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项目经理, 积分 192, 距离下一级还需 58 积分
距离面试已经隔了好几个月了,突然想起要把这个面经写下来。虽然拿了offer没有签约,但是仍然感恩这段经历。
当时网申投了很多岗位,最终只有调峰调频通知我去笔试了。双调我投的是综合岗,其实我想去的是更加“专业化”的岗位,但是没有这些选项,只能投综合岗。
笔试的时候是用电脑考,题目和“综合岗”的名字一样,非常综合,什么行测、行政、人力资源、法律基础、生活常识,啥都有,总体感觉就是瞎做的,因为好多科目没学过嘛~~呜呜
没想到就这样还是进了面试。面试我建议准备一下南网和双调的基本信息,好好研究一下自己的简历。一般国企面试都比较随意,看什么问什么。把简历研究透了,才能有备无患。有才艺的,有志愿经历的,有比较突出的社团经历的,也可以加分。国企喜欢学习成绩好又多才多艺的学生。
面试过程压力不是很大,三个面试官都挺和善的,先三分钟自我介绍。如果有上述的优点,一定要提一下哦。然后就是随机问啦。像我的话,问了我的专业具体情况、怎么看待自己的某次志愿经历、大学期间最困难的一件事是什么、为什么选择这个城市。最后好像还有点压力面的意思,问我如果企业不喜欢招聘女性,我怎么看。我觉得大家遇到这种问题呢,只要头脑冷静,落落大方地说自己的观点就好了,不要怯场心虚。15分钟就结束了。
收到offer已经是年后啦。能拿到offer我真的挺意外,也挺感激的。我也有去了解一下这个岗位的情况。虽然说综合岗进去之后还是会尽量照顾你的专业进行分配,但是呢,总体上还是不要想延续自己的专业了。即使做的是专业工作,也是比较浅的。综合岗会视你的能力来分配工作,包括但不限于写文书、企业管理等等。待遇方面也还不错,可以过上小康生活。最重要的,是前三年要去基层锻炼,周末有班车接送回广州休息陪家人。大概就是这样啦~~
祝各位顺利!
职员, 积分 108, 距离下一级还需 12 积分
项目经理, 积分 192, 距离下一级还需 58 积分
职员, 积分 76, 距离下一级还需 44 积分
同学,你好,能不能冒昧请问下你是什么专业,还有请问是双调公司告诉你说前三年要去基层吗?基层地点有没有说具体是哪里?万分感谢!
职员, 积分 76, 距离下一级还需 44 积分
楼主你好,能不能请问下你是什么专业的?
职员, 积分 76, 距离下一级还需 44 积分
还想请问下是双调公司告诉你说要在基层锻炼三年吗?具体地点是哪里?万分感谢!
项目经理, 积分 192, 距离下一级还需 58 积分
还想请问下是双调公司告诉你说要在基层锻炼三年吗?具体地点是哪里?万分感谢!
是公司跟我说要基层三年锻炼的。去的地点不确定,要入职后安排,你去看看双调都有哪些站点就知道了,具体也记不清了,好像汕头、阳江、梅州都有的
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由于南方电网校园招聘考试的考试时间和形式上都有所区别,如广东电网考试就是采用先笔试后面试的方式;所以奕诚教育为了让大家提前有所准备,将面试辅导课程也提前到考试前开启。。所以时间相对来说是很紧的。
南方电网校园招聘考试的笔试讲义资料是每年奕诚教育邀请电力院校的老师根据历届的考试大纲和对南方电网的情况解析精编而成的针对性资料,其内容更加符合新一届考试的形势,能够更有利的帮助大家全面备考南方电网各不同公司的考试;而面试讲义资料则有知名人力资源导师根据历届南方电网校园招聘考试的面试情况编辑而成,不但包含各个电网公司不同的面试形式,还从基础开始让学员能够全面熟知面试的大致流程和应对措施。让考生能够在面试中自如应对考官的难题。
那么这些讲义资料有什么作用呢?
1、这些资料都是老师从考试大纲中汇总的知识点内容,能够让你备考更具有针对性,不会错失方向;
2、它们有助于对考生在备考中对这些内容的理解,让你能够在短时间里消化吸收;
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