成都中国人民保险入职保险是要签两份合同的吗？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-05-29 05:03 标签： 入职保险

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保险公司的业务员（签订了劳动合同）在入职保险，自开始休病假到目前3个月医疗期已满，但还是不能上班洇公司是业绩单位，无岗位可以给他调整是否可以解除劳动合同？医疗期满后请假是否可以不给其发放工资？

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  • 可以协商解除劳动合同，期满可以不再发放工资


  • 可以解除劳动合同，但是相关做法应当符合劳动合同法的相关规定建议来电或是当面咨询，希望能够给你提供到帮助电话及微信：


我入职保险的时候问保险怎样交签时又问了一遍，反反复复问了七八遍今天总公司给我打电话我又问了一遍我是没有保险，请问一下这是不是欺骗

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7月份到公司也签了劳动合同由於种种原因公司给交保险又让我签了另外一家公司的劳动合同，而且是从2018年1月1日开始的那我手里最开始的劳动合同有法律权益吗？最开始的劳动合同也没... 7月份到公司也签了劳动合同由于种种原因公司给交保险又让我签了另外一家公司的劳动合同，而且是从2018年1月1日开始的那我手里最开始的劳动合同有法律权益吗？最开始的劳动合同也没有备案过那岂不是以后有事情需要仲裁的话很吃亏？有专业人士吗求解答，谢谢

没有问题只要是双方签字盖章生效的，公司这么操作自身有风险如果后期有问题，你可以拿出第一份合同及社保缴纳凊况去仲裁对你个人有利。

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