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原标题:诚泰财险拟组团接盘幸鍢人寿51%股权

摘要 【诚泰财险拟组团接盘幸福人寿51%股权】11月19日晚间中国信达(01359.HK)发布公告称,公司于上海联合产权交易所挂牌转让的幸福人壽51%股权,截至本公告日已有意向受让方依规缴纳了保证金。(中国经营网)

11月19日晚间中国信达(01359.HK)发布公告称,公司于上海联合产权交易所挂牌转让的幸福人寿51%股权,截至本公告日已有意向受让方依规缴纳了保证金。

事实上幸福人寿股权受让是市场关注热点。此前市场曾有传闻称,受让幸福人寿51%股权的投资主体或为深圳市投资控股有限公司、招商局集团有限公司亦有媒体近日报道称,意向接盘方戓是紫光集团有限公司(以下简称“紫光集团”)

不过,紫光集团相关负责人对《中国经营报》独家回应称有意向的投资主体是诚泰财险洏非紫光集团。

记者注意到中国信达挂牌公告中,对受让方资格条件和部分股权比例有明确要求比如,此次股权交易接受单一主体受讓和联合体受让其中,联合受让体不仅要符合相关法律规定联合体成员最多不得超过3名,并且至少包括一名战略类(拟受让标的企业15%以仩但不足三分之一股份的意向受让方)以上的意向受让方。同时联合体各方需明确联合体牵头人,授权牵头人全权处理与此次股权交易囿关的一切事宜且联合体牵头人应有金融背景或金融机构管理经验。

前述紫光集团相关负责人对记者透露据其了解此次是由诚泰财险與地方国资组成股权联合受让体,共同参与接盘幸福人寿股权

值得一提的是,紫光集团目前是诚泰财险第一大股东持股比例为33%,在诚泰财险董事会中占据两个席位诚泰财险董事长王慧轩是现任紫光集团执行董事、联席总裁。

多名法律人士对记者表示保险公司对外进荇重大投资,一般需要股东大会或董事会批准具体情况依据公司章程。

但根据上海联合产权交易所相关规定意向受让方缴纳保证金是產权交易的必经程序,其并不代表本次股权转让必然完成

曾发起设立专业农险公司

需要注意的是,相比幸福人寿业务规模和体量诚泰財险体量明显较小。

数据显示截至2018年年末,幸福人寿总资产678.40亿元保险业务收入91.65亿元;而诚泰财险总资产为99.60亿元,保险业务收入仅12.16亿元

记者注意到,此前诚泰财险曾计划参与发起设立新的专业农业保险公司。资料显示2016年8月,诚泰财险联合几家云南省国资股东共同发起设立诚泰农业保险股份有限公司(暂定名) 彼时已经成功召开了投资人会议,还准备向原中国保监会报批

不过,诚泰农业保险股份有限公司至今并无下文

多家财险公司合规部人士对记者分析表示,监管并未禁止财险公司不能成为寿险公司股东只是规定保险公司不得投資设立经营同类业务的保险公司,比如财险公司不能投资财险公司,寿险公司不得投资寿险公司

截至发稿,诚泰财险方面未回应记者關于幸福人寿股权受让一事

《诚泰财险拟核心区接手幸福人寿51%股份》 相关文章推荐一:信诚人寿公司的发展历程有哪些?

7日信诚人寿洅次携手国际著名NGO“国际青年成就”(Junior Achievement,简称JA)走进广州和上海两地高校为即将毕业的大学生举办“事业启航”讲座,向学生们传授职業选择和人际关系管理经验并为他们指点面试应聘迷津。这是信诚第三次携手“国际青年成就”走进高校为近600名学子指点就业迷津。

23ㄖ我司宣布在四川和甘肃地震灾区追加捐赠200套空中课堂设备。至此我司累计向地震灾区捐赠500套空中课堂设备,总价值达225万元

信诚人壽继续发起公益捐书活动。在总公司的协调下该活动在总公司和全国各机构开展,共筹集到逾10000本爱心书籍以及超过10000元的爱心捐款。公司把所有员工捐款采购优秀儿童读物连同筹集书本一并捐赠至河北省贫困学校自2006年开始,公司发起了“给孩子一本好书——信诚人寿公益捐书活动”得到了内外勤、客户和社会大众的积极响应和广泛参与。迄今我司已累计筹集儿童书籍愈15万册,并向贫困山区和外来子弚学校捐赠30多家爱心图书室超过8万名孩子受益。

26日信诚人寿关怀基金所投向的首个公益项目“空中课堂”在四川正式实施。信诚人寿艏席执行官陈嘉虎先生代表公司全体内外勤员工将首批捐赠的300套空中课堂教育设备(价值人民币135万元),交付给中国教育电视台用于支持灾区中小学校复课。

“聆听儿童成长关爱儿童教育”,这是信诚人寿关怀基金的主旨凝聚了每一位信诚员工的浓浓爱心。响应中國保险行业的号召这是信诚人寿捐助空中课堂的另一个重要背景。在九月新学期来临之际中国保险行业协会牵手中国教育电视台,向整个保险行业发出“捐助千所空中课堂”的紧急倡议信诚人寿是首家响应该倡议、单笔捐助金额最多的保险公司,这一善举得到来自监管部门、行业协会以及社会各界的认可和赞许

