员工保险一个月多少钱出勤3天,保险应该由谁承担

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2012-05-19 05:59 标签： 产后一个月还有血
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社会保险管理制度
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内容提示：社会保险管理制度,社保管理制度,社会保险,社会保险法,企业社会保险管理制度,公司社会保险管理制度,社会保险管理条例,社会保险管理,社会保险制度,社会保险的管理制度,德国社会保险制度
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下载文档:社会保险管理制度.DOC保险公司前定代理合同为什么还要扣出勤工资！ - 相关问题 - 110网法律咨询
保险公司既然前定代理合同没有义务缴纳社保，可是为什么有权力扣出勤工资？
----------------------------------------问题补充：--------------------------------------------------
我想问保险公司有没有权利扣出勤工资？周六要求上班，不去也要扣！这样做合理么？该怎么样做！签订代理合同就真的不给交纳社保么？
我是保险公司银保部的，从我进公司到现在八个月公司都不给我签合同，代理合同和劳动合同都没签，像我们这种情况应该签什么合同呢？受不受劳动法的保护？
还有我们的提成是一部分给我们一部分要给银行柜员的，都发到业务员的工资卡上，但这部分保监会和银监会是不允许给的是违法的，但我们是偷偷给，但是我七月底辞职了公司说给银行的那部分要扣掉，8月25号发工资时我的工资没发，给银行的那部分钱公司有权利扣吗？
这种情况下我能得到赔偿吗，可以得到哪些赔偿？
各位律师你们好！我是今年的应届毕业生，刚刚在一家人寿公司参加入职考核，通过他们的考试并且成功签三个保单后他们说可是升为公司的营销主管，以后负责管理不需要跑业务的。可是问他们是否与我签劳动合同，他们却说不签劳动合同，只签代理人合同！可是我记得代理人合同只是业务员才签的吧，如果是主管，应该是保险公司的正式编制员工，应该是签劳动合同的！请问这个公司是真的想招我为主管么？还是这只是个幌子，其实把我招进来之后还是要做业务员的？
我是某家保险公司的银行保险部客户经理，我于去年7月进单位并签到劳工合同，合同所写：基本试用工资1200，转正1400，公司有权根据公司条款政策奖罚，但不得低于当地最低生活保障。
现在的问题是 由于现在是淡季业绩少，没有达成任务，已经退回到试用期（1200）再加上业绩不满10万，根据公司条款工资打对折，只发我600块的工资，然后扣除5险1金
只拿到257块钱，保险公司这样扣工资对吗？
保险公司克扣代理人工资
前几天，由于经双方的同意可以对保险合同进行修改，所以，我就去去办理相关的变更手续，对原合同的保险金额做了一定的修改，即减少保险金额，可是他们却对减少的那一部份的金额做退保来处理，扣除了高额的手续费，费率为42%，请问一下，他们这样做是合理的吗？
我刚进一家保险公司做银保的工作
和他们签的是代理合同
现在他们呢说:
省公司规定要求签订代理合同的银保业务员必须缴纳保证金500元,
合同终止后无息返回你们
我问这样做对吗?
劳动部门说我们签的是代理合同不是劳动合同不属于他们范围
有没有什么法律规定的?
我在2007年和中国人寿保险公司签订了一份代理劳动合同，但是公司不给我缴纳养老保险和医疗保险在内的所有保险，我多次问公司关于个人保障的问题，公司均已我签订的是代理合同为由，拒绝给我缴纳任何费用，工资的发放也没有一个标准，常常是想发多少发多少，还经常拖欠工资。现在我不想再干了，要离开公司，找一份可以给我提供保障的公司上班，他们却不让我辞职，包括我的工资也欠了两个月的不发给我，入公司时交的保证金也不退给我，还要我再负责6个月的后期服务工作，并且是没有工...
你好，我想咨询一下，工作地点在北京，可没有证据。发工资打款的公司注册地在辽宁，工资卡开户是北京银行。公司没有合同保险这个在北京能立案吗？如果不能这种劳动纠纷需要怎么办？
山东省蓬莱市一酒店合同到期、公司拖欠两个月的工资迟迟不发怎么办？为了3000多难道要打官司？拖欠工资有补偿吗？希望您给一个好的解决方法！谢谢！
公司骗我们签订了空白的合同，就是法律条文有，但是工资待遇，保险等上班时间，重要项目都是空白的，还要求我们按了手印。发工资的时候还让我们写了“本人自愿不在公司缴纳保险”的字句，全公司的员工都写了，请问这样的字句合法么？有法律效益么？如果他拿我们的当初签署的空白劳动合同，伪造不实的工资待遇等，这份合同有效么？如果我们起诉他，胜率大么？考勤管理制度_百度文库
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你可能喜欢公司对员工每年一次的大额医疗保险由谁承担?
