情况下，单是产检分娩医疗费也要达到几千块；如果以后参加工作再买，按目前广州社保个人缴费一年276.36/月*12=3316元；同样是花费几千块，买了社保生育险和不买社保生育险的区别，主要是生育医疗可报销和攒了一年社保缴费年限。这种便宜事，人生可遇不上几回！
骏伯人力资源（集团）有限公司全国网点200多个，覆盖全中国大陆31省份，是全国唯一的网点覆盖全广东21地级市及中国大陆31省市的人力资源外包商。不是之一，是唯一！提供全国范围内的人力资源服务外包、社保及公积金代缴、工资代发、劳务派遣、业务外包等服务！
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生育津贴怎样计算，广州生育补贴怎样计算，广州生育津贴计算公式怀孕女士生完小孩之后，可以申领生育津贴、营业补贴等费用，那生育津贴又是怎样计算出来的？广州生育津贴补贴是怎样计算的？1、广州生育津贴， 是以生育（流产）时上一年度本单位人平缴费工资为基数按规定假期计发。广州生育津贴计算公式：生育津贴=上年度本单位人平缴费工资÷30（天）×假期天数（98天~178天）假期天数： （1）正常产假98天； （2）独生子女假增加35天（即是生完小孩之后，办理了独生子女证，增加35天产假）； （3）晚育假增加15天（属于晚婚晚育者，增加15天产假）； （4）难产假，有两种情况：剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加30天；吸引产、钳产、臀位产增加15天。 （5）多胞胎生育假，每多生育一个婴儿增加15天（多胞胎不享受独生子女假期）。2、一次性分娩营养补助费：（1）正常产、满7个月以上流产：上年度本市职工月平均工资的25% ，备注：2013年广州市职工月平均工资5808元，即营养补贴计算：5808×25%；
（2）难产、多胞胎：上年度本市职工月平均工资的50%，即是：5808×50% 。3、一次性补贴300元
在一二级医院分娩的，每人一次性增加300元补贴（若在三甲级大医院分娩，就没有这项补贴）。 4、生育医疗费报销70%~80%： （1）确认生育就医身份后就医的医疗费用，由广州市劳动和社会保障局同医院定额结算（超过1万元以上的部分按核定数结算）。
在广州产检、分娩的医疗费用，可以直接在医院报销，基本报销比例为：产检费、分娩费等总费用的70%~80%。
若是在外地产检或者分娩的话，则医疗费用需要个人先垫付，生完小孩之后再提交明细材料回来，由公司去医保局申报，领取回报销的金额。5、配偶10天产假工资，由本人单位帮忙申领。
注明：以上生育津贴由社保局核发给申报公司，以上生育津贴，即是分娩女士产假期间，由国家社保局发放的补助（就是所谓的产假工资）。另外的医疗费用由医保局额外报销。广州生育补贴津贴的计算，以社保局公布为准，以上生育津贴计算公式、核定标准都是由广州市社保局提供，若社保局有其他政策变化，则以新政策为准。怀孕女士如何报销广州生育保险？ 答：若是个人怀孕要离职，或者自由职业者、全职太太，都可以通过挂靠代理公司，由社保代理公司帮忙代缴社保，并办理生育保险的各项手续，怀孕女士即可以享受广州生育保险待遇。 享受广州的生育保险待遇的条件：不管广州户籍，还是外地户籍，只要：生育小孩前买满一年广州生育保险，怀孕办理手续至领取补贴时，必须在正常参保的状态。广州生育保险问题，欢迎直接来电咨询……广州政方外经人力资源有限公司，10年人力资源外包经验，专业为女士提供生育保险挂靠服务，以及买社保、公积金、入户广州等。咨-询-手-机： ，联系人（刘女士），在线Q-Q：.公司地址位于：广州天河区（体育中心旁）天河路365号（天俊阁大厦）29楼03室，广州地铁1号线直达：体育中心站A出口50米左转即到，广州地铁三号线，石牌桥站D出口直到。
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&离职后怎么享受广州生育津贴？骏伯专业代办广州生育险
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最近看到很多人都在问，离职了生育津贴还会不会给？
缴社保需要交到你拿完生育津贴才可以停保，如果你这期间停保了，津贴应该就没有了。如果你在津贴下来之前还一直有买社保的话，津贴会发放给你们公司，但是给不给这个就看你们公司的了。
生小孩是家庭的一件大事，家人希望什么都给孩子最好的，生小孩，补足充足的营养，给小孩生长发育做好准备，怀孕时办理生育保险，享受生育津贴，不但可以减轻生小孩时的费用，还为以后养老积累社保时间，一举两得，聪明的您肯定会选择！
广州骏伯人力资源有限公司专业从事社保代理，代买广州生育保险，人事代理，劳务派遣（人才外包，人才派遣）等核心工作。欢迎致电联系。
