公司说好包吃住但是宿舍要收基金管理费费这样是合理吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2015-01-21 07:06 标签： 档案管理费
苏州分类信息 &
职位名称：
店铺已认证
招聘人数：100人
最低学历：初中
工作经验：不限
（应届生亦可）
年龄：18-40岁
工作地点：苏州新区枫桥高新区马运路国际会展中心
联系电话：
袁经理 （联系我时，请说是在赶集网上看到的）
生活福利：
社保福利：
住房公积金
其他福利：
一、岗位
1：普工、技工（组装、包装、品检、测试、物料、维修、模具、钳工、冲压、切割、搬运、注塑、机加工、CNC、SMT）等一线作业岗位
2：技术员、助理工程师（生技、制程、品保、设备、维修类）、工程师等技术岗位
3：保安、领班、跟单员、班组长、带线线长、驻厂客服、生产管理、仓库管理员等非一线作业岗位
4：实习生、临时工等短期岗位
5：所有岗位无任何危险性，不穿无尘服，不看显微镜
6：工作岗位根据者的学历、工作经验、在带薪上岗培训期间的表现分配相应岗位。
二、要求
1、年龄16-45周岁，男女不限，有无工作经验均可（新进员工会有1-3天的带薪培训）
2、学历不限（大专及本科学历要从基层做起，经考核后晋升），必须熟练背默26个英文字母
3、身体健康，无残疾，无传染疾病，无犯罪不良记录
三、薪资待遇
1、基本工资，配合加班，综合工资/月。不压工资，每月10号准时发放工资。
2、全勤奖金200元、生产奖金200-500元，岗位津贴150-300元，绩效奖金200-1000元/月（视工作效益给付）。
3、正常工作时间5天8小时，其他时间计加班（加班费按 平时1.5倍 双休日2倍 节假日3倍 计算）。
4、两班制，夜班津贴15/天。
5、年终任职时长及贡献发放年终奖金。（平均为1~3个月薪资）。
6、每年四次调薪，工资上涨20%以上。在职员工通过内部技能考试每年有4次晋升机会。
四、福利待遇
1、公司提供免费工作餐及加班餐（公司有大型餐厅、就餐种类多、为自助形式、自主选择）。
2、免费提供4-8人/间宿舍，有空调、宽带、独立卫生间、淋浴等（所用水电费均摊，从工资中扣除）。
3、员工若自己在外住宿，公司提供上下班班车接送，线路繁多，线路遍布苏州（在外住宿公司发放住房补贴200元/人/月）。
4、免费提供工作服、工作鞋（2套/人/季度）。
5、厂区内有商业街，各种 医务室、餐厅、超市、水果店、理发店、网吧、KTV、视听室、体育馆 俱全，生活便利，员工休闲时间活动丰富多彩。
6、公司依法为员工缴纳五险一金（可自主选择交不交）。
7、免费提供各种管理、技能培训，以及在职学历教育 。
8、工厂的生产环境国际化，厂内除湿、无尘、恒温、无噪音、无异味。生产车间有中央空调，且有专人负责打扫。
五、重要提示：
1、工作地点在江苏省苏州市吴中区，没有意愿来苏州工作者勿扰！
2、此为公司直招不收取任何费用！
3、公司在汽车站与火车站没有设置接待点，请认准电话，谨防上当受骗。我们的工作人员都有工作证，请勿相信无证人员搭讪！
4、外来者，请保留好自己的正规实名制车票，公司统一给予报销！
防骗提醒：
凡是扣押证件原件，未标明收费却收取各种费用，要求购买烟酒礼品或者充值卡的，都有骗子嫌疑！
联系方式：
联 系 人：袁经理
(联系时请说在赶集网上看到的)
联系电话：
工作地点：苏州新区枫桥高新区马运路国际会展中心
世硕电子（昆山）有限公司又名世硕电脑科技（昆山）有限公司，座落于昆山开发区精密机械工业园，母公司为和联集团。主要从事高科技电子产品的生产，为全球五大笔记本电脑生产企业之一，公司拥有世界级工程技术研发团队，为消费者、企业用户提供最具创新的科技解决方案，母公司和硕联合科技股份有限公司为台湾华硕电脑股份有限公司之关系企业，目前和硕集团除了在浦东新区康桥已注册三家公司外，于昆山建立的世硕科技构成“和联/永硕华东营运中心”，总投资6.27亿美元，包括世硕科技（昆山）有限公司
主要从事笔记本电脑、手机等电子信息产品的研发与制造，是全球五大笔记本电脑生产企业之一；昌硕科技（上海）有限公司，主要从事手机电脑开发生产与制造；钧硕电子科技（上海）有限公司，主要从事电子信息产品相关精密模具的设计与制造；华谦商贸（上海）有限公司，主要从事IT相关产品的内销服务。
