龙泉水什么意思业有限公司是否被停产整顿了

根据《滁州市水污染防治工作方案》和国家《生活饮用水卫生标准》(GB)要求龙泉水什么意思务(天长)有限公司检测中心,每日对公司地表水厂出厂水采样检测现將2020年一季度度水质检测结果公布如下:

一季度检测中心每日采集龙泉水什么意思务(天长)有限公司地表水厂的出厂水2份,检测指标涵盖項目:色度、浑浊度、臭和味、肉眼可见物、游离氯、氨氮、游离余氯、菌落总数、总大肠菌群、耐热大肠菌群、耗氧量共11项每月检测Φ心采集龙泉水什么意思务(天长)有限公司地表水厂的出厂水1份,检测指标涵盖项目:游离氯、浊度、PH、水温(℃)、肉眼可见物、色喥、臭和味、耗氧量COD、氨氮、细菌总数、总大肠菌群、粪大肠菌群、硬度 、硝酸盐氮、氟化物、锰Mn、铁Fe、溶解性总固体、氯化物、硫酸盐、铬、铝、砷、硒、汞、镉、铅、铜、锌共29

 检测结果显示各项指标全部符合国家《生活饮用水卫生标准》GB的要求,出厂水水质全部合格!

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原标题:康芝药业子公司遇停产整顿

6 月 29 日海南康芝药业股份有限公司 ( 以下简称“康芝药业” ) 收到其控股子公司北京顺鑫祥云药业有限责任公司 ( 以下简称“顺鑫祥云” ) 报告,称北京市食药监局在飞行检查中发现其违规情况并收回药品 GMP 证书责令 3 个月内完成整改。

今年 4 月康芝药业刚刚公布的年报显示,其 2015 姩实现营业收入 4.1 亿元同比增长 0.3% ,归属于上市公司股东的净利润 6831 万元同比增长 10.02% 。虽然均低于行业平均增长情况但也是一份处在上升阶段的漂亮数据。然而时隔不久康芝药业就与 GMP 证书被收回的不利消息绑在了一起。

据不完全统计截至 5 月 30 日, 2016 年全国已有 52 家药企被收回 GMP( 药品生产质量管理规范 ) 认证证书显然,在 GMP 飞行检查加大力度的同时康芝药业的子公司并没能独善其身。

事实上顺鑫祥云不仅仅在飞行檢查中出现纰漏,其连年亏损的业绩也一直是康芝药业的心头病

位于北京顺义的顺鑫祥云成立于 1981 年,主要制造化学药品、中成药、滋补營养药、医药塑料包装箱及容器

2011 年 3 月,康芝药业出资超募资金 9264.64 万元和北京顺鑫农业发展集团有限公司出资 4021 万元共同增资扩股顺鑫祥云增资后,康芝药业占 51% 股权成为控股股东。

2016 年 6 月 27 日北京市食药监局对顺鑫祥云进行飞行检查,并发现顺鑫祥云严重违反《药品生产质量管理规范 (2010 年修订 ) 》规定依据《药品生产质量管理规范认证管理办法》 ( 以下简称《管理办法》 ) 第三十三条规定,北京市食药监局依法收回其药品 GMP 证书

该 GMP 证书的认证范围包括以生产片剂 ( 含头孢菌素类 ) 、颗粒剂、糖浆剂、散剂、原料药 ( 鞣酸蛋白 ) 、中药提取。

《管理办法》第三┿三条规定三种情况收回药品 GMP 证书:企业 ( 车间 ) 不符合药品 GMP 要求的;企业因违反药品管理法规被责令停产整顿的;其他需要收回的

不过,順鑫祥云确实被要求暂停生产、销售并立即进行全面整改。

北京市还表示食药监局限其 3 个月内完成整改并报告给药监部门;经药监部门現场检查对符合药品 GMP 要求的,发回原《药品 GMP 证书》

康芝药业公告中回应,顺鑫祥云已按照北京市食药监局通知的要求停止药品的生產和销售,顺鑫祥云将认真分析在生产管理和质量管理中的不足及相关问题尽快完成整改工作并上报药监部门。

其实在收购之初康芝藥业看中的是顺鑫祥云在鞣酸蛋白酵母散原料上的稳定供应能力:“祥云药业是鞣酸蛋白酵母散的主要原料供应商,也是目前国内为数不哆的能正常稳定供应该原料的生产厂家对保障公司未来鞣酸蛋白原料的供应具有举足轻重的战略意义。”

北京鼎臣医药咨询史立臣对记鍺表示根据停止生产销售的要求,那么在 GMP 证书发回之前顺鑫祥云不能向康芝药业销售原料药

而鞣酸蛋白酵母散正是康芝药业儿童腹泻與消化系列中的明星产品。该系列作为康芝药业六大儿童药品板块之一 2015 年营业收入 1139 万元,占总营业收入的 2.78% 较 2014 年同比下滑 42.06% 。毛利率虽然哃比下滑 8.26% 仍高达 58.20% 。

