我98年下岗,关系一直在事业单位下岗职工,事业单位下岗职工一直未给交保险,2004年为我办了医保,2010年我打工给交个外

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关于我在单位交了20年的保险,已经买断。想把档案难道人力资源自己交保险,网友们最关心的问题
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9 分钟前 匿名 | 来自手机知道 | 分类:其他社会话题 您的回答被采纳后将获得系统奖励20(财富值+经验值) 我有更好的答案 ...
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我去市人力资源中心,她说我以前(2010年吧)在一个单位工作,说人家给我交了2个月保险。可是我的档案一直挂在人才市场,除了这个档案还有毛档案?哎,就在那干了几天...
答:原国家干部档案,在职期间一般存放在组织部门、人事部门(公务员局),离职后一般存放在人才交流中心。 工人档案一般存放在所在单位、就业服务机构、上级主管部门、档案局(馆)等。 你可向原单位、原单位清算小组或留守部、原单位主管部门了解...
答:A企业破产被B企业兼并,A原有职工如果在此时劳动关系的存续的,那么是可以要求买断并赔偿的。如果已经买断A公司工龄后被B兼并,则不能要求补偿。
答:1.在单位买断后,按照规定你的档案等手续会交到当地的失业保险部门,并在那里按照规定享受一定期限的失业保险待遇.参阅上面有明确的规定; 2.你完全可以在当地的社会保险部门自己交纳养老保险;前提是把单位以前的帐户办理转移,把档案手续转到当地的...
答:1、买断工龄时,原事业单位已对职工已进行了补偿,目前不再承担买断工龄的职工养老保险。 2、个人只能在户籍地购买居民养老保险、医疗保险。
答:社保挡案转到新的工作单位,才继续交,如在一个地区,就不必转,因一个地区社保是联网的。一边工作一边慢慢地转都行。不转让单位再给你交起走都行,反正以后可以累计相加有15年就可以了。
答:1,现在企业都已经弱化对档案的管理。档案的作用主要是以前的国有企业、城镇集体企业的工龄(未建立养老保险个人账户之前的)视同养老保险缴费年限。如果档案没有记载,是不能视同缴费年限的,这个当然很重要。但是在建立养老保险个人账户之后,...
答:单位从92年到2002年,给我交了10年的养老金保险,后来单位让我买断,我自己交了2年。我现在45岁了,我想补交养老金保险,可现在才知道,单位给我把档案给丢了,...
答:买断工龄之后,档案交给当地社保局保存,职工按照灵活就业养老保险缴费,到年龄和在单位的缴费合并计算缴费年限,计算退休金。现在没有工龄,都是缴费年限
答:首先要看你在以前工作期间单位是否给你缴纳了社保 如果缴纳了 就有记录 不清零 的 你可以到你的档案存放地查询一下
答:如果你是账户前原固定工,档案你应该放到社保档案托管中心,现在档案托管已经不收费了。 如果不是固定工,档案不起作用,放到哪儿都无所谓。
答:“买断工龄”是改革开放初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法,即参照员工在企业的工作年限、工资水平、工作岗位等条件,结合企业的实际情况,经企业与员工双方协商,报有关部门批准,由企业一次性支付给员工一定数额的货币,...
答:第一,可以不继续缴费了(这是指的个人在职介人才缴费的情况,如果你在单位签合同上班,是必须参加社保的)。但是要等到你达到退休年龄(男60,女50)办理退休后才能领取养老金。不过,现在的养老金计算水平是与一生缴费基数高低、缴费年限长短...
答:86年9月前参加工作的固定工,从参加工作之日起无论当时交没交过养老保险,国家都视同为交纳了可以和实际缴费合并计算工龄,而合同制工人的工龄从实际缴费月开始计算。那么你只需要查询你个人实际缴费年限,一般为97年X月开始,如果满足规定的实...
答:职工退休年纪规定: 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的规定,国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁...
答:企业养老保险离职后可以以灵活就业人员缴纳养老保险。 灵活就业是指在劳动时间、收入报酬、工作场所、保险福利、劳动关系等方面不同于传统主流的就业方式。灵活就业人员是指在劳动年龄范围内(男60周岁、女50周岁以下)以非全日制、临时性、季节性...
