云付费率低骗局如何做到T+0且费率那么低

现在位置:
这个是最近别人推荐的 自己试验了一下 确实可行才推广的
操作思路很简单
请扫一下下面的二维码进行注册
注册完毕后 你们下载一下APP
3 实名论证 一定要有一张信用卡
4 开始刷信用卡,我以用支付宝的为例
首先在首页选择支付宝,输入交易金额 比如1000
然后看你要T+1 还是T+0
比如我选的T+0 选完后 就会出现一个二维码 这个二维码 保存下来
打开支付宝 扫一扫 要么直接选择图片进行扫
要么图片保存到电脑再扫都可以
付款的时候一定要注意
要添加银行卡 把你的信用卡添加上去
然后输入密码 就可以支付成功了
最后再回去首页点账户余额
当前可提现余额变成了1000 直接点我要提现
如果是T+0的会秒到你填的结算的银行卡
最后送上我下午试 了的 结果 都是秒到
最后我的意见
反正我们平时都要刷信用卡
那就用这个费率还比较低
而且给别人介绍别人刷的时候自己还能赚分润 何乐而不为你似乎来到了没有知识存在的荒原...
来源链接是否正确?用户、话题或问题是否存在?您所在的位置: >
云付POS机零成本怎么躺着赚,是什么原因?
10:29 作者:柳冰冰
来源:互联网
1:云付是什么?
云付简单直接理解就是一款&智能刷卡APP&或者叫&手机POS机&专业叫做&无卡支付&或者叫&聚合式支付&是打通用户和各发卡行以及拥有支付牌照通道的聚合类软件,安全,方便,快捷,有效。
2:云付的公司是哪家?
云付公司叫:百事易&&/span&福建&电子商务有限公司,成立于2010年9月,2012年转型从事POS机支付行业,于2015年12月推出&云付&无卡支付产品正式上线,并快速成为快捷支付行业引导者,由于&云付&的商户量跟交易量快速增长,受到政府邀请于日成功在海峡股权交易中心挂牌,股权代码:681589.
3:云付刷卡安全吗?
云付平台提供拥有&国家颁发支付牌照标准一清通道&确保刷卡资金绝对安全,通道分别是:银联,微信财付通,支付宝,这都是支付巨头。
4:云付刷卡费率多少?
云付提供多通道刷卡,不同通道不同级别费率不同,点击客户端查看自己费率,T+0低到0.32
5:云付刷卡到账时间?
云付刷卡支持全年365天时时到账,分为T+0时时到账,结算时间早上9点-晚上23点。T+1次日上午11点后开始结算,直到出完周二-周五下午4点前到账正常,周一下午6点前到账正常&&/span&遇到周六,周日,节假日顺延周一工作日&
6:云付可以赚钱吗?
移动无卡支付是趋势性行业,是刚需,分享云付组建团队建立管道收入,云付刷卡分润秒结,分享云付自动升级店长,老板,分润分别是5/万,10/万,还可以付费做渠道商,代理,高级合伙人,分润分别是12/万,15/万,18/万。全中国拥有信用卡几亿客户,储蓄卡几十亿群体,巨大的市场蛋糕。
7:公司客服电话多少?
客服电话:,周一到周五早上9点-12点,下午13:30-18点。周六周日值班一个。
8:云付注册要钱吗?
云付APP免费注册,免费下载,免费安装,智能手机都可,绿色软件,申请&国家专利&放心大胆使用,切记名字就叫&云付&。
9:云付如何推广分享?
分享推广云付三种方式,链接,二维码,直接注册,一般选择前面两种,分享微信,QQ,微信朋友圈,QQ空间,等等,简单方便,点击注册永久锁定。
10:云付如何刷卡?
刷卡分为:当面付,扫码付,商家版,MM卡,根据提示一步一步操作即可,或者点击客户端刷卡提现操作流程,熟悉即可.
