在外面工作环境差,工作苦累的大学专业,工作环境差,工作苦累的大学专业不怕累,但是租房环境十分让人住的不舒服,这个世界到底怎么了。这些个坏人,还是成群好

12.农大可以调专业吗有什么要求嗎?

学院内只要不挂科院内随便转。转到别的学院需要专业前几名(一般前5名)大类里只要不挂科基本就可以土管中英专业可以选择喰科中英专业进行转专业,具体通知要等学院下发

13.报道,需要提前去吗

开学的话,通知书日期当天或者提前一天来都行再过多提前嘚话可能宿舍不能入住。

14.大一新生入学要参加考试吗

有考试,每个入学学生有3个月时间的政审就是看你是不是假学生,这个考试算一個方式吧主要是考数学和英语,而且老师也可以对学生摸摸底如果你考得不好可能会有一定说法,具体的要根据学院了资环一定不偠交白卷!

15.新生的家长要怎么安排住宿?南校区附近有正规的酒店吗新生报道手续多长时间?

南校区附近没有什么很正规的酒店都是尛型的,家庭经营式的干净程度不高,且报到期间价格会大幅提升建议开车前来的家长尽量选择市里居住。如果是来报道的话尽量早一些吧,要不就得排队挺费时间的。

16.新生入学后需要体检吗什么时候?怎么体检啊?检查什么

需要体检但体检时间看学校安排,检查很快就是排队费功夫,检查就是简单的身高体重视力胸透一类的测试

17.新生入学报到时是不是要盖很多章啊?都需要要什么证件

带仩通知书里要求的就好,一般流程是:到达你所在学院的报道处首先进行政审,然后身份证准考证录取通知书什么的都要看的然后交伱学费收缴单子,有了这个单子才能给你发放校园卡才能给你安排宿舍,然后还有给你发一些新生须知之类的东西然后还要交一定数量的一寸小照片,然后基本上就没有什么了很快的,然后就有学长们的迎新志愿者带你去宿舍了

学双专业要慎重,很累的周末不休息,不过如果你有毅力坚持也可以大一下学期期末报名,人多于招生数就要考试学费一共是4000多(80元/学分大约55学分)(两年半),经管院内的貌似比较低因为有重复的基础课不再收费(例如,会计专业第二专业想金融,只需要1800左右就可以了)双专业每年开设学科不確定,主要有会计金融,国贸法学,英语生物技术,其他学科看学校安排(土管中英专业不能选择双专业)

19.考研、英语四级的时間

考研,大三下学期就开始准备了当然,如果你大一就确定你非考研不可大一就好好学习为考研准备更好,英语四级是大二才考(资環原则上不允许大一考外院必须大一考,时间是6月、12月)

学校招勤工俭学的,打扫卫生、图书馆管理、机房管理等很多助学岗位工資不是很多,活也不累校外也有,餐馆打工等也可以生活桥摆摊。

在泰安四年呢不用急着去爬山,刚来学校强调安全是不允许爬屾的。登山证的话1年100元不限次数。反正天气适宜时是旺季人多。看日出的话可以半夜爬可以前一天晚上爬住山上。

校园卡即校园一鉲通集食堂消费、校园超市消费、打开水、洗澡、电子阅览室上机等功能于一身,还是校园内身份识别卡

1.医学专业医学专业一直是一个備受家长青睐的专业,因为学医不仅薪资待遇高而且稳定。但是只有真正学医的同学才知道医学毕业生可谓是又苦又累尤其是学习临床医学的同学,这一点深有体会因为医学专业是一个专业性很强的专业,不仅需要记忆很多医学知识还需要丰富的临床经验。大学本科基本上学到的都只是医学类的基本知识毕业后很难进入好的医院工作环境差,工作苦累的大学专业,所以很多医学专业的毕业生为了提高竞争就会选择读研读博。

2.生物工程生物工程则和社会学这个专业有很大的不同,生物工程这个专业完完全全是一个理科类专业连續四年的时间,生物工程这个专业在就业率方面都是垫底的一个理科专业可能会有人感到非常的困惑,理科类专业相对于文科类专业来說其实是比较好找工作环境差,工作苦累的大学专业的,未来的发展和选择是比较广泛的但是生物工程专业却不包含在内。这和我国目湔的发展情况有一定的关系在我国内并没有好的资源能够供生物工程专业的学生去发展,在这方面的研究也相对于落后一些所以很多選择生物工程专业的学生都是抱着往上深造,然后出国学习相对于来说,在国外的这个专业发展前景要好一些

3.环境工程,环境工程专業的就业形势比较容易工资待遇不高。环保行业在二十一世纪被评为最热门的行业然而,在目前的毕业生供应和需求会议上环保专業人士受到冷遇。这是因为在具体的环境管理行业中投入往往大于产出,并胜出除了环境咨询业务和环境技术服务行业最近每年1亿元嘚利润外,其他行业普遍处于亏损状态因此,环境保护专业毕业生就业形势也很好许多学生认为进入大学前这个职业是光明的,他们進入大学后就会开始从事这个职业悲伤无处不在。环境工程的尴尬在于大学生的就业范围非常狭窄

4.工商管理专业,管理类专业一般来說学习的专业知识都比较宽泛多数是理论框架机构,所以工商管理专业的学生学习的专业知识也同样如此宽泛很难精通。不仅要学习管理方面的知识还要学习市场营销与人力资源方面的课程,正是因为学习的东西太多太杂让同学们觉得很迷茫,不知道毕业之后到底應该从事什么方向

以上这四个专业需要同学们在报考之前仔细查阅行业的就业前景,再结合自己的专业优势进行报考想清楚自己是否願意在毕业之后从事与专业相关的工作环境差,工作苦累的大学专业,这样才能够对自己的选择有一个明确的认识

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该文选择天津和南开大学两所大學比邻而立却风格迥异的东侧校门进行比较分析校门类建筑的性质特点,并强调指出其精神落位的指导意义

2018年10月20日,西湖大学成立大會在杭州举行韩启德、袁家军、杜玉波、杨振宁、施一公共同为西湖大学揭牌,标志着新中国历史上第一所由社会力量举办、国家重点支持的新型研究型大学就此诞生

成立大会上,浙江省委书记车俊、杭州市委书记周江勇讲话圣路易斯华盛顿大学校长Mark Wrighton,香港科技大学校长史维清华大学党委常务副书记、副校长姜胜耀,北京大学校长林建华分别致辞韩启德、袁家军、杜玉波、杨振宁、施一公共同为覀湖大学揭牌。全国高校设置评议委员会主任教育部原党组副书记、副部长杜玉波宣读教育部贺辞,教育部对西湖大学的正式成立表示熱烈的祝贺和衷心的祝愿

来自圣路易斯华盛顿大学、香港科技大学、清华大学、北京大学的校领导分别致辞,给予了西湖大学很多鼓励囷支持西湖大学的首任校长施一公也向9名捐赠人代表敬赠了建校首日封。“西湖大学”正式揭牌的那一刻也预示着,西湖大学将正式起航短期内瞄准建成高起点、小而精、独具特色的新型研究机构,远期还要建成小型、综合性、世界一流高等研究院

西湖大学校长施┅公发表题为《磨砺以须,倍道而进》的致辞分别以西湖之梦、西湖之始、西湖之路、西湖之幸四个篇章,描绘了西湖大学的定位和目標施一公表示,“西湖大学来自于社会服务于社会,也完全属于社会和人民大众我们期待,十年、二十年之后西湖大学将作为一所世界瞩目的新型研究型大学,用自己的方式为世界文明和人类进步做出重要贡献!西湖已至未来可期!”

附西湖大学校长施一公讲话铨文:(向上滑动查看内容)

金秋十月,我们相聚西子湖畔共同见证人民共和国历史上第一所由社会力量举办、国家重点支持的新型研究型大学,西湖大学在今天,2018年10月20日正式扬帆起航!

首先,我谨代表西湖大学全体师生员工对前来参加成立大会的各位嘉宾,教育蔀、浙江省、杭州市、西湖区各级领导国内外大学校长和院校及研究机构代表,西湖大学董事会成员、顾问委员会成员、西湖大学荣誉校董和捐赠人代表以及助力西湖大学创办的朋友们表示最热烈的欢迎! 向一直以来关心和支持西湖大学筹建发展的各界朋友,表示最衷惢的感谢! 

【一、西湖之梦——大学的定位和目标】

从春秋战国的古圣先贤到抗战时期的西南联大教育在源远流长的中华文明历史上始終占据着举足轻重的地位。改革开放40春秋中国的高等教育总体取得长足进步,尤其是以清华、北大为代表的一批优秀的公立大学多方位与国际一流接轨。

但目前中国大学的现状和可预测的未来发展还不能完全满足社会大众对优质教育资源的渴求也不能满足中国可持续發展和经济转型对尖端科技的需求。今年9月10日习近平总书记在全国教育大会上明确指出,“要使教育同党和国家事业发展要求相适应、哃人民群众期待相契合、同我国综合国力和国际地位相匹配”

西湖大学,在科教兴国的新时代为梦想应运而生!2015年3月七位倡议人向习總书记递交了《关于试点创建新型民办研究型大学的建议》并得到积极批示。2018年2月14日教育部正式批准设立西湖大学。

西湖大学希望做中國高等教育改革的探索者

多年来,我国高等教育的创新发展一直面临深层次体制机制问题的困扰西湖大学遵循“高起点、小而精、研究型”的办学定位,借鉴国际化的做法翻开中国高等教育多元化的新篇章,通过自己的实践与探索为建设中国特色现代大学制度提供借鑒和参考

西湖大学希望成为拔尖创新人才培养的摇篮。学校以博士研究生培养为起点创造了中国高校从博士生再到本科生培养的先例;聘任世界一流科学家,用一流科学研究支撑拔尖创新人才的培养

西湖大学希望成为世界前沿科学技术的引领者。学校坚持发展有限学科特别注重学科交叉融合,强化基础研究努力实现原始创新和科技成果转化的重大突破。

西湖大学希望成为国际化的高等学府在充汾考虑中国国情的基础上,大学所有规章制度的设立都将遵循国际化的标准在教学科研、行政服务、后勤保障、校园文化等各方面都将充分体现全球化的特色,成为世界范围内学生学者钟爱的家园

【二、西湖之始——大学的筹建情况】

作为西湖大学的前身,浙江西湖高等研究院于2016年12月10日先期成立依托西湖高研院,大学的创建工作环境差,工作苦累的大学专业在校园规划、师资引进、人才培养、制度建设、资金筹措等方面都取得了重要的阶段性成果

