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求一工厂物资管理制度越详细越好
最好要带废旧物资方面的 包括物资申请 能带表格样式最好
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工厂废旧物资管理办法（试行）第一章
则第一条、为了加强对废旧物资的管理，节约成本，保护环境，特制定本管理办法。第二条、废旧物资是指上级主管部门或塔河采油一区报废物资鉴定小组批准报废的物资，以及不经修复在生产中不能继续使用的物资。第二章
报废物资鉴定第三条、XXX一区生产过程中所产生的废旧物资归设备物资办公室统一管理。
第四条、由主管领导、设备物资办公室、生产运行办公室、质量安全环保办公室、油田开发研究室、基层分队组成塔河采油一区报废物资鉴定小组，共同组织鉴定废旧物资。第三章
废旧物资回收第五条、基层分队负责废旧物资回收工作，由分队填写废旧物资清单后交回塔河采油一区露天库。第六条、回收的废旧物资由设备物资办公室露天库保管登记、建帐，统一存放在塔河采油一区露天库。第四章
废旧物资保管第七条、废旧物资的调拨由设备物资办公室统一调配，开调拨单但不经过财务转帐，分队和设备物资办公室各保留一联，作为材料消耗统计的一部分，列入下一年度材料消耗计划。第八条、设备物资办公室露天库保管根据物资特性做好废旧物资的保管工作，分类摆放整齐，并有明显标识和新材料区分开。第五章
废旧物资检修第九条、废旧物资的修理、维护由设备物资办公室根据生产情况编制修理计划，列入年初设备物资修理计划。第十条、大宗废旧物资修理由有资质的单位承包，执行《XXX一区招投标管理办法》，设备物资办公室负责起草合同，各部门会签，报XXX一区主管领导审批后进行。第十一条、废旧物资修理结束后，由设备物资办公室组织各部门人员进行验收，验收合格后建立废旧物资修理档案。由设备物资办公室列出清单，上报XXX一区主管领导审批后使用。第十二条、国家明文控制的废旧物资，修复后需经过有资质的国家专门部门进行检测，符合要求后方可投入使用。第六章
废旧物资处理第十三条、废旧物资的对外处理由设备物资办公室填写《废旧物资处理申请单》，与计划财务办公室会审，报XXX一区主管领导审批后，由设备物资办公室与计划财务办公室共同处理。第十四条、处理废旧物资所收款项交XXX一区计划财务办公室。第七章
则第十五条、废旧危险物资的处理执行《XXX一区危险物资》管理办法。第十六条、本办法的解释权在XXX一区设备物资办公室。希望上述资料对您有所帮助！
采纳率：75%
其实物资管理也是一个系统工程，包括了物资的计划管理，供应管理，仓储管理以及物资的现场管理，物资的在用管理，定额管理，物资财务管理，物资的回收复用管理等，所以不是一句话能够说明白的
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快递公司的罚款制度该做调整了收藏
快递公司发展到现在，已经到了日新月异的地步，无论是规模和速度都到了前所未有的程度。但是快递企业发展的过程中在不断暴露问题，比如“夺命快递”事件，说明收件验视不过关和暴力分拣严重。这个事件只是诸多问题的一次集中体现罢了。各种规章制度的不合理也已经急需做调整了！很多人因为这些制度的不合理，觉得做快递是“跳进了火坑".
今年年底有个快递业务员接工资的时候，居然是负数，因为扣去各种遗失延误数千元的罚款，他还要倒找一千多给分公司的老板！这算不算是一个天大的笑话！
快递公司的罚款制度很多：快件遗失最高罚一千，写错大笔，塑料包装袋用了别家快递公司的，被客户投诉等等，其中有个规定：延误一天罚一百，最高罚七百。工作流程如下：快件到了业务员手里，就需要扫描派件记录，然后送出去的快件就扫描签收，没有送出去的扫描问题件。如果漏扫了签收或者问题件就被总公司默认为造成了延误，就会被罚款。当然，客服工作做的好的公司，有专门的客服在处理这些事情，她们每天上班后都会检查昨天的快件记录，有遗漏的会及时补上。但是很多公司的做法是有了罚款，不及时处理，也不通知业务员核实，等罚款下账了直接扣工资，业务员一直闷在鼓里直到发工资扣钱才知道。这个罚款的合理性实在是令人怀疑。首先，业务员操作失误罚款是应该的，但是他们基本上都是派件每票一元，不管大件小件，不管你是坐电梯还是爬楼梯，一天派件基本是120左右，你这样延误一天罚一百的罚款，业务员一天就白干了。其次，就算是造成延误，应该受到补偿的是收件人，可是延误的罚款都进了发件公司的腰包，这合理吗？打个比方，一个文件是单位件，周六到了派件公司，如果周六业务员没有扫描问题件（节假日延时派送），这里原因很多，件太小被其他快件压住了等等，那么周一就算送到客户手中了，也会被发件公司打延误罚款200元，这种情况下收件人其实没有收到任何延误的损失，倒是业务员操作失误被罚款200元。如果遇到七天长假的时候，就有可能延误罚款700元。一个操作失误要罚款数百元，制定这个罚款制度的人是不是把快递业务员当大款了？？？他们每个月累死累活的不过就是4000元左右的工资，而且都是上有老下有小的家庭顶梁柱，这样的罚款对他们来说不是小数目啊！
