职工医保断交后补缴可以补交吗?

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下岗职工停交养老保险后,有病住院怎么报销?再有一年半就办退休了,可以单纯补交医疗保险就办退休吗?
我跟老公都是下岗职工。因没有能力缴纳养老保险,在缴满25年后停交养老保险,现在查出有病了,请问怎么办理报销手续?再有1年半就满50周岁了,办理退休手续的时候,是不是只把拖欠医保的钱补齐就可以办理退休了?如果现在住院的费用不报销,办理完退休后还可以继续报销吗?请帮帮我。
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server is ok职工医疗保险能补缴尽量补缴,会省不少钱职工医疗保险能补缴尽量补缴,会省不少钱休闲系列百家号今天有网友问我,他可以一次性补交9年医保,大概1.5万元,问划算吗?是不是可以重新开户?其实,我们的社保制度现在是越来越严格了,社会保险的补交机更是越来越少。我们如果能够遇到可以往前补缴的机会,,一定要能补交多少,尽量补交多少,这是非常划算的一件事情。根据这位网友所说的所说的钱数,还有年限,应当推算出他要补缴的是职工医保。我国还有一个保险叫城乡居民医保,他每年才交几百块钱,十年不过一两千而已。职工医保缴费账户,是不需要重开,也不能重开的。由于我们的职工医保账户,实际上是与身份证号挂钩的,所以不可能重新开户。因此,如果我们不愿意补缴,可以选择中断那一段时间,而继续缴费。我国的职工医保是相当合算的。它的住院报销比例高。在待遇最好三甲级医院,报销比例都可达85%以上,退休后可达90%以上。另外,这个医疗保险,每月还给个人账户返还一部分买药钱,这一部分钱跟职工的工资以及退休工资相挂钩,有的一年能达到一两千。职工医保一个最重大的优势就是,退休之后,个人不用继续掏钱了。而每月还享受待遇,有点像多了一部分退休金,不过是要用来买药而已。在北京,享受职工医保的老同志,可以通过职工医保存折直接取现?这不是真成了多了一份退休金吗?但是,退休后享受医保的条件也很苛刻。女同志,必须医保缴费累计年限达20年或者25年;男同志呢更多,必须医保缴费累计年限达25年或者30年。所以,当大家还年轻的时候,要尽量多缴纳。因为,我们社会在不断进步,以后社会平均工资都会不停的增加,如果几年后缴纳需要多缴纳很多钱。而且,我们每月缴纳社保的时候,可以按照最低缴费基数60%进行缴费。医疗保险也是按照60%缴费的,跟按照百分之百缴费,医保年限是一样的。退休的时候你要一次性补齐的话,需要按照社会平均工资的百分之百进行补缴。这可是一下子省了40%的钱。所以,还是按时缴纳的好。不过,也根据个人实际情况而定,如果家庭困难的话,可以选择城乡居民医保,这种保险,每年只需要缴纳一两百元,也算有个保障。本文由百家号作者上传并发布,百家号仅提供信息发布平台。文章仅代表作者个人观点,不代表百度立场。未经作者许可,不得转载。休闲系列百家号最近更新:简介:世事,时事,事事关心.作者最新文章相关文章医保可以不补缴的吗?-随便吧社保工具
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医保可以不补缴的吗?
基本分为:城镇职工基本医疗保险待遇和城镇居民医疗保险待遇。医疗保险缴费年限只是对于城镇职工基本医疗保险来说的,对于城镇居民医疗保险是没有任何意义的。那么当医疗保险中断后,可以不补缴吗?带着这个问题,随便吧小编通过网上搜寻了一些资料,供大家参考!
医保能不能不补缴呢?
随便吧从相关部门了解到,医疗保险是不可以补缴的。
有参保的缴纳医疗保险,医保帐户就可正常使用,停缴费则不能使用。由于医保是属地管理的,有的地方医保帐户暂停缴费超过三个月,医保帐户余额清零。有的地方医保帐户暂停缴费,医保帐户余额封存,正常缴费后余额累计。(详情咨询当地的为准)
  扩展:医保的作用
  一、有利于提高劳动生产率,促进生产的发展。
  二、调节收入差别,体现社会公平性。
  三、维护社会安定的重要保障。
  四、促进社会文明和进步的重要手段。
  五、推进经济体制改革特别是国有企业改革的重要保证。
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职工医疗保险中断了,个人可以自己补交吗
我原从原来的单位调到新单位,新单位是新组建的公司,人事部门说还没有新参保的人员,所以我的医疗保险、失业保险同养老保险一样不能调转过来,我的养老保险已经封存,但是医疗保险、失业保险不能封存,听说医疗保险三个月内停交就自动退保,请问,我该如何要求人...
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1.可以用原来的医保卡号和养老保险证续保,接着缴纳社会保险费。 2.职工医疗保险缴费金额比居民医疗保险多,待遇也高。 一、医保的特殊性决定要防范无病不参保,有病才参保的投机行为,所以有如下规定: 1.参保后有3个月的待遇等待期,3个月之后才能够享受医保待遇。 2.参保后中断缴纳医疗保险费的,从次月起停止医疗保险待遇。 3.停保3个月以上的,不能续保,要重新参保,重新计算待遇等待期。 二、医保卡里的钱用于到医院看病或在药店买药。 三、城镇职工医疗保险待遇分为3项: 1.一般疾病医保: a.门诊费用不能报销。 b.住院费用报销80%左右,个人承担20%左右。报销封顶金额几万元。 2.慢性疾病门诊医保:门诊费用可以报销,报销比例同上。 3.大病住院医保:住院费用报销比例同上。报销封顶金额十几万元。 各地详情咨询劳动保障电话12333。
采纳率:83%
把原来公司档案移到现在的公司来,到社保局去办,要不鸟多少时间.
本回答被提问者采纳
养老保险和医疗保险不能分开缴纳,新单位不能以没有新参保人员为借口,不去办理社保,其实就算是一个人也同样可以办理,无非就是通过公司到劳动部门去登记一下然后缴费就可以了,这个其实跟公司有关,建议你多跟公司协调下,不要非等其他人参保,除非是公司不想给你办理社保。
社会保险具有国家强制性,要意识到社会保险是对我们劳动者权益的一种保障,是国家强制性要用人单位必须执行的。利国利民的保障措施。根据我国劳动法第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。 第七十五条 国家鼓励用人单位根据本单位实际情况为劳动者建立补充保险。 国家提倡劳动者个人进行储蓄性保险。 第七十六条 国家发展社会福利事业,兴建公共福利设施,为劳动者休息、修养和疗养提供条件。 用人单位应当创造条件,改善集体福利,提高劳动者的福利待遇。建议你还是同公司说明要求参保购买社会保险。1、养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;2、医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);3、失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;4、工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;5、生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;6、住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%
我退休了,厂前几年就散了,以前职工医疗保险也没地方交,请大家帮忙出个主意怎么办才好
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