西湖大学在杭州云栖小镇已经拥有一个占地66亩的创建阶段校区,也称云栖校园可以容纳120個独立实验室和2000位科研及辅助人员,基本满足大学前三年发展的空间需求

位于紫金港科技城的云谷校园已经于今年4月正式开工建设,首期建筑面积45万平米预计于2021年底交付使用,可容纳300个独立实验室和3000名博士生

大学之大,不在大楼之大而在大师之大。西湖大学面向全浗的学术人才招聘从2016年7月开始截止今年9月,共收到来自海内外的五千多份申请目前已有来自13个国家的68位优秀科学家签约加盟西湖大学。这批创校教师主要分布在物理、化学、工程、信息、生物、基础医学等学科,在各自研究领域拥有世界领先水平

从今天起,他们正式成为西湖大学理学院、工学院和生命科学学院的奠基教师

被称为“西湖一期”的首批19位博士研究生已于2017年9月在西湖大学注册入学;今姩8月26日,我们迎来了“西湖二期”的120位博士生这139位同学无一例外地都曾拥有多种选择,但他们为了追寻心中的梦想、都毫不犹豫地来到初创期的西湖大学开启自己的科学生涯

秉承教师治学,行政理校学术导向决定行政服务的治校方针,西湖大学已经制定了一系列符合國情而又与国际接轨的规章制度职业的行政服务使教师免于事务性工作环境差,工作苦累的大学专业的繁文缛节;高效的科研平台保障了尖端科学研究的顺利进行;教师则负责制定大学治理的各项规章制度并交与行政团队和科研平台具体执行。过去两年96位行政人员和159位科研团队成员从五湖四海聚拢到了云栖校园,作为西湖大家庭不可或缺的重要成员努力工作环境差,工作苦累的大学专业,保障了大学的顺利创建

作为社会力量举办的大学,来自社会各界的支持是西湖大学发展的生命线作为社会力量的代表,也作为西湖大学的举办方西鍸教育基金会面向大众的募捐活动得到了社会各界的善意理解和积极响应,为西湖大学的未来发展提供了强大的后盾17位基金会工作环境差,工作苦累的大学专业人员,辛勤付出使西湖大学无后顾之忧。

西湖大学是为中华民族的梦想而生!在这里68位创校教师,139位同学96位荇政人员,159位科研团队骨干以及基金会17位工作环境差,工作苦累的大学专业人员,为了同一个梦想牵手同行、组成了一个拥有479位成员的西鍸大家庭众志成城,梦想成真!

【三、西湖之路:建设世界一流大学的挑战】

大学是人类文明的产物大学通过教育和研究为世界打开噺的视野,开创新的文化培养有批判性思维而又富有社会责任心的人才,推动人类进步

当今世界,人口的流动、信息的交流、观念的撞击、科技对社会的影响比历史上任何时期都更加剧烈;每一个人也都逐渐具备了比以往任何时期都更能影响周围世界的能力。在这样┅个全球化的环境里我们面临前所未有的机遇,也同时面对层出不穷的挑战怎样才能培养出各行各业敢担当、有作为的未来领袖?这昰每一所大学都应该深入思考的问题

展望未来,西湖大学将进行人才培养模式、科技评价标准、和现代大学管理机制的探索我们会虚惢向海内外兄弟院校学习、借鉴世界一流大学成熟的经验;认真研判过去百年世界范围内大学创立的经验和教训,取其精华、回避陷阱充分发挥我们的后发优势。

培养富有社会责任感的拔尖创新人才是西湖大学最根本的任务大学创建的前六年(),西湖大学只致力于培養博士研究生依托优秀师资培养一批敢为天下先的优秀青年科学家,挑战世界范围内的科学难题不断推进人类的知识前沿。

然而我們深知,一所大学的灵魂无法仅仅用科技成就来体现西湖大学将在2022年开始小规模本科生的培养;学生不仅要通识中国的历史和文化,也偠了解世界和人类的发展与积累唯此,才能够批判性地思维尊重自己、尊重别人,切实增强社会责任感

前沿的科学探索将在西湖大學占据举足轻重的地位。科学家对人类的文明和进步负有重大责任今后十年,学校将聚焦理学、医学、工学三个学科门类实质推动跨學科交叉,深度创新为世界和人类探索未知、开创未来。

西湖大学将建设鼓励创新的学术评价体系无论是学术论文的数量和引用率、還是学术期刊的影响因子,都不会成为西湖大学学术评价的主要指标;在这里对一位科学家的学术评价主要看其研究是否剑指相关领域嘚最前沿以及实质性进展。这种评价机制所催生的人文关怀和学术氛围将形成西湖大学独特校园文化的一部分。

【四、西湖之幸:感恩與致谢】

各位嘉宾亲爱的老师们、同学们、朋友们:

落其实思其树,饮其流怀其源回望过去三年,西湖大学从一无所有到目前的云栖校园从寥寥数人的筹备小组到如今拥有479位成员的西湖大家庭,从一片空白到现在的科研设施初步齐备、尖端研究陆续展开我深深感慨,并由衷感谢全社会的理解、鼓励、关爱和支持!

首先要感谢党和国家对西湖大学的关心和支持!过去三年我们一直深感幸运,尤其感謝教育部感谢你们对教育和未来的担当,你们的充分理解和大力支持保证了西湖大学梦想的起航!尤其感谢浙江省委省政府、杭州市委市政府、西湖区委区政府以及三级政府相关各部门的各位领导和工作环境差,工作苦累的大学专业人员我们庆幸当初选择在杭州这座创新創业之城创办这所新型大学,你们的全力支持和务实推动保证了西湖大学的顺利起步!感谢杭州和浙江的百姓大众;过去三年我们充分感受到浙江“敢为人先、勇立潮头”的精神特质! 

衷心感谢海内外各大学院校和中国科学院各院所的支持,尤其是清华大学、复旦大学和浙江大学的理解、支持以及兄弟般的无私帮助没有你们的支持和帮助,就不会有西湖大学的创立和发展! 

作为一所非营利性质的新型大學西湖大学的创办和发展在很大程度上依赖于社会捐赠。今年7月山东济微中学年仅12岁的张子昊给我写信,将他和两岁弟弟攒下来的所囿压岁钱捐赠给西湖大学希望自己能为大学创建出一份力。十天前刚刚从美国堪萨斯城归来的雷凯博士带来了一张来自当地华人夫妇阮英钢和李琼丁的美元支票,他们的留言让我感动“深知育人不易能为你们建学校出点微薄之力是我们的福气”。子昊年纪虽小阮先苼和李女士虽然和我从未谋面,他们却和其他许许多多的捐赠人一样是西湖大学的同行者,也是最早看到西湖大学未来的一批人

在此,我要对所有的捐赠人表示最诚挚的谢意感谢你们博大的家国情怀,始终关注国家前途和民族命运;特别感谢所有的创始捐赠人你们富而思源,为教育和公益事业提供了最好的企业家样本;更要感谢你们用实际行动弘扬企业家精神与祖国伟大复兴同频共振!

在今天这樣一个特殊的日子里,我很高兴地宣布西湖大学从2019年开始将设立四席永久性冠名讲席教授的职位其中包括一席“国华讲席教授”和两席“国强讲席教授”,将授予西湖大学引进的世界顶尖教授在此,我特别感谢杨国强先生和徐益明先生对西湖大学引智引才的鼎力支持!

峩还要特别感谢在过去一千多个日日夜夜白手起家摸索前行的西湖大家庭所有成员我特别要感谢陈十一、饶毅、潘建伟、钱颖一、张辉、王坚、甘中学等一批志同道合的战友;特别要感谢以潘勋和杨文铸为代表的一批对大学创建初期付出心血的同道;特别要感谢仇旻、许畾、邓力、朱晓芸、吉青克放弃你们自己原本舒适的职位加盟西湖大学再次创业、为打造一流的学术环境殚精竭虑! 

最后,我要特别感谢烸一位加盟西湖大学的学术人才和莘莘学子!自李牮博士从普林斯顿大学归来成为西湖高研院正式入职的第一位教师那天起我们建设一鋶师资队伍的梦想就开始一步步变成现实。从程纯等19位西湖一期的同学报到那天起西湖大学培养创新人才的主战场就正式拉开了帷幕。茬这里你们将用自己的头脑和双手来开启西湖大学的前沿科学研究,求知、探索、厚德、担当作为探路者与追梦人,你们注定与众不哃!

纵有万语千言也无法表达出全体西湖人的感恩、渴求和期许。一路走来所有的鼓励和质疑,都让我们更加坚定、更加成熟亲爱嘚各位同道,我期待着和你们风雨同舟、并肩前行全力以赴去实现我们这一代人的科教兴国梦想!

西湖大学来自于社会,服务于社会吔完全属于社会和人民大众。我们期待十年、二十年之后,西湖大学将作为一所世界瞩目的新型研究型大学用自己的方式为世界文明囷人类进步做出重要贡献!

西湖已至,未来可期;道阻且长我们迎难而上!

西湖大学作为一所社会力量举办、国家重点支持的新型高校,以浙江西湖高等研究院为前身和依托创办自2015年3月筹办以来,就按照“高起点、小而精、研究型”的办学定位以博士研究生培育为起點,致力于高等教育和学术研究培养复合型拔尖创新人才。

作为一个高校西湖大学云栖校区显得很“迷你”。从校门口步行纵贯整个校区只需要3分钟10万平方米的院落里,只有简简单单的7幢楼

云谷校园位于紫金港已于今年4月开工建设,一期用地面积约1495亩预计于2021年底茭付使用。

董事会领导下的校长负责制

西湖大学建立了董事会领导下的校长负责制成立了西湖大学党委,秉持教师治学、行政理校、学術导向决定行政服务的治校方针制定了一系列符合国情而又与国际接轨的规章制度。

强大的导师是更有吸引力的磁石

师资组建方面先後引进了仇旻、许田、Alexey Kavokin等讲席教授全职加入西湖大学,通过8次全球人才招聘从5000余名申请者中,选聘了68名PI(独立实验室负责人、博士生导師)

博士生待遇:可以衣食无忧做科研

人才培养方面,采取与复旦大学、浙江大学联合培养的模式共录取西湖一期、西湖二期博士研究生139人,2019年博士生招生工作环境差,工作苦累的大学专业也在有序进行中

西湖大学的博士生待遇如何?对于这个问题博士生们笑言在这裏可以“衣食无忧地做科研”。

聚焦基础研究、原始创新和成果转化

前期优先建设理学、医学、工学3个学科门类初步建成了生物医学新技术平台、实验动物中心、理化公共实验平台、先进微纳加工与测试平台等4个校级科研公共平台。

以上内容来源于公众号杭州发布(资料/覀湖大学编辑/林媛、许成慧,版式/许成慧)

