铁路党员安全承诺书_百度知道
铁路党员安全承诺书
求一篇关于铁路职工写的党员承诺书...请同行或者好心人帮忙...有的可以发到我的消息里...绝对加高分;. 先谢谢了!!!
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　　自“客运专线党旗红、中铁四局争先锋”主题活动开展以来，经理部党委认真组织实施，全力打造中铁四局党建活动工作品牌。经理部党委围绕施工实际，把主题活动、创建思想政治工作示范线和经理部“大干150天”、“大干120天”等劳动竞赛有机结合起来，有效地促进了施工生产顺利进行，起到了外塑形象，内增活力的效果。我们主要做法是：　　一、建立健全组织，制定推进计划，为主题活动的开展提供根本保证　　按照“施工战线延伸到哪里，党组织就建在哪里，活动就开展到哪里，党组织和党员的作用就发挥到哪里”的基本要求，经理部党委把健全组织，完善制度，作为主体活动依据，成立了有党委书记为组长、副书记为副组长，党委班子成员以及各党支部书记为组员的主题活动领导小组，加强活动的组织和领导。与此同时，制定了活动开展得总体推进计划，推进计划从4月份开始至12月份结束，分为三个阶段，准备阶段、实施阶段、总结阶段。活动具体的开展严格按照推进计划不断的实施开展。并将创建铁路客运专线项目思想政治工作示范线与主题活动开展同步进行，一起同规划、同部属、同检查、同考核。为了把主题活动开展的富有成效，达到开展活动的目的，党委还在实施过程中开展了“创党员精品工程”、“党员一带三”、“创岗建区”等一系列的活动，为施工生产高潮的迅速掀起，工程进度的不断加快，发挥了重要的作用。　　二、推进主题活动，促进施工生产　　1、主题活动服务于施工生产中心工作，全面推进工程建设。合武铁路建设的突出特点是：质量标准高，工期紧；地处合肥城乡结合区，拆迁难度大，线长点多，管理跨度大，路基改良土施工量大，结构物多，对路基影响较大。针对这一情况，经理部党委将主题活动贯穿于整个工程建设中，根据经理部制定的节点工期和分项会战目标，分阶段推进主题活动。首先党委召开了全体党员大会，进行开展主题活动意义和目的的宣传，以强有力的思想政治工作开道，反复宣传鼓动，统一了全体党员的思想，使大家踊跃参与，热情高涨，为主题活动节节推进奠定基础。　　4月30日上午9点，经理部党委在新庄特大桥施工现场举行隆重的“客运专线党旗红，中铁四局争先锋”主题活动启动仪式。党员赵飞、童晓辉从肥西县委副书记查凯和集团公司党委组织部长汪受泉手中接过党旗。37名党员在项目经理、党委书记夏祥斗带领下庄严宣誓：“在客运专线建设中，充分发挥党组织的战斗堡垒作用，充分发挥党员的先锋模范作用，冲锋在前，创优在前，奉献在前，建功在前……”。
党员孙以成代表全体党员宣读了“党员承诺书”：参加合武铁路建设，是我一生的荣幸和骄傲，作为一名党员在合武铁路建设中，我郑重承诺：坚决服从组织安排，爱岗敬业，尽职尽责。树立“质量是生命”的观念，按照“质量在我手中”的要求，严格控制每到工序，做到党员手中无次品……。接着党员纷纷在党旗上郑重签字，写下了对合武铁路建设的决心。　　2、充分发挥党员先锋模范作用。经理部党委结合实际和业主开展的“创双优”（工程优质、干部优秀）活动，把党员干部的日常思想教育放在更加突出的位置。一是通过开展中心组学习、党员干部思想交流会、座谈会，学习“三个代表”重要思想，十六届五中全会精神，《廉政准则》等。党委与领导班子、部门负责人及主要岗位人员和外协队伍等层层签订了党风廉政建设责任书。二是开展社会主义荣辱观教育活动，主要学习了“八荣八耻”。三是举行了科学发展观专题辅导讲座，提高了新时期下党员对科学发展观的理解和认识。四是组织党员干部学习党员干部的楷模——牛玉儒的先进事迹，观看反腐倡廉电教片。目前，通过不同形式学习教育15次，受到学习教育的党员达105人次。