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2014春季班
站在HR的角色要考虑好几个问题：1、一年组织好几次集体活动，如何才有新意？2、组织怎么样的活动，大家才能积极参与？3、活动费用，多少才算合适？
各位HR一般都是如何去做？大家觉得自己组织的集体活动，员工及上级都满意？
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看了大家的评论，我公司却有些不同，可能因为人少的关系吧，我们做什么集体活动，都是要征求大家民主意见的，我做出几个方案给老板看，老板总会说给大家选择，多数人想参与的就选择，所以，民主是公司的原则。活动前期，确实要考虑动机是什么，毕竟，不管活动大小都得要钱，首先得迎合老板的想法，也得符合大家的意思，大家是年轻人，活动内容我们坐在一起讨论的，只要玩的开心那就是值，如果钱省到了，可大家却玩的不开心，那活动就白搞了，经费方面权衡要非常仔细，我一般要估摸公司赢利情况，摊到每个人头上是多少才合适，以这样的初衷去权衡，每次组织活动，倒也带的过去！
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1、要明确集体活动主要的目的是什么 ？领导同意组织集体活动的初衷是什么？为了企业文化、员工团队意识、煅炼身体、增加福利。。。还是什么，先看出发点是什么再来做安排。2、集体活动可大可小，可以集体出国、外地旅游，也可本市或周边搞拓展，也可搞集体健身运动（打球、游泳、踏青神马滴），还有慰问养老院、孤儿院，这些都是集体活动，每次活动的意义都可以不同，多了去了。。。3、组织活动就按照组织部门的计划来就可以，可以列出一个准方案和几个备选方案，如果去问大家的意见，那是参差不齐的反而更难选择。4、关于费用，我们公司是先定好做什么或是去哪？有了大方向以后做方案/计划，统计人数和预算，拿给领导看，一般领导会批或是不批，批了就好说了，按计划办即可，若是不批就要询问领导的意思，是高了还是低了，再做调整，毕竟这个最后的结算是要领导签字同意的。
15:09 发布
08:28 发布
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呵呵，有钱的企业，羡慕中。
15:05 发布
2014春季班
公司组织的集体活动，按照季节的不同来组织，春季组织春游，爬山踏青活动；夏天可以组织漂流，海边；秋天是收获的季节，根据公司前三个季度的营收情况，组织省内/省外秋游活动；冬天则是泡温泉较多。首先活动的组织者在公司里面有一定的号召力；其次活动地方的选址最好是大部分人都想去的，因为对于没去过的地方大家会比较好奇，向往。这样员工的参与度会高一些哦。活动费用就要看各公司的预算及费用控制喽。
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>亿士飞公司四明山漂流拓展活动组织策划
亿士飞公司四明山漂流拓展活动组织策划
网站编辑:&&文章出处：芭蕉鱼家庭日策划公司&&发布时间： 14:23
& & 亿士飞本次团建活动芭蕉鱼的设计与推荐下在四明山举行,这次四明山漂流团建活动的项目最能体现团队合作意识的,其中里面还增加了很多娱乐的元素,欢乐和具有娱乐性质的活动项目安排使亿士飞小伙伴们从紧张的工作状态中释放出来.
& & 第一天从上海出发,虽然车程有点远,但是丝毫不影响大家的对这次四明山漂流拓展活动的期待,第二天的形成安排大家非常感兴趣,景区游玩,美丽的风景让大家大家心旷神怡,半天的游玩时间很快就过去了,大家离开的时候还是恋恋不舍.
& & 第三天的形成安排为穿越四明山,我们公司将这样的漂流拓展活动引入到我们的中来,并且增加了娱乐性,使大家的徒步并不是那么的枯燥无味.徒步的过程中我们以小组为单位,增加了队员之间的情感,增强团队凝聚力.这就是芭蕉鱼的魅力.
