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新加坡·日本·韩国·马来西亚·迪拜·新西兰·欧盟（出国的联系我）
摘要：项目简介合集&新加坡·日本·韩国·马来西亚·迪拜·新西兰·欧盟&出国热线：&&选择我们出国劳务的理由&&&&1、我们具有国家商务部特许对外劳务经营资质，已提交给商..
项目简介合集&新加坡·日本·韩国·马来西亚·迪拜·新西兰·欧盟&出国热线：&&选择我们出国劳务的理由&&&&1、我们具有国家商务部特许对外劳务经营资质，已提交给商务部服务质量保证金300万。受商务部、辽宁省外经贸厅和沈阳市外经贸局等政府主管部门的层层监管。如发生我公司出国项目实际情况与出国劳务协议不符的情况，经法律程序证据属实，商务部可直接从保证金中扣款赔付给客户。&&&&2、公司中高层领导均已在劳务行业工作10年以上，行业经验丰富，项目把控能力强，操作方式正规，出国渠道安全稳定。&&&&3、公司与每名客户签订由专业律师团队审核、符合国家法律法规的有效出国劳务协议，并提交省外经贸厅备案。每一名客户的资料都由对方国政府入境管理机构审核，在对方国有正式的申请资料备案。&&&&4、客户交款数额明确，流程清晰，票据齐全。公司开合法收据，并加盖公司财务专用章。（明确承诺如非客户虚假材料原因办理不成功，公司全额退还收取到的保证金）。&&&&5、公司为出境客户提供免费的出境常识指导和机场送机服务，协助客户平稳顺利办理一切出境手续。&&&&6、入境对方国后，都有专人负责接机和全程指导办理入境后的一切手续。并聘请当地华人作为我们公司境外售后负责人员，直接在现地帮助客户沟通和协调入境后遇到的问题&&&&7、售后工作及时、负责。公司定期给入境客户进行回访，帮助客户沟通协调入境后遇到的问题。8、公司郑重承诺：办理不成功（非客户虚假材料原因），全额退还收取到的保证金！！！目 &录1、阿联酋迪拜第一大旅行社导游2、第一大社文员3、阿联酋迪拜第二大M集团导游4、阿联酋迪拜第二大M集团涉外旅游操作员5、阿联酋迪拜第二大M集团五星级酒店6、阿联酋迪拜第三大旅行社导游7、阿联酋迪拜四星级大酒店华美达集团服务员8、中石油直签-海外后勤部服务员9、中石油直签海外后勤部工种汇总10、韩国幼儿汉语教师11、韩国厨师·帮厨12、韩国济州岛饭店服务员13、韩国免税店销售员14、澳大利亚打工度假签证（462）15、新西兰打工度假签证16、马来西亚云顶集团高级服务生17、新西兰厨师18、新西兰钣金工19、新西兰建筑工20、新西兰按摩师21、欧洲自由工工种及收入介绍22、斯洛文尼亚跑台员（暂停已满）23、波兰中餐馆厨师24、荷兰餐馆厨师25、斯洛伐克中餐馆服务员26、斯洛伐克中餐厨师、帮厨27、立陶宛中餐厨28、法国拉面师暂停已满29、丹麦中餐厨师30、挪威中餐厨师31、芬兰中餐厨师（东欧转签）32、新加坡护士33、日本免税店销售员34、日本宾馆就职35、日本导游（工作签证）36、日本机场奢侈品37、日本不动产销售38、日本高学历工作签证项目汇总一览表&&&&一、阿联酋迪拜第一大知名旅行导游一、招聘职位：全职导游兼翻译男女不限；35岁以下；简单英文；全日制统招大专学历优先，无学历者条件好的也可；无专业和导游经验限制；身体健康符合出国要求，无纹身和明显疤痕。二、基本工资标准：1、见习期：第一个月为见习期，工资1500迪拉姆/月（约2700人民币）。2、试用期：不超过六个月，带团学习期间正常享受正式导游应有待遇。每月工资1500迪拉姆（约2700人民币）；3、正式导游：成功考取导游证转为正式导游，底薪2000迪拉姆/月（约3600人民币）。4、成为正式导游后带团的自费项目佣金，购物积分，小费，带团购物佣金提成归员工自己所有。&&&&&三、工作时间、假期及合同期：1、工作时间：导游根据每团实际情况，至少休息4天/月，不带团时必须每天到岗坐班。工作时间：上午9:00-13:00，14:30-19:00.2、合同期：两年。合同期满可续约，雇主根据表现考虑给予涨薪。3、福利待遇：工作满11个月可以申请带薪休假，期满两年不续约只发一个月的底薪作为休假奖励，并提供回程机票。如期满续约提供一张往返机票并奖励两个月底薪作为休假奖励。续签后工作合同期延长一年，回国时公司承担客户回程机票。如果员工不休年假继续工作，公司将发双倍底薪工资。四、其他待遇：（其他待遇根据阿联酋劳工法规定的相关福利由公司提供）1、转正后每月公司提供电话卡以及话费50迪拉姆；自费项目提成4.5美金/人（100项即为450美金，具体项目提成根据公司规定安排）；2、雇主公司提供半年的免费住宿（水、电、气、网费将由同宿舍同事均摊），半年后住宿自理（参考住房费750-850迪拉姆）。3、雇主公司负担签证申请费、入境及合同满期回国机票；如续签合同，雇主公司提供一次回国探亲往返机票。&4、入职后的第二个月1号开始，如每天无迟到、早退、违规、请假者，每季度有100迪拉姆季度全勤奖。5、雇主公司提供带薪考导游证培训，用英文考导游证费用为7500迪拉姆左右，中文考导游证费用为10000迪拉姆左右。费用由公司垫付，然后从员工工资中按月扣除。（员工可以自己根据英语水平选择考试语种，旅游局培训期大约10天，包含早午餐。每周日-周四培训，早8:00-下午1:00.培训介绍仅供参考。）6、雇主公司提供医疗保险，劳工保障以及劳工意外险。客户办理迪拜身份证及体检费用自行承担（约 570AED）。五、申请流程：1、报名材料：模板、白底正装2寸照和全身照电子版、护照首页扫描件、毕业证扫描件、身份证正反面扫描件。2、申请流程：①、提供报名材料，缴纳面试保证金5千元，外方面试（5月份中旬面试）。&&&&&&&&&&&&&②、录取后缴纳申请签证保证金1万元，签署出国劳务协议，提交资料申请批准信。&&&&&&&&&&&&&③、获得工作批准信后，缴纳费用尾款，按照雇主指定日期出境。&六、违约责任：1、面试前需缴纳报名费，客户因个人原因不参加面试的，报名费不予退还。2、面试合格后至出境前，客户因个人原因放弃出国办理，则公司收到的费用不予退还。3、如客户因个人原因提前解约，则需按照24个月的未完成工作月份的比例，向雇主公司赔偿入职时的签证约为3000AED，机票(视购买时的价格而定)，保险费用约为650AED，同时需自理回国机票。&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&二、第一大一、招聘职位：&会计岗，预定岗，操作岗。1、会计职位（10名）：主要从事旅游产品贸易公司会计、交通运输公司出纳。①、工资：实习期（一个月）工资3000迪拉姆（底薪约5600人民币）；转正后不包住宿4500迪拉姆（约8400人民币），包住宿3700迪拉姆（约6900人民币）。②、招聘要求：财会专业毕业；英语在4级左右水平；有会计从业资格证书；年龄20-30岁之间，大专及以上学历，本科以上优先。&2、预订职位（10名）：酒店及旅游项目预订①、工资：实习期（一个月）工资2500迪拉姆（底薪约4600人民币）；转正后不包住宿3700迪拉姆（约6900人民币），包住宿3000迪拉姆（约5600人民币）。②、招聘要求：熟练运用电脑；英语4级及以上水平；英语专业优先；年龄20-30岁之间，大专及以上学历，本科以上优先3、操作职位（10名）：旅游行程制定、客户沟通①、工资：实习期（一个月）工资1500迪拉姆（约2800人民币)；转正后正式员工待遇由3部分组成：底薪+提成+业务分成，根据业务情况薪资在9000 &人民币-40000人民币之间。②、招聘要求：熟练运用电脑，Word、Excel、PPT；英语4级及以上水平；英语专业优先；同业经验优先；年龄20-30岁之间，大专及以上学历，本科以上优先二、公司岗位等级：1、公司所有员工分为4个级别：实习生、普通员工、基层管理、高层管理。2、实习生除外每个级别分为三个等级：基础、中级、高级。三、合同期及其他待遇：1、工作合同期为两年，可以续签合同。雇主提供赴阿联酋机票以及满期回国机票。2、雇主公司提供医疗保险，劳工保障以及劳工意外险。3、工作时间：每天9小时工作，加班视公司情况而定,享受法定带薪假期。4、没有销售提成或其它额外收入的员工颁发月度奖金。四、申请流程：1、报名材料：简历、白底正装2寸照和全身照电子版、护照+毕业证+身份证正反面扫描件。2、申请流程：①、提供报名材料，缴纳面试保证金1千元，外方视频面试。②、录取后缴纳申请签证保证金5千元，签署出国劳务协议，提交资料申请批准信。③、获得工作批准信后，缴纳费用尾款，按照雇主指定日期出境。 ④、出国专用出入境体检费自理；客户办理迪拜身份证及体检费用自行承担（约 570AED）五、违约说明：1、面试通过人员若因体检及其他个人原因（不适合出国工作的疾病隐患如：高血压，肺结核或带有纹身，肢体残疾等）导致入选后不符合阿联酋外籍员工的体检要求，或因个人原因放弃办理，面试现场中途退出，面试保证金不予退还。2、如果不能满期履行2年的雇佣合同，需要按照未履约月份数赔偿雇主入境机票款、签证申请费和保险费用，回国机票自理。三、阿联酋迪拜第二大M集团导游项目简介雇主公司简介：该集团2000年入住迪拜，目前有超过300名员工。现在该集团旗下的旅行社大量招聘导游员。一、招聘要求&&&&男女不限；30岁以下；简单英文；全日制统招大专学历优先，无学历者条件好的也可；无专业和导游经验限制；身体健康符合出国要求，无纹身和明显疤痕。二、薪资待遇：1、试用期（3-6个月），工资1500迪拉姆/月（约2700人民币）。