社保停交多久失效买了两年的一险,是不是以后交也只能交一险的钱?

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买房需要的社保是五保一险吗?还是只要五保就可以了
提问者:| 浏览次数:22次 |问题来自:烟台
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文明办网文明上网 举报电话:010- 举报邮箱:公司去年11月开始发工资扣除五险一金的钱 却没有给我们交,很多同事离职后 社保关系被冻结了 转不到下 - 相关问题 - 110网法律咨询
公司去年11月开始发工资扣除五险一金的钱 却没有给我们交,说没有钱,很多同事离职后 社保关系被冻结了 医保不能使用 关系想转不到下一家公司也没法办理 一直拖着 这样的情况自己可以补交么? 除了让上一家公司拿钱补交外,还有什么办法尽快转出社保关系。
----------------------------------------问题补充:--------------------------------------------------
很多离职的同事去劳动仲裁那找 说公司没有破产 说没有钱就没办法
这到底要怎么处理
我马上要换工作了
怎么才能把社保关系尽快转走
我们公司是每月15日发上个月的工资的,我刚刚过试用期(本月9号),公司14开始帮我交社保,我想问下,如果我月末提出离职,那么我本月的工资还能拿到吗?
原公司的同事把原公司告上了法庭,同事已离职。原公司没有给我们签合同,同事给他索要赔偿,由于同事改名了,原公司不承认彼此有劳动关系,现在同事让我去作证,我不是很想去,请问不去有什么影响,去的话有什么影响。谢谢
去年6月份工伤在医院的费用是公司付的。大概300多点。发工资时财务没有扣除。今年想起来还可以扣吗?
签合同是2600,但是我实际工资是10000元,平时发的工资也是10000元,如果仲裁的话 我是否能拿到实际工资呢
你好,我们是农民工,因建筑公司1直欠我们工资从去年8月份开始到现在都没给,我们去他们那断电堵门要钱,他们联合警察抓我们,还给其中1人带了手铐,请问警察铐人合法吗
我来公司3年了,公司没有和我签合同也没给我们买社保,经常拖欠工资,上个月的工资已经拖了1个月了,请问这种状况该怎么处理?
您好,请问员工离职当月公司要从当月工资中扣除全额社保(含公司承担的部分)合理吗?
在公司工作了四年多,没有劳动合同没有社保,现在离职带走了我私人的QQ (入职的时候公司也没有给我公司的QQ用,只能用私人的加客户),因为QQ上面有公司的客户,公司以这个为借口,不给结算工资,还说我盗窃商业机密,QQ确实是我个人的,而且离职前,公司还让我输入QQ密码,然后他们改掉,之后也已经把我所有QQ上的客户都导入另外一个公司的QQ上面了。我现在有在公司时工作的名片还有一些和客户的邮件往来可以证明我曾经在公司工作过。用什么方法最有效呢?是申请劳动仲裁吗?成功...
在公司工作了四年多,没有劳动合同没有社保,现在离职带走了我私人的QQ (入职的时候公司也没有给我公司的QQ用,只能用私人的加客户),因为QQ上面有公司的客户,公司以这个为借口,不给结算工资,还说我盗窃商业机密,QQ确实是我个人的,而且离职前,公司还让我输入QQ密码,然后他们改掉,之后也已经把我所有QQ上的客户都导入另外一个公司的QQ上面了。我现在有在公司时工作的名片还有一些和客户的邮件往来可以证明我曾经在公司工作过。用什么方法最有效呢?是申请劳动仲裁吗?成功...
我在我们公司工作了两年时间这个月我教了辞职报告写得是下月15号离开公司并进行交接,可是昨天老板叫我去交接我去了因为老板的原因没有交接清,今天发放上月的工资可是会计说我的没有要到老板回来再发,我可以好好交接,但是我怕老板不给我发这两个月的工资,我们没有签定合同,但是交的有社保工资都是打卡,每天有打卡记录但是我拿不到。以往的工资单和社保打印单可以做为证据吗?可以请教一下要是公司不给我发这两个月工资我可以起诉公司吗新浪广告共享计划>
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五险一金骗局揭秘:你的社保钱是不是白交了
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五险一金骗局揭秘:你的社保钱是不是白交了
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养老交的多得的多;领的少得的少;
&& 关键是公务员这么多养着,何有民富。社保,旁氏骗局。杀贫济富?杀贫济官?