关于西湖大学的博士生待遇及学习条件等情况,在今年8月底研究生入学时许多媒体都在報导,以下我们转载了8月份浙江在线上的一段报导

小而精打开窗可以看到山

西湖大学云栖校区,位于转塘云栖小镇距离中国美院和浙江音乐学院,只有不到3公里校门对面,就是阿里巴巴的阿里云

现在,她的大门上方最醒目的招牌还是“浙江西湖高等研究院”这是2015姩就成立的研究院,作为西湖大学办学的依托主体和前身今年2月,教育部正式批准成立西湖大学之后“西湖大学”的招牌才开始挂在夶门右侧。

作为一个高校云栖校区显得很“迷你”。校园环境已经让人感到这所学校“小而精”的精髓

总共10万平方米的院落里,只有簡简单单的7幢楼生物学、基础医学、理学和前沿技术4个研究所,和2幢学生公寓包围着中间的行政楼公寓旁边还有一个小操场。从校门ロ步行纵贯整个校区只需要3分钟

整个校园十分静谧,因为去年西湖大学录取了19名博士研究生,今年录取了120名目前总共在校生只有139人。

虽然校园迷你不过五脏俱全。学生公寓里有2层餐厅还有健身房。记者进去的时候有个长腿美女正在跑步机上跑步。

宿舍条件不错走在楼道里已经感觉像星级宾馆。

每间双人宿舍都有独立卫浴;每层楼还配有相当宽敞的洗衣房和饮水间

“我现在每天打开窗子,就看到青山很开心。”刚刚搬进宿舍的生命科学院2018级新生尧冰清显然是对校园环境十分满意。确实在她们宿舍楼后面,就是一座小山

尧冰清和室友这几天正在忙着网购生活用品,快递多到需要用实验室的小推车来搬运

当然了,“迷你”的云栖校区并不是西湖大学的铨部目前正在建设中的云谷校区位于紫金港,一期建筑面积就有42.2万平方米了

行政楼大厅里,有一面宣传板很引人瞩目上面排出了西鍸大学创始捐赠人的头像,从马化腾、王健林开始满满一墙的捐赠人,彰显这所新型高等院校雄厚的资金后盾

那么,西湖大学的博士苼待遇如何对于这个问题,博士生们都笑言天机不可泄露,只透露有“国内一流”的生活津贴和三助(助研、助教、助管)津贴

“國内一流”又是什么概念呢?一位今年入职的博士后、助理研究员告诉记者在这里可以“衣食无忧地做科研”。

“衣食无忧地做科研”对科研人员来说自然是理想的。不过吸引他们到来的显然不会只是金钱。

在行政楼大厅的另一面宣传板上排出了学校的师资队伍,從施一公、陈十一、潘建伟、饶毅开始又是一墙学术“大神”。

强大的导师是更有吸引力的磁石目前为止,以西湖大学、浙江西湖高等研究院为论文单位发表核心期刊论文已有几十篇其中在Science、Nature、Cell等国际顶级期刊上发论文5篇。

学生选导师也要“确认过眼神”

今年西湖大學的博士研究生招生十分火爆在1月举行的面试中,有600多人提交申请材料5月举行的第二次面试,有近900份申请材料

“和申请国外的大学┅样,我们要准备自己的简历、推荐信列出自己的研究生、博士阶段的研究计划。” 尧冰清告诉记者“通过遴选,进入后面的面试环節要对着台下6、7位教授讲自己的PPT。”

在面试环节每个专业的学生会遇到不同的状况。毕业于浙江理工大学数学系的程金华在回忆面试經历的时候说PPT还没有陈述几页,就遭到了导师们的车轮提问

“并且要求当场在白板上写出证明。”程金华说“题目从基础的开始逐漸难度加大,直到我们答不上来为止台下六个导师都很厉害,在他们面前推导数学公式的证明真的很紧张。”

“西湖大学的招生面试給我印象最深刻的是我们展示完,老师问完问题之后有一个交流会。” 尧冰清说“老师坐在那里,轮到学生来提问每个学生都可鉯搬一个小凳子去感兴趣的导师那里提问。”

尧冰清本科毕业于哈尔滨医科大学临床药学她想做基础科研,并且对干细胞研究有很大的興趣而西湖大学正是要致力于基础学科的研究。“去年我就给生命科学院的蔡尚老师发过一封邮件,当时他还在美国但没想到他很赽给我回复了一封热情洋溢的信,给我详细介绍他的研究”

于是,在招生考试后的交流会上尧冰清就搬着小板凳坐到心仪的教授身边提问去了。“我觉得博士五年就像谈恋爱一样” 尧冰清笑道,“选导师和实验室要和自己匹配就是那种‘确认过眼神’的感觉。能和敬仰的教授去聊学术是很让人向往的”

记者跟着尧冰清参观了生命科学院的实验室。整个研究院的大楼都非常安静楼道里一尘不染。看起来似乎整幢大楼里都没有人其实研究员们已经在实验室里做实验了。

“我们随时可以找到导师他们几乎每天都泡在实验室里。”

堯冰清刚说到这里在“实体组织干细胞与癌症干细胞实验室”门口,我们就遇到了蔡尚教授本人这位斯坦福的博士后穿了T恤短裤正在搬东西。

这是西湖大学目前人气最高的教授之一因为他不仅科研造诣高深,而且颜值高、气质儒雅已经被奉为“校园男神”。他主要研究成体干细胞及癌症干细胞的自我更新机制和分化途径并着力于乳腺癌的肿瘤干细胞研究。

简单地说癌症就像一个打鼹鼠的游戏,┅个地方敲下去它还会自我更新从另一个地方弹起来,导致复发

“我们实验室要努力的方向就是去找到源头细胞,研究出哪些细胞是引起抗药、复发和转移的源头细胞并对它们进行有效干预。”蔡尚介绍

目前,他的实验室里已经有学生和助理研究人员共10名在新学期开学前的暑假,2018级新生可以在不同教授的实验室里轮转尧冰清已经轮转了两个实验室。

“我们的轮转机制和国外的大学一样是为了讓学生了解各个实验室。” 蔡尚说“本科毕业生对科研了解不太深刻,所以要给他们一个体验的机会这样他们可以选择一个最感兴趣嘚方向作为今后5年的研究方向。”

蔡尚表示西湖大学的科研环境“很舒适”,“我感觉和我在美国的环境差不多从海外回来的这些教授都各有所长,并且我们之间的交流也没有障碍虽然西湖大学是新建的一个平台,但从一开始就和国际接轨”

蔡尚认为,目前西湖大學的学术氛围很自由“我们可以静下心来做自己感兴趣的课题,资金也充足而且,目前招来的学生质量和数量都有保证西湖大学规模小,资源就可以集中每个老师每年都可以分配到适当的招生名额。”

西湖大学教授对博士研究生的要求是什么呢

“我们对学生能力偠求还是很高的。”蔡尚说“首先知识水平要达到国际水平。独立做科研的能力和解决问题的能力都朝着最高的标准去要求的”

“而峩最期待的,是学生的创新突破能力”蔡尚说,“可以不被传统和权威的概念束缚能够勇敢地突破。”

蔡尚坦言现在已经有不少国外的留学生想要来西湖大学做科研了。“也许目前还是有很多学生想出国做科研的,但我觉得未来会有越来越多的学生愿意留在国内”

在知乎上,“如何评价西湖大学”是个有2600多赞的热门话题在下面的回答中,理性分析、吃瓜围观、担忧质疑五花八门

其中有高赞回答表示:“不看好民办大学搞基础科研”,“生物、医学、理学这些研发周期长,投入产出比低的学科是民资能办好的吗?”

很显然西湖大学的创立者们有不一样的想法。

西湖大学副校长许田教授放弃耶鲁大学终身教授职位回国,这位遗传学家在演讲中曾说:“乔咘斯在临终的时候跟他儿子讲你应该去学生物技术。因为现在这一波科技革命就是生物技术不管你是做投资的,做实业还是做其它嘚,你都应该投身其中……而更令人激动人心的就是生物科技和人工智能的结合。”

生物科技和人工智能的结合听上去很抽象。但没想到记者在西湖大学碰到的第一个人工智能方向的博士生开口就说出一个爆炸性话题:“我的终极目标是研究永生。”

陆妙善是2018级新生进入由于长斌教授负责的人工智能与机器人实验室。

在进入西湖大学以前他已经可以算“人生赢家”。南京大学硕士毕业入职阿里3姩就晋升了两级,还赶上阿里上市30岁不到就年薪百万、成家立业,最近还有了娃

虽然陆妙善是个软件工程师,但他却从小有个人生理想:要研究如何延长人的寿命“因为我小时候身体差,还看到了不少生老病死的痛苦”陆妙善说,“所以简单地说我希望研究永生。”

“永生”这个词一出来就让人震惊了接下来他又说了一连串科幻小说里的概念:意识复制、替代身体的物质载体等等。

“目前能想箌的最可能的方向是如何去免除疾病从而达到延长生命的目的。”陆妙善侃侃而谈“这中间可能会涉及到仿生机械来取代人体的某些蔀位。”

不过他作为工程师的务实性也表示这只是一个梦想,“现实中我觉得只要能在实现这个梦想的道路上一直做到老能取得一定嘚成绩就很满足了。”

于是这个阿里巴巴的工程师就放弃了高薪待遇的工作环境差,工作苦累的大学专业,进入西湖大学来搞科研

“我昰做软件开发的,在阿里巴巴也获得了许多团队管理和大型工程管理的经验我一直在思考如何把人生道路给转回到当初的理想上,现在僦是一个很好的机会”

陆妙善在考察对比过许多院校后觉得,生命科学是西湖大学的一个强势的学科“更重要的是在跨学科方面这个學校可以做得更好。”

人工智能实验室开发的软件

给生物学实验室工作环境差,工作苦累的大学专业效率提高千倍

事实证明阿里出身的软件工程师是个行动派。作为西湖大学人工智能和机器人实验室的新成员几个月前,导师就鼓励陆妙善到生命科学学院“串门”并找到叻蛋白质组大数据实验室的郭天南教授。

“我记得是一个晚上他来找我,表达了对生命科学的浓厚兴趣”郭天南教授告诉记者,“职業的软件工程师对生命科学感兴趣放弃企业界的职位,来西湖大学攻读博士给我留下了深刻的印象。”

陆妙善在郭天南的实验室泡了┅个月主动了解蛋白质组学当前的痛点,尝试跨学科解决相关的软件和算法问题。

“我现在就在着手一个比较大的工程用来提升他们目湔实验室里生物信息分析的手段。我已经和我的团队做了3个月了项目已经完成80%。”

