在备孕公司要装修-播种网论坛
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在备孕公司要装修
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31岁了，自己在备孕，得知公司要搬家，搬到一个刚装修好的地方， (o;TωT)o 自己在这个公司呆了快两年了，上上下下相处都不错，待遇也不错，正打算踏实备孕的时候来了这事儿，辞职或者换工作，一是年纪大了不好换，二是换工作过去就怀孕也不好，三是辞职在家，家里有房贷也不现实，求教姐妹们该怎么办？有没有做人力的姐妹支支招？
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十五级宝宝, 积分 4904, 距离下一级还需 96 积分
| 来自疯狂造人
赶紧备孕成功就在家休病假
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十三级宝宝, 积分 2960, 距离下一级还需 40 积分
| 来自疯狂造人
我是快八个月，科室要搬到新装修的地方，也好烦，我想搬过去的话我就请病假。我们科好几个备孕的同事也在烦这个。
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这个确实好难办，推荐买个测试仪，选个靠窗的位置，每天监测，我这个只监测甲醛，还有监测甲醛和其他物质的。如果不管怎么弄都不行就撤吧。
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九级宝宝, 积分 1158, 距离下一级还需 42 积分
| 来自疯狂造人
抓紧备孕成功，我公司也是12月要搬，可惜我这个月生化了。买个甲醛测试我也觉得是好办法。我手下女孩怀孕了，到时候我就准备让她尽量在家工作
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十五级宝宝, 积分 4407, 距离下一级还需 593 积分
| 来自疯狂造人
我就是在家备孕了，没其他选择，年龄摆在这没办法，也就熬过这两年，哪怕借钱，都不能让孩子有事
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六级宝宝, 积分 360, 距离下一级还需 40 积分
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九级宝宝, 积分 1010, 距离下一级还需 190 积分
| 来自疯狂造人
劝你请假，孩子比什么都大
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二级宝宝, 积分 64, 距离下一级还需 16 积分
| 来自疯狂造人
谢谢姐妹们！上了一下午班，发现有这么多条回复，想跟老板协商在家办公两月，不知是否可行，当女人真不容易
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怎么和老板谈涨工资
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你可能喜欢各位宝妈有对社保了解的吗，我们公司的领导想让我产假在家办公，说工资照发，如果这样的话我的生育津贴和晚育津贴还能领吗，是不是就没有了呀？
来自妈妈帮社区：
这些津贴你只要有生育保险就会有，是根据你的保险基数发放的，不过会先打到公司的账户中才会给你，有的公司会把工资照发的那部分扣了，剩下的给你。有的公司是休产假的时候不给工资，直接就把报的这些给你。我觉得你还是和公司签订一个休产假的协议，把这些都说清楚。省得以后找麻烦。
这些津贴你只要有生育保险就会有，是根据你的保险基数发放的，不过会先打到公司的账户中才会给你，有的公司会把工资照发的那部分扣了，剩下的给你。有的公司是休产假的时候不给工资，直接就把报的这些给你。我觉得你还是和公司签订一个休产假的协议，把这些都说清楚。省得以后找麻烦。
同意，同意，还是先签订一个协议，说好工资和生育津贴的发放情况，这样保险些
我休产假的工资公司照发啦，生育津贴和晚育津贴也一样给，呵呵！
会有的，宝妈放心啦，我从确定怀孕就开始休了，这个月生，一直都有工资的，津贴是上班后发
你这算是照常上班的，本来就应该得双份的
会有的，宝妈放心啦，我从确定怀孕就开始休了，这个月生，一直都有工资的，津贴是上班后发
真好～我们是得是生完以后休才算休产假，生前请一天假都是病假T^T
我们公司是预产期前15天开始就算产假了，工资就可以多拿了，具体的你问问你们人事的，一直在家很烦的，宝妈要做好准备呀
宝妈不用担心，只要单位给上了生育险你休产假期间是有劳动和社会保障局发工资的。而且会比平时的工资要高出一些。公司给你的工资和产假期间的是不冲突的。
你要跟领导说好，这个是他让你回家办公的，又不是你辞职了，这个必须有
怎么休产假还要办公呀，
两个都得有，你想如果你不办公，是国家给你钱，生育津贴。你还办公， 办公的钱就应该是公司给出，所以你应该有2份才对。一定在休产假前跟公司说好，要不不给他干活。
同意，同意，还是先签订一个协议，说好工资和生育津贴的发放情况，这样保险些
嗯，回头跟领导谈好了，不行就签个协议。
我休产假的工资公司照发啦，生育津贴和晚育津贴也一样给，呵呵！
你们公司真好呀
会有的，宝妈放心啦，我从确定怀孕就开始休了，这个月生，一直都有工资的，津贴是上班后发
我现在还在上班，准备年后就休假，明年5月生
你这算是照常上班的，本来就应该得双份的
是，关键是不来公司了，怕别的同事说闲话呀
真好～我们是得是生完以后休才算休产假，生前请一天假都是病假T^T
我们到没有算病假，基本上如果去检查了，这月的工资还是照发的
我们公司是预产期前15天开始就算产假了，工资就可以多拿了，具体的你问问你们人事的，一直在家很烦的，宝妈要做好准备呀
我们公司是年初不忙，6-10月忙，所以老板的意思是尽量赶到忙的时候就上班了，我现在也在想这个问题呢
宝妈不用担心，只要单位给上了生育险你休产假期间是有劳动和社会保障局发工资的。而且会比平时的工资要高出一些。公司给你的工资和产假期间的是不冲突的。
那就是双份的，这个事一定得协商好了
你要跟领导说好，这个是他让你回家办公的，又不是你辞职了，这个必须有
嗯，我倒想辞职呢，在家待一年，公司不让。毕竟工作也不累，先这么干着吧。
怎么休产假还要办公呀，
嗯，老板是这么想的，我这摊事办公室现在没人能接。老板也不放心别人干，所以想让我产假的时候在家办公。
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沪B2- 沪ICP备号在这里工作了几年了,老板一直都很变态,经常推行什么管理办法,搞到工厂一什么胡涂,为了钱又不能不做,怎样办啊,
保持良好的心态吧，你又不是为他才上班的，先考虑你在那个单位是否有利，如果能学东西，而且又能发挥才能，待遇又好，为什么不能平和的在单位里呆着呢？
再说了，这个社会上有几个好老板呢？天下乌鸦一般黑了。常说为富不仁。说得就是这个道理了。
换个心态，换种心情，你会好过很多。
其他答案（共18个回答）
都去研究 看看到底对工作有多少帮助对管理有多少促进 也是一个学习机会
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答: 一般来说，教育培训主要是为了提高学历。而职业教育不仅提供证书，更多地是帮你掌握实际的工作经验。如劳动部的职业资格考试都有实操的内容。像人力资源师，营销师等……而...
答: 2009年福建省教育科学研究所公开招聘工作人员方案（欢迎转载）福建省教育科学研究所是直属省教育厅的事业单位。现因事业发展需要，根据《福建省省属事业单位公开招聘工...
答: 考试院是教育厅的直属事业单位
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英语翻译在项目组的管理工作中提高领导能力和协调能力.可以这样说吗?Improve leadership skills and coordinating ability during manage the team works.
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