关于快递遗失也闹过这样的笑话：某业务员领工资时被告知有个快件遗失被罚款1000元，而事实是收件人已经收到货了。该业务员后来和收件人联系并写了证明，才把这1000元要回来。当时业务员急得一宿没睡好觉。这件事情暴露了两个问题，发件公司恶意打遗失想得不义之财，派件公司客服工作不到位，没有及时通知业务员核实。而这些伤害战斗在一线的快递业务员的行为，就根本没人管？？？
个人建议操作失误的罚款力度要做调整，延误一天罚款20元，最高100元。罚款应该发件公司和总公司各得一半。罚款下账之前，跟收件客户核实没有造成损失的免于罚款。快递公司制定的罚款制度随便列一下就是几十项，但是却没有一家公司制定合理的奖励制度。顺丰快递法定假日里有三倍的工资，没有哪一家民营快递能这么做？高高在上的管理层们，你们不觉得羞愧吗?你们没有为快递兄弟谋福利，就不能少罚些款吗？？？因为这些罚款制度的存在，各分公司你打他的延误，他打你的遗失，彼此“狗咬狗”忙的不亦乐乎，正常的工作都没有做好，而这些罚款最终都落在了一线的业务员身上。
到了该反省一下的时候了！！！
韵达的最狠，好多下面的网点不做韵达了，只要顾客投诉一次就是100
好多老板该做中通了
申通公司不知道是哪个败类制定的这个罚款制定，我代表所有无辜被罚的快递兄弟们问候你祖宗十八代，祝你出门被车撞，生儿子没有屁眼------
韵达的破制度，一天除了罚款还是罚款，总 有新花样变着法罚款，希望这些王八蛋高层早点出车祸，死无全尸就算不死，报应一定会让他家人不得安宁老天爷开开眼吧，早点给这种人一个了断，别害了全国的网点
妈妈说只要我乖乖认错，就会再拉住我的手；你说不是有的时候认错，就能够让我们再次牵手。亲人总会原谅，因为你是他们的孩子；爱人总难原谅，因为我们都是孩子。
我韵达的，我公司有个业务员送个件，收件人没在家，让放到哪里哪里，好，就放起了，过了几天，长沙分拨中心的投诉就下来了，说收件人没收到，我公司的业务员打电话给收件人说，你不是让我放到那里的吗？你怎么还说没收到呢？收件人说我收到了啊，但是少了东西，艹，那你还不是收到了？估计就是淘宝卖家和发件网点搞的鬼，再过了一个月，上海投诉仲裁中心的投诉也下来了，也还是说收件人说没收到，让我公司去打个证明说收件人收到了，要有收件人的签名，还要证明和收件人的身份证一起照个相传给上海总部，我公司的业务员那天去找业务员，刚好收件人不在，他老婆在，他老婆就说户口本行不行？我公司业务员也想着户口簿也应该可以吧，就这样就照了相传到上海总部了，艹，没想到，还是给上海总部罚了，罚了1000块，不过我们老板人特好，没让业务员赔，自己扛下来的，韵达总部，我艹尼玛
没屌用，除非楼主做快递协会会长
加盟制的快递主要就是以罚代管
加盟制的网点那么多
总公司不可能直接管理
他也没法管那么多
主要就是靠各个网点相互监督
我操他麻痹优素快快递管理者他八辈祖宗个烂逼。老子单子没录罚了我500。丢了回单罚了我500。件丢失罚了我1000。把老子弄丢了只陪我30
我也离开了这个行业
再见了 快递
我寄的韵达包裹，一个月了都还没到，打了各种无数投诉电话，又去邮寄的网点找负责人，最后终于查清楚了是大笔写错寄到别的地方去了，结果找不到了，最后要求赔偿的金额大对方才给我找到的包裹
申通方与我的短信及电话记录。本来与申通方约好是4月10日下午3点到4点送件并赔付，当时是申通一名女员工使用此电话与我约好4月10日下午3点到4点派业务员。结果临近时间申通方一直未接我电话，我多次电话对方也一直处于不接听状态。无奈短信告知自称是老板的。其称晚上给我派送。于是我八点半下班后变第一时间致电他约时间，致电时间为晚上八点33分。对方说九点十分能到。结果我八点五十左右便一直打电话和短信催促。但并未回复短信。只是接通我电话多次敷衍说快了快了。最后大概是到了九点五十左右。对方一男一女便来了。于是验货看有无缺否。期间申通方一直在说这是无问题件。我就说人家拒签给我提供了破损漏液的凭证。既然东西件数没有少，那就按上一次约定好的赔付运费。然后对方便拿成女方所说的他们客服准备好的小纸条并让我照抄，抄完后我还问了他们是否要签日期，他们说签，我签好日期及名字后变递给他们。这是那个自称是老板的男的说，底单呢。然后我说在楼上。这样你们其中的一个跟我上去拿吧。然后我自己抱了一箱走在前面。男方跟我在后面便上楼了。后来到了六楼，把货物放在门口后，我便说，你在外面等一下，我进去找给你。找出给他后，他马上把货物上的单对照，他确定是同一张之后我说，哎，你钱还没给我呢？他当即反口，我为什么要给你，我说，哎，你怎么这样呢？他当即说又不是他的责任，为什么要给呢，有本事你去打110啊。他走后我气得把东西搬进屋后马上关门拨打申通总客服电话，多次拨打无人接听，无奈之下选择报警。
