中电投山西铝业宁夏能源铝业青鑫炭素有限公司待遇怎样？主要生产什么？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-02-05 13:58 标签： 青海铝业华通炭素公司
【国企招聘】中电投宁夏能源铝业青鑫炭素有限公司
中电投宁夏能源铝业青鑫炭素有限公司（国有企业）是国家电投集团宁夏能源铝业有限公司的全资子公司。
青鑫炭素成立于1999年8月，是国内生产规模最大、品种最全的专业生产和研发铝电解用阴极炭素制品的企业之一，产品主要有石墨质炭块、石墨化炭块、阴极糊和超高功率电极等，具有4万吨的生产能力。
作为铝用阴极炭素行业唯一的国家高新技术企业，现拥有3项阴极炭块国家发明专利和十余项实用新型技术专利，产品不仅销售到国内各大电解铝厂，还出口澳大利亚、新西兰、德国、瑞典、荷兰、黑山、巴西、印度等二十多个国家和地区。
基于公司生产经营发展需要，面向社会及院校招聘。衷心希望有志青年加盟我公司，公司将为你们提供职业生涯发展的广阔平台和施展才华的舞台,热忱期待与您携手共创美好明天！
一、炭块铣工2名
岗位要求：男性，职业技术学校毕业，大专及以上学历，年龄30周岁及以下，身体健康，有工作经验者优先。
二、维修工6名
岗位要求：男性，职业技术学校毕业，大专及以上学历，年龄30周岁及以下，身体健康，机电相关专业，有工作经验者优先。
以上岗位录用后签订无固定期劳动合同，试用期6个月，年薪3-5万元（按月发放）；缴纳七险一金，提供工作餐及职工宿舍。
三、操作工40名
岗位要求：男性，高中以上文化程度，35岁及以下，身体健康。
四、维修工20名
岗位要求：男性，高中以上文化程度，35岁及以下，身体健康，机电相关专业者优先。
以上岗位录用后签订九年劳动合同，试用期3个月，年薪3-5万元（按月发放）；缴纳五险，提供工作餐及职工宿舍。
公司地址：青铜峡铝厂厂区内（青铜峡火车站南）
联 系 人：李先生
联系电话：
招聘邮箱：
编辑：小刚 摄影：小芳
责任编辑：
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今日搜狐热点宁夏能源铝业以科技创新降成本
导读： 今年以来，中电投宁夏能源铝业青鑫炭素公司紧紧围绕全年生产经营目标，开展科技创新活动，以科技促生产，以创新降成本。上半年，已累计实施科技创新项目27项，预计可节约生产成本871.5万元。
&&&&&& 今年以来，中电投宁夏能源铝业青鑫炭素公司紧紧围绕全年生产经营目标，开展科技创新活动，以科技促生产，以创新降成本。上半年，已累计实施科技创新项目27项，预计可节约生产成本871.5万元。　　成型一车间焙烧工段生产一直沿用投产之初使用的工艺曲线，能耗高、生产效率低。技术人员通过不断摸索，大胆进行创新，改变原有的火焰燃烧周期，将已使用了7年之久的384小时7室运行的焙烧工艺，更新为360小时8室运行的焙烧工艺，同时，技术人员还在阴极焙烧块出炉降温的不同阶段进行合理控制，分别采用每小时10℃、20℃和50℃的降温速度进行降温。这两项科技创新，不但每炉每月可增加产量79吨，而且每年可节约天然气60万立方米，产品单位成本较以往下降166元，全年仅焙烧工序生产成本可降低348.6万元。　　青鑫炭素根据宁夏能源铝业《科技创新实施工作指导意见》，不断完善科技工作管理体系和科技创新机制，整合修订了新的《科技工作管理规定》，重新编制《青鑫炭素科技创新管理办法》（试行），对所属范围内开展的科技创新工作进行了分类和定义，对科技创新工作的开展形式、项目评比和奖励办法进行修订，成立科技创新领导小组，明确公司领导、各职能部室和生产车间在科技创新管理工作中的职责分工，指导科技创新工作有序开展。　　科技创新工作开展以来，各项工作都有了明显变化，各工序的产量、质量、成本持续向好，员工参与科技创新的积极性明显提高；合理化建议、小改小革、修旧利废等节能降耗的&金点子&如雨后春笋般涌现出来。石墨化车间降低石墨制品的单耗创新项目，通过提高送电功率，缩短送电时间等措施，使石墨化阴极、石墨化阳极单耗较项目实施前分别降低了50千瓦时/吨，预计全年可节约成本57万元；成型二车间开展的阴极焙烧炉低温点火项目，在现负压状况下，增加中温炉室燃烧架，按照升温曲线升温，同时&带动&低温炉室升温速率，可弱化高石墨质炭块上端端头裂纹，提高炭块外观合格率15％左右，每块增加收益1050元。炭块加工车间2号带锯机工作台定位装置改进项目，不但减小了加工误差，而且提高锯切精度，每年可节约费用5万元。设备维修中心开展的挤压磨具加热方式改造项目，充分利用热媒锅炉剩余负荷，将加热方式由电加热改为导热油加热，从而实现减少加热系统故障的目的，每年可节约生产成本10万元。自主研发的阴极冷捣糊项目，通过一年的实际应用，已经取得成功，开始工业化生产，目前已签订国内外订单1000吨，成为青鑫炭素新的利润增长点。　　这些科技创新项目，小到几千元，大到百万元，不仅提高了产品质量、产量，降低成本、增加效益，同时，也让基层员工增长了才干、得到了实惠，激发了员工科技创新积极性。
责任编辑：李幼玲
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