公司对员工每年一次的大额医疗保险由谁承担? 10
公司对员工每年一次的大额医疗保险由谁承担?如果是公司和个人都要交纳 那比例是多少?
大额医疗补助费缴纳标准为：用人单位为参保人员每人每年缴纳48元，参保人员个人每年缴纳48元。大额医疗费用补助，实行一年一保，用人单位和参保人员应当在每年1月30日前足额缴纳全年的大额医疗补助费，不缴纳或未按时足额缴纳的，不得享受当年的大额医疗费用补助。
其他回答 (3)
基本医疗保险分为基本医疗和大额互助。基本医疗单位承担，单位9%。个人2%，大额互助单位！%，。个人3元，
首先要搞清楚，你所说的大额医疗保险是社保的，还是单位额外买的商业保险，如果是社保的话，大额医疗应该也就是所谓的补充医疗，一般是单位1%或是个人3——5元，各地的政策有所不同
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保险领域专家保险公司以员工未出勤扣发工资该怎么办 - 相关问题 - 110网法律咨询
保险公司以员工未出勤扣发工资该怎么办
保险公司强迫内部所有员工购买保险，并以行政命令不允许员工退保，可否起诉要求公司要求允许此类保单全部撤消？怎么做才能起诉要求公司全部撤单？
我是北京一家传媒公司的职员，2012年9月入职，试用期3个月满后公司给签劳务合同，以公司章不在为由不给员工劳务合同盖章，也不给员工上保险。还拖欠工资，年前工资拖了3个月才发，现在又拖了快三个月还没发。我现在想把工资要回来，在把公司这些违法行为告上法庭，请我该怎么做？
保险公司以考勤扣款，没有参加指定的会议加倍扣款，还有没有员工签字认可的物资扣款等等，我该以什么样的方式保护自己的权益。
1.公司扣发员工工资。2.2001.3月至2009.12月未上养老保险。3.请给一些建议，谢谢。
请问1下：老板公司解散了两个月，都不发员工工资怎么办
我们所在的家具有限公司现在经营困难，处于瘫痪，公司已经没有多少设备可以变卖了，5月月初的时候，公司处理了一批货，大概有30万左右，由于我们员工之前在劳动局报了案，所以现在工资问题由我们本地的劳动局统一发放.但是，劳动局手上的工人工资名单存在造假的，我和另外几个同事的工资都没有在那次工资发放的名单上，劳动局也有没有以任何的方式通知我们，名单上的工人已经发了去年和今年3.4月的工资，但我们没有在名单上的几个人连通知都没有，我们几个事长期在外做事的，那我想...
公司因人事工作失误，将工资发入离职人员（退休返聘员工）账户，经沟通，该员工不愿退还，公司该如何处理？谢谢！ 起诉流程是怎么样的？需要支付费用吗？
公司拖欠员工4个月工资，如何用有效的手段维护自身权益？找什么机构解决最快捷有效？
我在上海奉贤一个小厂上班一年多(2012年5月-2013年12月）没签劳
动合同，也没有缴纳保险，没有工资单工资是每个月打到银行卡上的
。2013年开始效益不好，四个多月没有发工资，共计两万月，后来逐
步还了一万三给我。现在公司倒闭了那个老板说这个公司已经注销掉
了，还拖欠我七千的工资没有结清，请问我该怎么维护我的权益？谢
劳动争议要怎么举证，上班的工卡，工资条等都在公司那，他们要销毁怎么办？周六按正常工作上班没加班费，是小型私人工厂，是否确定可仲裁成功得到补偿？工资条，合同上的基本工资不是按实际的，是以最低标准的填写显示，多出部份是各种的填写，奖金，岗位津贴等，请问这样我要怎么维权要求按实际工资来计算赔偿？公司星期六是按正常上班，没有年假，春节放假也没工资，现在不想做下去了，可以维权要求支付工作以来周六上班以及年假工资的工资吗？
还有入职两年是由于自己方面原因...

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