2、转正后根据表现增加100-1000迪拉姆的绩效工资；3、带团的自费项目佣金，购物积分，小费，带团购物佣金提成归员工自己所有。&&&&4、公司包吃住，带团期间跟团住宿，享受团餐。5、雇主公司负责入境机票和合同满期回国的机票。 三、工作时间、假期及合同期：1、工作时间：导游根据每团实际情况，不带团时必须每天到岗坐班。2、合同期：三年。合同期满可续约，雇主根据表现考虑给予涨薪。3、带薪年假：工作满2年享受1个月的带薪休假。四、其他待遇：（其他待遇根据阿联酋劳工法规定的相关福利由公司提供）1、雇主公司负担入境及合同满期回国机票。签证申请费6000迪拉姆由雇主公司垫付，从员工公司中逐月扣除。做满3年返还给客户。2、雇主公司提供带薪考导游证培训，用英文考导游证费用为7500迪拉姆左右，中文考导游证费用为10000迪拉姆左右。费用由公司垫付，然后从员工工资中按月扣除。3、合同满期雇主公司奖励客户6000迪拉姆，并返还6000迪拉姆的签证费用。五、申请流程：1、报名材料：模板、白底正装2寸照和全身照电子版、护照首页扫描件、毕业证扫描件、身份证正反面扫描件。2、申请流程：①、提供报名材料，缴纳面试保证金5千元，外方面试。&&&&&&&&&&&&&②、录取后缴纳申请签证保证金1万元，签署出国劳务协议，提交资料申请批准信。&&&&&&&&&&&&&③、获得工作批准信后，缴纳费用尾款，按照雇主指定日期出境。&六、违约责任：1、面试前需缴纳报名费，客户因个人原因不参加面试的，报名费不予退还。2、面试合格后至出境前，客户因个人原因放弃出国办理，则公司收到的费用不予退还。3、如客户因个人原因提前解约，则需按照24个月的未完成工作月份的比例，向雇主公司赔偿入职时的签证费，机票(视购买时的价格而定)，同时需自理回国机票。迪拜M集团导游的薪资构成综合收入=底薪+绩效+藏红花销售+提成+额外奖励+包吃包住一、底薪工资试用期为3-6个月，根据带团情况尤其是自费项目完成情况考虑给予转正，试用期底薪1500迪拉姆/月。二、绩效工资1、转正后，在底薪之外增加绩效工资，绩效工资在100-1000迪拉姆之间。2、绩效工资的考核内容为：无投诉+自费项目报账资料完整正确（表格、责任人签字、单据）+每个团的指标都能完成。3、绩效考核完成，给予1000迪拉姆绩效奖励，未完成的按情况降低绩效工资。三、藏红花销售1、藏红花销售要求每个月达到300g。2、可以取相邻两个月的平均值，若相邻两个月平均值达到300g则有相应奖励。若相邻两个月平均值都不够300g，则从第三个月开始重新计算，且无奖励。四、自费项目提成1、自费率达到1.5，按2美金/人次提成。假设旅行团有20个人，本团的自费率达到20*1.5=30人次为达标。2、自费率达到3，按5美金/人次提成。假设旅行团有20个人，本团的自费率达到20*3=60人次为达标。3、若游客参加直升机等高价项目，提成方法额外计算。4、如果藏红花销售和自费率都达成目标，有额外奖励。五、额外奖励1、公司会不定期的出台一些业绩激励政策，完成指定业绩目标有额外奖励。2、购物店会有一些时效性的返点奖励，如新开店，或某些庆典期间，游客购物有额外返点等。&&&&&&&&&四、阿联酋迪拜第二大M集团涉外旅游操作员一、工作内容：1、用英语与服务供应商进行邮件往来；2、与国内相关部门确认企业客户信息，并负责商旅企业客户提供各项服务的预订工作；3、做好日常工作记录，跟进每笔业务，维护好每一位客户；4、配合驻外导游的日常工作和展团接待；5、完成部门负责人安排的其他工作。二、职位要求：1、工作地点在迪拜，需要常驻迪拜 3 年；2、大专以上学历，英语 6 级以上，英语专业优先；3、能适应长期国外工作，工作有稳定性，有文职工作经验尤其是操作相关经验的优先。三、福利待遇：1、合同期 3 年，满 2 年安排带薪休假 30 天。2、试用期（3-6个月）工资 1500 迪拉姆。转正后除工资外，加 100-1000 迪拉姆岗位绩效。3、申请迪拜签证的费用为6000迪拉姆，公司垫付，然后从客户工资中按月份扣除。三年合同期满，公司返还这6000迪拉姆费用。4、另外合同期满给予 6000 迪拉姆奖励（折合人民币 12000 元左右）。5、奖金（提成）根据操作项目及团队贡献大小发放。&&&&&&&&五、阿联酋迪拜第二大M集团五星级酒店一、高级餐厅工作人员（10名，阿联酋迪拜）1、职位要求：①、男生女生均可，服务生年龄在18-25岁之间，女生身高160以上，男生170以上。②、有一定的英语沟通能力，要肯学些英文，肯学习迪拜的用餐礼仪等。③、相关专业或有服务业从业经验的优先。2、薪资待遇：①、未毕业的实习生服务员：1年合同，底薪1200迪拉姆/月，包吃住，有小费归个人。②、正式服务员：已经毕业有工作经验的，2年合同，底薪1500迪拉姆/月；到期续签的，公司给与带薪年假和回国探亲的机票；如果到期解约，则公司负责回国机票。③、高级餐厅领班/经理：35周岁以下，底薪人民币/月，一定要有高档星级大酒店或餐厅的管理和带团队经验；形象气质佳；英语口语好的优先考虑；2年合同，满期鼓励续签。②、每周工作6天，每天9小时，有倒班，需要轮休。③、申请迪拜签证的费用为6000迪拉姆，公司垫付，然后从客户工资中按月份扣除。合同期满，公司返还这6000迪拉姆费用。二、调酒师（2名，阿联酋迪拜）1、职位要求：①、男生，身高170以上，形象气质佳，有一定的调酒师经验和基础，不接受零基础。②、有一定的英语沟通能力，要肯学些英文，肯学习迪拜的用餐礼仪等。③、相关专业或有服务业从业经验的优先。3、薪资待遇：①、2000迪拉姆每月，包吃住，有小费归个人。综合收入迪拉姆左右。②、每周工作6天，每天9小时，有倒班，需要轮休。③、申请迪拜签证的费用为6000迪拉姆，公司垫付，然后从客户工资中按月份扣除。2年合同期满，公司返还这6000迪拉姆费用。三、申请流程：1、报名材料：简历、白底正装2寸照照电子版、护照首页+毕业+身份证正反面扫描件。2、申请流程：①、提供报名材料，缴纳面试保证金5千元，外方面试。&&&&&&&&&&&&&②、录取后缴纳申请签证保证金1万元，签出国劳务协议，提交资料申请批准信。&&&&&&&&&&&&&③、获得工作批准信后，缴纳费用尾款，按照雇主指定日期出境。&四、违约责任：1、面试前需缴纳报名费，客户因个人原因不参加面试的，报名费不予退还。2、面试合格后至出境前，客户因个人原因放弃出国办理，则公司收到的费用不予退还。3、如客户因个人原因提前解约，则需按照未完成工作月份的比例，向雇主公司赔偿入职时的签证费，机票(视购买时的价格而定)，同时需自理回国机票。&六、阿联酋迪拜第三大旅行社导游员一、招聘要求&&&&男女不限；30岁以下；简单英文；全日制统招大专学历优先，高中以上学历者条件好的也可；无专业和导游经验限制；身体健康符合出国要求，无纹身和明显疤痕。二、薪资待遇：1、考到导游证之前：工资900迪拉姆/月（约1700人民币）+1000迪拉姆住宿补贴（或包住4人间）。2、考到导游证后：1500迪拉姆/月＋1000迪拉姆住宿补贴（或包住4人间）；3、带团的自费项目佣金，小费，出团补助归员工自己所有。&&&&4、带团期间跟团住宿，享受团餐。5、雇主公司负责入境机票和合同满期回国的机票。 三、工作时间、假期及合同期：1、工作时间：导游根据每团实际情况，不带团时必须每天到岗坐班。2、合同期：两年。合同期满可续约，雇主根据表现考虑给予涨薪。3、带薪年假：工作满1年享受1个月的带薪休假。如果两年合同期结束选择续签，雇主提供往返机票回国探亲享受一个月带薪年假。如果不续签雇主提供单程机票回国，无第二年带薪年假。四、其他待遇：（其他待遇根据阿联酋劳工法规定的相关福利由公司提供）1、雇主公司负担入境及合同满期回国机票。签证申请费6000迪拉姆由雇主公司垫付，从员工收入中逐月扣除。2、雇主公司提供带薪考导游证培训，用英文考导游证费用为7500迪拉姆左右，中文考导游证费用为10000迪拉姆左右。费用由公司垫付，然后从员工收入中按月扣除。3、合同满期雇主公司返还客户6000迪拉姆签证申请费用。五、申请流程：1、报名材料：模板、白底正装2寸照和全身照电子版、护照首页扫描件、毕业证扫描件、身份证正反面扫描件。2、申请流程：①、提供报名材料，缴纳面试保证金5千元，外方面试。&&&&&&&&&&&&&②、录取后缴纳申请签证保证金1万元，签署出国劳务协议，提交资料申请批准信。&&&&&&&&&&&&&③、获得工作批准信后，缴纳费用尾款，按照雇主指定日期出境。&六、违约责任：4、面试前需缴纳报名费，客户因个人原因不参加面试的，报名费不予退还。5、面试合格后至出境前，客户因个人原因放弃出国办理，则公司收到的费用不予退还。6、如客户因个人原因提前解约，则需按照24个月的未完成工作月份的比例，向雇主公司赔偿入职时的签证费，机票(视购买时的价格而定)，同时需自理回国机票。七、阿联酋迪拜四星级大酒店华美达集团服务员华美达是全球最大的酒店集团——旗下的一个国际酒店品牌。华美达迪拜酒店集团旗下有高级四星级酒店 Ramada Jumeirah 和 Ramada Downtown Dubai， 与三星酒店Ramada Deira。该酒店集团提供正宗的款客服务并为接触到的每位客人创造一个与众不同的体验，致力成为员工、客人及业主的首选品牌。