答:这要看您母亲以前累计缴纳多长时间了 如果不足15年,是没法享受养老金的。 那么现在要马上办理缴纳的手续。 如果够了15年,建议继续缴纳,因为医保最低都是20年,才能享受退休后的医保。 养老保险缴纳的时间越长,以后退休金越高。
答:自己去社保交吧,挂单位交跟自己交费用一样。养老交满15年就可以领退休金了。另外买断前也是可以计算进去的。
答:如果你现在已经不在那个单位上班了,那只能等退休的时候一次性找单位,欠的这部分,单位部分单位交个人部分个人交
答:首先确定你的档案所在部门,如果没有单位挂靠,只能放在托管中心,签订托管合同,缴纳管理费,办理银行账号并按月往里打钱。托管中心按月给你交纳。交的数额根据前一年度当地的社平工资,分三个档分别为60%、80%、100%,还可以多交,主要看你的...
答:工龄的界定是以档案材料为准的。 你没签合同,工龄就没有。 但是目前不影响你退休,因为你的养老保险一直在跟着缴纳。 退休时,就只能按照养老保险的缴纳情况来计算退休金了。
答:一样的,事后退休前需要把养老保险关系转至一处,做工龄认定,审批退休
答:实际上没有与原单位解除劳动关系。
答:1、买断后 您可以申请失业 领取失业金 2、等您到退休年龄后 可以领取养老金 3、买断后您的关系应该转到街道或职介那里为您上医疗 还有您退休、档案等等手续。 4、社保的钱您一定取不出来 除非您有退休、工伤、失业等情况。 5、买断后 您务必继续...
答:是北京吗? 北京的规定是:女40男50以上,档案在街道存放期间办理营业执照\税务登记证正常经营三个月的人员,可以到当地街道办事处社保所申请办理3到5年的社保补贴,但不是完全由国家补助,自已还是要交一部分的大概1300元左右(08年的).---叫自主创业...
答:如果你在原单位交社保原单位每年会给你一个对帐单,如果这个单位还有可以去单位劳资部门去查一下。查到后可以把这些年未交上的补交上。
答:先说说什么是买断好了 。所谓买断工龄就是指单位一次给予某员工一定数额的经济补偿,然后将员工的社会保险关系与本公司脱钩,从此,这个员工就不在与这个公司有任何关系,员工的档案不在归属于这个公司,而是进入社会统筹管理当中。买断可以有效...
答:96年前的工龄为视同缴费年限,96年后是以缴费多少年来算缴费年限,两者相加就是你的缴费年限(社保认可的工龄)只要满15年到退休年龄是可不交的,但养老金是很低的
答:工龄是不能转移的,只有个人的缴费年限是可以转移。转移有两个条件:一般缴费不超过10年的,不是接近退休年龄的。缴费年限多的、接近退休年龄的,接收方是不愿意接收的。你在外地工作,本地给你发工资,它愿意吗?工龄是你在外地的,你没有为本...
答:对的。 现在国家的法定退休年龄为:男性60岁,女性55岁。 当然从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的高风险工种,失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。 另外,是这样的,养老保险最低交纳年限为180...
答:出生日期只能以档案记载为准。如果档案中的名字和身份证的名字错在音同字不同的话问题不大。
答:个人缴交的社保年限当然是有效的,工龄言下之意就是指的工作年龄,自己交的社保只计算社保年限,不视作工龄。
答:事业单位的人事档案大都在人事局下设的职介所保管。调转只需在职介所办理一下就可。事业单位有自收自支、财政全额供养、财政差额补助、财政定额补助几种情况,只是财政供养方式不同,但都属于事业编制。
答:有的呀!之前交的档案里面都有的
答:如果你的档案里有特殊工种工作经历的证明,岗位、津贴、时间,那么符合以下规定,可以申请提前退休 1.养老保险交费满15年 2.女满45岁,男满55岁 3.有毒有害工作满8年,高温井下工作满9年,特别繁重劳动力工作满10年
答:1、单位破产买断应当有解除劳动合同文件,如果没有,也可以凭破产公告等相关文件证明。 2、现在办理退休,应当是凭个人的档案在人力资源和社会保障部门申请办理,没有档案的凭户口和身份证的实际年龄办理。 3、没有档案,可能涉及的一些政策待遇...
答:一般女的要是按灵活就业人员缴费的(缴费比例是基数的18%),是55岁退休,如果按企业人员个人自己缴社保的(缴费比例是基数的20%)是50退休的。 一般劳动者只要缴纳社保满15年,并且到了退休的年龄,就可以按月领取养老金的。 养老保险要至少交满15...