申通公司很垃圾，有以下几点，一，从不发力气培养人才。二，业员素质低，。三，价钱乱套。四，罚款乱罚，。五，财务心黑。0.01KG也算钱，很多申通的客户痛悢申通财务的做法，乱做帐。六，冤罚严重，本人第一天和老业务员上班派件，1月8日丢了1票，四月份从我工资扣掉800元。伤尽天良，大家千万别进申通，
我是一个承包区，怎样看公司投诉对方破损遗失的罚款呢，一般几天批下，哪位好心人知道，急着处理
我老公在中通做 、每天诚惶诚恐 战战兢兢
小心翼翼送件、冷不丁一个·延误又来了、大头笔错写
签收漏录防不胜防、一个月下来最少也得千把块、多的得两三千、只要有人打你延误总公司虽说可以申诉、其实不管你怎样申辩、提供什么样的证明都无济于事。就是收件人出面帮你证明解说也是枉然。比如工厂件、工人一般都是上班、上班时间我们不可能送件送至车间、他们（她们）也不能出来取件。所以只有放在门卫室电联自取。我说一件事吧；我老公送工厂件都是由门卫点数签收、那天我突然收到仲裁、延误件
扫描签收是28号、发件方称签收未收到 说是收件人30号才收到、送件人电话不接、其实上面登记的电话根本不是我老公的号码、此件从一开始并无一人打我老公电话通知问题件和查询、收到仲裁瞬间我仿佛掉进了冰窟、我老公电联收件人、收件人也做了证明解释、这些我们都在内部问题件登记得清清楚楚
明明白白、而且收件人还帮我们打了证明并电联总公司说清此件的前因后果、然而此件的处理结果还是：此件X月X日到达XXX处，30日客户签收，造成快件延误，故此件处罚XXX200元，返还发件公司160元。。 （详情请见X月X日发出的延误新条例第二节第三款第二项若双方有争议请在查询经过里登记并且联系仲裁接单人员提供证明。） 冤啊、、有比快递业务员更冤的吗？联系仲裁接单人员、怎样联系？打总公司这个电话021-打了一天无人接听第二天8点一直打到9:24才打到一个女的接、根本不听解释、叫我不要说那么多屁话、叫我自己到内网官方去看。 像这样的事太多了、罚款发得快递员人心惶惶、叫苦连天
唉、还让人活不活啊？？？快递人员冬天顶着刺骨的寒风、夏天炎炎烈日
每天派送的件最少也有120.30只。多的时候160.70只、汗流浃背、累死累活、早上7点出去
晚上再早也得8点过才回来吃晚饭 、迟的时候9-10点才回来
、谁家的亲人谁心疼。都是上有老下有小、都是在养家糊口的、公司的发展是要用一线的业务员的血汗钱来铺就的吗？？？他们有半丝半毫的福利吗？？？有为快递人员点过一个赞吗？？？不千方百计的刁难就烧高香了。那些老公跑快递、老婆没上班专以钻空子打延误赚昧心钱为职业女人们：你们真不要脸、懒骨头不上班、赚这些割人喉咙装自己脖子的昧良心钱。你们用这些钱手不发抖吗？？？用这些钱买食物咽得下喉吗？？？不怕卡死？？？
中通快递打延误的家属我们这里有一个一年打了一万多块、有的老板说中通好
说要到中通 做
做了就知道了和大家说的申通、韵达一样、除了罚款还是罚款
总公司那里面呆的都不是人、净是豺狼虎豹、猪狗羊马
、牛鬼蛇蝎、害人精、吃人不吐骨
活该，谁让他们工作不负责任，把别人的东西不当回事！
如果每个快递员都敬业点送到地方 而不是丢在签收人看不到包裹的地方自己签收那就不会有那么多事别人出了钱发的快递 快递员不送到站 被投诉了罚钱了 怨谁？
总公司都他妈狗日出来的他妈逼派件费还不够运费
上个月辞掉了中通快递员工作 太坑了 罚款太多 收件人难伺候
说出了整个快递员工得新生
我是优速的，第一个月就是负数，没有工资，没法做下去，欠工司钱还走不了。。。。真是无语
看来还有受坑的朋友。同病相怜。
你们申通快递超过30斤的大件是不是没车派送，要客户自己去拿快件，既然不能送货上门卖家发货的时候为什么要收。我的快件到了这个城市好几天了都没给我送上门，打电话一直说在派送中
什么他妈制度一个送快递的 一天才赚多点
一个延误就他妈一百
整这个制度的纯狗逼
远离神童！珍惜生活
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