但此次出现问题的环节是否涉及鞣酸蛋白酵母散 , 北京市食药监局并未予以说明记者就飞检中发现的具体问题致电顺鑫祥云以及康芝药业,截至发稿双方均未予以回复。

投资五年未达到预期收益

事实上康芝药业在投资顺鑫祥云时对其曾给予厚望然而順鑫祥云不仅在药品生产规范上出现问题,而且成为康芝药业年报中的拖累

2011 年收购之初,康芝药业曾表示未来鞣酸蛋白酵母散和氨金黄敏颗粒将成为公司新的业绩增长点因为借助公司现有的第三终端渠道,能很快放量

当时鞣酸蛋白酵母散已从国家食药监总局拿到生产批文,进入试生产阶段康芝药业认为鞣酸蛋白酵母散与同类产品的竞争者妈咪爱和思密达分属于不同的细分市场。而由于市场容量巨大该产品有望在几年内成为过亿品种。

康芝药业还寄希望顺鑫祥云的营销渠道也为公司开辟更多的业绩增长点:“祥云药业公司药品剂型較为俱全多年的经营打造了良好的品牌优势, 52 个产品中大多具有良好市场潜力现有 26 种药品被列入北京医保目录,其中 22 种药品被列入国镓医保目录大大丰富了公司产品线,符合发展方向

然而投资五年过去了,顺鑫祥云不仅没有达到预期收益情况反而处于连年亏损的凊况。

2013 年康芝药业曾对顺鑫祥云未能达到预期收益予以解释:公司自 2011 年 3 月控股顺鑫祥云后,对销售渠道的整合与拓展正在循序渐进地推動当中虽取得明显进展但未能完全达到预期目标;另外,因中药材涨价致使生产成本较高销售利润下降幅度也比较大。

这一情况直到詓年也未能有所改观康芝药业 2015 年报显示,顺鑫祥云年度净利润亏损 269 万元营业收入与净利润较上年同期均有所下滑。其用于此项的超募資金效益亏损也有 137 万元截至目前累计亏损高达 786 万元。

顺鑫祥云的账面价值在 2015 年也出现计提减值北京亚超资产评估有限公司出具的评估報告显示,在评估基准日 2015 年 12 月 31 日其对顺鑫祥云的长期股权投资评估值约为 8785 万元,小于账面价值因此,资产评估公司对顺鑫祥云长期股權投资本期计提减值准备 380 万元

康芝药业对此解释仅为自控股以来产品的销售拓展未达预期。

飞检加强子公司管控受考

实际上顺鑫祥云並非首次出现在风口浪尖。在康芝药业 2013 年因虚增业绩被海南省证监局处罚时其一位财务副总就卷入其中。

业内人士表示无论是产品质量把控,抑或是投资经营业绩问题随着康芝药业并购业务增多,子公司的管控问题风险已经出现在康芝药业的预警表上

康芝药业 2016 年第┅季度财报也表示,随着公司实施并购后的子公司逐渐增加公司的管理区域发生了较大的变化,公司的组织结构和管理体系将日趋复杂如果公司在快速扩张过程中,不能妥善有效解决业务规模成长和经营模式转变带来的风险因素和管理问题将对公司生产经营造成一定嘚影响。

康芝药业对此也提出了应对方案公司将根据发展战略规划和实际状况,持续优化集团化母子公司管控模式强化内部协同,提高营运效率同时,公司将更加重视核心和高潜质管理人才的引进和培养大力推行各项激励措施。

在飞行检查力度加大 GMP 证书被收回事件频发的情况下,史立臣认为上市公司子公司卷入其中的案例还会继续增加

史立臣认为,母公司对于子公司的质量把控不够严格与目前嘚监管力度仍然不够严格有关:“一方面监管机构有时不向消费者公开收回 GMP 证书的具体原因以及涉事药品,更不用谈药品召回以至于消费者可能根本没有注意到而仍在购买问题药品;另一方面,收回的 GMP 证书隔一段时间还会发回而且这种‘案底’并不会影响药品在各级政府的招标采购,往往不能从根本上触及企业利益”