答:我妈妈04年就买断了,后来档案一直就是由原单位保管的,今年办的退休去提档一分钱都没有收。这跟每个单位的具体情况有关,的确是不一样的。如果是由人才中心保管就肯定是要收费的。单话的话,要具体看每个单位自己是怎么规定的。而且做为一个企...
答:滞纳金一定会有,而且很多,千分之二。 去单位调出来你的社保档案,或者说去社保补办看看要交多少钱。对比一下补交合理还是重新自己交合理。社保的人应该会给你个准确答复的,祝好运!
答:你公司在解体之前应当将下岗工人的档案移交到当地的劳动就业中心保管。
答:你可以选择自己交,但就是交费高,而且按现在的生活水平来定每年都会涨,也可以由现在的单位出面交纳。 分两种情况:帮你分析个人交和单位交的区别:个人养老交社平工资20%,医疗为社平工资的10%;有单位的话,单位养老保险承担20%的12%,医疗为...
买断人力资源,买断档案,买断工龄的档案在哪,一次性买断养老保险,买断下岗职工养老保险,养老保险买断,农村养老保险买断,买断工龄后养老保险我的医保, 养老保险该不该由用工单位交?相关文件是什么?具体该怎么补交?自己已补交的养老保险钱可不可以让单位退回?如果单位不给我补交医保,我该怎么办?还有10几天退休,希望尽快得到回答,谢谢!_重庆市政府公开信箱
重庆市人力社保局公开信箱
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邮件字号:
渝人社信箱[
发布单位:
市人力社保局
来信内容:
我的医保, 养老保险该不该由用工单位交?相关文件是什么?具体该怎么补交?自己已补交的养老保险钱可不可以让单位退回?如果单位不给我补交医保,我该怎么办?还有10几天退休,希望尽快得到回答,谢谢!
我从日至今在****公司上班,期间无迟到早退,
无缺勤,无旷工,工作认真努力,兢兢业业,与领导同事和睦相处,表现良好。日是我退休法定年龄,即将退休前单位要求自己出钱补交医保一大笔钱,由于无法承担,特来求助。
我的工龄:至日,共计20年。1995开始上班每年都签有合同,单位搬家说合同不见了,但是2009年签的用工合同上写清楚了工作时间是从日开始,现有此合同在手。
我的养老保险缴费情况:在单位也不愿交的情况下于2012年12月.3日自己补交2000年至2003年共计两年半养老保险18000多,为了补足15年后来又补交6000。
我的医保缴费情况如下:1:2004年12月至2007年10月(城镇职工)2:2007年11月至2011年12 (农民工)3:2012年01月至2015年4月(城镇职工)。此结果为2015年4月在社保局的查询结果,(渝中区观音岩)当时共计87个月。
那么,我的工龄该被认为是20年吗?养老保险已交的19000多该由单位退给我吗?还有补足20年的那5年该补的养老保险钱应该由单位交吗?我的医保该由单位交吗?目前的情况是单位不给我交,要我自己交。单位要求我在前签字办理退休,如果我不签字,会有什么后果?我该怎么办?求相关文件和指导。
办理单位:
市人力社保局
办理结果:
您好,来信收悉。
按照国家和我市现行政策规定,用人单位应为其职工办理参加各项社会保险。单位职工退休时医保缴费年限不足规定年限的,应在办理退休之月办理一次性补缴,一次性补足不足年限的基本医疗保险费后,享受退休人员的个人账户等基本医疗保险待遇。
关于您的工龄认定等具体情况,请持本人的人事档案等详细材料到参保地区县社保经办机构具体咨询办理。
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我98年工作单位98年到03年单位有办视同交费,04年1月到12月没交医保单位需要补缴吗?
我98年工作单位98年到03年单位有办视同交费,04年1月到12月没交医保,05年到现在单位有交医保,单位需要补缴吗?
律师回答地区:福建-福州咨询电话:帮助网友:216370 次点赞人数:<span class="s-c666" id="r_2 人那看你是否单位的员工,该期间不是单位员工就自己交,可上社保 中心咨询 07:44地区:福建-福州咨询电话:帮助网友:56093 次点赞人数:<span class="s-c666" id="r_3 人咨询当地社医保中心 08:29拒绝访问 |
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