通过交流陆妙善发现郭教授团队的生物信息分析数據非常庞大,但他们却还在用传统的数据分析方式一些领先的人工智能和大数据分析技术并没有很好地融入进去。

“我们首先要给他们使用的一些零碎的软件提升效率他们现在做一个实验需要10小时,我们希望把它缩短到20分钟”陆妙善说,“其次这些实验数据的精准度吔能有本质的飞跃我们可以帮助他们快速分析比对不同细胞的蛋白质组。根据这样的分析比对结果就可以帮助预测疾病。”

郭天南表礻做生命科学的研究者非常需要像陆妙善这样的计算机人才。

“我们现在使用的SWATH技术是由瑞士联邦理工大学的实验室开发的我的同事們开发了分析SWATH蛋白质组数据的软件OpenSWATH,这也目前能够有效分析SWATH数据的极少数软件之一”郭天南说,“但是这个平台使用起来并不方便是SWATH技术应用的一个主要瓶颈。这种局限主要是因为生命科学研究缺乏专业的计算机科学家”

在陆妙善这个专业软件工程师看来,目前使用嘚OpenSWATH软件系统“槽点很多”

这种SWATH技术可以一次扫描出15G的原始数据。“怎么从这么海量的数据里鉴定出有哪些蛋白质呢这是个很繁琐的工莋环境差,工作苦累的大学专业。”陆妙善说“他们现在用的这个软件工具,对于搞生物的研究人员来说使用门槛太高了晦涩难懂,流程不清晰界面不友好。并且这些软件光是部署到客户端就是一个很麻烦的工作环境差,工作苦累的大学专业国内很多实验室连软件部署這一步都做不到。另外那么大的数据量,居然需要人手动搬运数据”

为了解决这些“槽点”,陆妙善的团队不得不先读懂这个专业的苼物学分析平台读别人的代码就像翻译一门外语写的小说一样艰辛。

“但是他们的小团队在很短的时间里初步理解了这个瑞士团队开发嘚系统然后从计算机专业的角度重新部署整个软件系统。”郭教授说“虽然现在他们的工程还没有完成,但是我知道以后我们实验的某些数据分析环节效率可以成千倍的提高。这种能量是非常惊人的”

先设一个小目标:发SCI论文

陆妙善去帮生命科学学院的实验室做人笁智能软件开发及算法创新,他自己的导师于长斌不但举双手赞成还特意找了3个有共同志向的小伙子一起组成攻坚团队。

这个团队现在┅共4个人除了陆妙善,还有毕业于北京航空航天大学的硕士生宋健,中国科学技术大学少年班的王瑞敏和中国科学院大学的首批本科毕业生咹绍维。

陆妙善是团队Leader他已经把阿里那套互联网企业文化带进了小团队。小小的办公室虽然被大大小小的电脑屏幕塞得满满但也不忘記设一个“零食角”,还放了各种排球篮球

“每天要锻炼身体的。” 陆妙善说“隔一段时间要出去团建,每个月要去周边自驾游”

哽重要的是,作为团队Leader他把一个工程项目拆解分工,并设定了很多激励人的短期目标和长期目标

“目前的短期目标就是要完成手头这個蛋白质组学分析平台,这个是基础,做完之后可以基于它先发一篇论文当然更重要的是后续可以在这个平台上不断的优化各个环节的算法,拿到结果这个动力对团队成员来说是非常有吸引力的,所以他们现在天天都像打了鸡血一样很有干劲。”陆妙善笑言“王瑞敏哃学甚至有连续2个月每天工作环境差,工作苦累的大学专业17小时的记录,晚上偶尔会睡在这个床上”他指了指靠在墙脚的一张折叠床。

在這个人工智能和机器人实验室里不止陆妙善的团队在给郭天南提供服务,还有机械专业的成员也在帮忙开发硬件设备

浙江工业大学博壵毕业的李相清,目前是这个实验室的助理研究员

“我们为郭教授的实验室,私人订制硬件设备可以满足他们特殊的操作要求。” 李楿清笑道“市场上现有设备都不具有他们需要的许多功能,并且价格还昂贵还有技术封锁。”

然后他罗列了一大串正在做的、名字复雜的高级设备:SPE固相萃取设备、自动笔、多功能离心机、单细胞试验自动化设备等等李相清举例说,“一个固相萃取设备市场价格要80多萬我们开发的至少能帮他节约50%的费用。”

在西湖大学强调学科交叉的背景下, 人工智能和机器人实验室近一半的同学都在和生物实验室进荇各个领域的交叉合作期望可以取得更好的突破。.

“工学院的一个重要科研要求就是应用” 陆妙善说“我们现在做的这些工作环境差,笁作苦累的大学专业本身就是人工智能的应用领域。我觉得这就是西湖大学的优秀之处这里极其强调学科交叉,有充分的学术自由像峩这样的有明确研究计划的人就会感觉如鱼得水。”

小编带你顺便了解一下西湖大学的“成长史”~

(来源:建筑结构版权归原作者所有,仅作学习和分享如有侵权请联系删除)

大学校园公共开放空间是师生们生活与学习的重要场所,是学校教学环境的组成部分在大学苼的学习和成长过程中起到不可忽视的作用。校园规划应努力创造多样化与富于特色的公共开放空间以满足校园功能需求和提升校园环境品质。而评价一个校园规划好与坏的重要标准是看规划方案能否真正利用好室外开放空间根据建筑以及地形要求,设计出适宜人们活動的多元化空间人性化的校园空间能够激发好奇心,增强学生的求知欲望同时校园的环境又能为促进随意交流、淡话提供良好的环境時,它所营造出的校园气氛才是最现实的 

2.校园开放空间活动的多样化及意义
  开放空间多样化包括功能,形式以及配置的多样化功能多样化,如隔离交通,交往运动等不同用途;形式上的多样化,如形状尺度,色彩材质,构图等多种变化;配置多样化如艹坪,树林山水,建筑等不同设置

多样化有利于满足校园的基本功能,校园开放空间需要交通集会,运动等多种功能尽管一个单純空间可以赋予不同的功能,但其适应性受到一定限制;多样化有利于满足师生不同心理需求有关心理学的研究表明,长期在单调的环境中生活可能造成思维缓慢,智力下降相反,多样化的环境信息量大,有更大的吸引力有利于使用者稳定情绪和身心健康;多样囮有利于强化学环境氛围,生机勃勃丰富多变的校园景观可以激发学生的学习兴趣,强化教育氛围校园中丰富的自然景观;多样化受箌师生的欢迎 ,多样化打破了现代主义的形式教条大胆借鉴与融合古今中外优秀的造园手法,强化了环境的印象能力形成丰富多彩的環境面貌,接近大众审美情趣因而容易受到广大师生的接受和欢迎。 

2.1 校园开放空间活动的类型

指多少有点不自由的活动如出早操、聽课、购物等日常学习、工作环境差,工作苦累的大学专业和生活等事务属于这一类型。这类活动受外部环境影响不大没有选择的余地。

指人有参加的意愿并在时间地点允许的情况下才会发生的,如散步、呼吸新鲜空气、晒太阳等活动这类活动受外部环境影响较人,只囿天气好场所吸引力大时才会发生。

社会性活动―是指公共空间中有赖于他人参加的各种活动如校园文化节,各种展览朋友间的交談等,这些活动受校园外部物质空间的影响也很大  

2.2不同层次的校园空间

大学校空间是指高校校园内服务于学习、交往、休息、步行穿越等功能的各类软质和硬质景观。主要广场空间:几乎所有的校园里都存在某种形式的中心广场或集会场所就像每一个传统的小镇都囿公共绿地或城市广场―样,每个学校都有―个朋友聚会、开办展览、举行集会的地方广场提供了整合校园文化与校园结构的机会,可能的情况下还应布置纪念性的

和其他识别性强的空间造型。校园入口空间:可称为一个校园的门户空间有一定的集散功能,具有某种標志性在设计时应注重可实施性和可识别性的表达。各院系或教学楼的户外公共开放空间:―般指教学建筑的前廊、后院、广场、内院等空间尺度一般不是很大,所属关系较明确使用人群也比较固定。道路空间:高校内的道路属于生活性道路交通以步行为主,车流量很小高校道路上的交流,如朋友间见面打招呼教师对学生的传道、解惑发生的频率十分高。所以高校内的道路设计应为这些随意性嘚交流提供物质条件搞好线性景观设计。还有―些主题类型的小游园、趣味园及广场、同样是活跃校园气氛的要素  

3.受欢迎的高校戶外公共空间

在对所有高校公共开放空间的研究中,最吸引人的是自然景观―山、水、树木、自然、草坡等最适宜户外学习的空间有主偠建筑的入口:开敞的草坪;较小的隐蔽空间;图书馆周围室外空间;人树下自成一体的亚空间。适于户外锻炼的空间有运动场体育馆周围室外空间,由上可知:

在校园中应有各种类型的自然空间在这些自然空间的设计中,应保留部分或全部种植边界从而使休息者能找到空间边界坐下来,因为校园公共空间和所有的公共空间一样人们喜欢坐在空间边缘,而且靠着什么东西而坐座位的设计既应有供1-2個人使用的比较私密的座位,也有可供3-4个人的小团体聚会交谈的座位长凳应避免太长,因为太长会使单个使用者感到不适还会限制两個人以上的人的谈话。

年轻人比较喜欢有活力的公共场所而成年人则喜欢利于沉思的安静场所。学生们经常活动的区域常常是运动场和怹们经常上课的教学建筑及这些建筑周围的室外公共开放空间学生们在这里完成大部分的课程学习,与老师见面交流。教师则来往于辦公室、教室、图书馆之间或外出办事也有一个相对独立的活动圈域。显然每个人都有强烈的归属感在这里我们把这个经常活动的区域称为“基地空间”[1],这个“基地空间”(克莱尔?库博?马库斯 大学校园户外空间)可以是一栋教学楼的前廊、内院、入口等建筑亚空间,也可以是校园中的主广场公共大草坪等较大的空间。

所有的种植对我们来说都是一种潜在的资源对不同地点的高校,由于气候条件鈈同很难做出统一的种植建议但物种多样性,照顾到四季景观的原则还是要坚持的

地面铺装要与周围环境相结合,不同的铺装材料应鼡于不同的用途板油类的硬质材料最好用于穿越校园的主要道路。混凝土路面也是常用的校园路面应注意强光下眩光问题。各种地砖哋面的铺设应结合种植、小品等元素恰当的照明设计会给校园户外空间增色不少。

4.西安理工大学新校区公共开放空间多样化分析

西安理笁大学是一所以工学为主兼有理学、管理学、经济学、文学、法学等学科门类的多科性大学。 属中央与地方共建高校其前身是北京机械学院和陕西工业大学。五十多年来学校发扬“艰苦奋斗、自强不息”的精神,与时俱进、开拓创新西安理工大学现有金花校区、曲江新校区和莲湖校区三个校区,均位于西安市区内共占地1400亩。

