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职工社会养老保险到退休年龄还没交满15年厂里不给交了，自己可以一次性补交完吗？
职工社会养老保险到退休年龄还没交满15年厂里不给交了，自己可以一次性补交完吗？
提问者：浙江-绍兴保险理赔浏览111次 11:35:39
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投诉说明：你好！请问我个人缴纳养老保险，如果我缴满15年了，是否一定要缴费到退休年龄才可以享受养老金待遇呢？
编辑： 作者：养老科　阅读次数：26次
网民朋友，你好！
关于参保人员缴费年限满15年后，要不要继续缴费的问题。江苏省人民政府令第36号《江苏省企业职工基本养老保险规定》第十八条规定，参保人员享受基本养老保险待遇应当同时具备三条件：一是达到国家、省规定的退休年龄；二是用人单位和参保人员均按照规定足额缴费；三是缴费年限15年以上。根据上述规定，参保人员缴费满15年后，如未达到国家法定退休年龄的，应继续按规定缴费，待达到国家法定退休年龄时，按规定享受养老保险待遇。另外，个人享受基本养老金与个人缴费年限、缴费额直接相关，缴费年限越长，缴费基数越大，退休后领取的养老金就越多。
你好！非常感谢对我热情的回答，可是我疑问的是：上面三项规定也没有规定缴满15年以后没达到退休年龄一定要缴呀！另外，我再想请问一下：国家规定最低年限15年以及现在正在讨论的延长缴费年限又如何理解呢？谢谢！-阜宁人力资源和社会保障网
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> 你好！请问我个人缴纳养老保险，如果我缴满15年了，是否一定要缴费到退休年龄才可以享受养老金待遇呢？
编辑： 作者：养老科　阅读次数：26次
网民朋友，你好！
关于参保人员缴费年限满15年后，要不要继续缴费的问题。江苏省人民政府令第36号《江苏省企业职工基本养老保险规定》第十八条规定，参保人员享受基本养老保险待遇应当同时具备三条件：一是达到国家、省规定的退休年龄；二是用人单位和参保人员均按照规定足额缴费；三是缴费年限15年以上。根据上述规定，参保人员缴费满15年后，如未达到国家法定退休年龄的，应继续按规定缴费，待达到国家法定退休年龄时，按规定享受养老保险待遇。另外，个人享受基本养老金与个人缴费年限、缴费额直接相关，缴费年限越长，缴费基数越大，退休后领取的养老金就越多。
你好！非常感谢对我热情的回答，可是我疑问的是：上面三项规定也没有规定缴满15年以后没达到退休年龄一定要缴呀！另外，我再想请问一下：国家规定最低年限15年以及现在正在讨论的延长缴费年限又如何理解呢？谢谢！
你好！请问我个人缴纳养老保险，如果我缴满15年了，是否一定要缴费到退休年龄才可以享受养老金待遇呢？
编辑： 作者：养老科　阅读次数：26次
网民朋友，你好！
关于参保人员缴费年限满15年后，要不要继续缴费的问题。江苏省人民政府令第36号《江苏省企业职工基本养老保险规定》第十八条规定，参保人员享受基本养老保险待遇应当同时具备三条件：一是达到国家、省规定的退休年龄；二是用人单位和参保人员均按照规定足额缴费；三是缴费年限15年以上。根据上述规定，参保人员缴费满15年后，如未达到国家法定退休年龄的，应继续按规定缴费，待达到国家法定退休年龄时，按规定享受养老保险待遇。另外，个人享受基本养老金与个人缴费年限、缴费额直接相关，缴费年限越长，缴费基数越大，退休后领取的养老金就越多。
你好！非常感谢对我热情的回答，可是我疑问的是：上面三项规定也没有规定缴满15年以后没达到退休年龄一定要缴呀！另外，我再想请问一下：国家规定最低年限15年以及现在正在讨论的延长缴费年限又如何理解呢？谢谢！
作者：养老科　阅读次数：7049次
网民朋友，你好！目前江苏省企业职工养老保险执行的政策文件是江苏省人民政府令第号《江苏省企业职工基本养老保险规定》，领取退休待遇的条件必须同时满足其第十八条的三个条件，如没达到法定退休年龄的，第十八条的第二项已明确说明要按时足额缴费。
江苏政府部门
江苏大讲堂
全国人社系统
人力资源和社会保障部
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中国盐城政府
盐城数字报
盐城新闻网
盐城技师学院
盐城婚庆网我一直干个体，从未参加工作，自己交养老金够十五年，现已年满五十岁，女。请问我何时可领取养老金？_百度知道
我一直干个体，从未参加工作，自己交养老金够十五年，现已年满五十岁，女。请问我何时可领取养老金？
社保养老，领取有两个条件，1.交满15年2.年龄到法定退休年龄如果你没有特别工种提早退休的证明，那么只能再等5年，55岁去领。建议持续缴费到55岁，不然即便领也是很少的。
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交15年不行，你需要继续交到55岁的时候，才可以办退休手续领取退休金！
现在政策未变，可以去社保中心办理养老金领取手续
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非深户买养老保险满15年可在深养老
[导读]：《深圳经济特区企业养老保险条例实施规定》（下称《规定》）已获市政府常务会议讨论通过，待公布后即可实施。根据规定，“退休前5年须在深连续缴费”等条款将取消，今后凡符合在深缴费满15年条件的非深户员工均可在深养老。
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　　记者昨天(13日)从市中心获悉，《深圳经济特区企业条例实施规定》（下称《规定》）已获市政府常务会议讨论通过，待公布后即可实施。根据规定，&退休前5年须在深连续缴费&等条款将取消，今后凡符合在深缴费满15年条件的非深户员工均可在深养老。
　　市社保基金管理中心副主任杜斌介绍说，2002年以来，我市就规定非本市户籍员工要在深圳市享受按月享受养老保险待遇的，除了要在深缴纳实际累计年限满15年外，还应在达到国家规定退休年龄的前5年，在本市连续缴费。