附：生育保险待遇：
1、生育津贴：
以生育（流产）时当月本单位人平缴费工资为基数按规定假期计发。
生育津贴=当月本单位人平缴费工资&30（天）&假期天数。
2、生育医疗费：
（1）在医保中心确认生育就医身份后就医的医疗费用，由广州市劳动和社会保障局同医院定额结算（超过1万元以上的部分按核定数结算）。
（2）怀孕&16&周前的突然流产，非定点医院的急诊、产假期间的产科并发症按核定数报销。
（3）异地分娩的医疗费用，低于定额标准的按实际报销；高于定额标准的，按定额标准报销。
3、一次性分娩营养补助费：
（1）正常产、满&7&个月以上流产；上年度市职工月平均工资&&25%&；
（2）难产、多胞胎：上年度市职工月平均工资&&50%&。
4、一次性补贴
在一、二级医院分娩的，每人一次性增加&300&元补贴。
业务联系方式：
联系人：陈兆海&人事外包专员
办公地址：广州市天河区中山大道西140号华港商务大厦东塔8楼803-806
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孩子，维系着一个家庭的幸福，是夫妻爱情的结晶，未来的希望。孩子的到来给家庭带来无法言喻的喜悦，同时，您是否也忧虑生小孩负担重？大家都知道，社保有五险，养老、工伤、失业、生育和医疗，里面的生育如何享受呢？享受多少呢?产检生产实时报销，享受产假申领生育津贴，别人花上万元购买一年社保，您等于不花钱参保一年，更多详情，刘小姐，竭诚为您服务！享受条件：1、
符合国家和省、市人口与计划生育政策规定；2、 参保人员参加生育保险累计缴费满1年，目前仍在参保状态。办理流程：1、业务，了解双方情况；2、业务分析，确定可操作性；3、制定合适方案；4、办理社保，生育险；5、提供资料，后续申报；6、对社保相关政策进行解答；7、后续跟进，竭诚服务生育享受拿多少：1、生育医疗费用报销（包括因怀孕、生育发生的医疗检查费、接生费、手术费、住院费和药品费等）2、生育津贴：（上年度本单位人（月）平均缴费工资／30天×产假天数）正常产假98天（包括产前休假15天）；难产加30天；多胞胎加15天，每增加一胎多加15天，以此类推；更多详情咨询：刘小姐： 办公QQ:地址：广州市天河区中山大道西140号华港商务大厦东塔803-806
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我的产检费用是孩子出生后去妇幼保健站办出生医学证明的时候报销的
一样的，但是银行要求是农业银行的
生育津贴就是产假期间的工资，如果你符合生育保险报销的条件，自然就会有生育津贴了。
1.只要有准生证就可以报销。
2.如果他们生下来，你现在就需要准备资料去社保局备案，备案以后他们的产检、住院等费用在医院结算的时候会直接减免；等小孩出生以后，你再带着资料去社保局办理生育津贴，生育津贴是给公司的，因为公司在员工产假期间照样发了工资，算是对公司的补贴。
3.如果他们不生，人工流产，也需要你去社保局办理备案。填表的时候可以填“人流”，然后员工去做手术的时候医院会直接减免；等流产手术结束后，你也可以办理生育津贴，根据她的怀孕月份来确定休假天数，国家有规定的，在休假期间的工资照发，到时候生育津贴也是补给公司的。
您好，北京市生育保险条例的生活津贴按照以下规定计算：
生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30（天）×假期天数，具体的假期天数建议您咨询北京市的相关部门和单位相关部门详细咨询，保障自己的利益。
& 列表网&京ICP证100421号&京ICP备号-1&琼公网安备08广州社保中计算生育津贴的上一年度本单位职工的月平均缴费工资指的是什么？怎么样计算呢？_百度知道
广州社保中计算生育津贴的上一年度本单位职工的月平均缴费工资指的是什么？怎么样计算呢？
本单位职工上一年度月平均缴费工资&#47？怎么样知道呢，所有员工都是按广州市的最低工资1500买;30天*产假天数广州社保中的生育津贴计算公式，所以本单位职工上一年度月平均缴费工资就是这个1500啊，社保单上写明缴费工资是1500？比如说公司帮我们买社保。这个公式中的“本单位职工上一年度月平均缴费工资”指的是什么呢
提问者采纳
下半年是2873元.
工资1500元.
这个是最低基数了.
那么平均就2786元了.
比如说去年上半年2700 社保系统会有你们上一年度的平均值的.
挂靠广州的生育,那个只是工伤和失业按照那个险种, 选择我
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其他1条回答
应该是你单位上一年度在生育险申报的基数吧。
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