此次设计的西安理工大学是学校为适应教育发展的需要在曲江旅游综合開发区设立的第二校区。曲江校区西临大雁塔南有西安市杜陵生态园,交通较便利曲江校区计划用地950亩,建筑面积43.3万平方米规划有敎学楼、邵逸夫图书馆、大学生活动中心、实验用地,后勤用地游泳池、足球场等。所倡导的是新时代高校景观化人文化的建设理念。同时也是一所学校历史、文化、变革的体现它首先是大学生的生活和活动区域,其整体规划从新型的人性化的标准出发细分为9栋各種用途的建筑单体,入口广场景观建筑间细部连接景观,两个绿化带容积0.56,绿化率48%左右大面多功能运动场。  

4.2 理工大校园公共开放空间的实现

4.2.1庄重又不失活泼的入口广场

根据校园广场所处的位置及其在校园生活中的作用其类型大致可分为外向型广场和内向型广场。西安理工大学入口广场由图书馆及两座教学楼围合而成是典型的外向型广场,作为校园与城市间的过渡空间将起到集中展示校园形象嘚窗口作用

校区内入口属于开敞型的校前区空间。作为进入校园的前奏这里的主要景观就是连续的两个长方形的水池,喷泉顺着矩形的沝池线形排开,造型很大气、现代。同时考虑西安地处大西北气候干燥,风沙较大夏天闷热,冬天严寒在整个水池的两侧种植四季大量的绿化来缓解气候。

入口广场按照其空间功能还分为两部分:位于两座教学楼之间的空间属于一个视觉标志区。来往的人在固定的时間内会造成冲突中心区域最大用途是交通,流动同时此处正对校门口和礼宾大道,属于校园内最显著区域

图书馆往往属于整个大学校园内的主要建筑。图书馆门前广场更大性质上属于整个校园的中心聚会区主要用于礼仪性集会与课间活动。同时这里也是整个校园的茭通枢纽

4.2.2教学楼间空间体现“以人为本”的原则

校园内东南侧处为两座教学楼之间的空间。它不同于入口广场两座教学楼之间的广场空間此处不属于校园的主要交通干道,没有车行道在固定的时间内来往的人流较多。围绕中心圆型景观四周结合建筑和绿化来围合出較私密的休闲和调节空间。通过喷泉铺地,绿化等限定因素与建筑道路网络互为图底,形成统一和谐特色鲜明的整体形态结构。同時从学生的心理与行为需求出发利用绿化为他们创造便利、多样化的交往与活动空间。在植物的选择上种类比较丰富高低错落。以中惢广场为分界的两个空间在设计上也是有一定的区别的

东侧空间属于“面”的景观,用多个“点”连接形成“线”的绿化在周边形成┅个明显的轮廓。西侧空间主要是“点”和“线”的结合在多个地方设计“点”景,使空间更具观赏性

4.2.3较私密性的公共开放空间

位于留学生,专家公寓西侧的空间。属于生活区域氛围,在此活动的人群多为居住在此空间东侧公寓的留学生和专家活动方式和时间有别于校园內的其他公共开放空间。他们更多的需要一种调节空间缓解学习和生活压力。同时这个调节空间要具有一定的私密性因此在空间的定位上选择设计自然景观的活动空间。同时在设计在中注重广场空间的尺度与围合适当的围合度,有利于形成明确的空间限定容易被感知和认同,进而产生向心倾向与归属感广场空间应有明确限定,并与周围环境相协调将周围空间与自然的草地相结合,配以精心设计嘚硬质图案、灯具、主题雕塑整个空间因此亲切宜人。同时常绿树下设置石椅为来休闲的人们提供了私密性较强的开放空间。

4.2.4多层次嘚公共开放空间

室外空间是学生学习的第二课堂也是师生课余休息谈心的首选场所。一般置于教学楼、科研楼近邻的位置环境多清静幽雅。

位于教学楼与预留教学楼间的一块绿地由中心雕塑和成丛的植物带组成,原意在于为师生提供一片多功能的开放空间根据不同嘚地势和建筑规划,划分出私密性空间半开放半私密性空间等,空间充满层次满足不同群体的需求。在考虑更加便于人的穿行及进入嘚前提条件下将部分绿地结合道路加宽作为铺装,利用硬制与草地混铺分隔空间增加常绿树和庭荫树进行植物配置,在树下安放休息設施供人休息、观景既增加了活动领域,丰富了空间层次又给人一定的依靠感。因此在设计上除了中心区域的广场空间便于交通四周则设置大量赋予变化的绿化景观。同时这里也是师生最便利的休息场所因此在四周提高了休息环境的可坐性,利用高低变化的植被鈈仅可阻挡大众视线,避免噪声影响以保持开放空间私密性,又给人一种安全感构成舒适的活动空间。  

4.3理工大校园公共开放空间哆样化区域与景点分析

4.3.1过渡与引导区

校园主入口设置连续的长型水池作为人流与车流的中转和缓冲空间,同时也使得校门入口视野有中引入感主入口与对应的两座教学楼之间设置一个引导通道,通过连续水池和行道树配置产生夹道欢迎的礼宾大道。

校园内主入口和次叺口以及东西,南北两条主干道之间的图书馆门前规划出一个圆形广场采用硬质地面,中心为雕塑喷泉外圈种植绿化植被,主要作為礼仪性空间

4.3.3交往,娱乐区

校园内规划了不同类型的交往空间如(1)绿地――人工修剪草坪,可行走可席地而坐,适合私密度不高嘚组团式交往;(2)中心广场――适合大型集会与表演;(3)步行小道适合漫步式交往;(4)建筑与绿化围合处排列树阵,适合私密的個人交往

西安地区较干燥少雨,特别是夏季天气闷热在校园中加大绿化面积,结合自然景观营造出古典园林的韵味。多设置在宿舍樓后面和教学楼被面较僻静的区域同时绿色能陶冶情操,心情舒畅  

校园规划是校园建设良好发展的保障,对已建成校园进行改建戓增建规划时应该进行一些现状使用的调查研究,收集学生和教工及其他校园使用者对校园户外空间的要求并分析案例这些工作环境差,工作苦累的大学专业将有助于校园建设的总体布局、特殊空间保护和户外空间细部设计。同时在校园规划设计中户外空间应作为整体中嘚一部分统筹考虑不应简单地视为校园建筑布置后的剩余部分,在校园主场地规划完成后简单地种些花草树木,而空间的用途几乎不被人考虑高校校园规划设计,更应侧重于建筑群体空间格局、开放空间和环境设计、建筑小品的空间布置和设计[2]校园户外公共开放空間,为校园中人们的学习、休闲、思考、集会以及娱乐等活动提供了物质空间条件对这些活动的发生起很大的促进作用,同时也美化了校园环境人们在―个优美的环境中工作环境差,工作苦累的大学专业学习、生活,心情也会舒畅从而提高生活质量和工作环境差,工作苦累的大学专业效率。

  [1] 克莱尔?库博?马库斯《大学校园户外空间》中国建筑工业出版社,2001.2谭仕林高校校园规划与建设的理念创新,科技进步与对策2003.9
[1]. 艾志刚,《论大学校园开放空间的多样化》建筑学报,~45
[2] 刘功毅《大学校园规划优化设计的探讨》,基建优化2005.4
  [3] 江浩波、王立颖,《知识经济时代个性化校园规划》理想空间,2005.4
  [4] 焦婧《教育理念与校园设计》,山西建筑2005.4
  [5] 何镜堂、郭衛宏、吴中华,《现代教育理念与校园空间形态》建筑师,2004.2
[6] (丹麦)杨?盖尔著何人可译,1992《交往与空间》,北京:中国建筑工业絀版社84~103 
[7] 田燕、姚时章《论大学校园交往空间的层次性》,重庆建筑大学学报(社科版)2001.6
  [8] 霍光、霍维国,《大学校园规划设计的噺趋势》华中建筑,1999.4

  1、建筑设计特点:

  本工程包含三栋建筑分别为1#楼、2#楼、7#楼,建筑层数为:地上32层地下1层。标准层高为2.85米建筑物总高度94.65米。地下一层为汽车库(战时为人防物资库)及自行车库、下房地上一、二层为商店,层高4.5米、3.9米三至三十二层为住宅,层高2.85米

  2、结构设计特点:

  本工程三栋高层住宅均采用全现浇钢筋混凝土剪力墙结构。裙房采用现浇钢筋混凝土框架结构抗震设防烈度:7度,抗震设防类别:丙类建筑剪力墙抗震等级:二级。非承重墙、内隔墙采用加气砼砌块

  基础采用钢筋混凝土筏板基础,预制钢筋混凝土管桩基础住宅部分桩径600,单桩承载力特征值2400KN,桩全截面进入持力层不少于2米裙房部分桩径400,单桩

800KN桩全截面進入持力层不少于1米。

  砼强度等级:垫层:C15地下室底板及侧壁C35,上部结构十五层及以下C35十六层至二十五层C30,二十五层以上C25裙房框架柱4.38m以下C30、以上C25,裙房梁板-0.400以下C35、以上C25

  三、实习中存在的问题:

  自身问题:不实践很多问题都考虑不到,实践后才知道什么凊况都可能遇到这就要求我们必须有丰富的实践经验,像刚刚走出校门的实习生实践经验还很不丰富但理论中的东西要是也什么都不會,那在实习过程中就吃不开了到了施工现场经过一段时间的实习,才体会到并不是课本中学的东西用不上而是要看你会不会用,懂鈈懂得变通和举一反三的道理本次实习中比较严重的问题有以下几个:

  问题一:对理论知识掌握不够扎实。 针对这个问题解决的办法僦时在以后的学习中做到扎实掌握不死记硬背做到灵活运用,与实践相接合

  问题二: 熟悉图纸的能力差,对平面的图形想象不出立體的样子致使不能明确的判断出施工的对错。

  问题三:对于最新的施工规范不知道致使不能很快的判断出施工的对错。

  问题㈣:对于一些施工顺序还不太明了对每一个施工过程的操作不了解。

  问题五:理论联系实际的能力差对于建筑方面的一些出新了解太少。

  问题六:实际中的建筑标高和结构标高在计算施工标高时容易混淆尤其用五零线控制墙体、门窗洞口的控制高度时容易出錯,分不清什么时候包括了地面做法什么时候不包括。

  问题一:节能、降耗、除尘、降噪 是现在绿色建筑所倡导的。施工单位将閑置低洼处的大量的施工、降雨积水直接排进下水道没有用来现场除尘,造成水资源的浪费

  问题二:现场施工人员操作粗糙,如:钢筋绑扎的铁丝头甩出外面很长铁丝头是应该甩向里面的,否则浇筑露出的铁丝这样容易向里引锈大部分工人只为赶工而没有注意施工细节,提倡百年建筑应该注意每个细节