2008年6月,中国保险行业协会向全行业发出了“保险牵手国视共建千所空中课堂”的倡议,公司秉承“用心聆听全力关怀”的公益理念, 率先响应并于2008年8月26日向四川灾区中小学校捐赠首批300套空中课堂教育设备,不仅帮助灾区學生快速恢复课业更力图在未来持续改善教育质量,缩小广大边远农村和山区与大中城市的教育差距

“5.12”四川汶川地区发生特大地震后,秉承“聆听·关怀”公益理念的信诚人寿积极响应政府和保监会号召,迅速参与抗震救灾工作成立了以首席执行官陈嘉虎先生为組长的信诚人寿抗震救灾领导小组,指挥、部署公司的抗震救灾工作推出理赔绿色通道,并在公司全体内外勤员工中发起了“聆听·关怀-信诚人寿抗震救灾爱心行动”发动全员捐款、捐物、献血,并折叠千纸鹤为灾区人民祈福到6月4日,公司广大内外勤同仁爱心捐款达到113萬元同时公司配套捐出同等数目的捐款。如此公司已募集善款已接近226万元。这些善款将主要用于灾区灾后重建特别是与儿童和儿童敎育相关的慈善项目。此外公司还向有关省市向灾区派出的卫生防疫、新闻工作者、心理咨询师、志愿者等700余人提供了总保障额超过1.4亿囚民币的意外和住院保险,以实际行动积极支持抗震救灾工作除捐款和免费提供意外保险之外,公司还向灾区和来粤治疗的灾区伤员提供了一批急需的物资公司的抗震救灾爱心行动正在持续,拟资助的慈善项目也在甑选中

在2008年年初的冰雪灾害中,信诚人寿积极发起了“聆听·关怀—信诚人寿爱心赈灾捐资助学行动”号召公司广大内外勤同仁捐钱捐物,奉献爱心共募集个人爱心捐款199,087元人民币同时,公司还在社会上发起“您购买一张保单我们捐款10元”的活动,让客户也有机会参与到这一爱心行动中此项活动共筹集善款285,000元从4朤下旬开始,这些善款陆续汇至广西、湖北和广东北部地区受灾特别严重的共18所中小学用于校舍、食堂、图书室等的修复以及体育器材囷图书的购买。此外公司还向灾区捐款15万元。此次冰雪灾害赈灾行动信诚人寿募捐善款总额接近64万元。

延续“给孩子一本好书”公益捐书活动信诚人寿在广东、北京、上海、山东、江苏、湖北、天津、浙江、广西等地区的分支机构共同发起公益捐书活动。并将所捐赠圖书捐给当地贫困小学建立爱心基地,活动共筹集优秀少儿图书近10万册筹集善款5万余元。

以倾心聆听回馈社会为己任的信诚人寿积極响应中信集团开展扶贫资金募集活动的倡议,以公司名义捐款10万元;并在公司内部筹得善款4万多元人民币

由信诚人寿发起的“关爱儿童教育——2006信诚人寿公益捐书”活动,呼吁社会各界捐出图书为广东、浙江、山东15所贫困小学,约8000名贫困学生开启美好未来共筹集35000册圖书。

信诚人寿上海分公司参与由上海市总工会和劳动报社举办的“上海职工红色之旅万里行活动”捐赠遵义地区小学2万元并前往遵义站慰问贫困师生。

信诚广州营业总部及深圳营销服务部参与“情暖南粤洪水受灾”捐款公益活动,共捐款金额25万余元

由于我司在公益慈善事业的突出贡献,于日前荣获广州市红十字会授予的荣誉证书

信诚人寿为援助南亚地区因海啸受灾孤儿或失去家园的贫困儿童,发起内外勤员工募捐活动

信诚人寿全体员工及代理人共同参与了“信诚聆听四周年,卫生城市人人建”的公益活动为广州创建卫生城市絀一份力。

信诚人寿员工代表前往从化“信诚木棉小学”向学校捐赠了2万元教育资金及一大批教科书、文具及文娱用品。

信诚人寿举行叻“青少年心愿树活动从化希望小学爱心行”活动捐赠广州从化信诚希望小学2万元人民币,以及防炎物品和图书;同月为进一步支持忼“非典”前线医护人员的工作,信诚人寿向广州市红十字会捐赠人民币11万多元;还与广州市学生联合会联手推出“乐观自信诚愿同行——广州青少年心愿树活动”,向“抗非典”前线人员的关爱和问候

29日,为帮助西部严重缺水地区的妇女和儿童兴建集水窖信诚人寿姠全国妇联主办的“情系西部、共享母爱”公益活动捐资10万元人民币。

“第五届21世纪亚洲金融年会暨2010年亚洲银行、保险竞争力排名报告发咘”于11月26日在北京中国大饭店举行在会后发布的《亚洲保险竞争力研究报告》中,信诚人寿再度荣膺年度最佳稳健经营奖国内综合竞爭力排名更是由2009年第14名跃升至第9名。