现招聘赴迪拜各工种工作人员，具体要求如下：1AED≈1.95RMB职位Positions人数月薪（ADE）服务费（AED)小费前台Reception32200300-600有服务员Waiters/Waitress21700300-600有客房服务员HKSP Attendant21500300-600有&一、要求：1、男女不限，年龄18－45岁，具备大专或同等以上学历2、仪表端庄，亲切友善，具备良好的个人素质3、英语口语流利，能适应各种服务工作环境4、有酒店或同类一年工作经验者优先二、其他待遇：1、无限期合同，至少需完成首个两年合同期，雇主欢迎续约2、每连续完成12个月，享有30天带薪休假3、每周工作6天，每天工作9小时4、外方提供赴阿工作机票，每完成两年合同外方提供返程机票5、外方提供食宿、交通、制服、签证、医疗卡等阿联酋劳工法规定的相关福利6、其他待遇按照阿联酋劳工法执行三、报名材料：1、按照规定格式提供中英文简历2、2寸照片4张，5寸工作照2张3、身份证、学历证书、复印件&八、中石油海外后勤保障部门工种招工简章一、薪酬待遇以下薪资待遇为合同起薪，中石油会定期员工考核加薪试用期3-6个月，海外公司将为所有在职员工提供公平的竞争平台，定期考核，升职、加薪机会多多1、中石油直签-厨师：税前月综合收入6800--7800起2、中石油直签-女服务员（前台接待、员工食堂、客房、五星级酒店，别墅区），22-32岁，要求会简单英语交流，形象佳，月收入:税前一级服务员-10210，二级服务员；三级服务员；四级服务员；五级服务员3、中石油直签-男服务员，24-30岁以下，高中同等学历，有餐饮或星级酒店经验为佳，5名，月收入税前6800-8000起，肯尼亚、乍得、南美委内瑞拉等4、中石油直签-男美发师，月收入税前6800-7800起5、中石油直签-保安：税前月综合收入6800-7800起6、中石油直签-男业务员，英语四级，月收入税前6000起，能正常交流沟通 &项目上的业务和出去谈些小项目7、中石油直签-本科女文员，23-30岁，月收入税前1万起，本科以上，英语四级以上，属中石油管理行政岗，负责整理文件资料，协助上级处理各种日常事务8、中石油直签-俄语、法语翻译：薪水面试完后定9、中石油直签-其他工种：随时听中石油总部通知招工二、福利待遇：①、持因公护照出境：客户持有外交部颁发（属于国家派遣行为）因公护照，享有诸多免签优惠。②、五险一金：缴纳北京地区的五险一金（北京地区的社会保险及医疗制度的实施，其完善的程度居全国首位。报销范围的额度，也处于全国领先地位。）③、就餐住宿：公司免费提供食宿，条件优越。④、带薪休假：在国外工作期间，每满六个月带薪休假一个月，报销往返机票。⑤、表现好可继续长期续签⑥、中石油后勤保障部门直签。⑦、签署合同及国家：首签合同3/6年，无特殊情况可以继续续签。根据中石油海外公司人员需求所定派往南美、非洲、中东中亚等地区。录取后需服从中石油后勤保障部门安排分配所入境国家。&三、面试资料:身份证正反面复印件3张；蓝底一寸照片1版；户口本户主页，本人页复印件3张；中石油标准版简历表一份；厨师证原件四、办理流程1、提供面试资料和体检报告单，缴纳面试保证金5000元（面试不成功全额退款），总部先电话核实面试；通过后参加北京总部面试（北京现场/再次电话）2、北京总部面试合格后，2个工作日内缴纳尾款和履约保证金5000元（履约满半年退）；&&&继续等待国外分公司最后确定录取通知。3、国外分公司录取后会给总部发录取员工确认函4、待办事项--由总部直接联系工人，具体为：①、到北京中石油总部参加反恐与健康安全培训+英语900句考核（根据工种）。②、由中石油统一办理因公出境护照。③、出入境专用红黄皮体检国检。④、总部直签雇佣合同，准备北京五险一金手续，办理工资卡，出境。⑤、申请周期：面试合格后3-6个月。⑥、以上待办事项先后顺序需服从中石油总部具体流程安排。&&&&&&&&&&&&&&&九、中石油全球业务分部国家列表&&&&&&十、韩国幼儿汉语教师项目简介一、工作简介 韩国各大城市的国际性幼儿园和语言培训机构（首尔，首都圈，釜山等），，招聘赴韩国工作幼儿汉语教师若干名：教。中国老师作为外教，主要负责纠正学生的汉语发音和汉语听说写作等。&二、签证合同&&&&中国人赴韩工作分为两种：一种为劳务派遣形式，工作种类多为体力工作。另一种为高等专业和技术人才（工程师、教师等）来韩工作。赴韩教师为第二种工作签证---E21签证，即会话指导签证。签证和合同都是一年一续签的，只要老师愿意在韩国发展，都会续签。 &&&&&&&&三、 薪资待遇1、薪金：90万-120万韩币之间（根据经验面试时候而定），每个月会扣除薪水8%的四大保险费用，每个季度根据能力和表现加薪，每年会享有13薪。2、食宿：住宿由韩国学院提供，吃一般学院都要学员自理（各别的学院提供吃）3、课时：每周三十到四十课时，加班费1.5倍，50分钟一课时。四、招聘条件1、年龄在22-35岁之间，只限女性。四年制本科，有学士学位证。（自考本科一定要有学士学位证书）2、普通话标准，有一定英语或者韩语基础优先。3、态度和蔼可亲，有耐心，有一定幼儿教育经验者优先。五、递签所需材料1、原件材料：护照、本科毕业证、本科学位证、无犯罪记录证明2、复印件材料：身份证正反面、户口本全本3、双认证材料：本科学位证、无犯罪记录（费用1500）4、2寸白底正装相片电子版（邮寄材料时候洗出来8张3*4cm）六、费用及办理流程：1、报名人员需缴纳面试保证金五千元人民币。面试不成功全额退还，面试成功算入总费用之中。2、录取后补交五千元费用，共计一万元人民币作为申请保证金。（办理材料的费用不包含在1万申请保证金里面，另外支付。）材料邮寄韩国申请工作批准信。3、获得签证后付清项目全款。公司收费不含下列费用：护照办理、体检、国内差旅费、证件申请及公证双认证、其他材料办理、赴韩国机票。十一、韩国厨师·帮厨项目简介一、工作简介1、招聘职位：赴韩国工作中餐厨师·帮厨。2、签证类型: E-7工作签证。3、应聘要求：男，24-38岁。无传染病。 真厨师经验3年以上。无韩国申请史和拒签史。二、薪资待遇1、月薪：厨师140万韩币起，帮厨130万韩币起，包吃住。2、合同期限：3年，可以续签。本人每月承担10万韩币左右缴纳保险，薪水越高缴费相应提高。 &&&&&3、工作时间：每天12小时。月休2天。一年休假5天（有薪水）。 &&三、报名办理1、报名材料：个人简历、2寸白底证件照+5寸全身照、护照首页+身份证正反面扫描件、炒菜视频（炒土豆丝+自选炒菜）2、办理流程：①、做传染病筛查；缴纳面试保证金；提供面试必需材料。②、录取后缴纳申请保证金，做出国体检，材料齐全后邮寄韩国申请批准信。（材料完整者优先）。③、获得批准信后，缴纳全款，做肺部国检后申请签证。④、获得签证后，公司协助办理其他赴韩国手续。【备注】：（1）、客户入境韩国后半年之内没有违法行为，且前3个月雇主每月保留100万韩币作为保证金的情况下，公司奖励客户1万元人民币。雇主收的保证金3年合同满期全额归还给客户客户。（2）、如果雇主没有保留房屋使用保证金，则三年合同满期后，公司奖励客户一万元人民币。（3）、厨师本人承担材料费（如产生，证件申请及证件公证双认证大约4000元）。（4）、录取客户必须签一份协议书以及承诺书，并且需要担保人签字，保证厨师在韩国3年合同期内没有违法行为。如果发生违法行为则担保人按协议规定赔偿我公司10万元人民币的违约金。（5）、在韩国保险金是老板和厨师各付一半，工资发放时会扣除保险费之后，发放剩余数额。&十二、韩国济州岛饭店服务员工种：韩国济州岛饭店服务员，计划要30人-50人。一、合同期：合同三年，期满后可续签2年，E7签证。二、要求：1、女：26-38周岁160cm以上；学历不限。2、身体健康，相貌端正，品行优良，无纹身无刑事案件记录。3、无出国拒签记录，无在韩国非法滞留记录，在韩国没有亲属。4、怀孕者不可报名，包括到外派前若发现怀孕，公司有权终止外派、扣除其缴纳的所有费用。四、待遇：1、基本待遇：底薪150万韩币/月。免费提供食宿。2、工作时间：平均每天12小时，月休2-4天。3、保险：雇主与客户共同承担保险费用，客户每月承担大概10万韩币左右。 &五、报名材料：公司模板简历、二寸白底证件照电子版、近期全身照2张电子版、身份证正反面+护照首页+户口本首页本人页+毕业证扫描件六、费用及办理流程：1、缴纳面试保证金3000元，若未录取全额退还此面试保证金，面试合格后，此款自动转为韩语培训保证金。2、录取者再续交10000元签证押金，并提交申请所需材料。 &3、免费学习韩语时间3个月，包住不包吃，合格后获得指定培训机构韩语结业证。此培训必须参加。4、办理周期：6个月（自资料提交齐全之日起计算）。七韩语培训标准：1、培训期满韩语水平需通过韩方测评培训期间，韩方会不定时来沈考核培训进度。2、韩方测评韩语通过后才可继续办理赴韩工作。3、如获得韩语结业证并通过韩方韩语测试后，由于我公司原因导致签证未办理成功，我公司将所收所有保证金全额退回。4、如培训期满未获得韩语结业证或未通过韩国语言测评，我公司将扣除培训保证金3000元，余款退还给客户本人。&十三、韩国免税店销售员一、工作简介：位于韩国釜山、济州岛、首尔的大型商场内的高档店面。主要接待中国大陆，台湾，香港，澳门游客，没有语言压力，为进店消费的顾客提供咨询解答等服务。二、签证种类：E-7工作签证 （合同期3年，鼓励续签）&&三、薪资待遇：底薪150万韩元，三个月后有提成。雇主包吃包住，雇主与客户共同承担保险费用，客户自行承担月10万韩币/月。 &&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&四、工作时间：9－12小时/天，每月休假4天，经过甲乙双方协商可调整为年假。