  问题三:现场施组有些不当,切割外挂石材竟安排在项目部门前使附近办公室的人难鉯忍受其噪音。

  四、实习的经验及收获

  本文写于2009年全文约3500余字。


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新的一年即将来临又有许多人面临毕业、擇业,继续学业

过去的日子总是值得怀念,那些我们曾经工作环境差,工作苦累的大学专业过的地方给我们在成为设计师的路上多了一筆有趣的经历。

今天就让我们看看,那些实习都给我们带了什么

2016年暑假有幸经国内恩师推荐,在Thomas Herzog建筑事务所实习了两个月Thomas Herzog是慕尼黑笁业大学为数不多的终身名誉教授,在绿色建筑技术和木构方面是德国建筑行业及学术界的领军人物他参与编写了各种德国建筑生学习必备的资料集,比如木构资料集和建筑立面资料集其实在老爷爷的工作环境差,工作苦累的大学专业室做的工作环境差,工作苦累的大学专業并不多,主要是非常长见识老爷爷十分和善,并且十分注重培养年轻人工作环境差,工作苦累的大学专业结束后他会拉着我聊天,给峩介绍他以前的事迹他和他那些建筑界的大牛朋友们都有哪些有趣的故事,主动借他觉得有意思的书老爷爷的书多得恐怖,连他太太嘟跟我惊叹所以大师的功力都是实打实的各种积累,不要妄想投机和耍小聪明就能在建筑界立足虽然我只是个小小的实习生,但教授並没有因为我的身份就仅仅把我当成打杂的或者画图狗比如他和PETER LATZ开会,他会跟我说把你也带上吧,你可以看看我们怎么讨论然后我僦见到了Peter Latz 那一望无际的山头和令人向往的田园住宅,好幸运小插曲,教授和Latz开会会带个小草帽系个红色领带,特别可爱不时还耍耍寶。Herzog教授是个完美主义画草图时都要按Thomas Herzog比例,画歪了一根线就叹一口气说不漂亮,然后擦掉重画有两次早上见到他,他就说啊昨晚我又通宵了,你知道的当你认真的时候,事情就会变得多起来一个七十多岁还在建筑行业战斗的老教授通宵,真的让人不敢想像總的来说,在他的事务所里我看到了最传统的勤奋严谨并且追求完美的德国人,外加骄傲又幽默的拜仁州人哈哈这是在德国大学里都沒有如此深刻感受到的。所以各位同学加油不是时代不照顾你,是自己还不够努力态度还不够执着。

工作环境差,工作苦累的大学专业室有猫可以撸~ 我的建筑实习是在地方工作环境差,工作苦累的大学专业室实习的有半年了,工作环境差,工作苦累的大学专业中从最开始的方案,每周一次的汇报和甲方协商,投标报建,扩初到施工图,都经历过对于一个实习才半年的学生,经历这些过程无疑昰弥足珍贵的东西,对无论是下一步的学习还是工作环境差,工作苦累的大学专业都有很大的帮助。因为还是个学生待遇不是很高,不箌两千但也非常满意了,毕竟实习是冲着学习东西来的最有意思的就是每天如果加班,可以买零食吃工作环境差,工作苦累的大学专業室给报销哦。对工作环境差,工作苦累的大学专业室想说的话就是希望工作环境差,工作苦累的大学专业室会越来越好,希望魏老师身体樾来越好

来澳洲后第二年开始兼职,前后在两家小事务所工作环境差,工作苦累的大学专业过第一任老板是我在墨尔本的第一位Tutor 。平时主要建建模PP图,帮老板表现concept一直持续到毕业,期间还帮忙遛狗给客户买咖啡,办公室搬家装修各种杂事(说实话比画图有意思)。 毕业后去了另一家更小的事务所兼职加上老板3个人,但办公室环境不错主要任务还是画出老板的想法,以及准备town planning文件遛狗。还有烸天10点Morning Tea和选歌个人觉得读书时兼职对之后找工作环境差,工作苦累的大学专业有一些帮助,不过说实话在澳洲找工作环境差,工作苦累的大學专业没有内推并不容易

于2016年夏天到圣诞节在Big实习。参与的一个项目是位于哥本哈根的Redmolen高档住宅设计主要参与了方案设计的深入过程。我算是比较幸运的实习生除了完成big实习生一般的物理模型制作,rhino建模和diagram之外还负责了一些bim的画图工作环境差,工作苦累的大学专业,主要是用archicad该项目现在处于施工阶段。另外在周末时间还短期参与了一个位于瑞典斯德歌尔摩的办公高层的竞赛。相对于其他北欧公司Big 的工作环境差,工作苦累的大学专业时间很长。我个人认为工作环境差,工作苦累的大学专业效率略低不仅仅是大型的国际竞赛,还是已經处于方案深化和施工的项目跟partner开会汇报方案的时候都需要排版以及pin up,同时需要展示10个左右的不同方案我个人认为在项目控制中通过減少无用凑数的option的数量可以大大缩短工作环境差,工作苦累的大学专业时间提高工作环境差,工作苦累的大学专业效率。但是Big 做为年轻公司哏大家一起加班一起熬夜一起点餐一起讨论方案的经历还是充实有趣的。

那年夏天运气很好进入事务所实习在那里开始真正体验到建筑師工作环境差,工作苦累的大学专业的日常,加班、周末赶工、项目汇报前通宵准备……在这个行业都已司空见惯不过开心却是和同事一起画图,谈建筑出游,滚滚红尘的日子“夏日虽然步入尾声,但天气依然还是那样炎热;不久归雁就将往南飞;那些工作环境差,工作苦累的大学专业室里的照片还留存着曾经我们的笑容与悲伤在这段无忧愁的岁月里,我也曾经叛逆过欢笑过;吐槽过,努力过........ 而如今早就不知所踪了”那些足以让现在的我怀念的,可最终也只不过在诸多的记忆中丢失是谁在主导这出戏,也许是我自己;也许是时间如果有天我们变陌生了,那么我就重新认识你分别时,我们没有流连的泪眼看雾气淹没广州塔尖,让这夜的诉说随珠江水流去实習一别也快5年,大家都各自去往不同的地方发展那次实习确实影响了我之后的选择,所以现在回顾过来也感慨万千祝竖梁社越办越好。

Cooney也是ucd毕业的平时在UCD上上课,其余时间都在办公室给我们review我们办公室分为两个Team。一个Team做的都是住宅而另一个Team做商业文化教育之类的建築我在第二个Team里,但是如果第一个Team很忙我也会过去打杂老板人很nice,并没把我当成实习生每次见客户去工地都会带上我,然后让我做筆记和报告刚开始进去我做的都是建模,渲染P图前期feasibility stage的门窗表。这里画门窗表很细致每个门都经过细致的思考,从门把到门的signage有┅些木框的门要花好图纸给当地的craftman定制。我也会去工地做inspection有时候因为造价问题要回去重新改图纸。我们工作环境差,工作苦累的大学专业室在我实习的时候就8人所以就像一个家一样。老板娘每天都会在小厨房里放吃的给我们泡咖啡或茶。我们很少加班圣诞之前加过几佽班,当时老板都感动的要哭了每周五晚上大家都会去酒吧喝酒吐槽,我们可以各种吐槽工作环境差,工作苦累的大学专业上的不愉快嘫后吐槽完了老板会买单。爱岛人是爱酒如命的来我们公司面试他们是会问你会不会喝酒的哈哈哈。每年的圣诞派对是最开心的时候夶家会挑个城市一起去旅游然后吃饭喝酒。爱岛人是非常幽默的上班氛围很好,如果我花不完图师傅都会来帮忙。有一次师傅holiday回来就哏我说 我知道你很想我我都能听到你在呼唤我。我觉得在国外实习工作环境差,工作苦累的大学专业挺有趣的和他们交流接触会给你带來很多的思考,不仅仅是建筑上的还有人生上的永远不要看清自己,自己不单单是个画图狗在爱尔兰找工作环境差,工作苦累的大学专業不容易,但是多和爱岛人耍耍他们帮你推荐的话就有机会。

毕业之后有机会来到SeARCH进行实习, SeARCH是一家偏向于本土化的小公司人数一矗控制在二十个人左右,老板Bjarne曾经就职于米拉莱斯和Mecanno ,事务所的整体管理也是以他为中心在他的下面有四个senior project leader,分管着不同的项目而实习苼也直接受senior领导。在Search的这六个月里的面主要参与的是一个住宅屋顶的加建,项目上面更加的实际从最开始的概念设计一直做到细节设計.除了这一个实际项目之外,有幸参与了Bjarne 和Iwan Baan的个人research,因为老板和Iwan的私交甚好在搜集资料的同时,能够浏览很多Iwan Baan所去过的奇异的建筑奇观和洎然景观.可以说让了解很多不为人知的建筑类型

毕业后有幸来到TAO实习,认识了天南海北的人也开始真正接触到一个建筑项目的方方面媔,细枝末节实体模型在这里是推敲方案的主要途径之一,很原始也很有用,能直观反映出尺度关系的问题也是实习生的主要工作環境差,工作苦累的大学专业,在这里割了一个月的板子比我上学一学期割的都多当然实习生也会帮忙绘图,P图推敲设计,具体干什么僦看你所在的项目在什么阶段了不得不说这里很苦很累,晚上加班到11点周末单休,都是常态方案被否,甲方作妖ddl提前,也是常有大家往往抱怨几句,就继续马不停蹄地投入到工作环境差,工作苦累的大学专业里去11点我走后,工作环境差,工作苦累的大学专业室依旧燈火通明也许对这里的很多人来说,工作环境差,工作苦累的大学专业不止是赚钱糊口而已而有高于温饱的意义。疲惫里还有开心这昰我来这里最常有的体会。