世硕科技（昆山）有限公司以研究设计引导制造生产, 拥有坚强的研究设计团队, 投入新产品的发展，投资两亿元建设的研发大楼已于2014年4月启用，最多可容纳两千位科研人员办公，推动苏州园区成为和联科技集团的“全球制造与研发网络”中心节点之一。
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月&&&&&&薪：上海分类信息 &
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公司行业：
公司性质：上市公司
公司规模：500-999人
职位名称：（全职）
薪资待遇：元
最低学历：不限
招聘人数：30人
工作经验：不限
工作地点：/
性　　别：男
年　　龄：18-45岁
住房公积金
招募电话:蒋主管：
----建议：直接来电咨询
面试地址：上海松江工业区松卫北路829号光电大楼到了打蒋主管电话
【注明：非中介 （无需中介费，管理费），面试体检合格直接入职上岗，欢迎大家前来面试】
1、限男性，年龄18—45周岁的男性公民。
2、初中（含）以上同等文化程度。
3、为人诚实、对工作认真负责、能吃苦耐劳，责任感强。
4、党员、退伍军人优先录用。
5、无经验可带薪在工作中实践，我们看重的是愿与公司共同发展的稳定员工。
岗位职责:
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3、遵行保安经理之指示,服勤安全警卫勤务,确保财产与顾客安全。
4、不定时巡察公司内各区域,对公司内物品进行检查,防止意外事件的发生。
5、公司内如发生民事纠纷,应及时劝阻和制止,并及时报告保安队长处理
6、监督公司所有消防器材,定期举行消防演练
工资待遇：
1、面试通过录用后，依据上海市劳动法，签订劳动合同，享受合同制待遇
2、有做二休一，做一休一，做五休二，具体看公司排班情况而定，底薪3000元，月综合3500以上，公司提供食宿。
3、享有年终奖金,全勤奖,年假,及其他福利;
4、来时先电话预约，以便进行安排，面试合格后需做好随时到岗准备。
有意向的朋友咨询蒋主管 ：
面试地址：上海市松江松卫北路829号光电大楼到了打蒋主管电话
乘车路线：
1、浦东、泗泾、九亭、上海火车站、上海南站、普陀、嘉定都可以坐9号地铁到（松江新城站）下，出来地铁站门口坐22路公交到（松卫北路荣乐路）下车即到。
2、到松江大学城坐1路公交到建设大厦下，转6路或者10路到(加工园区）下车即到…..
联系方式：
联 系 人：蒋主管 (联系时请说在赶集网上看到的)
工作地点：青浦荣乐路松江松卫北路829号
上海齐修企业管理有限公司是拥有中国政府颁发的、劳务派遣许可证的专业服务机构，致力于为客户提供劳务派遣、代理招聘、人事代理、劳动法律法规咨询、劳动争议代理、劳动关系管理培训等服务。
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月&&&&&&薪：我们公司是饭堂承包出去的，工人吃饭是要扣钱的，怎样扣工人伙食费，怎样管理讲一下具体的，好吗，谢谢_百度知道
我们公司是饭堂承包出去的，工人吃饭是要扣钱的，怎样扣工人伙食费，怎样管理讲一下具体的，好吗，谢谢
提问者采纳
可以的，月卡就可以了，如果工人有事不在食堂吃饭需要到管理处登记，管理处给食堂老板报餐。其它就是月结了，这样最方便。当然对于管理方还有更简单的方法，就是让食堂改自由餐的形式，员工陶现金吃饭。但是那样餐费会贵一点哦！而且还要食堂老板愿意哦！
自由餐我们是做不到的了，你说如果我们硬是扣工人全月的伙食费，不管他来不来吃，都扣一样钱，这样做会不会是违法的，我们工人伙食费是他们自己出的，月末要在他们工资里扣的
不违反啊！制度由管理方定，可以自由报餐啊！一报就是一个月，除非你请假和离职。其它扣钱就是了。
提问者评价
清楚了，很感谢！
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其他1条回答
发饭票统一结算。
你的意思是不是，一人发一个饭卡，去吃饭了，就让饭堂的人打个勾，月末时，到公司统计吃了多少餐，就扣多少钱。我老板说这样麻烦，他的意思是：每月扣下多少是一定是，不变，如果员工不吃，可以提前去同饭堂讲，饭堂自己退回钱给他，我们公司是扣一个月整的，这样做，可以吗？
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