云付奖金制度
以刷扫码付QQ钱包T+0通道作为举例:
员工级别的费率是0.49%
店长级别的费率是0.45%
老板级别的费率是0.41%
渠道商级别费率是0.39%
代理级别的费率是0.36%
高伙级别的费率是0.32%
1、员工级别得不到分润。
2、店长级别:(享受团队三级以内分润)
(a)你可以得到你团队三级以内员工刷卡的分润。三级以内任意一个员工刷卡1万,
你会得到(0.49%-0.45%)X10000=4元的分润;
(b)当你团队中有任意一人升级到了店长及以上,你就拿不到他本人及他团队的分润。
3、老板级别:(享受团队三级以内分润)
(a)三级以内某个员工和你之间没有隔着店长的情况下(也就是老板直推的员工),该员工刷卡1万,
你会得到(0.49%-0.41%)X10000=8元的分润
(b)当该员工和你之间隔着店长了(也就是店长直推的员工),该员工刷卡1万你可以得到:
【(0.49%-0.41%)-(0.49%-0.45%)】X10000=4元的分润。
(c)当你团队中任意一人升级到了老板及以上,你就拿不到他本人及他团队的分润。
4、渠道商级别:(享受团队无限极分润)
(a)当某个员工和你之间没有隔着店长和老板的情况下(也就是渠道商直推的员工),该员工刷卡1万,
你会得到(0.49%-0.39%)X10000=10元的分润;
(b)当某个员工和你之间只隔着店长(也就是店长直推的员工),该员工刷卡1万,
你可以得到:【(0.49%-0.39%)-(0.49-0.45%)】X10000=6元的分润;
(c)当某个员工和你之间隔着老板(也就是老板直推的员工),该员工刷卡1万,
你可以得到:【(0.49%-0.39%)-(0.49-0.41%)】X10000=2元的分润;
(d)当你团队中任意一人升级到了渠道商及以上,你就拿不到他本人及他团队的分润。
5、代理级别:(享受团队无限极分润)
(a)当某个员工和你之间没有隔着店长、老板、渠道商的情况下(也就是代理直推的员工),
该员工刷卡1万,你会有(0.49%-0.36%)X10000=13元的分润
(b)你团队中某个员工和你之间隔着店长(也就是店长直推的员工),该员工刷卡你可以得到:
【(0.49%-0.36%)-(0.49-0.45%)】X10000=9元的分润;
(c)你团队中某个员工和你之间隔着老板(也就是老板直推的员工),该员工刷卡你可以得到:
【(0.49%-0.36%)-(0.49-0.41%)】X10000=5元的分润;
(d)你团队中某个员工和你之间隔着渠道商(也就是渠道商直推的员工),该员工刷卡你可以得到:
【(0.49%-0.36%)-(0.49-0.39%)】X10000=3元的分润;
(d)当你直推会员升级到了代理,你可以拿到他团队任意人刷卡金额的万分之一的分润。团队非直推会员升级到了代理及以上,你就拿不到他本人及他团队的分润。
6、高级合伙人级别:(享受团队无限极分润)
(a)当某个员工和你之间没有隔着店长、老板、渠道商、代理的情况下,
该员工刷卡1万,你会有(0.49%-0.32%)X10000=17元的分润
(b)你团队中某个员工和你之间隔着店长,该员工刷卡你可以得到:
【(0.49%-0.32%)-(0.49-0.45%)】X10000=13元的分润;
(c)你团队中某个员工和你之间隔着老板,该员工刷卡你可以得到:
【(0.49%-0.32%)-(0.49-0.41%)】X10000=9元的分润;
(d)你团队中某个员工和你之间隔着渠道商,该员工刷卡你可以得到:
【(0.49%-0.32%)-(0.49-0.39%)】X10000=7元的分润;
(e)你团队中某个员工和你之间隔着代理,该员工刷卡你可以得到:
【(0.49%-0.32%)-(0.49-0.36%)】X10000=4元的分润;
(f)当你直推会员升级到了高级合伙人,你可以拿到他团队任意人刷卡金额的万分之一的分润。团队非直推会员升级到了高伙,你就拿不到他本人及他团队的分润。
补充说明:
云付是早就把终端价位定好了,以扫码付QQ钱包实时通道为例:员工是0.49%,店长是0.45%&,老板是0.41%,渠道商是0.39%,代理是0.36%,高伙是0.32%&。这个费率差只能一个级别拿一次,而不是多层次的拿。打个比方:一个员工刷卡1万,手续费是49元,他上面如果各个级别的人都有,那么店长就拿4元,老板拿4元,渠道商拿2元,代理拿3元,高伙拿4元。总共就是17元。剩下的32元就被云付和银行所得了。
如果这个员工上面是没有店长和老板的,那本来属于店长和老板得到的共8元就被渠道商得了,渠道商会得到10元,代理拿3元,高伙拿4元。总共还是17元。所以不管这个员工是什么级别的人推荐的,他刷1万产生的49元手续费中,每次就是分出去17元。
&反过来说,假设你是最高级别的合伙人,你的团队人数肯定是相当的大的了,整个团队的员工级别的人的数量也会是相当的庞大。那这些员工到底能给你带来多少的分润,其实就是取决于员工和你之间是否隔着有别的级别的人。如果员工和你之间没有任何级别的,那员工刷卡1万,你直接就能得到17元。如果你和员工之间有代理这个级别,那你就只能得4元了。如果你和员工之间没有代理只有渠道商,那你就能得7元。如果你和员工之间没有代理没有渠道商只有老板,那你就可以得9元。如果你和员工之间没有代理没有渠道商没有老板,就只有店长,那你就可以得13元。就是这么理解的。
以上的只是以扫码付的QQ钱包T+0为例进行的奖金制度的剖析。实际业务操作中,是有不同的支付方式、不同的刷卡通道、不同的提现时间的,所以费率差就都会有所不同。但是其原理都是相通的。理解了扫码付的QQ钱包T+0这一种的分润方式,其余的也就自然而然的都能明白,都是大同小异。
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