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芭蕉鱼上海活动策划公司是上海最专业的策划公司,亲子家庭日活动,活动策划,以及提供全国及上海周边团队户外拓展训练活动、素质拓展训练活动、家庭日拓展、亲子拓展训练活动、、公司趣味运动会等等!类&&&&&&&别：
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（集聚会+休闲娱乐+挑战自我+融入自然+降解压力为一体）活动时间：满20人起定，适合公司团队，学生团体。活动地点：同安大竹溪旅游景区活动主题：在忙碌的生活中寻找一份悠闲与宁静，享受属于自已的完全放松与舒畅；“零距离贴近自然，倾力挑战自我”的户外理念；放松与刺激同在，挑战与娱乐并存，真心做到让每次活动，成为参与者一次难忘的历程和一份美好的回忆。记录一份心情，保存一份回忆，在充满激情的岁月里，给自己一个美丽的感动，在户外体验中共同谱写青春正传——户外活动让生活更精彩！活动理念：户外休闲——降解生活工作压力，放松心境；团队互动——诉说聆听——共同营造一个信任，付出，责任，感恩的世界……CS野战——一场没有硝烟的战斗，集竞技//娱乐//军事//团队协作为一体；本次行程安排：07：50集合前往大竹溪，沿途观景，一路欢歌笑语，向快乐出发；09：20 抵达大竹溪景区，初步了解景区；09：30-10：00组建快乐团队/团队风采展示敞开心扉，打破心理坚冰；用特殊的形式相互了解，团队成员间“融冰”； 团队活动热身，较好的状态才能感受得更多，轻松快乐，塑造活动营和谐氛围；团队互动/桃花朵朵开/:&1.团队互动，创造快乐氛围，快速融入到集体活动中，绽放激情，释放压力；2.协作互助，增强团队精神；10：30 森林氧吧释放身心，与森林共呼吸，领略大自然的鬼斧神工，体验深山峡谷的神秘感，在森林中享受清新的绿色，感受一份山野的灵气，体会一股发自内心深处的宁静与祥和，感悟一种生命与自然那种息息相关的和谐统一。领略大自然魅力，享受大自然的沐浴，12：00 美味农家菜：午餐，午休，补充能量，自然饮食才健康！（八菜两汤，十人一桌）14：00团队按摩操：塑造轻松愉快的心情，迎接未知领域的挑战！14：30 CS野战三大战役之---阵地战、斩首行动、无间道战：在没有硝烟的战场，却是充满激烈的战斗，你我并肩作战时，我们的友谊，我们的凝聚力都是制胜的关键，手持“激光枪”穿越时空隧道，借鉴野战部队演习训练的多种作战方式，考验团队协作能力，领导力、执行力及资源的有效利用。集运动、竞技、军事、团队协作、旅游娱乐为一体！17:30结束愉快的旅程，返回温馨的家。费用标准：优惠价220元/人，20人起，适合公司团队（不含旅游车和税点）（含CS野战、一正餐、森林氧吧//休闲步道、优秀教练组织、服装、保险、水）旅游活动提示：&1》此次活动为组织团体活动，遵守活动规则；2》不提倡个人英雄主义，在无教练员指导下不做冒险动作；3》身体情况不佳者，请提前与主导者说明。坤育达（福建）拓展教育有限公司//坤育达（福建）旅游开发有限公司公司地址：厦门市龙山南路191号G3创意空间206室非常感谢您的支持与信任，“大竹溪生态运动旅游景区” 衷心期待为您提供专业品质服务！
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公司外出活动方案
方案一：公司外出活动方案
活动主题：株洲方特欢乐世界
活动时间：株洲方特欢乐世界1日游（具体时间：另行通知）
活动目的：为丰富员工的文娱生活，增进员工之间的沟通交流，增强公司员工的凝聚力，湖南明远贸易有限公司将组织明远全体员工去株洲方特欢乐世界一日游，远离都市的喧嚣，放松自我。
株洲方特欢乐世界简介
株洲方特欢乐世界由飞越极限、星际航班、恐龙危机、生命之光、海螺湾、逃出恐龙岛，聊斋、宇宙博览会、火流星探险乐园等十几项主题项目区组成。
株洲方特欢乐世界游乐设施（给大家推荐几个比较刺激点的游乐设施给大家）：
游客乘坐游览车在一个恐龙横行、一片混乱的城市中穿行，经过17处精心设计、虚实结合的场景，经历
3D影院一场恐龙破坏、毁灭城市的浩劫。
逃出恐龙岛