使广大党员干部政治素质不断提高，思想作风不断净化，切实提高了广大党员干部生产积极性和勇于拼搏奉献的精神。　　在主题活动的开展中，项目经理兼党委书记夏祥斗，深入施工现场，晴天一身汗、雨天一身泥，从起点到终点，过村庄、越水塘，到桥头、踏路基，认真了解生产状况。针对施工实际，他多次召开生产会，认真研究制定节点工期和分项目会战目标，重新对领导班子进行分工，实行领导班子分管段负责制，同时细化队长、领工员和技术人员的工作任务，加强监督和落实。并根据实际，任命孙以成、赵飞、刘国鹏、童晓辉等一批党员干部任项目队长，带领员工分布到36公里的战线上，迅速解决临时设施、迅速打开工作面、迅速形成生产能力、迅速掀起生产高潮！　　七月份，新任党委副书记曹军，按分工，生产方面他负责征地、协调工作。他到的第一天没进办公室，直接深入工地调查了解征地拆迁情况，立即进入了角色。下半年，经理部施工生产转入H5、H6、站场和既有线施工，由于工地处在开发区内，征地拆迁工作难度大，开发区由于开发土地房屋经常被征地拆迁，老百姓说：征地拆迁我们很清楚，比你们还有经验。但是魔高一尺、道高一丈，曹军带领协调人员上镇下村，东奔西跑，巧妙地运用各种关系和手段，以先交朋友后谈工作的办法开展工作，并以真情相待，尽量为老百姓服务，终于以真情打动了他们，很快打开了多个施工工作面。　　常务副经理钟国斌，是一名老党员。面对征地拆迁难度大，工期紧的情况。他积极采取措施，带领技术人员、有关施工负责人，深入现场，进行施工调查，收集地质资料、召开施工分析会，指导技术人员编写了施工组织设计、作业指导书等。三、四月份施工生产高潮全面掀起，各分管段纷纷告急——缺人、缺设备。为此，他召集了经理部其他领导和主要部门负责人专门召开机械设备、劳力的配置问题。在短时间内迅速组织了机械设备230多台（套），劳动力一千多人，满足了施工需要。4、5月份日产值均超过百万元。截至九月底累计完成产值2.55亿元。　　宋世徽，去年才入党，在合武铁路施工中，他处处起带头作用，从领工员升到副队长，6月份又担任级配碎石摊铺小组组长，负责整个正线部分近28万吨的级配碎石路基摊铺任务，为了加快进度和摊铺质量，他带领小组的三名同志加班加点，克服夜晚蚊虫叮咬，24小时轮班摊铺。6月2日，合武铁路路基工程质量现场会在经理部DK45段路基段召开，来自合武施工全线的指挥长、项目经理、总工等90多人前来观摩，他们在观看了DK45改良土路基施工段规范的路拌、场拌工艺流程、级配碎石摊铺后，纷纷赞叹这段路基施工质量。党员、搅拌站长刘广平，虽然他不直接参与现场施工，但为了保证浇筑混凝土质量，他几乎每天晚上都要跑工地，和队上领导一起指挥混凝土浇筑施工，经过他自己亲自盯混凝土浇筑过程的近3万方。　　创“党员先锋工程”的新庄特大桥，是全线重点控制工程，该桥全长1237米，工序多、技术新、标准高、投入大，具有急、难、险、重的特点。为确保创建“党员先锋工程”，第四党支部将31个桥墩划分四个责任点，分别由支部的8名党员负责，第一项目队队长童晓辉今年才29岁，党龄却已经有4年了，他负责新庄特大桥的施工，他既负责施工生产过程中的组织安排和协调工作，又要抓工程技术管理与攻关。他坚持扎根一线，把办公室搬到新庄特大桥桥头，以便靠前指挥。现主体已完工的37个墩台身全部是内实外美，墩身质量多次受到各级领导的好评。　　三、不断创新党建活动载体，丰富主题活动内容。　　党委始终坚持“围绕项目抓党建，抓好党建促生产”的指导思想，我们结合合武铁路施工的实际，因地制宜、灵活多样地开展党的活动，努力增强工作的实效性和针对性。