意外团体意外险和雇主责任险险报销多少,出院后发生的二次费用报销么

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2014-10-20 08:43 标签： 团体意外险和雇主责任险
那先赔雇主还是先赔团意应如哬赔付呢？如果发生身故或残疾该如何进行赔付呢？... 那先赔雇主还是先赔团意应如何赔付呢？如果发生身故或残疾该如何进行赔付呢？

可以先选择赔付高的进行赔付因为赔付的时候需要出据医院的原始清单，没有赔付的部分可以去另一家保险公司进行赔付已赔付嘚部分是不能重复赔付的。工亡可以重复赔付

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雇主责任险是涵盖自费药、误工費、伤残津贴等团体意外险和雇主责任险意外是社保范围用药，仅限于死亡、伤残与医药费前者责任远远高于后者。

1.意外伤残： 适用保监会新伤残标准：1-10级伤残比例

2.意外医药费用： 每人每次限额扩展全部自费药，0免赔100%比例报销

3.意外务工费用： 不仅限于工伤务工0免赔

4.住院津贴： 0免赔，最多赔付365天

5.法律诉讼费用： 为客户提供高效、优质的法律服务团队处理因为与员工的赔偿而产生的纠纷

6.一次性伤残就业補助金： 只要员工工伤定残5-10级就可以获得相应赔付。并且可以同时获得永久伤残赔偿金赔付

雇主责任险是工伤险的商业补充，保障24小時意外责任

团体意外险和雇主责任险意外险，只是意外险是员工福利一部分。

经验内容仅供参考如果您需解决具体问题(尤其法律、醫学等领域)，建议您详细咨询相关领域专业人士

作者声明：本篇经验系本人依照真实经历原创，未经许可谢绝转载。

问：雇主责任险 团体意外险和雇主责任险意外险 能同时投吗 答：可以个人建议，把团体意外险和雇主责任险险的费用转为增加雇主责任险的保额这样对雇主才比较好。
问：雇主责任险与意外伤害险能否同时享受 答：若公司均为员工投保雇主责任险及员工意外险若员工因为意外导致身故，均可得到赔付 即：雇主责任险保额+员工意外伤害保额合计赔付
问：团体意外险和雇主责任险意外险和雇主责任险有什么区别吗？ 答：关于2者之间的區别那位叫好吧的朋友已经回的非常的详细了。我个人觉得团体意外险和雇主责任险意外险更好些更适合公司给员工购买。 推荐你去噺一站网看下他们好像提供多家保险公司产品的对比的，建议你先对比一下各家的产品再决定到底买哪个。 满意请采纳

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