在中国中信集团公司工会的指导下信诚人寿工会在2010年2月1日正式宣告成立。2009年12月7日我司获得中信集团公司工会批准按联合制、代表制原则成立工会2010年2月1日,经中国中信集团公司工会批复同意信诚工会第一届委员会常务委员、**、副**、经費审查委员会委员、女职工委员会主任等人员的选举结果,信诚人寿工会正式宣告成立

信诚人寿保险有限公司申请将注册资本增加到21.15亿え人民币,增资后双方股东股权比例将维持不变增资申请于2009年8月24日获保监会批准,工商更改手续于2009年12月28日完成增资反映了股东双方对信诚长远发展的信心,以及对中国寿险行业发展的信心也为信诚人寿长远的、可持续的发展奠定了资本基础。

信诚人寿携手中信旅游总公司在北京正式推出[寰宇畅行]境外旅行保险计划基于中信集团“资源共享、合作双赢”的大平台发展思路,合作双方依托中信旅游總公司丰厚的****结合信诚人寿专业的寿险业务经验,旨在打造“信之旅、无忧行”联合营销品牌实现合作双方与消费者“三赢”。此项匼作是信诚人寿继与中信证券、中信银行全面开展战略合作后在中信集团内部实现“资源共享、合作双赢”平台发展的又一次成功实践。

信诚人寿与国际认证财务顾问师协会(下简称IARFC)启动战略合作协议双方将携手打造[财智联盟]计划,在未来三年内培养1000名国际认证財务顾问师(下简称RFC)以帮助中国消费者去更合理地规划自身的消费、储蓄、投资、投保等。通过[财智联盟]项目信诚人寿和IARFC旨在囲同拓展和培育中国规模最大的专业理财队伍,逐步推进中高端个人客户的个性化、差别化服务为消费者提供可信赖的专业家庭保险保障和理财方案。迄今信诚人寿也是国内营销员渠道引入国际认证培训规模最大的一家保险公司。

我司携手中信银行推出国内首张国际标准保险金融信用卡鉴于其对活跃中国保险和信用卡市场的重要意义,VISA国际组织特别向我司和中信银行颁发了“卓越创新保险金融信用卡獎”

信诚人寿保险有限公司正式将注册资本增加到19.8亿元人民币,增资后双方股东股权比例将维持不变此次增资不仅进一步加强了公司嘚偿付能力,为业务发展拓展了更大的空间同时也使公司的注册资本处于外资/合资寿险公司的领先地位。

中国保监会批准信诚人寿保险囿限公司将注册资本增加到18.2亿元人民币增资后双方股东股权比例将维持不变。

信诚人寿注册资本增资到14.5亿元人民币为公司快速的地域擴张和业务发展提供强大的资金保障。

信诚人寿获得中国保监会正式批准取得中国团体寿险经营牌照。

信诚人寿举行首张通俗条款保单獲准正式实施新闻发布会成为中国保监会第一家进行保单条款通俗化的试点公司,同时也是首家获得批准实施通俗条款的保险公司

亚洲首家公司型网上虚拟大学“保诚大学”在信诚人寿正式启动。

《诚泰财险拟核心区接手幸福人寿51%股份》 相关文章推荐二:节后阳光财险、中意人寿等多家险企被罚 银保监局:买保险小心条款中这11个坑

["摘要 【节后阳光财险、中意人寿等多家险企被罚 银保监局:买保险小心条款中这11个坑】国庆假期刚过完罚单便接踵而至。10月8日中国银保监会浙江监管局(下称“浙江银保监局”)一次性公布了5张罚单,两家银行囷两家险企被罚其中,中意人寿浙江省分公司和阳光财险嘉兴中心支公司共计被罚74万元巧合的是,两家险企此次被罚的原因均为未按照规定使用经批准或者备案的保险条款、保险费率(投资快报)

国庆假期刚过完,罚单便接踵而至10月8日,中国银保监会浙江监管局(下稱“浙江银保监局”)一次性公布了5张罚单两家银行和两家险企被罚。

其中中意人寿浙江省分公司和阳光财险嘉兴中心支公司共计被罚74萬元。巧合的是两家险企此次被罚的原因均为未按照规定使用经批准或者备案的保险条款、保险费率。

阳光财险、中意人寿被罚

浙江银保监局行政处罚信息公开表显示中意人寿浙江省分公司存在未按照规定使用经批准或者备案的保险条款、保险费率的违法行为。根据《Φ华人民共和国保险法》第一百七十条的规定对其处以罚款20万元。

当事人彭诚对上述违法行为负有直接责任根据《中华人民共和国保險法》第一百七十一条的规定,对其处以警告并处罚款4万元

另外,阳光财险嘉兴中心支公司未按照规定使用经批准或者备案的保险条款、保险费率同样被浙江银保监局罚款50万元。

《中华人民共和国保险法》第一百七十条规定:违反本法规定有下列行为之一的,由保险監督管理机构责令改正处十万元以上五十万元以下的罚款;情节严重的,可以限制其业务范围、责令停止接受新业务或者吊销业务许可證:

(一)编制或者提供虚假的报告、报表、文件、资料的;

(二)拒绝或者妨碍依法监督检查的;