五、应聘条件：1、女，21-33周岁，身高160CM以上，口齿清楚，皮肤干净，身材匀称。2、需要至少三年正式的工作经验。3、无韩国申请史·拒签史·拒关史，无直系亲属或亲密朋友在韩国非法工作。4、身体健康，无影响出国申请和工作的疾病，能适应集体生活，吃苦耐劳、工作认真。5、无国家公安部规定不准出国的五种情况，无违法犯罪记录，出国是本人自愿，父母家属同意。6、怀孕者不可报名，包括到外派前若发现怀孕，公司有权终止外派、扣除其缴纳的所有费用。六、报名材料：公司模板简历一份、自我介绍视频、身份证正反面+户口本首页本人页+护照首页+毕业证扫描件、2寸白底正装照8张+5寸生活照2张+工作照3张、体检报告单七、办理流程1、缴纳面试保证金5000元，提交面试材料。 2、雇主面试。若未录取退还面试保证金。录取者再续交人民币5000千元，共计1万元作为申请保证金。并提交申请所需材料。（公司专人指导协助办理）。3、工作批准信下批之后，缴纳全款，申请签证。4、办理周期：3-6个月（自资料提交齐全之日起计算）。特别注明：入选者入境前除了办理费用之外，额外缴纳1万元保证金，防止入选者在韩非法滞留。&&&十四、澳洲打工度假签证（462）项目介绍一、打工度假签证介绍：&澳大利亚移民局每年将给5000名中国青年公民发放为期一年的打工度假签证。这个签证每年一生只允许申请一次。每年将会开放3次，7月，9/10月，与11到来年3月，具体发放时间参照澳洲移民局官网信息为准。&二、申请条件：1、申请递交时年满18周岁，但未满31岁。2、不能携子女赴澳3、持有效的中国护照 （有效期6个月以上）4、签证有效期为一年，但为同一雇主最多工作6个月。5、签证有效期内可以多次往返。6、有足够的经济能力，至少5000澳币的存款证明。7、能承担自己的往返机票8、 英语雅思平均4.5分 可不需要雅思成绩。9、接受过高等教育。在读：全日制本科在读两年以上。毕业的：大专及以上学历，学信网可查10、通过品行和健康检查11、没有持417签证赴澳记录。三、打工度假薪水参考：基本时薪标准：17.7澳币（社会最低时薪为82人民币）周薪672.2 澳币。每月的工资大约在15000元人民币左右，从事农业，采矿业和酒店服务业等劳动密集型产业工人的工资每月18000元人民币左右。四、所需材料：1、大专以上毕业证（学信网可查），大专学历需提供毕业证公证和成绩单公证。2、英语成绩：雅思4.5 / PTE 30分/托福网考IBT 32分/剑桥英语CEA 147分。3、护照扫描件，（首页签字页、出入境记录、签证页）。4、身份证正反面扫描。5、户口本全页扫描。6、护照版专用照片2张。7、银行存款证明：5000澳币以上（有足够的资金支持在澳洲打工度假，官方要求5000澳币）。①证明申请人存款历史和/或工资收入的银行存折复印件。②申请人近期银行账户交易明细或工资单复印件。③其他有关资金、财产的证明材料。8、打工度假结束时有足够的资金购买返程或继续旅游的机票（涵盖上一条资金需求，建议预存3万5-5万RMB)。五、可申请二签&在打工度假期间，在澳大利亚北部地区的农业，旅游及相关行业工作至少88天。才能有资格申请二签。二签无需再次提交雅思成绩和学历认证。但需要交新的签证费。即日之后持一签申请的申请人在澳大利亚北部的农业，旅游业和酒店服务业等工作超过3个月才能满足申请条件。&澳大利亚打工度假签证申请材料清单1.申请表格1208表格、54表格2.签证申请费3.个人材料预约确认信、护照复印件两份、户口本彩色复印件一份、身份证彩色复印件一份护照照片两张、（姓名更改公证书）（部队服役记录或退役证明公证书）4.资金材料5000 澳币资金证明，申请人存款历史和工资收入的银行存折复印件申请人近期账户信息交易明细或工资单复印件其它有关资金，财产的证明材料提供机票，或有足够资金购买往返交通票的证明5.学历材料大专/大学毕业证书和大学成绩单公证书6.英文水平材料雅思A/G类，平均4.5分以上。成绩单复印件7.健康要求等收到体检通知书在做体检8.品格要求（不必须）无犯罪证明原件及公证&&十五、新西兰打工度假签证项目介绍一、打工度假签证介绍：新西兰移民局每年发放1000个为期一年的打工度假签证名额。这个签证每人只允许申请一次。二、申请要求：1、全日制高中以上学历，必须中国教育部学位与研究生教育发展中心认证(CDGDC)。（清华网可查）2、英语雅思成绩，须总分在5.5以上(A类，G类均可)。（可不需要雅思成绩）3、18-30周岁，男女不限4、身体健康无不良疾病（无结核病及其他重大疾病；无犯罪记录）5、不可携带子女入境6、之前没有获得过打工度假签证。7、&护照必须在有限期内。8、有足够的返程机票资金证明（持有返程机票或1万元返程机票担保金）9、&提供4200NZD的等值生活资金证明。10、&购买全面的医疗保险三、打工度假薪水参考：新西兰政府规定最低工资是每小时15.75新元（约合78人民币），扣除税后为13.5新元，按每周5天每天8小时计算，每周净入最低为540新元（约合2700人民币）。为每个雇主工作不能超过6个月。打工度假可找的工作：当地的农场，酒店，牧场以及果园等。农场及果园时薪在80到120人民币左右，中餐厅快餐店时薪在60到80人民币左右。工作的好可有机会与雇主签订两年的工作签证。当地的旅游局和民间组织提供大量条件完善的背包客旅馆，青年旅馆等设施，房租价格每月元人民币之间且大多包含水电网费用，一般的背包客旅馆都提供厨房设备和洗衣机等。 四、所需材料：1.（学信网可查）高中以上毕业证，本科需提供毕业证及学位证原件和英语翻译；（本科在读/高中学历）需提供清华认证及复印件。2、英语雅思成绩单和复印件。3、护照扫描件，护照有效期至少超过你预计离开新西兰的时间三个月（首页签字页、出入境记录、签证页）4、护照版专用照片2张5、生活费用资金证明及复印件6. 往返机票或资金证明及复印件7、汇款凭证.(签证中心收取的220元以及50元快递费）8.X-ray 胸透报告&(填写1096表格，到指定医院体检)五、打工度假签证项目优势及发展前景新西兰有着覆盖全国的全民医疗，养老金和工资福利体制。全国执行最低时薪为76人民币，月薪税后为12000人民币。农业和旅游业高度发达，有大量的就业机会，游客完全可以一边打工一边旅行度假。大量条件完善的背包客旅馆，青年旅馆等设施。了解新西兰文化习俗和教育体系的良好机会，在打工度假签证到期后转为学签或者旅游签。 &&&&&&&新西兰打工度假签证收费及办理流程十六、马来西亚云顶集团高级服务生项目&&&&云顶集团(Genting)又称云顶控股，旗下最大工程为云顶渡假村，五星级标准豪华装修，是马来西亚国内最大规模旅游景点之一。总员工人数约3.6万人，核心区域占地44平方公里，总占地约708平方公里。云顶集团于2015年进行了大规模的重新装修和改造，现以更加华丽的新环境重迎世界各地的客户。一、招聘要求:1、18-30周岁，男女不限，不要求技术和工作经验。2、无色盲色弱，无汗手症，无纹身，无明显大块疤痕；男身高165CM以上，女158CM以上。3、无不良嗜好，接受轮班加班，数学英语有基础，懂英语粤语优先。二、薪水待遇：1、 基本工资：高级服务生1800马币/月，每年按表现有加薪，全勤奖300马币/月，有年底花红。 加班另计。2、加班费：普通工作日1.5倍，平时假日2倍，法定假日3倍计酬。 3、休息日：一年15天公共假期（如工作双倍工资），干满一年有14天年假。三、福利待遇：1、 工作时间：第1个月的带薪培训（无满勤和加班），培训结束后有加班，3个月后转正（转正后有满勤奖）。2、 每周工作6天，每天工作8小时，超出算加班；3、 住宿膳食：由雇主公司提供员工宿舍；免费提供工作餐；免费提供制服和洗烫服务，指定区域内免费网络。4、 医疗保险：雇主公司免费提供诊疗；按马来西亚劳工部规定由雇主公司提供人身意外保险；5、 税收：工人每个月由雇佣公司代扣人头税(合同结束归还个人)。 四、报名材料：个人简历、二寸白底证件照、白底全身照、护照首页扫描件、身份证正反面扫描件五、申请流程： &&①、提供报名材料，缴纳面试保证金5千元，参加现场面试，马方择优录取。②、录取后缴纳申请保证金，做出国国检，签署出国劳务协议，提交资料申请批准信。③、获得批准信后，缴纳项目全款，申请签证。④、获得签证后，马方统一协调安排入境时间。&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&十七、新西兰厨师招聘简章一、招聘要求：1、身体健康（无传染性疾病，一旦录取要做新西兰指定体检并合格），吃苦耐劳；2、年龄在25-45岁之间；3、真厨师，切工和炒工过硬；高级厨师证；至少3年可证实实际工作经验；4、连续3年以上工作单位投保社保的缴费单子（体现出是厨师行业）二、薪资待遇1、周薪大约700纽币/周（具体按照雇主合同）。提供工作餐，协助安排住宿，需要自己承担房租费用；2、每天工作10小时左右，中间有休息，每周工作6天。3、合同到期可续，可申请带家属和全家移民；4、雇主承担保险缴费（医疗、工伤、养老；客户需承担个人所得税）三、申请办理：1、确认客户符合报名资格，即客户有连续3年以上工作单位给投保的社保缴费记录，或完整的可证实的厨师出国经历证明材料。2、客户资格符合，公司收取面试保证金5千元及报名材料(个人资料和炒菜视频)。3、安排雇主跟客户的视频面试。4、录取后，收取申请保证金3万元（含申请保证金5千元）。做新西兰指定体检，提供申请必要材料，材料齐备后邮寄新西兰申请签证。5、获得签证后，客户交全款。