开电子厂离职原因有时候为什么会亏钱?原因出在哪里?谢谢各位解答下吧

大家好,我想咨询一下我在深圳宝安区进了这个厂已经六个月了,他没有与我签订劳动合同 大家好,我想咨询一下我在深圳宝安区进了这个厂已经六个月了,他没有与我签订劳动合同,只上班的前两天填了一份表格,还有一份入职须知,别人都有签订劳动合同,今年也签了新的合同!就是没有给我签!用人单位现在又加了好多规矩!前几天人事部的人找到我说我在公司的表现不是很好,叫我不用上班了,然后他给了我一份辞职书(不是辞退书)给我叫我填,我没有填!他走了没多久他又回来找我,他说叫我先正常上班!我现在不怎么想做了,请问我应该怎么做?我可以要求他支付双薪工资吗?怎么样做比较好呢?但是我现在能提供的证据不多只有厂牌,厂牌上面没有入职日期但是有工号!还有第一个月和后面两个月的饭卡!中间的不见了。还有他们发工资是直接打到工商银行的,我的银行卡是入职够我自己去办的,银行方面我能取得到什么证据吗?因为我是模具技工工资是跟别人的都不统一的,我该怎么样证明我的工资呢?如果他不承认给我发放过工资呢?像我这种情况应该怎么办呢?需要请律师吗?大概需要多少费用呢?请各位大神帮忙出出主意,谢谢

  • 为慎重起见,需要了解到具体的情况或者看相关的书面材料以及相关证据的,一般情况下,最好是协商处理解决,或者直接起诉维护自身权益,建议此情况找本人帮助你详细分析,本人可以帮到你的!

    • ]协商的话他不可能支付双倍工资的吧?

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我工伤鉴定十级、社保中心赔}2万多一点、然后在公司办理了辞职、应一共赔偿多少钱、谢谢各位

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十级工伤,一次性伤残补助金为7个月本人负伤前12个月平均月缴费工资。劳动合同终止或者合同解除后还有各3个月本市月平均工资的一次性医疗补助费和一次性伤残就业补助费赔偿。

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上海的话,还可主张一次性医疗补助金和就业补助金,各三个月本人工资

离职时还有1、单位支付:就业补助金5939*3个月 2、工伤基金支付 医疗补助金5939*3个月

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劳动合同终止或者合同解除后,用人单位和工伤保险基金还有各3个月的一次性伤残就业补助费赔偿和一次性医疗补助费,共3.5万左右。

上海当地的处理,一般是医疗补助金和就业补助金,各三个月工资。

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标签:工伤鉴定劳动合同

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