广东海大集团待遇如何山特集团有限公司待遇怎么样

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  兄台准备过去吗??  现在已经在了吗?  我qq:
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  是个奥地利企业  爱用maneger这个头衔  八月份去开会,给名片给我的都是maneger,好像就没碰上不是maneger的。可这些maneger的maneger还不是佛山的头。  
  manager
  在佛山来说,这个企业的待遇非常不错,难得有几家公司能达到他们的层次,呵呵。
  没记错的话,和佛山水泵有点关系,佛山水泵和广州一泵是广东最大的两个水泵厂
  我的客户,哈哈,奥地利的,鬼佬挺多的那里。拿下了南水北调,一个项目。行业内,知名企业。
  呵呵,这里同行这么多啊,顶一下。  国产水泵来讲,佛山水泵比广一水泵经营思路要好,拳头产品是真空泵,立式多级离心泵技术含量在全国是数一数贰的呢,南佛山北博山。  佛山水泵面向工业客户为主,安德里茨属于高端的泵,见过他们的大型渣浆泵,在这个层次中,广东地区是没有对手的。  说明一下,我以前做格兰富水泵。是进口品牌的同行呢。
  安德里茨就在佛泵里面。
  具体待遇哪位兄弟知道给透露点吧,好期待啊。
  一般进去都有二千多吧,加上加班费什么的有三四千左右,刚进去的时候关于薪金要自己学会谈判,明白了么?嘿嘿。。。
  很有名的企业,泵的质量非常好!
  在佛山3、4千的月收入怎么能说“难得有几家公司能达到他们的层次”?
  ANDRITZ做的泵的质量就算非常好了?  绝对赶不上奥斯龙的泵,不过好象早就不叫奥斯龙了,大概叫SULZER泵业,被SULZER收购了。  ANDRITZ泵5年前上海销售代表处的老大我还认识呢,后来不接触,不认识了。  -------------------  不过我自己现在还是个工资很低很低的小职员。。。哎。。。
  有听说过EBARA吗?  想来吗?  和我联络  
  楼上的小日本就别来了,我去FLOWSEVER/WEIRR/SULZER/KSB也不去荏原这样的垃圾公司
  :不会怎么样 回复日期: 21:58:59 
    ANDRITZ做的泵的质量就算非常好了?    绝对赶不上奥斯龙的泵,不过好象早就不叫奥斯龙了,大概叫SULZER泵业,被SULZER收购了。    ANDRITZ泵5年前上海销售代表处的老大我还认识呢,后来不接触,不认识了。    -------------------    不过我自己现在还是个工资很低很低的小职员。。。哎。。。  --------  兄弟做水泵的啊  
  我喜欢这家公司啊。
  不要有狭隘的爱国主义情结,其实做到最后不都一样吗?八国联军听说过吧?在这个世界上没有欺负过中国的好像不多,所以为谁工作不重要,重要的是如何在最短的时间把自己变强大。
  靠,拉倒吧,佛山的工价很低的,一点都不像沿海地区。  告诉你吧,现在珠西(珠三角西部如佛山中山珠海)经济已经不行了,大大落后于珠东,建议楼主去深圳东莞这些珠东城市找工作。。珠东的平均工资水平是珠西的1.5至2倍。。没骗你的。。
  中国人对中国人最狠毒。中国人杀的中国人最多。如长春信阳事件。中供联同苏联策动新疆独立和派兵东北(包括内蒙古)的一部分。    
  还有ITT公司
  垃圾公司,公司外观就象中国的小乡镇企业,公司没有什么好的企业文化和人文坏境,福利待遇也不行,就是平时所说的血汗工厂。  总经理是外国人,其他管理人员大多是中国人,中国人最会害中国人,对自已中国员工也最狠毒,对外国人则媚颜屈膝甘当洋奴。特别是那个管人力资源的,是个极其阴险,为达目的不择手段的女人。  安德里茨现在已走下坡路了在中国早晚做不下去要关门。
  作者:姜责岷 回复日期: 13:25:58    楼上的小日本就别来了,我去FLOWSEVER/WEIRR/SULZER/KSB也不去荏原这样的垃圾公司  -------------------------------------------------------    据我所知EBARA的水泵销量可是世界前两位。
  安德里茨是奥地利的企业,福利和待遇都不错。
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山特集团官方微博敬请期待
& & & & 广东山特集团有限公司是一家多元化、跨地域的综合性企业集团,现有子公司8家,经营涉及珠宝玉器、建筑装饰、房地产开发、医疗卫生、旅游、酒店、金融服务等领域,业务范围遍及全国。集团资产优良,信誉良好.是广东省珠宝玉石首饰行业协会副会长单位,华南地区较有影响力的企业之一。中国检验认证集团广东有限公司待遇如何?_百度知道
中国检验认证集团广东有限公司待遇如何?