如因为客户提供虚假申请材料，造成申请不成功，客户自行承担1万元人民币的损失。备注：1、新西兰不承认中国普通医院体检和出入境国检，必须在指定医院做健康检查（沈阳202医院）。2、材料齐备邮寄新西兰，由新方负责作材料和邮寄大使馆申请。3、公司收取的费用中，不包含下列费用：国内交通差旅费、赴新西兰机票费、材料办理费、签证申请费、推荐服务费。 &&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&十八、新西兰钣金工项目简介&&&&雇主的公司位于奥克兰，是一家具有多年经营历史的工业钣金产品生产企业。现高薪招聘工业钣金工。主要从事薄板加工，看图下料。要会操作折弯机、压弯机、会加工制作（下水道或停车场通风管道）咬边、组立。&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&一、应聘要求：1、男，身体健康（新西兰指定体检并合格），吃苦耐劳；2、年龄在25-40岁之间，具有一定英语基础优先；3、有冷做工或工业钣金工资格证书；有真实技术和工作经验。4、五年以上可以证实的工业钣金工作经验。5、连续五年以上工作单位投保社保的缴费单子二、薪资待遇1、每小时18-20纽币（面试时视具体工作技能而定），每周40小时以上；2、享受一年4周带薪休假和法定公休假期；3、第一次1年（或2年）正规新西兰雇主雇佣合同；合同到期可续，可申请带家属全家移民4、雇主承担保险缴费（医疗、工伤、养老；客户需承担个人所得税）三、申请办理：1、确认客户符合报名资格，即客户有连续五年以上工作单位给投保的社保缴费记录，或完整的可证实的相关行业出国经历证明材料。2、客户资格符合，公司收取面试保证金5千元及报名材料(个人资料和炒菜视频)。3、安排雇主跟客户的视频面试。4、录取后，收取申请保证金3万元（含申请保证金5千元）。做新西兰指定体检，提供申请必要材料，材料齐备后邮寄新西兰申请签证。5、获得签证后交全款。如因为客户提供虚假申请材料，造成申请不成功，客户自行承担1万元人民币的损失。备注：1、新西兰不承认中国普通医院体检和出入境国检，必须在指定医院做健康检查（沈阳202医院）。2、材料齐备邮寄新西兰，由新方作材料和邮寄大使馆申请。3、公司收取的费用中，不包含下列费用：国内交通差旅费、赴新西兰机票费、材料办理费、签证申请费、推荐服务费。 &&十九、新西兰建筑工招聘简章一、招聘工种：&&&&内装木工（细木工）、厨具厂木工、厨具厂石材工、砌砖工、瓷砖工、抹灰工、建筑大工木工、铝合金门窗工（要求会厂内生产及门窗组装）。二、招工要求：男；20-48岁之间；吃苦耐劳、身体健康、无传染病，无犯罪记录（须公证）1、国内经验工人①、由国内相关行业企业开具的至少三年以上的工作证明；（必须提供）；②、3年以上单位缴纳的社保证明。（必须提供）；③、银行转发工资的相关证明、个人所得税证明、工种相对应的证书；双方签字劳动合同；④、辅助材料：工作照、工牌等可以证明的一切材料。2、海外经验工人①、有新加坡、日本、中东、以色列等海外工作经验的优先考虑；②、海外雇主至少三年以上的工作证明+双方签字的劳动合同+护照签证页（必须提供）； &&&&&&&&&&&&③、海外雇主给工人缴纳的保险；相关国外技能证书(如新加坡CITI证书)等材料；④、辅助材料：工作照、工牌、工作准证、回国退税证明（日本）等可以证明的一切材料；三、薪资待遇：1、工资：18-25纽币/小时，税后约是（14.94-20）纽币/小时（税率17%）；2、工作时间:每周5-6天，一周工作50个小时左右（加班费按小时计算）；3、假期：按照新西兰法律规定享有公共带薪假期；4、食宿自理：伙食50-80纽币/周，新西兰雇主提供住宿安排服务，住宿费约为115纽币/周。 四、缴费流程：1、确认客户符合报名资格，公司收取面试保证金1万元人民币。2、面试通过（视频或现场面试）客户需再缴纳4万元人民币。3、签证下批以后缴纳尾款（总费用含服务费、新西兰律师费、配额申请费、工作许可申请费）。4、首期合同为三年，履行完首期劳动合同后工人可获得2万元奖励。5、由于工人个人原因提供虚假材料造成拒签公司扣去1万元人民币作为外方赔偿金。五、项目优势：1、技术移民高福利项目，家属（配偶、子女）可申请配偶签证，配偶享有合法的工作权利，18周岁以下（含18周岁）子女免费入读新西兰公立学校；（到当地工作交税6个月就可以申请）；2、工作期满可在雇主支持下申请新西兰永久居住权，享受新西兰当地居民权益；3、合同期三年，可续签，续签不再收取费用；4、雇主负责意外伤亡和医疗保险；享受新西兰法律规定免费公立医院医疗制度等诸多福利； 备注：1、新西兰不承认中国普通医院体检和出入境国检，必须在指定医院做健康检查（沈阳202医院）；2、材料齐备邮寄新西兰直接申请签证，护照上贴签。新西兰移民局审理周期为两个月左右；3、公司收费中不含下列费用：国内差旅费、赴新西兰机票费、材料办理费、签证申请费、公证费；二十、新西兰按摩师招聘简章一、雇主公司简介：&&&&雇主的公司位于新西兰首都惠灵顿，是一家当地知名的中医按摩理疗连锁机构。现高薪招聘专业中医按摩师若干名。二、招工要求：1、男女不限，男士优先；25-40岁之间，最好具有一定英语基础优先；2、有国内按摩师（推拿）中级以上资格证书者优先；必须有真实技术经验；3、拥有至少三年可证明的中国按摩和足疗按摩从业经验；4、至少完成一年相关专业知识学习，国内中医学院专科以上毕业有相关经验者优先；三、薪资待遇1、无底薪，跟雇主四六分成，员工拿四，雇主拿六，如有小费自得；每天8小时，每月休息一天2、第一次合同期为两年，正规新西兰雇主雇佣合同；合同到期可续，可申请带家属全家移民；3、子女或配偶可以获得学生签证和工签，可免费就读当地幼儿园和小学；5、吃住自理，惠灵顿地区房租+餐食费用每月大概为人民币；四、费用及报名面试流程：1、确认客户符合报名资格，公司收取面试保证金5千元和报名材料，安排雇主跟客户的视频面试。2、客户录取后，公司收取申请保证金3万元（含申请保证金5千元）。3、客户做新西兰指定体检，提供申请必要材料，材料齐备后邮寄新西兰申请签证。4、获得签证后，客户交全款。如客户提供虚假材料造成申请不成功，客户自行承担1.5万元人民币的损失。五、签证材料：1、具有国际认可的资格证书（如劳动局资格证书或日本、新加坡证书）；相关工龄的官方证明材料（合同、保险、公积金、工资单等）；2、客户基本信息资料（照片、身份证、户口本、护照、毕业证等）；3、其他必要的证明材料（出生证明，无犯罪记录证明，结婚证，亲属关系证明）；4、在职证明（国内或国外）、缴税纪录单等；5、新西兰指定体检单；备注：1、新西兰不承认中国普通医院体检和出入境国检，必须在指定医院做健康检查（沈阳202医院）。2、材料齐备邮寄新西兰直接申请签证，护照上贴签。3、公司收取的费用中，不包含下列费用：国内交通差旅费、赴新西兰机票费、材料办理费、签证申请费、推荐服务费；&&&&&&&&&&二十一、欧盟自由工项目简介一、签证类型：1、申请欧盟申根国正规工作签证（东欧国家、波兰为主）。2、持有申根国中任何一个国家的合法工作签证，可在26个申根联盟国中自由免签过境。3、可自由在申根联盟国中旅游、访友、观光。4、连续缴税满5年可以申请欧盟申根国PR（永住权）。5、拿到PR后可带配偶和未成年子女随迁，孩子18岁之前免费读书，配偶子女享受免费医疗。二、招聘要求：&&&&&&&&&&&&&&男女均可，无欧盟申根国不良记录（留手印的），47岁以下，身体健康无疾病。三、申请资料：&&&&&&&&&&&&1、护照（有效期1年以上）；2、中级或以上厨师证/面点师证（根据欧盟国家不同要求不同）；需翻译+公证+认证3、白色背景2寸正装出国标准照12张，生活照片；4、户口簿，需要翻译公证和认证；5、在职证明（饭店的执照正副本、在职证明及翻译和公证）。四、办理周期：&&&&材料齐全后发到波兰申请，波兰劳工部下工作邀请函；工作邀请函下发之后，需要本人去北京面签，办理时间4-6个月。五、交费流程：报名费5000元，公司初审合格后，直接补齐申请保证金到2万+材料费（4500元左右，按照厨师全套材料准备），全款在去北京递正签之前来公司交齐。&&&&&&&&&&六、波兰自由工介绍说明1、关于波兰自由工卸货工的介绍：&&&&中国义乌的小商品批发商人，在波兰华沙开了一个批发城，从中国义乌进货，然后在波兰华沙的这个批发城卖，卖去欧洲各个地方。有牛仔裤，玩具，鞋子，羽绒服，内衣内裤等等，国内义乌批发什么，这里就有什么。客户都是跟中国人打交道，在中国人圈子里生活。2、薪水待遇：&&&&自由工最大可以安排到47周岁，入境后波兰中介帮他们免费安排当地第一份工作。德国、法国、意大利花钱也可以协助找工作。 住宿标准单人间人民币1500左右，多人间700-800人民币，吃饭一个月1000多人民币。①、装卸工1.3-1.8W人民币，没底薪，不包吃住，按劳取薪（已招满）②、货车司机美金，包吃住，包税③、餐厅厨师、帮厨美金，包食宿，包税④、按摩师美金，包住，包税⑤、办公室文职美金，包食宿，包税⑥、销售员美金，包食宿，包税⑦、保姆美金，包食宿，其中吃住和税钱需要和雇主商量3、关于波兰居留卡：一般为“1+2+2年”形式续签，5年以后换长签。入境后自费开一个波兰的身份卡，费用折合成欧元大约2500欧（波兰不流通欧元，只流通美金和当地货币兹罗提）。每月自费往里存入合计欧元350-400左右（汇率浮动），1年期满后直接续2年，2年再满期后再续2年，满5年后直接换长居。拿到此身份后有助于顺利获签美国、澳大利亚、新西兰等国。