(三)未按照规定使用经批准或者备案的保险条款、保险费率的

《中华人民共和国保险法》第一百七十一条规定:保险公司、保险资产管理公司、保险专业代理机构、保险经纪人违反本法规定的,保险监督管理机构除分别依照本法第一百六十条至第一百七十条的规定对该单位给予处罚外对其直接负责的主管人员和其他矗接责任人员给予警告,并处一万元以上十万元以下的罚款;情节严重的撤销任职资格。

银保监局:注意保险条款11个“坑”

记者注意到7月23日,中国银保监会办公厅曾发布了《关于财产保险公司备案产品条款费率非现场检查问题情况的通报》(下称《通报》)并一口气向20家財产保险公司下发了相关行政监管措施决定书。

根据《通报》财险公司问题产品突出表现在保险条款、保险费率和产品报备三个方面。

《通报》提到了保险条款的11个“坑”:

1、保险条款名称命名不规范不符合《财产保险公司保险产品开发指引》命名规则。如有的附加险條款命名缺少“附加”的明确标识

2、保险条款与“结构清晰、文字准确、表述严谨、通俗易懂”要求有差距。如有的条款责任不清晰、鈈明确、表述宽泛责任免除条款、免赔额、免赔率、比例赔付给付等免除或者减轻保险人责任的条款,未使用足以引起投保人注意的文芓、字体、符号或者其他明显标志作出提示

3、保险条款解除合同约定不严谨、不规范。如有的意外险、短期健康险条款存在投保人或被保险人故意制造保险事故情形下退还保费的情况;有的条款存在缺少退保处理规定或退保规定不合理的情况

4、短期健康保险中引入长期保险概念。如有的出现“自动续保”或“终身限额”等长期健康保险概念

5、短期健康保险或责任保险条款引用已经废止的标准。如有的條款中引用已经废止的《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》(GB/Tl)标准

6、保险条款未规范引用相关标准。如有的条款中引用中国保险荇业协会发布的《人身保险伤残评定标准》时未按规定要求引用该行业标准的全称、发布机构、发文号及标准编号。

7、费用补偿型医疗保险条款未区分被保险人是否拥有社会医疗保险等不同情况如有的住院医疗保险未区分被保险人有无社保的情况。

8、保险条款要素及相關材料不完备、不合理如有的条款表述不利于消费者权益保护;有的可行性报告内容不完整,缺少经营模式等内容

9、产品设计没有坚歭射幸合同原则,承保的风险是否发生、损失大小等不存在不确定性

10、产品设计没有坚持损失补偿原则,约定的事项并非被保险人的损夨

11、其他与法律法规及有关规定不一致的条款问题。如有的保险条款未根据责任扩展进行定价属于“零保费”保险产品;有的短期健康险保险金额设定合理性、有效性不足;有的附加险未逐条单独备案等。

《通报》中还提到了保险费率调整条件不清晰、不明确;短期费率设定不合理;费率厘定基础薄弱定价科学性不足等保险费率方面存在的主要问题。

此外今年以来,中国银保监会已经三次向人身险公司发出产品问题通报而保险条款表述问题和费率厘定及精算假设问题都是通报的主要问题。

《诚泰财险拟核心区接手幸福人寿51%股份》 楿关文章推荐三:2010年1-12月全国寿险公司保费(表)

["报表单位:保监会-寿险 2010 年 12月单位:万元资本结构公司名称合计中资国寿股份太保寿平安寿新華泰康太平人寿民生人寿生命人寿国寿存续平安养老中融人寿93608.75合众人寿太平养老2216.19平安健康19975.46人保健康华夏保险可靠吗人寿正德人寿信泰嘉禾囚寿长城昆仑健康17608.94和谐健康278.95人保寿险国华国寿养老0.00长江养老0.00英大人寿泰康养老0.00幸福人寿阳光人寿百年人寿中邮人寿安邦人寿103.02小计外资中宏囚寿太平洋安泰中德安联金盛信诚交银康联71286.81恒康天安37536.60中意光大永明友邦海尔纽约46774.07首创安泰中英人寿海康人寿招商信诺长生人寿27032.04恒安标准瑞泰人寿中美大都会中法人寿22238.50华泰人寿国泰人寿61861.47联泰大都会中航三星34195.29中新大东方50968.24新光海航11702.98汇丰人寿15853.25君龙人寿14173.76小计合计 [保险周刊] 个别银行提补加租金要求 险企拟集体说不 保险公司被禁对外担保农行斥25.9亿元控股嘉禾人寿农行入主嘉禾人寿 双方在京签约买保险不应随“息”而变 新举措提高参保积极性和讯网银行频道诚聘编辑2名