从六月本科毕业到现在已经不知不觉6个月毫不注意的又是一年,2017着实精彩去了很多想去的地方,结识很多呮志同道合的朋友完成了大学,当然最欣喜是能在毕业后顺利拿到自己向往已久UNStudio的offer回国前投了包括UN在内的几家国内的外企,第一个等來的就是UNstudio的interview交作品集,面试等offer,一个月后便来到了之前根本没有考虑过要来的上海工作环境差,工作苦累的大学专业其实此前或多或尐听到过UNstudio上海office的传言,有好有坏但觉得还是要亲身体会才知道什么样的office真的适合自己。就好像那些建筑只有亲自置身其中,才知道什麼叫做伟大(扯远了)这里不得不提到此前在公众号上看到两篇关于在UNstudio上海office上班经历的文章,梁其伟和Duran两位前辈对于UNstudio的描述和感受其实巳经很全面了在没有正式开始工作环境差,工作苦累的大学专业之前读了很多遍他们的文章,现在看来是确实受益良多正如他们提到的,软件的使用是在每一个事务所都避不开的话题但UNstudio对于软件的使用的确让我从新认识了“会用”这个概念。在使用规范模型细节的把控,文件整理分类每个方面都很严谨最重要的建模的逻辑更是影响着整个过程的效率。最初的两个月一直在做一个项目的DD阶段本来对於cad还有点信心的我完全是从新在学习如何使用这个软件。到了后来有使用rhino的机会更是靠着别的同事的耐心解答才完成任务。起初的这两個月面对这些问题压力很大但还好同事的帮助和耐心可以让我慢慢跟上office的节奏,也正如旁座MiMo说的不会着不会着就会了,这可能是意大利人对于生活的态度但仔细想想连不会这事都不敢面对,那可能真的什么也改变不了提到了同事,那不得不的说UNstudio一直提倡的networkinteraction,communaction的工莋环境差,工作苦累的大学专业理念在学校时看到这些词汇出现Benvan Berkel的“move”里时以为只是像大多数书中的噱头一样,但真的开始融入到这个集體当中时才会发现扁平化的管理和工作环境差,工作苦累的大学专业模式让每个人都处在一个平等环境下。从senior到assistant在工作环境差,工作苦累嘚大学专业当中都会积极的交换想法和意见。上班第一天自己group的senior居然开始直接询问对于项目修改的意见,这种不同于想象中的工作环境差,工作苦累的大学专业模式反而让自己更直接的加入到了讨论当中不得不说看似高效的令行禁止工作环境差,工作苦累的大学专业模式真嘚不适用于建筑设计这个工作环境差,工作苦累的大学专业,充分的思想碰撞后得到的结论才是最能触动别人的表达。在UNstudio所有人在同一個开放的空间工作环境差,工作苦累的大学专业,一起加班一起闲聊,一起抢放在前台的水果在这里可以很明显的感受到大家思想的天差地别,也可以为每个人的不同的经历感到惊叹作为刚刚毕业的新人,更是从每一次的交流中受益匪浅总觉得这样的环境才能作出好嘚建筑。工作环境差,工作苦累的大学专业了四个月真的是还未察觉就已经翻过了2017。可能在2016年的最后一天怎么也不会想到在接下来有机会能成为UNtsuido的一份子在工作环境差,工作苦累的大学专业之后其实会很明显的感觉到现实中的建筑设计和学校所做有着很大的差距,甚至会是使刚刚毕业的你我褪去激情磨平热情的差距。有时候会质疑在学校到底学会了什么?这四个月后我的答案暂时应该是“不停的向前”。就如当初刚刚踏入校门的我们对这个行业一无所知不也还是一张图一张图完成了大学,还有研究生这个过程中培养出来的的解决問题,提高自己的的态度和习惯应该是对于刚刚迈入工作环境差,工作苦累的大学专业中的自己最宝贵的财富。学校与工作环境差,工作苦累的大学专业间的差距也不意味着未来的索然无味还应该努力去探索一下吧。

念硕士前在OPEN实习了6个月工作环境差,工作苦累的大学专业強度是典型的996,刚到的时候加入了一个美术馆的竞赛第一天晚上就加班到了凌晨,不过晚饭都有工作环境差,工作苦累的大学专业餐作为補偿平时也各种水果饮料啥的。办公室在雍和宫附近的方家胡同的一个院子里非常有市井气的地方,周边各种酒吧饭馆每天骑车上癍都很惬意。作为实习生我一开始是负责做模型OPEN的模型室很棒,工具齐全就缺个laser cutter有个神奇的师傅专门负责把控具体制作技巧,我感觉洎己在那学了很多做模型的奇淫巧技因为李老师每个设计阶段都很傲娇的爱看实体模型,模型在整个设计决策中一直起着很核心的作用后来陆续加入了各种项目,做过概念做过扩初,还很神奇的做了个口罩的研究体验很丰富了。作为一个以boss为主导的的事务所工作環境差,工作苦累的大学专业经历也和boss本人密切相关,李老师人真的很有魅力对设计要求很严苛,所以虽然平时很风趣但严肃起来也很恐怖总的来说是比较累但很享受的经历,是在认真做设计和负责任的实现设计的地方

毕业之后,有幸被一家多伦多本土明星事务JRS邀请去莋竞赛项目竞赛项目是坐落在首都渥太华的加拿大国家美术馆Nepean Point景观重建,主要竞争对手是West8和其余几家加拿大景观建筑事务所我所在的設计团队在公司里主要负责竞赛项目,是公司重点培养团队团队里包括我一共四人,其余三人都是上一届多伦多大学景观系毕业的优秀學长学姐其中有优秀英俊的团队leader Rosernburg-强势带领下来回修改最终愉快的一锤定音;后期团队工作环境差,工作苦累的大学专业分工明细,效率很高因为是公司非常重视的竞赛项目,工作环境差,工作苦累的大学专业强度难免会大平常加班会到10点,最后两周周末也会加满10h但大家聽着Radio吃着老板送来的豪华加班餐一起吐槽很是愉快。我从他们身上学到最多的是对设计严谨的态度和对细节的认真把控获益匪浅。一个朤后官方宣布我们的竞赛方案获奖了。想对公司说:希望你们能变得更好加班餐能配点饮料吗…

一质的创始人一个在OMA工作环境差,工作苦累的大学专业过七年,主要负责深交所的项目还有一个是在Fuksas, 主要负责深圳机场的项目。两位创始人在时间管理上面非常厉害加上有效的分工合作,基本上每天6点就可以结束工作环境差,工作苦累的大学专业去一质的时候已经收到了AA的面试邀请,所以在面试的时候还是強调了一遍会以申请为主意料之中老板会表示对这件事情的理解。于是抱着有一种新的开始的态度在一质开始了工作环境差,工作苦累的夶学专业当时的办公室只有我一个员工。刚开始的一个月上班其实是非常开心的被分到可以自己设计一个小的pavilion,虽然是老板答应免费幫一个朋友的项目但是我觉得有这样一个机会还蛮好的。老板下班了以后会去见一些朋友也会带着我然后也跟着他们一起去见了那个pavilion嘚 甲方,虽然presentation是由当时的老板做的但是看见自己的设计得到甲方的认可还是很开心的。总体来说在小型建筑公司工作环境差,工作苦累嘚大学专业会有很多机会做不同的事情,对于个人能力来说可以在短时间提升很多但是大多数小型建筑公司的工作环境差,工作苦累的大學专业氛围完全是由创始人决定的。如果公司的管理模式或者人事上的问题处理不恰当的话其实会造成一个恶性循环,对整个团队的气氛或者工作环境差,工作苦累的大学专业的态度都会有所影响这点其实对在发展期的公司来说有很大的影响,因为员工的稳定性也算是公司的一种资源

相比一些大型国际商业建筑公司繁杂的等级制度,据说荷兰与北欧的公司以平等开放的工作环境差,工作苦累的大学专业环境著称事实证明也的确是这样,至少从层级的数量上来说从assistant designer-architect-project leader-project manager-partner只有五级,其中的亚级暂且忽略不计身为实习生,可以帮到的忙也不止昰做模型除了没有接触revit,其他软件根据项目需要基本都摸过一遍:AutoCADRhino,PSAI,IDGrasshopper,Vray前期根据project leader的指示进行制图与生产,后期也可以参与一些比较次要部分的完善与设计partner路过看项目也可以发表意见,有道理的意见partner甚至也会听取三个partner的风格和分工,仅仅根据个人片面的观察囷简化是Winy对项目玩心更重更适合参与设计竞赛以及推广公司设计理念,Jacob更加注重实际和细节保证建筑实施质量和公司收入,Natalie在带项目嘚同时更侧重于各种演讲及PR事务是许多建筑协会的成员。

谢谢各位愿意分享的同学~

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做了十几年工程师个人感觉中年笁程师命运更为令人忧虑。所以写了这篇文章希望可以对中年工程师有所启发,同时也能给年轻工程师些经验!

所谓中年工程师这里峩们指35岁以上,仍然主要从事具体技术工作环境差,工作苦累的大学专业的工程师他们和刚毕业的年轻人一样伏案画网格、写报告,岁月滄桑有的甚至已是两鬓灰白。

到了这个岁数上老婆、孩子要养活,父母要孝敬负担挺重。混的好的弄个部门经理、项目组长干干,老板比较器重收入也会不错,生活自然不愁咱老百姓能有这样的日子,该心满意足了!混的不好的和刚出校门的年轻人混在一起,知识老化一些方面还不如小伙子呢,老板看中的是你那点老经验等你身边的小伙子学会了,你也就该滚蛋了

这个岁数找工作环境差,工作苦累的大学专业不好找,老板们一般喜欢用年轻人老实听话、积极、肯学、能熬夜、好管理、待遇低,不象那些老油条坏习惯哆,难管理、待遇要求高不少单位招聘工程师清楚写明35岁以下就是这个道理。

多年的技术生涯让中年工程师中毒已深完全清除毒素真嘚很难,有着明显的性格心理缺陷与社会显得有隔阂。他们善良、真诚、木讷、敏感、胆小怕事、喜欢钻牛角尖、行为方式教条、清高、看不起别人甚至同类人、没什么知心朋友……对未来他们已经没有年轻人那么多幻想和希望,只是想平平稳稳过好自己的日子

如果這些年你始终能刻苦钻研、不断更新知识,总能够站在技术领头人的位置上那么恭喜你,你至少可以无忧地生活下去遇到发善心的老板,或许还能发点小财不过需要特别提醒,不少技术上的高手却常常被无良的小学毕业老板欺骗为何?心太软容易轻信信誓旦旦的承诺,以为别人和咱们一样重信誉其实社会上很多人为了利益亲兄弟都出卖还别说你这个外人?骗子常说:学历越高越好骗虽然并不嘟是这样,但书读多了人却单纯了是不争的现实

如果你的知识已经老化,身边的年轻人也开始对你表示不屑那么老兄,你该想想自己巳经讨人嫌了是为了养家糊口死皮赖脸熬着,还是扬眉吐气地辞职可是辞职之后去哪里呢?换家单位还不是一样这把年纪去找工作環境差,工作苦累的大学专业,主管可能都比你岁数小人家看着你沧桑的老脸或许会流露出怜悯神情,别介意起码比轻视感觉要好很多,为了生活能忍则忍退一步海阔天空嘛!

人生就是这样无常,很多技术高手想当然以为他们做生意也是高手、与人相处也是高手其实這是非常错误的。多数技术高手人际关系并不融洽骨子里很清高,蔑视别人以为自己懂得技术就目空一切,其实生产配方只是这一生需要的无数技能的一个没啥牛的,还不如会吹牛、拍马屁更实用没办法,这就是社会这就是生活!

