人事工作的决策前提和计划的前提是什么？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-12-02 01:26 标签： 决策是计划的前提
还是管理学的问题，唉，怎么都做不到呢填充题：1．决策是计划的前提，计划是决策的___。2．所有层次的、不同职能的管理人员部要做计划工作，这反映了计划的___性；同时计划工作要求纵向层次性和横向协作性，这反映了计划工作的___性。3．根据综合性标准，可以把计划分为___和___。4．战术性计划是在战略性计划的指导下制定的，是战略性计划的___。5．常规计划包括___、___和___，所有这些都是准备用来处理常发性问题的。6．___和___是计划的两大显著特征。7．目标结构描述了组织中各层次目标间的___。选择题：1．下列属于非例行活动的是（
）。多选题
A．新产品的开发
B．品种结构的调整
C．工资制度的改革
D．生产规模的扩大2．拟定和选择行动计划包括（
）等几个内容。多选题
A．拟定可行动计划
B．评估计划
C．修改计划
D．选定计划3．创新过程一般包括浸润、（
）等几个方面。多选题
一、填充题1、逻辑延续。2、普遍，秩序。3、战略性计划，战术性计划。4、落实。5、政策，标准方法，常规作业程序。6、面向未来，面向行动。7、协作关系。二、选择题1、ABCD
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管理原理与实务 作业参考答案 第3章
决策与计划
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管理原理与实务 作业参考答案 第3章
决策与计划
官方公共微信（F）；4、按决策的作用（所处地位）可以把决策分为战略决；决策和专业决策；5、行为决策学派认为决策是一个选优过程，所以决策；于已有资源背景下寻求利润或收益的尽可能大；6、群体决策理论的三个前提是自主性、共存性、差异；7、群体决策的过程是群体成员相互妥协并谋求意见一；二、选择题；1、在管理的基本职能中，属于首位的是（A）；A.计划B.组织C.领导；D.控制；2
4、按决策的作用（所处地位）可以把决策分为战略决策、管理
决策和专业决策。（ T ）
5、行为决策学派认为决策是一个选优过程，所以决策结果是基
于已有资源背景下寻求利润或收益的尽可能大。
6、群体决策理论的三个前提是自主性、共存性、差异性。
7、群体决策的过程是群体成员相互妥协并谋求意见一致的过程。
二、选择题
1、在管理的基本职能中，属于首位的是（ A ）
2、计划职能的主要作用是（D
A. 确定目标
C. 确定实现目标的
3、管理的计划职能的主要任务是要确定（ C ）
A. 组织结构的蓝图 B. 组织的领导方式 C. 组织目标以及实现
目标的途径 D. 组织中的工作设计
4、可以依据（ A ）把计划分为战略计划、管理计划、业务计划。
A. 决策层次
5、企业计划从上到下可分成多个层次，通常越低层次目标就越
具有以下特点（ D ）
A. 定性和定量结合
B. 趋向与定性
C. 模糊而不可控
D. 具体而可控
6、企业计划从上到下可分成多个等级层次，并且（ B ）
A. 各层次的目标都是具体而可控的
B. 上层的目标与下层的目标相比，比较模糊和不可控
C. 各层次的目标都是模糊而不可控的
D. 上层的目标与下层的目标相比，比较具体而可控
7、当代最新的计划形成方法是（ C ）
A. 从上往下的形成方法
B. 从中间开始的形成
C. 从下往上的形成方法
D.先上后下，最后在中
间形成的方法
8、实行参与式管理的计划形成方法是（ B ）
A. 从上往下形成的方法
B. 从下往上的形成方法
C. 由专门计划人员制定计划
D. 由各层领导共同制定计
9、要明确企业计划的外部条件，关键是（C
A. 定量预测
B. 定性预测
C. 环境预测
D. 销售预测
10、下述关于计划工作的认识中，哪种观点是不正确的（ C ）
A.计划是预测与构想，即预先进行的行动安排
B.计划的实质是对要达到的目标及途径进行预先规定
C.计划职能是参谋部门的特有使命
D.计划职能是各级、各部门管理人员的一个共同职能
11、组织在未来特定时限内完成任务程度的标志是（ A ）
12、实施目标管理的主要环节是：①逐级授权 ②目标的制定与
展开 ③实施中的自我控制 ④成果评价这些环节的逻辑顺序是
A. ①→②→③→④
B. ②→③→①→④
C. ③→②→①→④
D. ②→①→③→④
13、实施目标管理的主要难点是（ D ）
A. 不利于有效地实施管理
B. 不利于调动积极
C. 难以有效地控制
D. 设Z目标及量化
14、“目标管理”方法最大的缺点是（ D ）。
A. 不能很好地激励员工
B. 强调数量或短期目标，而忽略质量或长期目标
C. 对员工绩效评估的公开性和透明性
D. 需要的时间短
15、行为决策强调决策行为的直感性、模糊性和创造性，追求结
果合理和满意，其假设基础是（ B ）
D. 以上都不是
16、下面那个特征是非理性决策的有（ D ）
A. 知识完备
B. 价值观一致
D. 信息有限
17、非确定型决策的问题的主要特点在于（ B ）
A. 各方案所面临的自然状态未知
状态发生的概率未知
C. 各方案在各自然状态下的损益未知
状态发生的概率已知
18、乐观决策原则的理论基础是（ A ）
A. 假定未来状态中的最有利情况必然发生
B. 假定未来状态中的最不利情况必然发生
C. 假定未来状态中的最有利情况肯定不发生
D. 假定未来状态中的各种情况以同等可能发生
19.根据Y理论，你认为持此理论观点的管理者在为下属制定计
划时，会倾向于哪一类计划？（ D ）
A.战略计划
B.具体计划
D.综合性计划
D.指导性计划
20.企业计划从上到下可分成多个层次，通常越高层次目标就越
具有以下特点（C
A.定性和定量结合。
B.趋向于定性。
C.模糊而不可
D.具体而可控。
三、简述题
2、 什麽是决策？决策有哪些特点？ 决策过程可以划分为几个阶段？各阶段的主要任务是什
8、 行为决策与理性决策有哪些区别？ 列举风险型决策的几种准则？ 计划制定过程有何重要意义？ 计划系统设计应规定的基本的、共同的方面是什麽？ 目标管理中的目标制定的原则是什麽？ 目标管理的缺点与问题是什麽？
9、目标管理中的目标与指标有什么区别？
10、什么是目标管理？实施步骤如何？
一、判断题
1、组织变革的阻力是直接的、公开的。
2、组织变革的阻力是消极的，应予以杜绝。
包含各类专业文献、幼儿教育、小学教育、中学教育、高等教育、外语学习资料、各类资格考试、管理学的习(有答案)234等内容。　
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