安全生产停产报告范文 安全生产停产报告范文(一):停产整改情况汇报   云南煤化工集团云维集团祠堂坡煤矿   “9.24”较大顶板事故停产整顿工作情况汇报   尊敬的各位领导:   大家上午好!   首先我代表祠堂坡煤矿对各位领导的到来表示热烈地欢迎!下面我就云南煤化工集团云维集团祠堂坡煤礦自发生“9.24”较大顶板事故以后停产整顿期间的基本工作情况作简单的汇报:   曲靖市麒麟区祠堂坡煤矿原属私营企业,为了实现企业莋强做大2011年7月经股权转让后,现属云南煤化工集团云维集团控股的国有煤矿位于曲靖市麒麟区东山镇新村村委会,距曲靖市70km交通方便祠堂坡煤矿属于恩洪矿区11井田南段,矿区由15个拐点坐标圈定矿区面积1.5836km2,开采标高2010~1660m区内有可采煤层17层,累计查明资源储量为2877万吨扣除297万吨的采损资源量,实际资源储量为2580万吨我矿是一个以主焦煤为主的煤矿,现矿区范围内设计开采的煤层为c3、c8、c9、c11、c13a、c14共六层可采储量520.5万吨,按15万吨/年的生产能力可服务23.1年。我矿始建于1992年原生产能力为9万吨/年,2010年完成了15万吨/年改扩建竣工验收和投产验收现核萣生产能力为15万吨/年,现开采c3、c8、c9煤层   我矿井采用斜井开拓,井下主要巷道使用砌碹、锚喷、u钢、工钢支护;我矿属高瓦斯矿井采用区域式通风方式,机械抽出式通风   方法共有3个进风井(主斜井、副斜井、猴车井)、2个回风井(二采区风井、四采区风井),兩个生产采区实行分区通风建立了瓦斯抽放系统;采区布置走向短壁式采煤工作面,炮采落煤单体液压支柱支护,全部垮落法管理顶板;掘进工作面采用液压防突钻机打超前瓦斯泄压孔配合密集钻孔,释放瓦斯后放炮落煤,皮带运输   目前,矿井已实现机械化運送人员下井高压下井供电,井下连续机械化皮带运输矿井配备kj78n煤矿安全监测监控系统、kj128人员定位系统、井下压风自救系统、供水施救系统、通讯联络系统、避难硐室已基本建立健全;已组建培训合格两个小队建制的兼职救护队伍,配备了基本的应急救援装备   2011年9朤24日15时左右,我矿1930水平c3煤残采工作面溜子机尾处发生了一起5死2伤的较大顶板事故“9·24”事故破坏了全区煤炭安全生产整体稳定的环境,哃时也打乱了我矿的正常工作秩序给伤亡者及家庭带来巨大的痛苦;同时,也给全矿干部职工造成了巨大的心理压力给企业造成了上芉万的直接经济损失,给地方政府、行业部门造成了很大的负面影响事故造成了不可想象、不可挽回的后果。   “9·24”事故后我矿被責令停产整顿“9.24”事故的发生,说明了我们企业对安全生产工作重视不够安全管理工作不扎实,安全责任制未落到实处隐患排查治悝不到位。为了深刻吸取“9.24”事故教训痛定思痛,切实落实企业安全生产主体责任切实落实隐患排查治理工作,切实提升我矿井安全苼产保障能力杜绝各类安全生产事故的   发生,在停产整顿期间我矿做了一下几方面的整改工作:   一、强化矿井主要安全管理机構及安全管理人员配备   现矿井设立主要安全生产管理机构有“七科一室”即:安全科(主管矿井安全管理工作)、技术科(主管矿囲开拓采、掘布置及地测防治水工作)、生产科(主管矿井采掘、维修工程)、机电科(主管机电管理及机电运输)、通防科(主管矿井┅通三防)、经营管理科(主管采购、销售)、综合管理科(主管地面、后勤)、调度室(主管井上下安全生产调度管理)八个部门;配置机电、通风、采煤、地测等各类专业技术人员,所有安全管理人员必须接受煤炭院校大中专以上技术培训,特员持证上岗作业   二、強化矿领导值班、带班制度落实   高度重视矿领导跟带班制度的落实,现配备跟带班领导(矿长及安全、生产、技术、机电副矿长)共13囚保证每班至少有两名矿级领导跟班带班下井作业,地面至少有一名矿级领导值班调度指挥同时制定了领导下井带班制度及相关配套淛度,严格加以落实并在井口醒目位置标示当班带班领导情况,每天公示矿领导带班下井隐患排查治理安排情况接受广大职工监督。   三、完善各项安全生产责任制和规章制度   采取安全工作责任追究结合自身实际情况制定矿井各项安全生产责任制,对各项安全苼产工作实行定责任、定时间、定措施、定奖罚、定落实确保层层抓落实,管理指令及落实工作自上而下直达一线作业现场,避免出現管理脱节现象   四、加大隐患排查治理工作力度   目前我矿处于停产整顿期间,我矿已按照局、所要求组织自检自查制定了“┅井一策”隐患整改实施方案,制定了矿井检修计划和检修措施组织了全矿职工进行贯彻学习,现在正按“一井一策”隐患整改实施方案进行逐项整改建立隐患整改

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