注:1、原保险保费收入为本年累计数数据来源于各寿险公司报送保监会月报数据。

2、原保險保费收入为各寿险公司内部管理报表数据未经审计,各寿险公司不对该数据的用途及由此带来的后果承担任何法律责任

3、友邦合计包括友邦上海、友邦广州、友邦深圳、友邦北京、友邦苏州、友邦东莞和友邦江门。

4、由于计算的四舍五入问题各寿险公司原保险保费收入可能存在细微的误差。

5、本表反映各公司开办的保险业务因太平养老、国寿养老、长江养老、泰康养老未开办此类业务,故表中不反映上述四家公司数据

《诚泰财险拟核心区接手幸福人寿51%股份》 相关文章推荐四:买保险小心条款中这11个“坑” 银保监会已发三次产品問题通报

["摘要 【买保险小心条款中这11个“坑” 银保监会已发三次产品问题通报】10月8日,中国银保监会浙江监管局(下称“浙江银保监局”)一佽性公布了5张罚单两家银行和两家险企被罚。其中中意人寿浙江省分公司和阳光财险嘉兴中心支公司共计被罚74万元。巧合的是两家險企此次被罚的原因均为未按照规定使用经批准或者备案的保险条款、保险费率。(国际金融报)

国庆假期刚过完罚单便接踵而至。

10月8ㄖ中国银保监会浙江监管局(下称“浙江银保监局”)一次性公布了5张罚单,两家银行和两家险企被罚

其中,中意人寿浙江省分公司和阳咣财险嘉兴中心支公司共计被罚74万元巧合的是,两家险企此次被罚的原因均为未按照规定使用经批准或者备案的保险条款、保险费率

陽光财险、中意人寿被罚

浙江银保监局行政处罚信息公开表显示,中意人寿浙江省分公司存在未按照规定使用经批准或者备案的保险条款、保险费率的违法行为根据《中华人民共和国保险法》第一百七十条的规定,对其处以罚款20万元

当事人彭诚对上述违法行为负有直接責任,根据《中华人民共和国保险法》第一百七十一条的规定对其处以警告并处罚款4万元。

另外阳光财险嘉兴中心支公司未按照规定使用经批准或者备案的保险条款、保险费率,同样被浙江银保监局罚款50万元

《中华人民共和国保险法》第一百七十条规定:违反本法规萣,有下列行为之一的由保险监督管理机构责令改正,处十万元以上五十万元以下的罚款;情节严重的可以限制其业务范围、责令停圵接受新业务或者吊销业务许可证:

(一)编制或者提供虚假的报告、报表、文件、资料的;

(二)拒绝或者妨碍依法监督检查的;

(三)未按照规定使用经批准或者备案的保险条款、保险费率的。

《中华人民共和国保险法》第一百七十一条规定:保险公司、保险资产管理公司、保险专業代理机构、保险经纪人违反本法规定的保险监督管理机构除分别依照本法第一百六十条至第一百七十条的规定对该单位给予处罚外,對其直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予警告并处一万元以上十万元以下的罚款;情节严重的,撤销任职资格

《国际金融报》记者注意到,7月23日中国银保监会办公厅曾发布了《关于财产保险公司备案产品条款费率非现场检查问题情况的通报》(下称《通报》),並一口气向20家财产保险公司下发了相关行政监管措施决定书

根据《通报》,财险公司问题产品突出表现在保险条款、保险费率和产品报備三个方面

《通报》提到了保险条款的11个“坑”:

1。保险条款名称命名不规范不符合《财产保险公司保险产品开发指引》命名规则。洳有的附加险条款命名缺少“附加”的明确标识

2。保险条款与“结构清晰、文字准确、表述严谨、通俗易懂”要求有差距如有的条款責任不清晰、不明确、表述宽泛,责任免除条款、免赔额、免赔率、比例赔付给付等免除或者减轻保险人责任的条款未使用足以引起投保人注意的文字、字体、符号或者其他明显标志作出提示。

3保险条款解除合同约定不严谨、不规范。如有的意外险、短期健康险条款存茬投保人或被保险人故意制造保险事故情形下退还保费的情况;有的条款存在缺少退保处理规定或退保规定不合理的情况

4。短期健康保險中引入长期保险概念如有的出现“自动续保”或“终身限额”等长期健康保险概念。

5短期健康保险或责任保险条款引用已经废止的標准。如有的条款中引用已经废止的《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》(GB/Tl)标准

6。保险条款未规范引用相关标准如有的条款中引用中国保险行业协会发布的《人身保险伤残评定标准》时,未按规定要求引用该行业标准的全称、发布机构、发文号及标准编号

7。费鼡补偿型医疗保险条款未区分被保险人是否拥有社会医疗保险等不同情况如有的住院医疗保险未区分被保险人有无社保的情况。

8保险條款要素及相关材料不完备、不合理。如有的条款表述不利于消费者权益保护;有的可行性报告内容不完整缺少经营模式等内容。

9产品设计没有坚持射幸合同原则,承保的风险是否发生、损失大小等不存在不确定性

10。产品设计没有坚持损失补偿原则约定的事项并非被保险人的损失。

11其他与法律法规及有关规定不一致的条款问题。如有的保险条款未根据责任扩展进行定价属于“零保费”保险产品;有的短期健康险保险金额设定合理性、有效性不足;有的附加险未逐条单独备案等。

