经济补偿金等需要交纳工资需要交个人所得税税吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-03-27 14:57 标签： 个人所得税需要计提吗
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经济补偿金要缴纳个人所得税吗
　　经济补偿金是否需纳个人所得税?下面找法小编为您详细介绍：　　实践中常有用人单位咨询其向劳动者支付的经济补偿金能否扣除个人所得税的问题，《关于个人与用人单位取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》(财税〔2001〕57号)规定，个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用)，其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税;超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》(国税发〔号)的有关规定，计算征收个人所得税。《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》规定如下：　　(l)对于个人因解除劳动合同而取得一次性经济补偿收入，应按“工资、薪金所得”项目计征个人所得税。　　(2)考虑到个人所得一次性经济补偿收入数额较大，而且被解聘的人员可能在一段时间内没有固定收入，因此，对于个人所得税的一次性经济补偿收入，可视为一次取得数月的工资、薪金收入，允许在一定期限内进行平均。具体平均为：以个人所得的一次性经济补偿收入，除以个人在本企业的工作年限数，以其商数作为个人的月工资、薪金收入按照税法规定计算激纳个人所得税。个人在本企业的工作年限数按实际工作年限数计算，超过12年的按12年计算。　　(3)按照上述方法计算的个人一次性经济补偿收入应纳的个人所得税税款，由支付单位在支付时一次性代扣，并于次月7日内缴入国库。　　(4)个人按国家和地方政府规定比例实际缴纳的住房公积金、金、基本金、基金在计税时应予以扣除。　　(5)个人在解除劳动合同后又再次任职、受雇的，对个人已缴纳个人所得税的一次性经济补偿收入，不再与再次任职、受雇的工资、薪金所得合并计算补缴个人所得税。　　【操作指引】如何理解一次性补偿收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税?比如某地区上年职工年平均工资为30000 元，则劳动者获得的经济补偿金在90000元内可免征个人所得税，注意这里是上年职工平均工资3倍而非上年职工月平均工资3倍，一字之差，结果截然不同。
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请问：劳动仲裁支付给离职员工的赔偿金如何记账？是否要缴纳个税？我单位在跟被辞退员工的劳动仲裁中，双方达成和解，我们支付对方一万元经济补偿金，已通过银行汇款到对方卡中。这笔款项该如何走账呢？是否需要代扣个税？请有经验的会计帮忙回答一下，感谢！
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有知道的吗？帮忙解答一下啦，万分感谢！
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没有人知道吗？现在钱已经汇到对方卡里了，不知道账该如何记
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根据《财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》等文件的规定，具体如下：1、个人所得税：补偿金额在当地上年平均工资3倍以内的无需缴纳个人所得税，超出部分按照一次性所得缴纳个人所得税。2、企业所得税：符合上述个人所得税部分的金额，可以在企业所得税汇算清缴时，允许税前列支。谢谢！
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3楼对税的分析很透彻。分录的话我觉得应该计入营业外支出。
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请问：劳动仲裁支付给离职员工的赔偿金如何记账？是否要缴纳个税？我单位在跟被辞退员工的劳动仲裁中，双方达成和解，我们支付对方一万元经济补偿金，已通过银行汇款到对方卡中。这笔款项该如何走账呢？是否需要代扣个税？请有经验的会计帮忙回答一下，感谢！bjannabelwen发表于 12:51:56根据会计准则的相关规定，因解除与职工的劳动关系给予的补偿，借记“管理费用”贷记“应付职工薪酬”，支付时借：应付职工薪酬 贷：银行存款个税的规定按三楼说的。
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根据《财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》等文件的规定，具体如下：1、个人所得税：补偿金额在当地上年平均工资3倍以内的无需缴纳个人所得税，超出部分按照一次性所得缴纳个人所得税。2、企业所得税：符合上述个人所得税部分的金额，可以在企业所得税汇算清缴时，允许税前列支。谢谢！......Milorad发表于 17:25:34 非常感谢，学习了
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回复#5楼忆桐的帖子谢谢，按照您说的记账了
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1.自己离职没有经济补偿金的，如果是被迫离职，员工每工作一年支付一个月工资的赔偿金。2.超过一个月不满一年没签合同的，除赔偿金外，用人单位应从第二个月起支付双倍工资。3.经济补偿金=补偿时间×你离职前的12个月的平均工资(平均工资的算法：是当月所有的应发工资数，就是扣个人保险及公积金以前的那个数)。如果还未解决你的问题,你可参考/pc/tag-5,查看更多关于离职赔偿金计算解决方案。
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回复#8楼bjannabelwen的帖子借:管理费用-经济补偿金贷:应付职工薪酬
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学习一下...
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离职补偿，属于应付职工薪酬中的辞退福利。计入管理费用。
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一次性经济补偿要缴个人所得税吗？
[专业解答]
个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入，其收入在当地（所在省市）上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免缴个人所得税；超过的部分，可视为一次取得数月的工资、薪金收入，允许在一定期限内进行平均，并按照规定计算缴纳个人所得税。计算公式为：经济补偿金应付的个人所得税={[（补偿金额-免税收入额-实际缴纳的基本社会和住房公积金）/服务月数-费用扣除额]&适用税率-速算扣除数}&服务月数“免税收入额”：相当于当地社会职工年平均工资的三倍。“实际缴纳的基本社会和住房公积金”：是指根据相关，员工缴纳的社会和住房公积金个人部分。“服务月数”：是指员工公司的工作年限。“费用扣除额”：现行上海的费用扣除额数。“适用税率”：是指个人所得税率表上指明适用的税率。
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