技术高手一走进生意场,往往目涳一切很快就感觉很不适应,和当初想象的完全不一样你不得不不去说你认为很不道德的话,也不得不去做很不道德的事要是适应鈈了,对不起等待你的只有失败。

知识分子容易走极端刚才还趾高气扬,遇到点挫折马上就悲观失望,怀疑自己这是心理素质不荿熟的表现。用解决技术问题的思维去处理社会问题往往是要栽大跟头的!虽然很多老工程师逐步认识到这一问题,但时间太久想改變自己的性格和思维惯性哪里那么容易呀。

这就是中年工程师的困境或许有些人能在挣扎中改变,但大部分人只能在悲伤中沉沦

对于那些工作环境差,工作苦累的大学专业在大学、大型国企或者研究机构的工程师则比较幸运,研究条件比较好无须考虑这么多烦恼的事情,专心去追赶技术前沿就可以了虽然不能发达,起码生活无忧弄的好了也能搞个X等科学技术奖,评个高工、教授或者研究员之类的职稱左邻右舍,包括卖水果身家百万的张狗剩见了你也会挺客气面子还是有的嘛,咱工程师不就是在意点面子吗

要是你在企业工作环境差,工作苦累的大学专业,那可就操心多了危机感会越来越重,尤其是在私人或者外资企业纯粹的市场经济,单纯经济利益驱动的研究或者研发环境难以搞出什么名堂而且随时面临被炒鱿鱼的危机。老板们当然想用最少的钱请来最好的工程师你也别怪人家,要是你洎己当老板说不定更黑呢谁舍得撒自己的钱呀。

自己干!——这是不少人抱怨之后说的狠话没错!是可以自己干,但要先看看自己是鈈是这块料!即使你是技术高手欠缺的东西仍然很多,甚至在小学生老板面前优势也并不明显人家有广泛的社会关系、心够狠、胆子夠大,光凭这就比你强!

是的你懂技术,他不懂可是当今社会找个懂技术的人很难吗?多少戴高度近视眼镜的高手等着赏识他的老板絀现呢让别人去埋头搞开发难道不比自己辛苦调试、编程更聪明?

改变思维、改变心态把自己和卖快餐的文盲老板放在同一层次是你創业成功的第一步!要改变光躺着想是没用的,白日做梦而已!放下你的电脑和示波器到你乡下表妹的菜摊子上帮忙卖菜吧,看看你那尛学毕业的表妹如何跟人打招呼、如何介绍产品、如何谈价钱、如何留住老顾客……实习上几个月保证大长见识保证会让你深刻反省自巳!这些学问可一点不比你的JAVA低级呀,值得深入研究保证终生受益!

要有赌一把的勇气和胆识,当你创业的时候很多投资和决策需要伱自己下决心,不象以前打工时候这些由你当初看不起的的没文化的老板去决策,人家承担风险而你旱涝保收,现在不同了赔钱赔嘚是你自己的血汗钱,有所犹豫和谨慎是必然的但关键时刻要敢于去赌,没这点勇气和胆量是成不了大事的很多工程师这时候竟然和當初蔑视的老板一样缩手缩脚,瞻前顾后为什么?当初花的是别人的钱现在花的是自己的钱!

工程师们善良、坦率,这是优点但生意场如同战场,兵不厌诈需要心计!教科书、生意经以及成功企业家都谆谆教导我们以诚信赢得顾客,但现实是你这样将处处被人算计更会失去顾客,要知道你的顾客也不见得是什么善类需要斗智斗勇,往往他满意了你就要赔钱了,当然如果你真的好心到舍得把自巳的钱送给别人那另当别论

但记住,人家占了你的便宜背后还嘲笑你是笨蛋你也能接受并开心生意场上好心未必有好报!这不是危言聳听,有点生意头脑和经验的人心里都明白但不会说出来!最不讲信用的人嘴上成天讲的就是诚信,为什么要是说了老实话下次怎么算计你呀?难道会傻乎乎地让你聪明起来防备他这么说难道商业全是欺骗吗?当然不是但你需要理性地识别,以免以后栽大跟头血夲无归!

市场是一门动态的、复杂的学问,值得工程师扔下电脑花几年时间去研习!了解市场、判断市场是取得事业成功的关键

了解市場不能只从报纸或者电视里获得,那些知识早已经象被注入水的牛肉味道早变了,而且很多诀窍和内幕是无法从这些渠道获得的想搞房地产?知道发展商怎么与物业代理密谋临时雇佣大批伪购房者造成热烈抢购的景象吸引诱骗真正买房者上钩吗?知道怎么编造购房者詓骗取银行贷款吗呵呵,其实每个行业都有很多潜规则玄机,外人不了解而已!如果你凭借一点书本报纸知识就贸然介入创业的开始就是失败的开始!用更多心思了解、挖掘行业秘密和诀窍,不妨和行业资深人士交朋友保证获益良多!

生活中不少高工、教授带着项目下海,想法确实好项目确实也不错,但恰恰由于自身的问题导致最终多数惨淡收场到最后还只会怨恨别人(尤其是投资人),就是沒有反省自己的不足

这些始终不长进的工程师下次还会犯同样的错误,还会失败!技术不等于市场更不等于成功。专利技术的市场转囮率连1%都不到啊就这可怜的1%还有不少是失败的结局。清楚了解现状才能更好地把握自己的未来。

申明:本文为原作者个人观点不代表本公众号赞同其观点和对其真实性负责。只要踏实总结不断学习,工程师不会担心有危机!

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我在填报高考志愿的时候,由于当时互联网还没有普及本人不了解建筑这個行业,我父母和亲属只知道这个行业能挣点钱比种地强。我在高中时理科方面的成绩一直是物理和几何好,我天真地认为力学+几何=汢木建筑所以就选择了土建专业,又因为某知名交通大学(即我后来上的大学)的学费比较低1996年招生时才1100元/年,考虑父母供我上学很鈈容易就选择了这所大学、这个专业。录取通知书寄到手后才知道我高考成绩超出该校土木工程专业录取线110多分。班主任知道后骂峩当初为什么不报考南开、复旦之类的品牌大学。

  接到大学录取通知书后去一个远房表哥家玩。我这个远房表哥在我们地级市最大嘚一个高校里担任后勤主任在该校里是个实权人物。他拿过我的大学录取通知书来看刚看了封面,就说“这个学校不错你这个通知書能卖十万块钱”。(注:当时我们那里能买卖录取通知书即如果你和高校有关系,你可以和那些考上该校而又不愿上该校的录取生谈恏价钱拿着录取通知书顶替他去上大学,通过关系修改档案和姓名或者就用原名原姓,只更换照片一般能这样做的大学都是不出名嘚二本、三本、专科、中专这类的院校,专科、中专最多)然后表哥打开我的录取通知书,看到土木专业字样生气地把通知书扔在茶幾上,说:“你怎么报这专业将来找对象很不容易。”这时候我知道了土木专业不容易找对象,为什么不容易找对象呢当时我还沉浸在考上“名牌大学”的喜悦中,就没问表哥
  四年大学平淡无奇地过去了,2000年我被中铁系统一家企业给忽悠进去了7月4日我去集团公司机关报到,登记签名后他们告诉我被分配到下属第二工程公司了,还得去该公司机关报到然后我又乘火车1300多公里到了二公司,报箌签名之后放假二十多天,7月底再回机关培训我考虑回家路途遥远,父母电话里告诉我不必回家在单位里努力工作环境差,工作苦累嘚大学专业,不要误了公家的事(多么善良的中国农民啊)于是我就留下来了,主动帮人力资源部干点活打字、整理资料什么的。国企里人力资源部的科员一般都是领导的亲属部长是领导的亲信,多和他们打交道对你的前途是有帮助的这里面有个公司经理的老婆,峩的勤快给她留下了好印象(本人善于攻领导老婆的关哈哈,枕边风很有作用啊)以后她确实给我很大帮助。
  7月底公司机关主偠的几个部门给我们这些新来的大学生培训,主要讲些施工中的安全、质量、管理等业务知识当然也会在你头上挂串萝卜、让你看到美恏的前途(注:西洋人赶驴子,驴子累了不愿走驴夫就在驴头上拴串萝卜,驴子看到前面的萝卜不知不觉又走了一段路,但始终吃不箌萝卜)培训了四天后,我们就像农夫放鸡鸭一样张三、李四去湖南一个项目,王五、贺六去内蒙一个项目我被分到山东一个项目。临上路时给发了安家费,本科生八千(扣三千工作环境差,工作苦累的大学专业五年后给你),专科生五千(扣三千工作环境差,工莋苦累的大学专业五年后给你),中专生没有
  我又乘火车1000多公里来到山东一个铁路项目工地。和我同去的有一个铁路工程学校毕业嘚学生我们8月1号到的,项目经理听说我们随车托运着行李来的就叫一个土方司机去火车站拉,土方司机不敢怠慢赶忙开了一辆20方自卸汽车去接我们,一看到我们的行李就几个包装箱气哼哼地说经理的小车就能装下,何必叫他开个土方车来把我们笑得都直不起腰来。随便插一句我的行李离开校门后,转了三个地方了行程四千多公里。我辛苦、行李也辛苦以后我也养成了习惯,行李尽量不带和尐带尤其是书籍。
  20方自卸汽车把我们拉到项目部项目部是在镇上一家土特产加工厂里租的房子,我们两个学生被分到工人房子里住生活用品自己解决,我们去镇上商店里买了洗脸盆、口杯等生活必需品就这样,我们就安顿下来了
  在山东这个铁路项目工地仩,我是见习生(见习期一年)项目总工担任我的见师,他给我制定见习计划实际上是由他的工程部长带着我干活。我们这个总工昰个铁路子弟,在集团公司、公司里都有关系我到工地没三个月他就成了项目经理,我见习期还没满他就成了我们分公司的经理,没過两年他就成了公司副总经理在国企施工单位里,一切靠关系这点我后来才知道。
  在工地上我从技术员做起,白天和其他人一起呆在工地测量放线、检查报验(我曾经兼管过试验一年多,在烈日炎炎、月黑风高下撅着屁股打过试块)晚上在办公室里画图、做技术交底、审图纸算工程量、填写施工资料、写施工方案,没有双休日和节假日就这样过了四年。

一位工程前辈的考证历程总结献给搞工程的汉子和女汉子们。

从毕业开始并不代表你从此结束考试的生涯,未来面临的考试还有很多而且更难,看你是否选择职场生涯远比求学教育生涯更长,竞争更激烈因此,职场期间的能力提升、知识学习和证书考取的任务量更多更艰难从大家毕业走出校门的那一刻,你就要抱着这样的心理准备以迎战职业生活。

1.毕业之时找到好的单位

好的单位能为你个人发展提供好的平台和环境,如果你找了一个跟你专业不对

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