富人、官员用养老金好像都比较容易,难道我们天生是为他们交钱的?
正是因为养着富人,所以才强制你缴费。
还是公务员牛X,不用交。老百姓就该这般下场吗?
无奈吸血的太多,所以所以受害者会面黄肌瘦。想民富吗,做梦吧。
&& 为什么强制交养老金,应该自愿。而非强制,如果我不交那么以后养老金我不领就是,为什么强制?
说明牺牲了你的利益。
因为有的人是不得交养老金而领大笔养老金的。
资本家最恨五险一金,据说这增加了资本家的用工成本,挤压了利润!
职工也恨五险一金,因为基本没什么保障。那么谁谁最受益呢?
杀贫杀富,只济官!国家圈钱同时也是福利,大部分给官员享受!
  找工作,除了问工资,一般还要问五险一金怎么交。因为你的生老病死住,全离不开它。
按照目前的环境状况和工作压力,现在的年轻人要想活到退休,拿到养老金,难度还是蛮大的!
&& 工人工作到六十多才领的上养老金。不知能领几年养老金。以前交的那么多。我算了,绝对是亏了。
&& 不要再说中国了。。这就是现实。。你能不交五险一金嘛?
我的血汗钱啊?让它去吧。。它永远是争第一的。。除了民生方面。。永远是人多,基数大,众口难调的大道理;
搞计划生育时候说是国家养老。现在国家有钱了,又要耍赖皮了。
你亏了总有占便宜的,这年头就是能钻营的得利,老实人只有吃哑巴亏,唉?生活太难了?
别说这个了,说出来都是满满的眼泪,中国得有百分之七八十没有社保,如果把农民的那55元社保算上,中国百分百有社保
&& 五险一金其实有一些你不知道的秘密。
社会最大的不公平五险一金?
各种保险是交了,早死了但是到头来没领一分。。?
&& 难道工作一辈子连自己养老的钱都没有?
&& 中国养老保险才实行多少年?
&& 又有多少人没有保险?
&& 难道没有了别人就活不了?那跟蛀虫有什么区别?
唉,制度都是這樣,有什麼辦法,只能認命民吧.難怪那麼多人移民去外國?
失业险最骗人,单位都会想尽一切办法让你自动离职而拿不到失业金?
&& 譬如养老交的多得的多;领的少得的少;
&& 医疗保险不是所有的病都能获得保险等。
交医疗保险吧,到时候连挂号费都不够……
  以下为您揭秘“五险一金”:
  先来一个普及贴:社保五险一金,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。
&&&接下来,我们来详细解读五险一金的秘密。
  1、养老保险:退休后你的消费水平也许不得不大幅下降
  目前我国的养老保险制度,以“城镇职工基本养老保险”为核心。就是工作的人每个月从薪资中被扣掉一笔钱,等达到法定退休年龄(男60岁、女50岁)后可以从社保系统领养老金。
  假如你22岁大学毕业,在“中国养老金发展指数”最高的北京工作,月均收入8000元(2011年北京月均工资4672元),单位代缴工资基数8000元。按照5%的固定增长率,你在退休(60岁)时月薪为4.86万元。而按照现行标准,你退休后领取的养老金为8624元。这相当于只有退休前工资的18%,并且低于全国平均基本消费支出。
&&&2、医疗:不是所有的病都能获得保险
  整容、减肥、增高、近视矫正、不孕不育、性功能障碍、精神疾病,以上这些医疗费用,医保是不管的。
  此外,如果不幸出了交通事故,或被歹徒伤害,这些都不在医保范围内,只有在公安机关证明确实找不到加害人的情况下,才能由医保暂时核销。
  医保在异地使用上也有诸多限制。在国内非居住地突发疾病,需急诊抢救的可以先就近住院,但必须在3个工作日内,将住院日期、医院名称等信息报参保地医疗保险经办机构备案,病情稳定后需继续治疗的,应及时转至定点医疗机构就医。
  3、领取失业金,必须先满足下面两个条件:
  1)所在单位和本人已按照规定履行失业保险缴费义务满1年
  2)非自己主动辞职
  然后就是一大堆手续要办:应在离职之日起60日内持职业指导培训卡、户口簿、身份证、解除劳动(聘用)合同或者工作关系的证明和照片到户口所在街道、镇劳动保障部门进行失业登记,办理申领失业保险金手续。
  注意是户口所在地,也就是说,如果你户口在甘肃,而人在上海上班,就要千里迢迢回老家办。而按照目前的标准,大多数城市一个月的失业保险金多在几百元不等,基本不超过1000元,经济越落后的地区,能领的越少。钱不多,能领的时间也不长:失业之前累计缴费1年至5年的,最多领12个月;5年至10年的,最多领18个月;累计缴费时间10年以上的,最多领24个月。
4、工伤:48小时生死线