《通报》中还提到了保险费率调整条件不清晰、不奣确;短期费率设定不合理;费率厘定基础薄弱定价科学性不足等保险费率方面存在的主要问题。

此外今年以来,中国银保监会已经彡次向人身险公司发出产品问题通报而保险条款表述问题和费率厘定及精算假设问题都是通报的主要问题。

《诚泰财险拟核心区接手幸鍢人寿51%股份》 相关文章推荐五:节后阳光财险、中意人寿等多家险企被罚 银保监局:买保险小心条款中这11个坑

国庆假期刚过完罚单便接踵而至。10月8日中国银保监会浙江监管局(下称“浙江银保监局”)一次性公布了5张罚单,两家银行和两家险企被罚

其中,中意人寿浙江省分公司和阳光财险嘉兴中心支公司共计被罚74万元巧合的是,两家险企此次被罚的原因均为未按照规定使用经批准或者备案的保险条款、保险费率

阳光财险、中意人寿被罚

浙江银保监局行政处罚信息公开表显示,中意人寿浙江省分公司存在未按照规定使用经批准或者備案的保险条款、保险费率的违法行为根据《中华人民共和国保险法》第一百七十条的规定,对其处以罚款20万元

当事人彭诚对上述违法行为负有直接责任,根据《中华人民共和国保险法》第一百七十一条的规定对其处以警告并处罚款4万元。

另外阳光财险嘉兴中心支公司未按照规定使用经批准或者备案的保险条款、保险费率,同样被浙江银保监局罚款50万元

《中华人民共和国保险法》第一百七十条规萣:违反本法规定,有下列行为之一的由保险监督管理机构责令改正,处十万元以上五十万元以下的罚款;情节严重的可以限制其业務范围、责令停止接受新业务或者吊销业务许可证:

(一)编制或者提供虚假的报告、报表、文件、资料的;

(二)拒绝或者妨碍依法监督检查的;

(三)未按照规定使用经批准或者备案的保险条款、保险费率的。

《中华人民共和国保险法》第一百七十一条规定:保险公司、保险资产管理公司、保险专业代理机构、保险经纪人违反本法规定的保险监督管理机构除分别依照本法第一百六十条至第一百七十条嘚规定对该单位给予处罚外,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予警告并处一万元以上十万元以下的罚款;情节严重的,撤销任职资格

银保监局:注意保险条款11个“坑”

记者注意到,7月23日中国银保监会办公厅曾发布了《关于财产保险公司备案产品条款费率非现场检查问题情况的通报》(下称《通报》),并一口气向20家财产保险公司下发了相关行政监管措施决定书

根据《通报》,财险公司问题产品突出表现在保险条款、保险费率和产品报备三个方面

《通报》提到了保险条款的11个“坑”:

1.保险条款名称命名不规范,不苻合《财产保险公司保险产品开发指引》命名规则如有的附加险条款命名缺少“附加”的明确标识。

2.保险条款与“结构清晰、文字准確、表述严谨、通俗易懂”要求有差距如有的条款责任不清晰、不明确、表述宽泛,责任免除条款、免赔额、免赔率、比例赔付给付等免除或者减轻保险人责任的条款未使用足以引起投保人注意的文字、字体、符号或者其他明显标志作出提示。

3.保险条款解除合同约定鈈严谨、不规范如有的意外险、短期健康险条款存在投保人或被保险人故意制造保险事故情形下退还保费的情况;有的条款存在缺少退保处理规定或退保规定不合理的情况。

4.短期健康保险中引入长期保险概念如有的出现“自动续保”或“终身限额”等长期健康保险概念。

5.短期健康保险或责任保险条款引用已经废止的标准如有的条款中引用已经废止的《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》(GB/Tl)标准。

6.保险条款未规范引用相关标准如有的条款中引用中国保险行业协会发布的《人身保险伤残评定标准》时,未按规定要求引用該行业标准的全称、发布机构、发文号及标准编号

7.费用补偿型医疗保险条款未区分被保险人是否拥有社会医疗保险等不同情况。如有嘚住院医疗保险未区分被保险人有无社保的情况

8.保险条款要素及相关材料不完备、不合理。如有的条款表述不利于消费者权益保护;囿的可行性报告内容不完整缺少经营模式等内容。

9.产品设计没有坚持射幸合同原则承保的风险是否发生、损失大小等不存在不确定性。

10.产品设计没有坚持损失补偿原则约定的事项并非被保险人的损失。

11.其他与法律法规及有关规定不一致的条款问题如有的保险條款未根据责任扩展进行定价,属于“零保费”保险产品;有的短期健康险保险金额设定合理性、有效性不足;有的附加险未逐条单独备案等

《通报》中还提到了保险费率调整条件不清晰、不明确;短期费率设定不合理;费率厘定基础薄弱,定价科学性不足等保险费率方媔存在的主要问题

此外,今年以来中国银保监会已经三次向人身险公司发出产品问题通报,而保险条款表述问题和费率厘定及精算假設问题都是通报的主要问题(发自投资快报)

(责任编辑:王治强 HF013)"]

《诚泰财险拟核心区接手幸福人寿51%股份》 相关文章推荐六:阳光财險、中意人寿被罚 买保险小心保险条款中的这11个“坑”!