　　&已获通过的《规定》按照国家规定，保留了缴费年限最少15年，取消了退休前5年必须连续在深圳缴费的条款，这就意味着，在深圳企业工作的所有员工，包括非深户的农民工，不管是在深圳不同企业或者同一个企业工作，只要在深圳缴费满15年，到了退休年龄，就可以享受养老保险待遇。同时，如果非深户员工到了退休年龄时，在深圳缴费未能满15年的，社保部门除了一次性支付其个人账户的累积额外，还将按其参保年限的长短给他一笔相当于当时社会最低工资数倍的额外补偿金。
　　但杜斌特别强调，取消退休前5年必须连续缴费的条款，并不意味着缴费满15年就可以不缴纳养老保险费了，他解释说：&缴费年限越长，缴费基数越高，退休待遇就越好。我们当时在制定退休前五年连续缴费的政策时，也不是像一些网民讲的是歧视，实际上我们也是为了保证员工在深圳工作时一定要缴费，本意和实际的操作可能有点出入。&
　　对于深圳户籍居民的养老保险政策，《规定》也做了一些调整。杜斌透露说：&户籍居民如果退休时在深圳缴费未能满15年的，今后可以采取延缴延退的方式，来达到按月领取退休金的目的，就是不够15年的，可以超过退休年龄，继续缴满15年后再办理退休手续。
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社会保险关注排行请问养老保险交够十五年后，是不是到六十岁才能领到养老金。领多少，怎么算的，_百度知道
请问养老保险交够十五年后，是不是到六十岁才能领到养老金。领多少，怎么算的，
由于你的缴费情况等资料都不掌握，当地30年的职工平均工资等都是未知数，无法为你计算准确的养老金月领取额。所以，只能告诉你计算方法啦。各地情况有差异，但基本原则相同，从2006年1月起执行。因比较专业，你的慢慢学，才会计算。以下是计算方法，你自己测算吧！ 一、参加城镇企业职工基本养老保险的人员，退休后均按本意见计发基本养老金。 二、 “统账结合”后参加工作且缴费年限累计满15年的人员，退休后按月发给基本养老金，基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。“统账结合”前参加工作，本意见实施后退休且缴费年限(含视同缴费年限，下同)累计满15年的人员，在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再发给过渡性养老金和过渡性调节金。 基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、过渡性调节金分别按下列办法计算： （一）基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。计算公式为：基础养老金=（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1% （二）个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为： 个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数 （三）过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为： 过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2% （四）过渡性调节金以当地现行标准为基数，2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的，不再发给过渡性调节金。 按上述办法计发基本养老金时，统账结合时间、缴费年限、当地上年度在岗职工月平均工资、指数化月平均缴费工资、个人账户养老金计发月数、过渡性调节金计发比例，按《关于改革企业职工基本养老金计发办法有关问题的解释》（见附件）执行。 三、为了保持待遇水平平稳过渡，设立3年过渡期。在过渡期内按照新办法计算的基本养老金，低于原办法的，差额部分予以补齐。高于原办法的，2006年退休的发给高出部分的30%； 2007年退休的发给高出部分的70%；2008年退休的发给高出部分的90%。2009年以后退休的，基本养老金按新办法计算。过渡期满后按新办法计算的基本养老金仍低于原办法的，差额部分予以补齐。 附： 关于改革企业职工基本养老金计发办法有关问题的解释 一、统账结合时间 统账结合是指基本养老保险费用社会统筹和个人账户相结合的养老保险制度。统账结合时间，日前参加基本养老保险的，从按照缴费工资基数11%或12%计入个人账户的时间算起；日后参加基本养老保险的，从建立个人账户的时间算起。 二、缴费年限 缴费年限是指依据有关规定实行个人缴费至职工退休时，单位和个人实际缴纳养老保险费的年限。实行个人缴费制度之前，按国家和自治区规定计算的连续工龄，可视同缴费年限。计发办法中的缴费年限含视同缴费年限。缴费年限不足整年的，按月数除以12换算，保留两位小数。 三、当地上年度在岗职工月平均工资 计算基础养老金和过渡性养老金使用的当地上年度在岗职工月平均工资，以统计部门公布的盟市上年度在岗职工月平均工资为准。参加自治区统筹的原养老保险行业统筹企业、电力企业，以统计部门公布的自治区上年度在岗职工月平均工资为准，其他企业要逐步过渡到自治区在岗职工平均工资。 四、指数化月平均缴费工资 指数化月平均缴费工资=2005年当地职工月平均工资×平均缴费工资指数 （二）新办法中的指数化月平均缴费工资，以实行个人缴费制度至职工退休前的缴费工资、缴费年限和盟市在岗职工平均工资为依据（1998年以前以职工平均工资为依据），按下列公式计算： 指数化月平均缴费工资=退休时当地上年度在岗职工月平均工资×平均缴费工资指数 上式中，平均缴费工资指数按下列公式计算： 平均缴费工资指数= ------职工退休当年、前一年,二年......n-1年的年缴费工资基数，年缴费工资基数等于每个月的缴费工资基数之和。 ------ 职工退休前一年,前二年......前n年当地在岗职工平均工资。 ------实行个人缴费制度至职工退休前的缴费年限。不足整年的，按缴费月数除以12换算。 五、个人账户养老金计发月数 个人账户养老金计发月数按本人退休年龄所对应的下表所列标准执行。非整数年龄按月数除以12换算后四舍五入。
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