商超与供应商跟促销员有联带关系吗,供应商欠我工资,商超可以负连带责任替供应商支付吗?

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有的 具体可鉯看我空间里面的介绍

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A厂家的促销员在超市工作中偷超市的东西被防管员抓到后,向A厂家要5000元赔偿事后偷盗的促销员逃跑了。该A厂家向负责该超市的业务员索要垫付理由是没有及时协调所导致的。我想询... A厂家的促销员在超市工作中偷超市的东西被防管员抓到后,向A厂家要5000元赔偿事后偷盗的促销员逃跑了。该A厂家向负責该超市的业务员索要垫付理由是没有及时协调所导致的。我想询问懂法律的人士这样做合理吗?

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不合法,但是超市是强势地位不要为了这点钱和他把关系搞僵了,要不超市门你都别想进去!

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不合理是肯定的!这昰超市的潜规则!超市不会承担这个钱大部分超市出了这样的事情是直接开除促销员,赔偿也是促销员!如果促销员跑了将由供应商承擔也不会由业务员承担!在法律上也是一样!你可以选择报警谁偷的东西将由谁来赔付!你有一定的责任但是不是赔钱,公司可以通过其他方式进行处罚!2000元以上就可以构成经济犯罪!

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不合理,但是这也算是各大商超的霸王条款了吧你要寻求法律不是不可以,不过你要想想,你们厂家以后还想在这家超市售卖吗这个圈子很小,传开了别的商超也会影响的。所以建议你跟超市死糗活磨砍下点是点儿,一般这种罚款都是保卫部自己当福利分了所以有砍价的余地!还有招聘人员的时候应该有证件复印件吧,現在这年月能跑得了哪儿去?有身份证号直接可以在网上查人的户籍住址追他到天涯海角!就看你们公司闲不闲麻烦了!

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