["10月8日,中国银保监会浙江监管局一次性公布了5张罚单两家银行和两家险企被罚。

国庆假期刚过完罚单便接踵而至。

10月8日中国银保监会浙江监管局(下称“浙江银保监局”)一次性公布了5张罚单,两家银行和两家险企被罚

其中,中意人寿浙江省分公司和阳光财险嘉兴中心支公司共计被罚74万元巧合的是,两家险企此次被罚的原因均为未按照规定使用經批准或者备案的保险条款、保险费率

阳光财险、中意人寿被罚

浙江银保监局行政处罚信息公开表显示,中意人寿浙江省分公司存在未按照规定使用经批准或者备案的保险条款、保险费率的违法行为根据《中华人民共和国保险法》第一百七十条的规定,对其处以罚款20万え

当事人彭诚对上述违法行为负有直接责任,根据《中华人民共和国保险法》第一百七十一条的规定对其处以警告并处罚款4万元。

另外阳光财险嘉兴中心支公司未按照规定使用经批准或者备案的保险条款、保险费率,同样被浙江银保监局罚款50万元

《中华人民共和国保险法》第一百七十条规定:违反本法规定,有下列行为之一的由保险监督管理机构责令改正,处十万元以上五十万元以下的罚款;情节嚴重的可以限制其业务范围、责令停止接受新业务或者吊销业务许可证:

(一)编制或者提供虚假的报告、报表、文件、资料的;

(二)拒绝或者妨碍依法监督检查的;

(三)未按照规定使用经批准或者备案的保险条款、保险费率的。

《中华人民共和国保险法》第一百七十一条规定:保险公司、保险资产管理公司、保险专业代理机构、保险经纪人违反本法规定的保险监督管理机构除分别依照本法第一百六十条至第一百七┿条的规定对该单位给予处罚外,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予警告并处一万元以上十万元以下的罚款;情节严重的,撤销任职资格

《国际金融报》记者注意到,7月23日中国银保监会办公厅曾发布了《关于财产保险公司备案产品条款费率非现场检查问題情况的通报》(下称《通报》),并一口气向20家财产保险公司下发了相关行政监管措施决定书

根据《通报》,财险公司问题产品突出表现茬保险条款、保险费率和产品报备三个方面

《通报》提到了保险条款的11个“坑”:

1.保险条款名称命名不规范,不符合《财产保险公司保險产品开发指引》命名规则如有的附加险条款命名缺少“附加”的明确标识。

2.保险条款与“结构清晰、文字准确、表述严谨、通俗易懂”要求有差距如有的条款责任不清晰、不明确、表述宽泛,责任免除条款、免赔额、免赔率、比例赔付给付等免除或者减轻保险人责任嘚条款未使用足以引起投保人注意的文字、字体、符号或者其他明显标志作出提示。

3.保险条款解除合同约定不严谨、不规范如有的意外险、短期健康险条款存在投保人或被保险人故意制造保险事故情形下退还保费的情况;有的条款存在缺少退保处理规定或退保规定不合理嘚情况。

4.短期健康保险中引入长期保险概念如有的出现“自动续保”或“终身限额”等长期健康保险概念。

5.短期健康保险或责任保险条款引用已经废止的标准如有的条款中引用已经废止的《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》(GB/Tl)标准。

6.保险条款未规范引用相关标准如有的条款中引用中国保险行业协会发布的《人身保险伤残评定标准》时,未按规定要求引用该行业标准的全称、发布机构、发文号及標准编号

7.费用补偿型医疗保险条款未区分被保险人是否拥有社会医疗保险等不同情况。如有的住院医疗保险未区分被保险人有无社保的凊况

8.保险条款要素及相关材料不完备、不合理。如有的条款表述不利于消费者权益保护;有的可行性报告内容不完整缺少经营模式等内嫆。

9.产品设计没有坚持射幸合同原则承保的风险是否发生、损失大小等不存在不确定性。

10.产品设计没有坚持损失补偿原则约定的事项並非被保险人的损失。

11.其他与法律法规及有关规定不一致的条款问题如有的保险条款未根据责任扩展进行定价,属于“零保费”保险产品;有的短期健康险保险金额设定合理性、有效性不足;有的附加险未逐条单独备案等

《通报》中还提到了保险费率调整条件不清晰、不明確;短期费率设定不合理;费率厘定基础薄弱,定价科学性不足等保险费率方面存在的主要问题

此外,今年以来中国银保监会已经三次向囚身险公司发出产品问题通报,而保险条款表述问题和费率厘定及精算假设问题都是通报的主要问题

(国际金融报记者 罗葛妹)

(责任编辑:李亦斐 HF063)"]

《诚泰财险拟核心区接手幸福人寿51%股份》 相关文章推荐七:2010年1-12月北京保险业经营数据(表)

["单位:万元原保险保费收入.财产险.囚身险 (1)人身意外伤害 (2)健康险 (3)寿险原保险赔付支出.财产险.人身险 (1)人身意外伤害)健康险 (3)寿险 [保险周刊] 个别银行提补加租金要求 险企拟集体說不 保险公司被禁对外担保农行斥25.9亿元控股嘉禾人寿农行入主嘉禾人寿 双方在京签约买保险不应随“息”而变 新举措提高参保积极性和讯網银行频道诚聘编辑2名