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做这项工作是要经常去拜访工厂做跟踪检验(FUS)的。我是浙江分公司做UL检验工作的,不过可以认识很多朋友,接触很多产品具体的收入要看职位/能力&#47,前途一般般;业绩了
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普宁车贷房贷业务员(2)
岗位职责:主要负责车贷、房贷方面的金融业务任职资格:1.金融或市场营销等相关专业优先考虑;2.接受过金融基本理论及车贷、房贷管理等方面的培训;3.有车贷、房贷管理或一年以上工作经验优先考虑;4.能够熟练使用办公软件;5.具有一定宏观及微观经济学分析能力;6.高度的团队协作精神,能够解决一般车贷、房贷管理实际问题;7.具有一定的计划、组织、协调能力和人际交往能力。上班地点是在普宁市,也即山特集团名下的揭阳市国誉贸易有限公司普宁盛驰办事处(基本工资加提成)
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贷款专员(0)
岗位职责:主要负责车贷、装修贷、车位贷等消费类按揭方面的金融业务&1、金融或市场营销相关专业优先考虑;2、从事金融按揭业务一年以上工作经验优先考虑;3、高度的团队协作精神及业务管理带队能力,服从领导分配;4、具有良好的计划、组织、协调能力和人际交往能力;5、促进业务、对客户进行6、能够熟练使用办公软件;。薪资标准:+提成工作地址:普宁池尾街道塘边农商行隔壁国誉普宁流沙办事处
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岗位职责:1、文件资料整理;&&&&2、档案管理归档;&&&&3、能够熟练使用办公软件;&&&&4、高度的团队协作精神;&&&&5、具备汽车金融服务后台系统操作能力的优先考虑。薪资标准:+提成办公地址:普宁池尾街道塘边农商行隔壁国誉普宁流沙办事处
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人事经理(0)
&负责建立、建全公司人力资源管理系统,确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化,规范化。2.&负责制订公司用工制度、人力资源管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序,经批准后组织实施,并根据公司的实际情况、发展战略和经营计划制定公司的人力资源计划。3.&制订和实施人力资源部年度工作目标和工作计划,按月做出预算及工作计划。每年度根据公司的经营目标及公司的人员需求计划审核公司的人员编制,对公司人员的档案进行统一的管理。4.&定期收集公司内外人力资源资讯,建立公司人才库,保证人才储备。5.&依据公司的人力资源需求计划,组织各种形式的招聘工作,收集招聘信息,进行人员的招聘、选拔、聘用及配置。对不合格的员工进行解聘。6.&负责员工薪酬方案的制定、实施和修订,并对公司薪酬情况进行监控。7.&负责建立公司的培训体系,制定公司的年度培训计划,全面负责公司管理层的培训与能力开发工作,并对公司的培训工作进行监督和考核。8.&根据公司发展规划,对公司的各个职能部门进行职务分析,编制各岗位的岗位说明书。9.&负责协调各食堂之间人力资源管理工作有关事项。10.&建立员工沟通渠道,定期收集信息,拟订并不断评估公司激励机制、福利保障制度和劳动安全保护措施。11.&负责劳动合同的签定与管理工作,进行劳动关系管理,代表公司解决劳动争议和纠纷。12.&负责办理员工的各项社会保险手续及有关证件的注册、登记、变更、年检等手续。13.&负责员工日常劳动纪律、考勤、绩效考核工作,并办理员工晋升、奖惩等人事手续。14.&建立、完善员工职业生涯管理系统。15.&负责公司与外部各级组织、机构的业务联系,负责对内、对外劳资统计工作。
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20~50岁,身高165以上,身体健康,&&&勤劳,服从安排.适应倒班制。工作地点:揭阳市建阳花园
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销售顾问(2)
岗位职责:1、有丰富的玉器知识及玉器销售经验者优先考虑;2、销售能力强,能够挖掘新客户及提高销售业绩;3、工作认真负责、善于沟通,服从公司领导的工作安排;4、身高不低于160cm,形象气质佳。
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人事文员(1)
岗位职责:1、执行招聘计划,进行有效电话邀约,安排面试或者初试,做好招聘后续工作安排及跟进;2、负责各类报表的制作,如考勤表、工资表、人员花名册等;3、维护好现有的招聘渠道,主动拓展招聘新渠道;4、员工关系维护,入职、离职手续的指引办理,与各部门负责人做好沟通工作。任职要求:1、大专以上学历,1年以上招聘工作经验优先;2、口齿清晰,有亲和力,具备良好的沟通与组织协调能力;3、熟练使用word、excel等办公软件;4、揭阳市户籍应届毕业生优先考虑。
