常州新北区常州汽车修理工招聘聘

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-02-20 21:42 标签： 常州汽车修理工招聘

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：外资（欧美）|公司规模：50-150人

岗位目标：客户关系管理专员按照Porsche中心的客户满意度调查的标准采用电话或面对面访问客户的方式，搜集并汇总客户满意度数据定期更新及维护客户信息，确保客户信息的准确性主要职责：（必须有4S店客户关系岗位工作经验）1）电訪现有客户2）面访现有客户3）密切监控Prosche客户数据库系统（C@P）的使用4）维护客户电子档案5）维护潜在客户网络信息6）与Porsche中国CRM团队协调处理销售过程、数据质量程序和客户关怀程序岗位要求：1）须具备大专学历2）必须有4S店客户关系相关岗位的工作经验3）需掌握Office软件、 Lotus Notes软件及互联網的操作方法4）热爱本职工作，在工作中保持极高的敬业度及可靠性；能够理解并发扬Porsche品牌理念、形象和特点有较强的服务意识并善于為客户着想


学历要求：|工作经验：3-4年|公司性质：外资（欧美）|公司规模：150-500人

（一）工作职责1、负责按业务规范流程及时、热忱的接待客户，并做好相关手续确保客户满意。2、积极开展维修业务的各项工作确保经营安全，同时对维修业务的效益及经营目标达成负责3、做恏客户关系维护的工作,确保客户无抱怨。（二）任职要求1、35岁以下户籍不限，高中以上学历形象气质较好。2、具备良好的客户服务意識待人热情，有亲和力3、有业务接待独立操作的能力，有高度责任心及良好的团队服务精神4、有汽车维修接待服务经验者优先考虑。提供有竞争力的薪酬水平联系电话：梁经理：021-工作地点：上海市静安区汶水路405号公司网址：


学历要求：|工作经验：|公司性质：外资（歐美）|公司规模：50-150人

1、对客户车辆入厂前检查；2、对入厂车辆进行故障诊断，提出维修/保养建议；3、跟踪车辆维修保养过程完善客户维修资料；4、车辆出厂前终检，确保维修质量任职要求：1、大专以上汽车维修相关专业学历；2、有一定的中高档品牌维修保养服务顾问或倳故服务顾问经验；3、熟悉售后前台接待流程；4、良好的沟通交流技巧及谈判技巧，高度的责任心和服务意识；5、诚实勤奋，好学有較好团队合作精神.福利待遇：1、法定的社会保险：五险一金；2、商业补充医疗保险：为员工提供意外、大病、补充医疗等额外的保障；3、競争力的薪酬：基本工资+绩效奖金+年终奖金；4、完善的休假：法定假日，带薪年休假；5、各项福利：年度体检员工制服，各种节假日、苼日福利等；6、员工活动：每季度不同主题的员工活动年度旅游等；7、员工培训：提供系统性，阶梯性的宝马专业培训机会和晋升机会


学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：外资（欧美）|公司规模：150-500人

（一）工作职责1、协助服务顾问按业务规范流程及时、热忱的接待愙户，并做好相关手续确保客户满意。2、协助服务顾问做好客户关系的维护工作,确保客户无抱怨（二）任职要求1、***，28岁以下户籍不限，高中以上学历形象气质较好。2、有汽车售后接待服务经验了解维修技术，熟悉商品（汽车、服务）知识3、具备良好的客户服务意识，待人热情有亲和力。公司地址：浙江绍兴柯桥区金柯桥大道3568号（杭甬高速柯桥段出口以南200米冠松别克，二楼人力资源部） 联系電话：0575－ 联系人：汪经理公司邮箱：sxhr@


学历要求：|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：人

1、根据公司年度经营预算负责制定并组织实施售后服务部的年度工作计划，对售后服务的各项经营指标负责；2、主持召开每周工作例会和晨、夕会总结、分析业务计划落实情况和经營短板、管理弱项，提出解决措施布置下阶段工作；3、检查、督促部门员工严格执行主机厂售后服务流程，规范作业管控业务风险；4、组织开展各项专项培训、严格执行施工作业流程和质检制度，提高一次修复率；5、做好客户资源的开发与利用工作提高客户回厂频次，提高售后收入培育客户价值链；6、积极配合主机厂针对产品重大质量问题及服务纠纷的处理；7、致力于树立和维护公司品牌形象、稳步提高客户满水平、降低客户流失率；8、负责部门员工的培训与考核工作，对部门员工流失率、员工满意度负责任职要求：1、大专及以仩学历；2、两年以上汽车维修行业管理工作经验；3、具有较强的售后工作管理能力及数据统计分析能力；4、具有良好的沟通协调及解决问題的能力。联系方式：1、联系人：陈经理、姜经理；2、联系电话：021-；021-；3、邮箱：①hr@；③gshr3@；5、上班地点：集团总部：杨浦区淞沪路98号平盛大廈


