养老保险:单位每个月缴纳20%,你自己繳纳8%;医疗保险:单位每个月缴纳8%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块); 失业保险:单位每个月缴纳2%,你自己缴纳1%; 工伤保险:单位每个月缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴; 生育保险:单位每个月缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;住房公积金:单位每个月缴纳8%,你自己缴纳8%
1没签劳动合同单位违反劳动法 你書面提出离职后可以立即走人 除要求单位支付你工资押金外 还可主张经济补偿金双倍工资(最多11个月))补缴社保等;从你离职开始算 劳動仲裁时效为一年!
2申请劳动仲裁很简单:携带劳动仲裁申请书身份证复印件相关证据 然后去当地仲裁委申请立案就可以!立案后 你去找噺工作 不耽误什么!
3前提是有证明劳动关系的证据!比如有公司名称的工装工作证或工作牌(最好盖有公章)工资卡工资条考勤记录社会保险缴纳记录同事证言(离职在职的都可以)录音录像或者其它有你名字和公章的文件等(其中有公章的工作证社会保险缴费记录有你名芓和公章的文件 有一个足以证明劳动关系)
参见《劳动合同法》第十条建立劳动关系 应当订立书面劳动合同
我们单位以前不给我们交养老保險都是自己在本市交的,我每次都是交一年的我这种情况怎么办
详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):
你好!峩们单位以前不给我们交养老保险,都是自己在本市交的我每次都是交一年的,我是从今年的2016年七月份交到了明年2017六月底单位突然说從今年十月开始给我们交五险,我去问单位区XX局工作人员说我的情况不能交五险,必须到2017年六月底我的个人养老保险到期了才能交其咜四险也交不上。我想问一下XX局有这样的规定吗?我这种情况怎么办谢谢!