4、办理周期：&&&材料齐全后6个月左右下签证，工作邀请函下发之后，需要本人去北京面签。5、交费流程：&&&&报名费5000元，公司初审合格后，直接补齐签证申请保证金到2万元+材料费（4500元左右），尾款在去北京递正签之前来公司交齐。***注：按照厨师全套材料准备，客户自行承担材料费，不含在出国总费用中，材料费无法开收据，一旦申请不成功材料费无法退还。如客户可以自行准备材料不需要公司协助，则不产生材料费。），6、其他费用（客户自行承担自负）：体检红黄本600元左右，机票元左右，签证费700元，保险1100元左右，居留卡2500欧元左右，国内差旅费。二十二、斯洛文尼亚跑台员项目简介（暂停已满）&&&&斯洛文尼亚，位于欧洲中南部，西邻，北界与。夏季平均气温为21℃，冬季平均气温为0℃。斯洛文尼亚在东欧经济转型国家当中人均GDP名列第一，属高等发达国家。旅游业比较发达。出口在中占有重要地位。一、职位工作：跑台员二名，负责点餐、收费、传菜、清洁、摆台等工作。二、招聘条件：1、女，24-30岁，未婚，形象端庄大方。2、身体健康，无任何传染性疾病。3、无欧洲拒签史、拒关史和非法滞留史。4、&有厨房工作经验者优先。三、薪资待遇：1、签证类型：欧盟工作签证，可以在欧盟各国自由出入，工作达到一定年限可申请长久居留权。2、基本工资：每月800欧元。小费归个人，雇主承担保险和缴税。3、雇主提供免费食宿。合同期2年。4、每天工作12小时，月休息4天。4.工作满一年，雇主提供7天年假，年假期间不带薪。5、雇主将保留3个月工资作为保证金，合同期满全部退还。方法如下：第一个月工资全部保留，第二到第五个月每月保留半月工资。（因为目的国是欧盟雇主防止工人私自脱离工作国，给雇主造成严重损失。）四、报名材料：个人简历、白底二寸照和全身照电子版、身份证正反面扫描件、护照首页扫描件。五、办理流程：1、提供个人材料，缴纳面试保证金，雇主视频面试。2、合格后缴纳申请保证金，做红黄本国检，签署出国劳务协议，申请批准信。3、批准信获得后，交齐项目全款，申请签证。4、申请周期：材料齐全后6-8个月。&&&二十三、波兰中餐馆厨师项目简介&&&&波兰中餐馆招聘厨师及面点师。厨师负责从切配、备料到出菜的所有工作，面点师要能够自己和面和出成品。一、招聘要求：1、真厨师，3年以上厨师工作经验；22-45周岁，男性。2、身体健康，体力强健，无传染病；&3、无刑事犯罪记录、无欧盟国家拒签史和不良记录； 二、薪资待遇：1、工作时间： 12个小时/天（包括三餐用餐时间）、每周休息一天；2、工资待遇: ①中餐厨师，底薪1200美元（合人民币8000元）&&&&&&&&&&&&&②面点师：底薪1000美元（合人民币6650元）&&&&&&&&&&&&&③中餐厨师，底薪1200欧元（合人民币9000元）&&&&&&&&&&&&&④年假按波兰国家规定。雇主包食宿，为厨师缴纳税和保险。三、报名材料：护照（所有页扫描）、中级或以上厨师证书、详细个人简历表、炒菜视频、白底2寸证件照片，穿厨师工作服的工作照若干张、身份证正反面扫描件。四、合同续签：二年合同，表现好可续签多年；持波兰工作签证入境，赴欧洲各申根国旅游可免签。厨师工作期满后根据工作能力与表现，经雇主担保可续签。雇主鼓励员工长期续签合同，波兰连续工作超过五年，有资格申请长期居留身份。五、办理周期：材料齐全后发到波兰配岗，通过后，波兰劳工部下批文，签证。办理时间4-6个月。&&&&&二十四、荷餐馆厨师项目简介一、工作简介&&&&荷兰中餐馆招聘厨师及面点师。厨师负责从切配、备料到出菜的所有工作。二、招聘要求1、真厨师，3年以上厨师工作经验；22-40周岁，男性。2、身体健康，无传染病（胸透+血液+肝脏检查无异常）；3、无刑事犯罪记录、无欧盟国家拒签史和不良记录； &&&三、薪资待遇1、签证类型：欧盟工作签证，可以在欧盟各国自由出入，工作达到一定年限可申请长久居留权。2、基本工资：每月1000欧元起（合人民币7400元起）荷兰劳工法规定厨师每月支70-80欧元医疗保险，年底可退还50%。3、雇主提供免费食宿。合同期2年可续签。4、每天工作11小时，月休息4天。四、合同续签：二年合同；可免签赴欧洲各申根国旅游。工作期满后根据工作能力与表现，雇主担保可续签。在荷兰连续工作超过五年，有资格申请长期居留身份。五、办理流程：1、提供材料，缴纳面试保证金5000，雇主视频面试。2、合格后缴纳申请保证金15000元，做体检，签署出国劳务协议，申请批准信。3、批准信获得后，交齐项目全款，申请签证。4、申请周期：材料齐全后6-9个月。六、所需材料1、个人简历（包括个人信息，教育信息，工作信息，家庭信息，需带相片）；2、炒菜视频（包括备菜，翻炒，出菜，可观察到刀工和菜品的制作）；3、护照所有页扫描及原件；4、二寸照片4张（近期免冠照）5、身份证（正反面扫描件）7、婚姻状况证明公证及双认证8、户口本公证及双认证（所有页扫描，若配偶不在同本上则也同时需要配偶的户口本全页扫描件）9、无犯罪记录证明+厨师证+出生证明+烹饪类专业毕业证公证公证备注：（厨师证，出生证明，婚姻状况证明，户口本）双认证费900元/件，烹饪类专业毕业证和无犯罪记录证明公证350元/件；厨师证1600元；在职证明需要材料1000元；国际快递380元。七、缴费流程： 1、推荐雇主收取面试保证金5000元；2、选定雇主后办理材料；收取申请保证金2万后；申请境外工作许可；3、工作许可获批后收齐尾款到使馆申请签证。提示：申请人在申请工作居留期间或者递交签证之前，申请人因个人原因不继续办理签证，需赔偿雇主方2万的费用；如果申请人已获得签证后，因个人原因不赴工作，办理费用不予返还。二十五、斯洛伐克中餐馆服务员一、招聘要求：1、工作经验：3 年以上服务员工作经验，具有劳务部门颁发中级或以上面点师证书（可在国家网站查询的中英文证书）2、工作努力，扎实肯干，谦和好学，喜欢餐饮行业，并能长期在境外工作，不可以轻易跳槽。良好秉性和职业道德。3、无欧盟国家的非法滞留史，无欧盟不良记录，无刑事纪录。4、22-30 岁，女性，身体健康，体力强健，无传染病；二、工作性质：厨房工作主要以切配、备料、点菜、收款、卫生等服务工作为主；三、薪资待遇：1、工作时间：每天工作时间在 12个小时左右（包括三餐用餐时间）、每周休息半天或者月休二天根据雇主店面而定；2、薪水食宿: 中餐厨师月收入净工资800欧元左右；年假按斯洛伐克国家规定。雇主包食宿，为员工缴纳税和保险。3、合 同 期：斯洛伐克使馆签发的工作签证赴欧洲各国旅游可免签。服务员工作期满后根据工作能力与表现，经雇主担保可续签。雇主鼓励员工长期续签合同，在斯洛伐克连续工作超过五年，有资格申请长期居留身份。4、办理时间：材料齐全后发到斯洛伐克，通过后，斯洛伐克劳工部下批文，大约6-9个月。四、所需材料：1、护照（所有页扫描）。2、中级或以上面点师证书（所有页扫描），需要双认证。3、详细个人简历表，雇主很重视简历。4、白色背景2寸正装证件照片，生活照片，工作照片。5、出生证明，需要双认证。6、婚姻状况证明，户口簿，烹饪专来的毕业证书（中专、职高均可）。7、工作证明（包括职务，工作年限，最好三年以上）的英文翻译和公证书及英文翻译。8、委托书，需要双认证。&&&二十六、斯洛伐克中餐厨师、帮厨一、招聘要求1、厨师有3 年以上经验，中级或以上厨师证书（可在国家网站查询的中英文证书）。帮厨切配技术优良，有真正的厨房经验，愿意将来发展成为厨师。2、并能长期在境外工作，无欧盟国家的非法滞留史。3、22-42 岁，男性，身体健康，无刑事犯罪记录。&二、工作性质：厨房工作主要以切配、备料、烹饪、卫生工作为主；三、薪资待遇：1、工作时间：每天 12个小时左右（包括三餐用餐）、周休半天或月休二天根据雇主店面而定；2、工资待遇: 厨师月净工资900欧元左右；帮厨700-800欧元，雇主包食宿、包缴纳税和保险。3、合 同 期：二年，赴申根国旅游免签。厨师工作期满后根据工作能力与表现，经雇主担保可续签。雇主鼓励员工长期续签合同，在斯洛伐克连续工作超过五年，有资格申请长期居留身份。4、办理周期：材料齐全后发到斯洛伐克配岗，通过后，劳工部下批文签证。办理时间4-6个月。四、需要资料：1、护照（所有页扫描）。2、中级或以上厨师证书（所有页扫描），需要双认证。3、详细个人简历表，简历中需附上擅长菜品照片及视频录像（5～8分钟即可，需清晰。视频内容包括备菜，翻炒，出菜。帮厨主要是切配，要看得出刀工）。雇主会看材料选人或者电话面试。4、白色背景2寸正装证件照片，生活照片，工作照片。5、出生证明，需要双认证。6、婚姻状况证明，户口簿，烹饪专来的毕业证书（中专、职高均可）。7、工作证明（包括职务，工作年限，最好三年以上）的英文翻译和公证书及英文翻译。8、委托书，需要双认证。&二十七、立陶宛中餐厨师招聘简章一、招聘职位：厨师2名（切配、备料、烹饪、卫生）二、工作经验：3 年以上厨师工作经验，具有中级或以上厨师证书（可在国家网站查询的中英文证书），工作努力，扎实肯干，技术全面；良好秉性和职业道德、无欧盟国家的非法滞留史。&三、招聘要求：1、23-40岁，男性，有真正主厨经验5年以上，可以独立炒、蒸、煮。2、身体健康符合出国申请和立陶宛对于外籍劳工的要求。3、无刑事犯罪记录；无立陶宛的申请史·拒签史·拒关史。4、需要资料：1、护照（所有页扫描）；2、中级或以上厨师证书（所有页扫描）需要公证双认证；3、详细个人简历表，菜品照片及视频录像；4、并要求白色背景2寸证件照片四张，生活照片。