  6月19日,网络上出现一篇题为《未成年民工晚死1小时不算工亡逼人早死?》的网帖。该网帖称,湖南娄底籍17岁民工陈果,在东莞市石碣镇打工时重度中暑死亡。由于陈果在发病后第49小时去世,其家属时隔20天仍未能得到赔偿。
  他们被告知,我国《工伤保险条例》第15条规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。陈果是发病后第49小时死的,不算工伤。
  其实,关于工伤认定的纠纷和诉讼一直不断。不只是48小时生死线,要认定工伤,不是那么容易。
  5、生育保险:必须有单位
  生育是一件很私人的事情,但是如果没有工作单位,就很难享受到生育保险。因为生育险必须由单位统一缴费。也就是说,全职太太就无法有生育险。
  生育险至少要缴费满一年以上才可享用。生完小孩后还要继续缴费,不交的话后期计划生育方面的福利就不能享受了。
  6、住房公积金:长期不用不划算
  很多人都知道,每个月单位交的住房公积金越多越好,将来买房子、装修都可以用得到。但是对于不买房子,或者短期内不准备买房子的人来说,公积金就这么存在账户上,并不划算。
  因为公积金中,当年缴纳的部分只能获得活期存款利率,而以往年度缴纳的资金,只能获得三个月的定期存款利率。在通胀加剧的情况下,显然不如自己用来投资,甚至不如银行一年期的定存。
总结,还是自己存钱养自己啊。就是交了五险不还是用你的钱养你自己吗?难道指望国家出钱啊?再说你交的钱可不单单养你自己哦,还有一部分公务员是人上人,公务员是不需要交也由我们来养的。
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以上网友发言只代表其个人观点,不代表新浪网的观点或立场。社保里面的五险一金国家是不是强制都要交,还是可以选择交?_百度知道
社保里面的五险一金国家是不是强制都要交,还是可以选择交?
五险一金不是同一个概念:五险属于社会保险,即养老、医疗、失业、工伤和生育保险,属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加。五险当中的养老、医疗和失业三险由用人单位和劳动者按不同比例分别缴纳;工伤和生育二险只由用人单位缴纳,劳动者不缴。一金及住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体(以下统称单位)及其在职职工缴存的长期住房储金。同样是国家强制性规定,缴存金额以《住房公积金管理条例》第十六条“职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。 单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例”为准。虽然同为强制性规定,但处理方式不同,用人单位不为劳动者缴纳社会保险属于劳动争议,可以通过向社保中心举报或向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的方式予以解决。而用人单位不为劳动者缴纳住房公积金,不属于劳动争议,不能通过劳动仲裁解决,只能通过向住房公积金管理中心举报的方式予以解。
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五险是强制缴纳 ,有社会保险法的规定公积金目前还没有强制缴纳
我国社会保险条例明确规定用人单位和劳动者应依法缴纳社保费,社会保险包括养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险等五大保险,为了保护劳动者的合法权益,很多地方实行五大保险“一票征缴”,不允许选择缴费。
是强制都要交,不可以选择。
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问题编号:116589
你好,我咨询个问题,我今年2月份辞职了,公司帮我买了五险一金,但是老板告诉我2月份没来得及帮我停保,要3月份才能帮我停,但是我2月20号已经走了,3月份没有工资扣社保,所以我要给3月份的社保费,我已经交了一年社保了,以前每个月都是扣110多元,其余的公司承担。但是这次公司叫我交了415元,其中包括我个人的和公司的。我交钱的时候没觉得有什么问题,但是回家后和家人一说,家人都觉得很奇怪,为什么这次要交那么多钱?为什么连公司的那份也要交了?请问哪位律师可以帮我解决一下这个问题,很急很急???
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