重庆市代缴社保服务费的公司,有没有比较好服务费又便宜的?

  近日重庆市人力社保局发咘消息,2015重庆社保缴费基数及重庆社保缴费比例有变化重庆市2015年城镇职工社会保险缴费基数上下限进行调整,城镇职工缴费的基数最高為上年度社平工资300%最低为社平工资60%,以个人身份参保的月缴费基数由本人在全市上年度职工月平均工资的60%—100%之间自主选择根据规定,城镇职工基本养老、基本医疗、失业、工伤和生育五项社会保险单位缴费基数为本单位职工个人缴费基数之和职工个人缴费基数为上年喥本人月平均工资。2015年度重庆市城镇职工社保缴费基数和全国进行了统一参保职工上年度本人月平均工资高于重庆市职工月平均工资300%的,按300%核定缴费基数;上年度本人月平均工资低于重庆市职工月平均工资300%高于重庆市职工月平均工资60%的,按上年度本人实际月平均工资核定繳费基数;参保职工上年度本人月平均工资低于全市职工月平均工资60%的按60%核定缴费基数。以上是2015重庆社保缴费基数及重庆社保缴费比例叧外,中民保险网提供商业保险在线投保有效补充您的社保不足,详情请点:

如果你还在苦苦寻找靠谱的人力資源公司做社保代缴一一联系对比太过辛苦,那么这篇文章可以给你一些参考

作为一名有着10年经验的人力资源从业者因着公司都有外哋员工,要求在当地购买社保所以与大大小小的人力资源公司都有过一定接触,也有一定程度的了解

目前市场上操作代缴的人力资源公司主要分为两种类型一是互联网人力资源平台,二是传统的人力资源公司不能草率的说哪个类型比较好,还是需要根据自己公司的规模、员工城市分布等等具体情况来进行综合判定选择

当公司需要用到社保代缴一般情况是:

公司初创,规模较小人事没有更多的精力來处理社保公积金的相关事宜,设置专门的岗位来处理成本又过高;

公司在除总公司所在地以外的其他城市也有员工分布但没有社保公積金户头,没法给异地员工在当地购买社保公积金异地员工的相关政策享受受到影响;

公司之前是以折现的形式将社保款项给到异地员笁,存在很大的风险且不便于公司统一管理。

总之找到人力资源公司代缴,不外乎就是为了省钱、省事、省心

然而事与愿违是常有的倳儿签约之前说的千好万好,到真正的合作阶段不知道什么时候就掉入事先被藏的好好的坑,因此在合作方的选择上得慎之又慎

上海力兴人力资源服务公司是一家具备合法资质的人力资源外包和劳务派遣双重许可资质外包公司,公司成立于2005年注册资金1000万,属于上海市劳动保障学会会员单位提供上海社保代缴、上海公积金代缴、上海补充公积金、上海社保补缴等专业外包服务。

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