逃出恐龙岛&项目是一个结合Darkride（黑暗之旅）、漂流、激流勇进为一体的大型项目。由特种装饰和现场特技装置模拟出真实的恐龙岛场景，让游客们置身一个被恐龙侵占的原始部落岛屿。游客将乘船漂流，在一系列险象环生的经历之后，从高空冲下，体验高空滑坠的
刺激感受，成功逃离恐龙的追捕。项目分排队区、表演区两个部分。 飞越极限
&飞越极限&项目占地面积约2100平方米。项目以人类航空发展历史引入，通过陈列实体模型、图片与视频等展项，向游客立体展示人类追求飞行梦想的每一寸历史足迹。随后游客将通过观赏球幕电影体验自由飞翔的真实感觉。
本项目将动画片&小鸡不好惹&的故事延续出来，瘦高高和胖乎乎两只黄鼠狼还没有放弃抓鸡吃，他们屡战屡败，屡败屡战，发誓要吃上全鸡餐，不过这一次小鸡们不再孤军奋战，它们有了游客的帮助。游客通过七轮新奇有趣的射击游戏来帮助小鸡，破坏黄鼠狼的进攻，取得这场快乐农庄大战的最后胜利。项目分为预演厅和主演厅两个部分。
出游费用计划：门票200元 （因团购票价未定公司出100元、个人暂定100元，多出部分将退回）自己准备午餐。
公司将安排车在建设北路电信局统一接送
具体实施：公司统计人员名单后将按批次出游共分2次，未出游或不参加的人员将留守岗位值班。
方案二：公司外出活动方案
在分局党总支和工会的正确领导和大力支持下,为庆祝20**年三八妇女节到来，活跃女职工工作积极性，丰富女职工文化生活，开阔女职工眼界，增强女职工凝聚力，分局女工委决定,在&三八&妇女节期间开展外出参观活动，特制定本实施方案。
一、活动内容及时间
本次活动将组织全局在职62名女职工，用三年时间分三批出外进行参观学习，从20**年开始，至2011年结束。
二、活动要求
本着&活动工作两不误，保证工作正常运转,先年长后年青&的原则，由各科室和单位负责人按规定指标安排相关人员参加活动。(范文网)
三、实施步骤
分三年三批次进行：
1、20**年为第一批，人员安排21人（人员指标分解附表）。活动地点：初步拟定为海南四星双飞休闲五日游，具体时间另行通知。
2、2010年为第二批，人员安排21人（人员指标分解附表）。活动地点：初步拟定为武夷山厦门单飞双卧五日游，视当年情况在不突破费用标准的情况下可进行调整。
3、2011年为第三批，人员安排20人（人员指标分解附表）。活动地点：初步拟定为古城西安华山双卧五日游，视当年情况在不突破费用标准的情况下可进行调整。
方案三：公司外出活动方案
据公司研究，报市政府批准同意，决定于6月份组织外出考察学习，特制定本活动方案。
一、活动目的
激励员工工作积极性和创新热情，丰富员工业余生活，增强集体凝聚力和团队精神，营造良好的企业文化氛围，陶冶员工情操，锤炼良好的服务意识，持续稳步提升征费人员形象。
二、活动成员
公司所有员工，共205人（名单附后）。
三、活动项目
1、永州金洞漂流、乐满地、灵渠（具体行程附后）
2、桂林、大漓江、乐满地（具体行程附后）
四、时间安排
第一批：共45人，旅游线路为1，6月1日-3日（早上7点出发）
第二批：共45人，旅游线路为1，6月6日-8日（早上7点出发）
第三批：共45人，旅游线路为2，6月11日-13日（早上6点出发）
第四批：共45人，旅游线路为2,6月16日-18日（早上6点出发）
第五批：旅游线路为2，时间、人数待定。
五、组织安排
各科室、收费站在合理安排工作的前提下，尽可能根据员工意愿，依据活动时间分批次组织员工参加外出考察学习。每批设领队1人、后勤1人、安全员1人和联络员1人，共同负责旅游中的具体事务（具体人员安排名单附后）。
六、费用预算
公司领导审批经费标准：***元/人&205人＝******元
七、活动要求
1、所有人员必须遵循公司制定的行程线路、时间、人数和批次的安排。
2、活动中任何人不可擅自脱队，夜间或自由活动时间，需单独离队的，必须征得全陪导游或团长同意。经过如陡坡密林、悬崖蹊径、急流深洞等一些危险区域景点时，要尽量结伴而行，千万不要独自冒险前往。
3、活动中，所有人员必须讲文明礼貌，自觉遵守公共秩序；谨慎小心，警惕上当受骗，以防上当受骗造成自己经济、财物上的损失；严禁活动中打牌、赌博；
4、请随身携带身份证，保证手机24小时开机，确保联络员随时能联系到人。所有人员必须注意自己的人身安全。
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