保证合同如何成立，保证合同必须采用书面形式吗是书面形式吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-01-21 12:11 标签： 保证合同必须采用书面形式吗

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《劳动合同法》第十条　建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。 所以说劳动合同必须采用书面形式，口头形式是不可以的～

本回答由法律法规分类达人 赵婧推荐

不可以，没凭没据，有录音都不行

法律要求用书面形式，但没用书面形式的，也不当然的否认劳动合同关系。

马颖秋律师解答： 必须采用书面形式的合同有，根据合同法规定，下列合同应当采用书面形式： （一）借款合同（但自然人之间借款另有约定的除外）； （二）期限六个月以上的租赁合同（当事人未采用书面形式的，视为不定期租赁）； （三）融资租赁合同； （四）建设工程合同； （六）委托监理合同； （六）技术开发合同； （七）技术转让合同。 （八）担保合同； （九）土地承包合同； （十）政府采购合同； （十一）专有著作权许可使用合同； （十二）信托合同； （十三）民用航空器买卖； （十四）劳动合同。

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