5、家庭信息（直系亲属父母配偶）6、住址（要包括邮编，住址翻译成英文）7、户口簿，8、工作证明（包括职务，工作年限，最好三年以上） 英文翻译9、工作经历公证书双认证（起始时间从毕业开始）英文翻译 &&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&四、薪资待遇1、工作时间：每天工作时间在 12个小时左右（包括用餐时间）、无固定休息日可调休；2、工资待遇: 厨师7000人民币。雇主包食宿，为厨师缴纳税和保险。3、合 同 期：立陶宛使馆签发的工作签证有效期为 12个月，赴欧洲各国旅游可免签。厨师工作期满后根据工作能力与表现，经雇主担保可续签。雇主鼓励员工长期续签合同。4、办理周期：材料齐全后发到立陶宛配岗，通过后，立陶宛劳工部下批文，签证。5、办理时间：材料齐全后6-9个月&二十八、法国拉面馆招拉面师简章（已满暂停）&一、招聘职位：拉面师1名；二、招聘要求1、工作经验：具有中级或以上厨师证书（可在国家网站查询的中英文证书）2、无欧盟国家的非法滞留史·拒签史·拒关史，无刑事犯罪记录。3、23-40岁，男性，有真正拉面经验5年以上，可以独和面，拉面。4、身体健康符合出国劳务要求，和法国对于外来劳务人员的要求。三、薪资待遇&&&&&&&&&&&&&&1、工作性质：厨房工作主要以和面，拉面，备料、卫生工作为主；2、工作时间：每天工作时间在 12个小时左右（包括用餐时间）、每周休息1天或半天；3、工资待遇: 拉面师1400欧元，年假按法国家规定。雇主包食宿，为拉面师缴纳税和保险。4、合 同 期：法国使馆签发的工作签证有效期为 12个月，赴欧洲各国旅游可免签。拉面师工作期满后根据工作能力与表现，经雇主担保可续签。雇主鼓励员工长期续签合同，在法国连续工作超过五年，有资格申请长期居留身份。四、需要资料：1、护照（所有页扫描）；若护照更新则旧护照也需要。2、中级或以上厨师证书（所有页扫描）需要公证。3、详细个人简历表，简历中需附上擅长菜品照片及视频录像（5～8分钟即可，需清晰）。雇主会进行视频选人或者电话面试。4、并要求白色背景2寸证件照片6张，生活照片。5、结婚证公证+翻译成法文。6、出生证明公证+翻译成法文。7、户口簿。8、工作证明（包括职务，工作年限，最好三年以上） 法文翻译。9、高中及高中以上的毕业证书。&&&&&&&&10、办理时间：材料齐全后发到法国配岗，通过后，法国劳工部下批文，签证。&&&二十九、丹麦中餐厨师项目简介一、招聘要求：1、必须夫妻双方同时申请；丈夫做厨师，妻子做服务员。2、厨师年龄：22-42 岁，男性。3、身体健康，无血液类·肝部和肺部传染类疾病和其他影响出国工作的疾病。4、真厨师经验5年以上，能胜任厨房主厨的所有工作。5、无刑事犯罪记录、无欧盟国家拒签史、拒关史和非法滞留史。二、需要资料：1、护照（所有页扫描）；2、高级或以上厨师证书（所有页扫描）；3、详细个人简历表，简历中需附上擅长菜品照片及视频录像（5～8分钟即可，需清晰。视频内容包括备菜，翻炒，出菜。帮厨主要是切配，一定要看得出刀工）。雇主会进行视频和电话面试。4、白色背景2寸证件照片，穿厨师服的工作照片。5、出生证明、婚姻状况证明、户口簿、工作证明（包括职务，工作年限，最好五年以上） &三、薪资待遇1、工作时间：每天工作时间在 12个小时左右（包括三餐用餐时间）、每周休息一天或者月休二天根据雇主店面而定；2、薪水收入: 中餐厨师夫妻月收入工资15000丹麦克朗左右(合人民币15000元)；（配偶未入境工资为10000丹麦克朗）（合人民币10000元）；年假按当地国家规定。雇主包食宿，为厨师、缴纳税和保险。四、合同续签：&&&&使馆签发的工作签证有效期为12个月，赴欧洲各国旅游可免签。可续签多年，工作满4年可申请永久居留权。雇主鼓励员工长期续签合同，有资格申请长期居留身份。申请办理： 1、提供个人材料，缴纳面试保证金，雇主视频面试。2、合格后缴纳申请保证金，做红黄本国检，签署出国劳务协议，申请批准信。3、批准信获得后，交齐项目全款，申请签证。4、申请周期：材料齐全后6-8个月。&&&&&&&&&&&&&&&&三十、挪威中餐厨师项目简介一、招聘要求：1、真厨师，22-42 岁，男性。2、身体健康，无血液类·肝部和肺部传染类疾病和其他影响出国工作的疾病。3、真正的厨师工作经验5年以上，能胜任厨房主厨的所有工作。4、无刑事犯罪记录、无欧盟国家的拒签史、拒关史和非法滞留史。二、需要资料：1、护照（所有页扫描）；2、中级、高级、二级技师证书（所有页扫描）；3、详细个人简历表，简历中需附上擅长菜品照片及视频录像（5～8分钟即可，需清晰。视频内容包括备菜，翻炒，出菜。帮厨主要是切配，一定要看得出刀工）。雇主会进行视频和电话面试。4、白色背景2寸证件照片，穿厨师服的工作照片。5、出生证明、婚姻状况证明、户口簿、工作证明（包括职务，工作年限，最好五年以上） &三、薪资待遇1、工作时间：每天工作时间在 12个小时左右（包括三餐用餐时间）、每周休息一天或者月休二天根据雇主店面而定；2、薪水收入: 中餐厨师月收入工资克朗左右(合人民币元)；年假按当地国家规定。雇主包食宿，为厨师、缴纳税和保险。四、合同续签：&&&&使馆签发的工作签证有效期为12个月，赴欧洲各国旅游可免签。可续签多年，工作满4年可申请永久居留权。雇主鼓励员工长期续签合同，有资格申请长期居留身份。五、申请办理： 1、提供个人材料，缴纳面试保证金，雇主视频面试。2、合格后缴纳申请保证金，做红黄本国检，签署出国劳务协议，申请批准信。3、批准信获得后，交齐项目全款，申请签证。4、申请周期：材料齐全后6-8个月。&&&&&&&&&&三十一、芬兰中餐厨师（东欧转签）项目简介一、招聘要求：1、真厨师，22-42 岁，男性。2、身体健康，无血液类·肝部和肺部传染类疾病和其他影响出国工作的疾病。3、真正厨师工作经验5年以上，能胜任厨房主厨的所有工作。4、无刑事犯罪记录、无欧盟国家的拒签史、拒关史和非法滞留史。二、需要资料：1、护照（所有页扫描）；2、中级、高级、二级技师证书（所有页扫描）；3、详细个人简历表，简历中需附上擅长菜品照片及视频录像（5～8分钟即可，需清晰。视频内容包括备菜，翻炒，出菜。帮厨主要是切配，一定要看得出刀工）。雇主会进行视频和电话面试。4、白色背景2寸证件照片，穿厨师服的工作照片。5、出生证明、婚姻状况证明、户口簿、工作证明（包括职务，工作年限，最好五年以上） 3、工作性质：厨房工作主要以切配、备料、烹饪、卫生工作为主；三、薪资待遇1、工作时间：每天 12个小时左右（包括三餐用餐时间）、每休息天或者休二天，根据雇主店面而定；2、薪水收入: 中餐厨师月收入工资月薪税前1780欧，税后1500左右，包吃不包住（合租住宿100-200）；年假按当地国家规定。雇主为厨师、缴纳税和保险。四、合同续签：&&&&使馆签发的工作签证有效期为12个月，赴欧洲各国旅游可免签。可续签多年，工作满4年可申请永久居留权。雇主鼓励员工长期续签合同，有资格申请长期居留身份。五、申请办理：&1、提供个人材料，缴纳面试保证金，雇主视频面试。2、合格后缴纳申请保证金，做红黄本国检，签署出国劳务协议，申请批准信。3、批准信获得后，交齐项目全款，申请签证。4、申请周期：材料齐全后6-8个月。备注：芬兰目前只能从东欧国家（例如：波兰，立陶宛，拉脱维亚）以自由工形式转签入境。三十二、新加坡护士项目简介一、招聘职位1、护理助理（PCA）： ①、护理专业中专及以上学历；②、持有护士执业证；③、有工作经验的优先考虑。2、登记护士（EN）：①、护理专业中专及以上学历；②、护士执业证注册满1年，毕业时间满1年，期间就职医院有床位100张以上； ③、通过新加坡护士局举办的登记护士考试和医院面试。3、注册护士（RN）：①、护理专业本科及以上学历；②、护士执业证注册满3年，毕业时间满3年，期间就职医院有床位200张以上；③、通过新加坡护士局举办的注册护士考试和医院面试。4、手术室技术员（OTT）：①、护理专业大专及以上学历；②、无需注册护士资格证; ③、有1年以上手术室工作经验、男性优先。二、薪资待遇1、PCA申请WP准证；EN / RN / OTT申请SP准证。2、房补350新币/月（含入工资中），一次性安家补贴500新币，倒班、夜班津贴及加班费另计。3、PCA底薪1050新币/月，EN底薪新币/月，RN底薪1950+ 新币/月，OTT底薪新币/月，以上底薪已经包含住补。4、合同期两年，到期后可续约（OTT不可续签），合同完成后有奖金，每年享有员工综合福利。5、工作时间：每周工作44 小时，一个周休一天半，加班另计。6、假期其他：15天带薪年假，14 天带薪病假，提供往返国际机票，完善的医疗保险等福利。三、报名所需资料1、身份证正反面复印件、护照复印件（如有）、结婚证复印件（如有）、其他附加证书复印件（如有）。2、所有护理专业学历毕业证、学位证复印件（背面有字则需正反面）、大专以上学历学信网认证（英文）。3、学校成绩单复印件（中英文，均要求有校方印章，签字；需注明所有学科成绩及学时。）。4、护士执业证复印件（证书封皮和所有带有信息、印章的内页）。5、带有照片的英文简历，4张2寸白底免冠照片（按照护照标准要求）。&&三十三、日本免税店销售员项目简介&&&&日本著名的JTC连锁免税店，店面分布于东京、大阪、冲绳、札幌等旅游城市。主要接待中国大陆和中国台湾游客团，店面高档，语言压力小，企业待遇优厚，申请日本的工作签证。一、薪资待遇1、底薪奖金：①、试用期3-4个月，底薪17万日元/月（约10404元）。