深入开展了“创岗建区”、“创先争优”、“党员精品工程”、“党员身边无事故”等活动，我们制定了“创岗建区”等活动实施评比办法，在每个项目队、每一个开工的工点都开展了“创党员精品工程”活动，坚持每季度进行考核评比，各党支部和党员积极参加，活动受到良好效果，已有四个党支部6个工点被评为红旗责任区，20名党员工作岗位被评为优秀党员先锋岗，他们为经理部在合武铁路建设中发挥了先锋模范作用，为其他员工树立了榜样。今年“七一”，经理部党委荣获集团公司“先进基层党组织”、合武工指“党委好班子”殊荣。项目经理夏祥斗被评为集团公司先进生产者、集团公司优秀党员。　　同时，经理部党委还本着“现场管理人性化，安全质量是根本”的理念，系统性地开展了“六个一”活动。即开办一所工地夜校，开辟一个安全教育专栏，看一场安全警示教育片，组织一次安全知识征答，当一天安全监督员，进行一次安全模拟演习。经理部党委还组织召开了“党员手中无次品，党员身边无事故”等安全质量主题教育活动。通过组织党员干部参与QC攻关，上质量党课、开工程质量现场评析会等活动，结合严格的“奖优罚劣”工作措施，切实提高全员质量意识。施工中，我们在桥墩施工中均采用了无拉杆整体钢模，一次浇筑成型，虽然加大了成本投入，但确实保证了大桥的内实外美。　　四、主题活动与创建标准化工地相结合，展示企业良好形象。　　在施工创建过程中，我们瞄准创建一流，展示形象的目的，时时处处重视文明施工，我们要求每个特大桥工地必须创亮点、每个站、场必须达标准。在每个工地我们都现场制作了主题活动宣传牌，插主题活动旗，累计制作了主题活动宣传牌10套，主题旗60面，营造了主题活动的浓郁氛围。尤其在长安搅拌站建设过程中，我们实行“工厂化”管理，重点以合武公司“全线建精品、创国优，打造一流客运专线”的施工理念，进行宣传。羽毛球场地、职工业校、业余党校、图书室阅览室、洗漱区、晾晒区、水冲式厕所、彩电、衣柜、鞋架、书桌等设施一应俱全，一改过去狭小、简陋的“铁皮房”的工作场所，我们还在每个房间宿舍门口贴上固定的安全警示小标语，使员工每天进出都能受到安全提醒、教育。目前我们已有5个工地获得局工指“亮点工地”称号。其中DK45段路基、新庄特大桥被合武公司列为样板工程，于6月6日组织了合武铁路全线各标段的指挥长、总工程师、监理、设计人员进行观摩。　　自开展客运专线主题活动以来，合武全体党员努力践行着在施工生产中当先锋；在管理（技术）创新中当尖兵；在求真务实中做表率；在勤政廉洁中做模范。党员干部们勇当先锋建合武的精神推动着工程建设的日新月异，同时也促进了项目部党委朝着打造一流客运专线，培养一流党员队伍的目标继续奋进。
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这个应该是有摸版的吧！我不是党员，不知道，不好意思，帮你不了
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新闻全文新闻标题峰峰集团薛村矿行政科党员上岗做承诺- 中国煤炭长安网
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峰峰集团薛村矿行政科党员上岗做承诺
&&& 本网讯& “严格按照规章工作，执行安全生产制度，做好安全互保联保，确保实现岗位安全生产”&&近日，峰峰集团薛村矿行政科党支部党员在活动室公开宣读自己的“党员承诺书”时的情景。&&&&& 该科党支部党员人数占职工总数的四分之一，是该科安全生产的中坚力量。为进一步增强党组织的战斗力和凝聚力，提升党员素质，党支部在全科40名党员中开展了“叫响我是共产党员”活动，以“我的岗位我负责，我在岗位您放心”为主题，要求党员通过践行承诺，不断增强岗位奉献意识，确保安全生产。这天，该科党支部40名党员就在党旗下重温入党誓词，并与党支部签订了党员承诺书，宣读了承诺书，公开接受群众监督。根据活动安排，该科还要把承诺书和党员的承诺内容进行公示，并将每月对党员进行考核打分，在每季度评党员明星，每年评选出优秀共产党员，以此激发党员践诺的信心和力量。