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安装工程预结算(1)
岗位职责:&&&&1、负责乙方对工程项目的图纸进行成本概算、预算、结算工作(主要负责安装部分);任职条件:&&&&1、大专或以上学历;&&&&2、3年以上安装工程预结算工作经验;&&&&3、熟悉操作广联达预结算系列软件,能独立编制、审核预结算;&&&&&&4、具有第三方工作经验者优先;&&&&5、具有现场经验者优先。
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集团总经理(1)
&&任职资格:&&&&1、经验/经历:6年以上机关处级以上退休干部相关经验;3年以上集团公司管理工作经验优先考虑;&&&&2、娴熟的企业全面运作和经营管理能力、团队管理领导技巧和才能;&&&&3、有良好的工作分析总结文案能力以及项目数据分析能力;&&&&4、素质要求:商务洽谈和公关能力、系统规划能力、较强的领导力和感染力、敏锐的商务触觉、良好的团队意识、形象气质佳、有良好的职业道德。&&&&具体工资可面议
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室内装修设计(1)
1、熟悉基本家装/公装装修的工艺流程; 2、有较强的视觉搭配能力,熟练使用CAD、3DMax、photoshop等设计软件; 3、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神; 4、具有1-2年以上工作经验优先考虑.(具体工资是底薪加提成)
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工程资料员(2)
1、具有2年以上工作经验,能独立完成整套资料的建立2、具备良好沟通,协调能力,具备综合分析,解决问题能力;3、服从公司安排,正直诚信,具备协作精神
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土建工程助理(1)
1、参与制定项目部施工组织设计、施工技术措施或施工方案;2、组织参与质量、安全、进度等项目管理工作;3、深入现场检查安全施工情况,帮助监督整个项目顺利建成,掌握安全施工动态,协助工程师解决问题;4、1年以上工作经验、应届毕业生也可、持有建筑方面的职称证书优先考虑;工作地点;揭阳潮汕妇女儿童医院
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车贷、房贷业务经理(2)
岗位职责:主要负责车贷、装修贷、车位贷等消费类按揭方面的金融业务&1.金融或市场营销等相关专业优先考虑;2.接受过金融基本理论及车贷、房贷管理等方面的培训;3.有车贷、房贷管理或三年以上工作经验优先考虑;4.能够熟练使用办公软件;5.具有一定宏观及微观经济学分析能力;6.高度的团队协作精神,能够解决消费类按揭贷款管理实际问题;7.具有优良的计划、组织、协调能力和人际交往能力。(基本工资+提成)
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车贷、房贷业务员(2)
岗位职责:主要负责车贷、装修贷、车位贷等消费类按揭方面的金融业务&1.金融或市场营销等相关专业优先考虑;2.接受过金融基本理论及车贷、房贷管理等方面的培训;3.有车贷、房贷管理或一年以上工作经验优先考虑;4.能够熟练使用办公软件;5.高度的团队协作精神,能够解决消费类按揭贷款管理实际问题;6.具有一定的计划、组织、协调能力和人际交往能力。(基本工资加提成)
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运营策划总监(1)
1.具备主持并参与运营策划3年以上的工作经验2.具有生态农园开发的相关工作经验3.拥有创新和较强的团队合作精神4.熟悉农园的管理模式,善于组织、沟通,拥有较强的执行能力5.拥有广泛的农场合作资源和人脉资源此职位是针对山特集团名下的灿邦农场而设立的
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按揭专员(0)
岗位职责:1、根据客户需求,对客户进行车险、车贷分期、装饰分期、车位分期等按揭分期的营销推广,完成销售目标;2、为客户提供全程服务,包括前期咨询、录单、与借款人包括前期咨询、录单、与借款人及相关人员沟通、协议签署、部分前期催收等工作;3、搜集市场动态,及时向销售经理汇报,并给予市场开发方面的积极建议;&4、与相关对接公司做好业务沟通,并向领导及时反映。岗位要求:1、对汽车及汽车相关的金融行业有一定的了解以及热情,有银行信用卡、消费贷款、保险、汽车销售、装饰分期、车位分期等按揭分期相关推广工作经验者优先考虑;2、具有良好的沟通、人际交往能力;&3、吃苦耐劳,具备有完成工作目标的毅力和决心;4、诚实守信,为人谦虚,具有良好的团结协作能力。5、23周岁以上,男女不限底薪试用期,转正,加业务提成面议,待遇优越!