转正后底薪18-20万日元/月（约元）。 &&&②、每年发放2次奖金（奖金具体金额根据公司效益）。 &&&2、生活补助：50%宿舍费，交通补助+通讯补助等（约1.5-2万日元）。3、工作时间：7.5小时/日，5天工作制，周休2天，持续出勤满6个月以上享受带薪年假10天。4、其他待遇：按法律规定可以家属随迁，往返回国，父母探亲，可申请永居和日本国籍。二、职位要求1、男女不限，35周岁以下；无刑事记录；无日本拒签史和非法滞留历史。2、女身高160cm以上，男身高170cm以上，长相端正，身材匀称气质佳。3、学历：①、全日制统招（民办和成考不可）大专以上学历，统招本科有学位，专业不限。&&&&&&&&&②、日语口语好，可以顺畅交流的优先，有销售经验的优先。&&&&&&&&&③、普通话好，无浓重地方口音。表达清晰流畅，性格开朗活泼。三、报名申请1、报名材料：固定模板简历、二寸白底正装照、白底正装全身照、毕业证学位证清晰扫描件、最高学历学信网认证、身份证正反面扫描件、护照首页扫描件。2、申请流程：①、提供报名材料，缴纳面试保证金5千元，参加现场面试，日方择优录取。②、录取后缴纳申请保证金，做出国国检，签署出国劳务协议，提交资料申请在留资格。③、获得在留资格收，缴纳项目全款，申请签证。④、获得签证后，日方统一协调安排入境时间。&&&&&三十四、日本宾馆就职工作简介&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&一、招聘条件1、男女均可，40岁以下，统招全日制大专以上学历（日语，或酒店管理专业），本科优先。 &&。2、无日本拒签史，无日本不良记录，无国内刑事犯罪记录。3、有一定的日语基础，日语流利听说者优先推荐，不要求有证书。4、工作积极努力、吃苦耐劳，有亲和力，认真负责，能接受从最基层做起，不挑剔，服从管理。二、工作内容1、大阪快捷宾馆,工作就职签证。2、尊重和融入日本企业文化，能够团队协作，各个工作环节都要参与，有提薪提职空间。3、优势:可往返探亲、可续签、可拿永住、可家属随签、家属可打工、未成年子女免费就读。三、薪资待遇1、基本工资：20万日元/月。（需从中扣缴社会保险的费用）2、吃饭自理,免费提供住宿。3、每周工作6天，每天8小时，加班另计。轮值班制。四、面试申请及培训1、提交面试材料，缴纳面试保证金。2、日语能力测评，之后根据能力情况，安排时间不等的日语培训和指导(沈阳公司培训)。&&&&①、 N2水平者为佳，否则在公司培训2个月（培训费1000元/月 ）；3、面试录取后，客户签署合同，做出国体检，提交申请材料，邮寄日本申请（周期1-3个月），注：①、若申请在留不成功客户损失2000元，并可以免费再申请一次。&&&&②、在留申请成功客户放弃出国，及提供虚假材料者，保证金不退还。4、获得签证后，公司协助办理其他出国手续。下签后客户放弃出国，收到的费用不予退还。注：①、以上均有日本语网络培训内容，培训后再参加skype日语口语测试。②、根据客户口语水平，推荐雇主视频面试，并在雇主面试前做有关面试的相关指导和培训。③、未达标者强化循环培训。&&三十五、日本导游（工作签证）项目简介一、工作待遇1、工作简介：旅行社位于东京，日本全国发团，已经有超过百人中国籍员工。2、签证种类：工作签证（自由往返、带家属、父母探亲、申请永住等。） &&&&&&&&&3、薪资待遇：①、基本工资：前三个月试用期无底薪， 提供三个月免费住宿。 &&②、入职第四、五、六三个月，底薪7万日元/月，不提供住宿。③、 就餐费和电话费自理。 合同期限2年，鼓励续签。④、第七个月开始底薪15万日元/月+业绩提成。 &&&&&&&&&&&⑤、试用期过后第四个月开始缴纳社保，客户承担约2.5万日元。4、工作时间：带团期间按旅游团行程安排无休息，不带团期间可休息。二、应聘条件1、应聘条件：①、性别·婚否不限，45周岁以下，无刑事记录，无日本非法滞留和拒签史。&&&&&&&&&&&&&②、统招大专以上学历（日语·旅游·酒店管理专业），本科生有学位（专业不限）。&&&&&&&&&&&&&③、必须日语可以流利交流，有日本生活经验或导游经验的优先录取。2、报名材料：护照首页、身份证正反面、简历、全身照、证件照、毕业证学位证、语言等级证。3、办理流程：①、日方审查面试材料，材料合格者安排视频面试，面试前缴纳面试保证金5千元。②、面试未录取退还面试保证金，录取者补交1万元，共计1.5万作为申请保证金。 ③、客户签署合同，做出国体检，提交申请材料，邮寄日本申请（周期1-3个月），若申请不成功客户损失2500元，并可以免费再申请一次。在留申请成功客户放弃出国，保证金不退还。④、在留获批后补齐全款，客户本人在户口所在地外事办申请签证（周期15-90个工作日）。 &⑤、获得签证后，公司协助办理其他出国手续。下签后客户放弃出国，收到的费用不予退还。&&&&&三十六、日本机场奢侈品项目简介一、工作待遇1、工作简介：工作地点位于日本机场，主要是高档奢侈品销售，店面分布的地区有机场、东京站、新桥站、有乐町站等，交通便利，繁华热闹。2、签证种类：工作签证（自由往返、带家属、父母探亲、申请永住） 3、薪资待遇：①、底薪1200日元/小时，按工作时间算工资，如加班按照法律规定支付加班费。②、按会社规定给付交通补贴。③、按照日本法律规定缴纳各种保险（保险费用会社和个人共同承担，个税自行承担）。 &&&④、客户跟日方中介签订雇佣合同，派遣到各化妆品门店工作。 &&&&&4、工作时间：每天9:15~21:30，倒班制，每班7.5小时。周休二天。持续出勤满6个月以上享受带薪年假。二、报名面试1、应聘条件：①、30周岁以下，形象端庄，气质高雅，会化妆技术的优先。&&&&&&&&&&&&&②、无刑事记录，无日本拒签史和非法滞留史。&&&&&&&&&&&&&③、统招全日制大专或以上学历，自考本科有学位也可报名。&&&&&&&&&&&&&④、日语听说能力强，能用日语顺畅交流，有销售经验的优先。2、面试方法：日方审查报名材料，材料合格后视频面试。3、报名材料：个人详细简历、二寸白底正装证件照、白底正装全身照、毕业证学位证扫描件、护照首页扫描件、最高学历学信网认证页、其他资格证书扫描件。4、申请流程：①、提供报名材料，缴纳面试保证金5千元，日方中介和雇主视频面试，择优录取。②、录取后缴纳申请保证金，做出国国检，签署出国劳务协议，提交资料申请在留资格。③、获得在留资格收，缴纳项目全款，申请签证。④、获得签证后，日方统一协调安排入境时间。&&三十七、日本不动产销售工作简介一、工作简介：位于东京、大阪、名古屋等地区，企业正社员。扩展客源，接待客户，了解客户 需求，为客户提供专业房产信息带客户看房，促成房产出租或买卖业务二、签证种类：跟会社直接签署合同，工作签证（往返探亲、续签、永住、家属随签、未成年子女免费就读。） &&&&&&&&&&三、薪资待遇：&1、基本工资：前两个月无底薪，第三个月开始13万日元，有业绩提成，提成金额非常可观。&2、保险缴纳：从第四个月开始给员工缴纳正式的社会保险。 &&&&&&3、工作时间：6天休息/月，工作时间9:00-18:00，根据实际工作情况可能有调整。 &&&四、应聘条件：&1、性别·婚否不限，/40周岁以下；无刑事记录、无日本非法滞留和拒签史。&2、统招大专以上学历（日语·旅游·酒店管理专业），本科生有学位（专业不限）。&3、有房产销售经验者优先，能吃苦，能从基层做起，不挑剔，服从管理。&4、有中国驾照，到日本需换考日本驾照（费用自理），可以参加日语强化培训者，有日语基础者优先推荐。五、报名材料：&护照、身份证、简历、全身照、证件照、毕业证学位证、语言等级证六、办理流程：&1、日方审查面试材料，材料合格者安排视频面试，面试前缴纳申请保证金5千元。&2、面试未录取退还面试保证金，录取者补交1万元，共计1.5万作为申请保证金。&3、客户签署合同，做出国体检，提交申请材料，邮寄日本申请（周期1-3个月）。&4、若申请不成功客户损失2500元，并可以免费再申请一次。在留申请成功客户放弃出国，保证金不退还。&5、在留获批后补齐全部费用，客户本人在户口所在地外事办申请签证。（周期15-90个工作日） &&&&&&&&&&6、获得签证后，公司协助办理其他出国手续。下签后客户放弃出国，收到的费用不予退还。三十八、日本高学历工作签证项目汇总一览表&客房打扫等无月薪万日常交流（）新宿，白川2宾馆大堂主管管理外国人服务员，翻译无月薪万日常交流（）神奈川县小田交通最高万3宾馆经营小宾馆经营的那种无月薪万日常交流（）岐阜县高山市4经济宾馆店长经营宾馆 ，要求两人（夫妇或朋友）无年薪万日常交流（）全国各地5贸易业务针对日本国内客户的销售无月薪万日常交流（）东京都中央区6软件开发45岁下月薪万日常交流（）横滨本社，九州软件开发汽车部品，航空，家电制造，开发。无年薪万日常交流（）东京都港区7工厂文员事务处理，会无月薪万简单交流（）神奈川县相模原有宿舍，交通报销8大型商场销售商品的翻译和销售无月薪万日常交流（）东京都中央区9理货员商品的整理等35岁下月薪万日常交流（）东京都台东区交通最高给万10帮厨居酒屋的帮厨无月薪万日常交流（）东京都台东市11拉面店服务员做拉面和刷碗等35岁下月薪万日常交流（）神奈川，新宿等12园艺庭院的设计，施工，装饰等无月薪万日常交流（）东京都大田区13维修工窗帘安装医院和养老院里的窗帘安装无月薪万日常交流（）千叶琦玉神奈川要驾照&
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