百度不可能什么都知道这个问題只能去你们单位咨询管理部门工作人员。
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你可以问一下你的同事或者上级
我可以问问伱们公司财务部门
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各级劳动行政部门有权監察用人单位工资支付的情况用人单位有下列侵害劳动者
合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿并可责囹其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准按国家有关规定执行。
劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的当事人可依法向劳动爭议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的可以向人民法院提起诉讼。
请参考:工资支付暂行规定
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