作者单位：峰峰集团 责任编辑：华力
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10:03:59 & &
&&&&&& 【本网讯】为迎接建党90周年，防治水科党支部以&#8220;温誓言、履承诺、当先锋&#8221;为主题，组织开展了形式多样的&#8220;迎七一&#8221;系列活动。
&&&&&& 首先，组织召开党员大会，新老党员和入党积极分子开展重温入党誓词活动。党员谈入党以来的成长经历，并重点回顾了近一年来个人工作、学习情况，相互指出不足，明确今后打算。其次，结合矿党委安排部署，开展了给党员过&#8220;政治生日&#8221;活动，并将&#8220;政治生日&#8221;礼物送到每名党员手上，使广大党员切实感受到党组织的温暖和关怀，更坚定了党员努力干好本职工作的信心和决心。第三，结合矿创先争优活动，要求党员结合自身工作实际，从廉洁自律、爱岗奉献、团结协作、业务钻研等方面入手，写出《党员承诺书》，明确奋斗目标，体现党员先进性。第四、以&#8220;安全月活动为契机，组织开展了&#8220;党员献计保安全&#8221;合理化建议活动，并及时收集整理，为确保我科实现安全、生产、质量、成本等各项任务目标奠定了基础。第五，在充分准备、认真备课的基础上，组织通、防学组全体党员上了一堂题为《提高执行能力，发挥堡垒作用》的党课，使学组党员深刻认识到企业党组织的执行力在企业超越发展中的重要作用。
&&&&&& 通过组织开展&#8220;迎七一&#8221;系列活动，进一步强化了党员宗旨意识，增强了党员光荣感和使命感，激发了党员发挥先锋模范作用的主动性，使广大党员以更加饱满的热情、高昂的士气，积极投身到企业的和谐、稳定、超越发展中去。
本网通讯员：李新光 郝鑫
&&&&&编 辑：向日葵
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Loading...生产保障到位 安全措施完善 瑞通公司切实转变工作作风助力企业发展
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值班斑竹：
生产保障到位 安全措施完善 瑞通公司切实转变工作作风助力企业发展
12:55 发表
2013年一到四月份济铁物资总公司瑞通公司累计完成9918万元，完成考核目标的43.12%;当月完成利润15万元,累计完成212.4万元，完成考核目标53.1%。继成功实现首季开门红后又为实现企业双过半打下了良好的基础。
面对任务重、时间紧、要求高的新形势，瑞通公司在公司党委的带领下，以切实转变工作作风为切入口，组织分公司管理人员服务一线，解决职工在生产生活中遇到的各种问题，使分公司的管理方式与工作作风有了进一步提升。
在确保生产的同时，瑞通公司始终将安全放在首位。首先，坚持领导包保制度。从党委成员开始实行了领导包保，规定包保期间每周不少于两次到现场检查指导，并留有书面意见或建议，每周由党政主要领导对成员的检查纪录情况进行检查。其次，坚持工作写实制度。党支部委员，根据自身实际，明确包保班组，并将包保措施、范围以书面形式报党群工作部备查，同时要求工作写实。每月召开一次党支部书记例会，会议的内容包括：包保写实情况，党员保安全情况，职工思想动态及分析，“两违”情况及分析等。第三，坚持干部值班制度。关键时期，班子成员必须值班。另外，为发挥党员在安全生产中的表率作用，开展了党员安全承诺活动。信号两个党支部还将党员承诺书张贴在车间“公示栏”中，供大家监督。
（ 12:55） 534字 （回复1/点击215）
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