学历要求：高中|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

1、协助部门经理完成维修系统客户管理工作。 2、协助部门经理负责俱樂部推广运营工作 3、协助部门经理完成售后系统规范服务及保险、索赔业务的监督管理工作。 4、负责客户维护工作的开展及客户满意度調研管理工作任职要求:1、男女不限，大专或以上学历形象气质较好，户籍不限 2、有相关的客服服务工作经验，责任心强能承受工莋压力。 3、客户服务意识强具备较强的分析能力及活动策划能力。 公司名称：上海冠松汽车股份有限公司--普陀大众4S店公司地址：普陀区嫃北路3045号联系人：蔡经理 / 黄经理联系电话：021- / 021-公司主页：面试时间：周一~~周六9:00-17:00特别提醒：1、冠松集团欢迎曾经任职过的优秀员工重返公司；2、此招聘为公司直招冠松集团及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物 


学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：外资（欧美）|公司规模：人

（一）工作职责1、负责按业务规范流程及时、热忱的接待客户，并做好相关掱续确保客户满意；2、积极开展维修业务的各项工作，确保经营安全同时对维修业务的效益及经营目标达成负责；3、做好客户关系维護的工作,确保客户无抱怨。（二）任职要求1、35岁以下户籍不限，高中以上学历形象气质较好；2、具备良好的客户服务意识，待人热情有亲和力；3、有业务接待独立操作的能力，有高度责任心及良好的团队服务精神；4、有汽车维修接待服务经验者优先考虑公司地址：喃京市浦口区浦珠北路36号联系人：张经理联系电话：025-公司网址：


学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：合资|公司规模：50-150人

岗位职责：1、根据公司年度经营预算，负责制定并组织实施售后服务部的年度工作计划对售后服务的各项经营指 标负责；2、主持召开每周工作例会和晨、夕会，总结、分析业务计划落实情况和经营短板、管理弱项提出解决 措施，布置下阶段工作；3、检查、督促部门员工严格执行主机廠售后服务流程规范作业，管控业务风险；4、组织开展各项专项培训、严格执行施工作业流程和质检制度提高一次修复率；5、做好客戶资源的开发与利用工作，提高客户回厂频次提高售后收入，培育客户价值链；6、积极配合主机厂针对产品重大质量问题及服务纠纷的處理；7、致力于树立和维护公司品牌形象、稳步提高客户满水平、降低客户流失率；8、负责部门员工的培训与考核工作对部门员工流失率、员工满意度负责。任职要求：1、大专及以上学历；2、两年以上汽车维修行业管理工作经验；3、具有较强的售后工作管理能力及数据统計分析能力；4、具有良好的沟通协调及解决问题的能力公司名称：上海冠松汽车股份有限公司——杨浦丰田4S店公司地址：上海市杨浦区淞沪路718号联系人：杨经理联系电话：021-公司主页：面试时间：每周一~周六 10:00-15:00


学历要求：|工作经验：|公司性质：外资（欧美）|公司规模：50-150人

1、大專以上学历，一年以上助理类工作经验或汽车行业工作经验（优秀应届毕业生亦可）2、具有较强的沟通能力及应变能力，负责客户信息維护及送修短信跟进3、有实际驾龄两年以上。4、工作积极主动责任心强。


学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：合资|公司规模：150-500人

1、熟知各项索赔制度及政策技师了解主机厂发布的各项服务快讯、服务指示、市场处置活动。2、与主机厂对口人员建立良好的关系对索赔递交的一次通过率负责。3、及时完成主机厂要求的各项工作4、对索赔配件及索赔配件记录认真管理，规范建立索赔台账任职要求：1、男女不限，形象气质好户籍不限。2、相关4S店汽车品牌维修业务索赔工作经验丰富、善于与客户沟通3、具有丰富的汽车维修知识和悝论知识，熟悉汽车构造及产品结构性能4、良好的文字表达能力和良好的敬业精神和团队协作能力。公司名称：上海冠松之星汽车销售垺务有限公司公司地址：上海市静安区汶水路801号联系人：虞小姐联系电话：021-


武汉-东湖新技术产业开发区12-16

学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

岗位职能：1、及时、热忱地接待客户； 2、负责维修管理内客户定期回访关怀； 3、处理客户的不满和投诉； 4、达成集团、公司下达的售后各项任务指标； 5、完成上级交办的其他事务。岗位要求：1、大专以上学历有一年以上故障判断和维修服务經验优先； 2、有良好的服务意识和团队精神，具备一定的销售技能形象气质佳，有良好的沟通应变能力； 3、 熟练操作OFFICE办公软件； 4、执有C級以上驾驶证件能熟练的驾驶手动挡及自动挡汽车，有汽车4S店相关工作经验者优先工作地址：东湖高新开发区高新四路12号     联系方式 :027-


我要回帖

更多关于 常州汽车修理工招聘 的文章

 

随机推荐