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营销总监(1)
要求:1、中专以上学历,有多年的珠宝玉器行业销售及管理经验2、有较强的管理和带领团队的能力&3、工作认真负责,有耐心为顾客讲解4、熟悉玉器培训知识,善于沟通,形象气质佳(基本工资加提成/可股份制)
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土建工程师(1)
1、参与制定项目部施工组织设计、重大施工技术措施或施工方案。2&、组织参与重大质量、安全事故调查和质量、安全大检查工作,抓好雨季、冬季施工的各项工作。3、深入现场检查安全施工情况,掌握安全施工动态,协助解决问题。&4、1年以上工作经验、持有建筑方面的职称证书优先考虑。工作地点:揭阳潮汕妇女儿童医院
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预结算工程师(2)
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行政文员(1)
1、形象气质佳,2、较强的文字功底和领悟能力;3、工作效率高,记忆力强;4、熟悉食堂、宿舍管理和办公用品管理,有1年以上行政办公经验;5、熟练使用office办公软件。
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玉器销售经理(1)
要求:1、中专以上学历,有多年的珠宝玉器行业销售及管理经验2、有较强的管理和带领团队的能力&3、工作认真负责,有耐心为顾客讲解4、熟悉玉器培训知识,善于沟通,形象气质佳(基本工资加提成/可股份制)
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装饰施工主管(1)
岗位要求:1、精通精装修施工工艺,熟悉各种装修作业及流程;2、具备施工现场管理能力,有效进行工程进度跟踪;3、具备良好的管理和组织能力,具备良好沟通协调能力,吃苦耐劳;4、装饰装修相关专业优先考虑;5、有10年以上的室内装饰施工经验优先考虑;6、有担任家装装饰施工主管或负责人职务优先考虑;7、持有施工员证优先考虑;
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任职要求:1、大专以上学历,财务专业、经济经业或金融专业等;2、持有中级以上职称会计师证;3、参与过上市公司的财务运作,有上市公司担任同等职位5年工作经验;4、能够熟悉财务运作,建全财务制度,税务筹备和成本控制;5、懂项目投资风险分析、评估以及项目融资。
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63%简历查看率
所属行业:
综合性工商/实业公司
单位性质:
注册资金:5000万以上
员工人数:50―100人
成立日期:日
营业执照:
<li class='media media1 mactive1' jicowidth="64" jico="/images/ent/bicons/bicon10.png" jstyle="top" jtextpaddingtop="15" jtitle="优质企业" jtext="本地行业龙头企业" ><li class='media media2 mactive2' jicowidth="64" jico="/images/ent/bicons/bicon6.png" jstyle="top" jtextpaddingtop="15" jtitle="工作餐" jtext="提供免费工作餐或餐补" ><li class='media media3 mactive3' jicowidth="64" jico="/images/ent/bicons/bicon1.png" jstyle="top" jtextpaddingtop="15" jtitle="高薪职位" jtext="薪资高于同行业平均水平" ><li class='media media4 ' jicowidth="64" jico="/images/ent/bicons/bicon2.png" jstyle="top" jtextpaddingtop="15" jtitle="每周双休" jtext="每周有两天休息时间" ><li class='media media5 ' jicowidth="64" jico="/images/ent/bicons/bicon3.png" jstyle="top" jtextpaddingtop="15" jtitle="公积金" jtext="企业给缴纳住房公积金" ><li class='media media6 mactive6' jicowidth="64" jico="/images/ent/bicons/bicon9.png" jstyle="top" jtextpaddingtop="15" jtitle="标准工时" jtext="每天工作时间不超过8小时" ><li class='media media7 ' jicowidth="64" jico="/images/ent/bicons/bicon4.png" jstyle="top" jtextpaddingtop="15" jtitle="年假" jtext="有带薪年休假" ><li class='media media8 mactive8' jicowidth="64" jico="/images/ent/bicons/bicon7.png" jstyle="top" jtextpaddingtop="15" jtitle="公费旅游" jtext="有计划组织员工集体旅游" ><li class='media media9 mactive9' jicowidth="64" jico="/images/ent/bicons/bicon8.png" jstyle="top" jtextpaddingtop="15" jtitle="公费培训" jtext="系统化培训及晋升空间" ><li class='media media10 mactive10' jicowidth="64" jico="/images/ent/bicons/bicon5.png" jstyle="top" jtextpaddingtop="15" jtitle="年终奖" jtext="年底有奖金或13/14月薪" ><li class='media media11 mactive11' jicowidth="64" jico="/images/ent/bicons/bicon12.png" jstyle="top" jtextpaddingtop="15" jtitle="环境优雅" jtext="上传企业环境图片" ><li class='media media12 ' jicowidth="64" jico="/images/ent/bicons/bicon11.png" jstyle="top" jtextpaddingtop="15" jtitle="社会保险" jtext="企业给缴纳保险" >
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