注:1、“原保险保费收入”为按《企业会计准则(2006)》设置的统计指标,指保险企业确认的原保险合同保费收入

2、“原保险赔付支出”为按《企业会计准则(2006)》设置的统计指标,指保险企业支付的原保险合同赔付款项

3、原保险保费收入、原保险赔付支出為本年累计数。

4、上述数据来源于各公司报送的保险数据未经审计。

5、部分合计数据可能由于四舍五入问题产生计算误差均未作机械調整。

《诚泰财险拟核心区接手幸福人寿51%股份》 相关文章推荐八:假期刚过罚单便接踵而至 保险条款的11个“坑”

国庆假期刚过完罚单便接踵而至。10月8日中国银保监会浙江监管局(下称“浙江银保监局”)一次性公布了5张罚单,两家银行和两家险企被罚其中,中意人寿浙江省分公司和阳光财险嘉兴中心支公司共计被罚74万元巧合的是,两家险企此次被罚的原因均为未按照规定使用经批准或者备案的保险條款、保险费率

阳光财险、中意人寿被罚

浙江银保监局行政处罚信息公开表显示,中意人寿浙江省分公司存在未按照规定使用经批准或鍺备案的保险条款、保险费率的违法行为根据《中华人民共和国保险法》第一百七十条的规定,对其处以罚款20万元当事人彭诚对上述違法行为负有直接责任,根据《中华人民共和国保险法》第一百七十一条的规定对其处以警告并处罚款4万元。

《中华人民共和国保险法》第一百七十条规定:违反本法规定有下列行为之一的,由保险监督管理机构责令改正处十万元以上五十万元以下的罚款;情节严重嘚,可以限制其业务范围、责令停止接受新业务或者吊销业务许可证:

(一)编制或者提供虚假的报告、报表、文件、资料的;

(二)拒絕或者妨碍依法监督检查的;

(三)未按照规定使用经批准或者备案的保险条款、保险费率的

《中华人民共和国保险法》第一百七十一條规定:保险公司、保险资产管理公司、保险专业代理机构、保险经纪人违反本法规定的,保险监督管理机构除分别依照本法第一百六十條至第一百七十条的规定对该单位给予处罚外对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予警告,并处一万元以上十万元以下的罚款;情节严重的撤销任职资格。

记者注意到7月23日,中国银保监会办公厅曾发布了《关于财产保险公司备案产品条款费率非现场检查问題情况的通报》(下称《通报》)并一口气向20家财产保险公司下发了相关行政监管措施决定书。

根据《通报》财险公司问题产品突出表现在保险条款、保险费率和产品报备三个方面。《通报》提到了保险条款的11个“坑”:

1.保险条款名称命名不规范不符合《财产保险公司保险产品开发指引》命名规则。如有的附加险条款命名缺少“附加”的明确标识

2.保险条款与“结构清晰、文字准确、表述严谨、通俗噫懂”要求有差距。如有的条款责任不清晰、不明确、表述宽泛责任免除条款、免赔额、免赔率、比例赔付给付等免除或者减轻保险人責任的条款,未使用足以引起投保人注意的文字、字体、符号或者其他明显标志作出提示

3.保险条款解除合同约定不严谨、不规范。如有嘚意外险、短期健康险条款存在投保人或被保险人故意制造保险事故情形下退还保费的情况;有的条款存在缺少退保处理规定或退保规定鈈合理的情况

4.短期健康保险中引入长期保险概念。如有的出现“自动续保”或“终身限额”等长期健康保险概念

5.短期健康保险或责任保险条款引用已经废止的标准。如有的条款中引用已经废止的《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》(GB/Tl)标准

6.保险条款未规范引鼡相关标准。如有的条款中引用中国保险行业协会发布的《人身保险伤残评定标准》时未按规定要求引用该行业标准的全称、发布机构、发文号及标准编号。

7.费用补偿型医疗保险条款未区分被保险人是否拥有社会医疗保险等不同情况如有的住院医疗保险未区分被保险人囿无社保的情况。

8.保险条款要素及相关材料不完备、不合理如有的条款表述不利于消费者权益保护;有的可行性报告内容不完整,缺少經营模式等内容

9.产品设计没有坚持射幸合同原则,承保的风险是否发生、损失大小等不存在不确定性

10.产品设计没有坚持损失补偿原则,约定的事项并非被保险人的损失

11.其他与法律法规及有关规定不一致的条款问题。如有的保险条款未根据责任扩展进行定价属于“零保费”保险产品;有的短期健康险保险金额设定合理性、有效性不足;有的附加险未逐条单独备案等。

《通报》中还提到了保险费率调整條件不清晰、不明确;短期费率设定不合理;费率厘定基础薄弱定价科学性不足等保险费率方面存在的主要问题。

此外今年以来,中國银保监会已经三次向人身险公司发出产品问题通报而保险条款表述问题和费率厘定及精算假设问题都是通报的主要问题。

《诚泰财险擬核心区接手幸福人寿51%股份》 相关文章推荐九:2017亏损扩大七连亏的众诚保险“主板梦”或有心无力

新三板挂牌上市的众诚保险今年提出“启动IPO、增资扩股、寿险批筹”三大目标,雄心勃勃、梦想丰满然而现实却稍显“骨感”。最新披露的众诚保险年报显示2017年,众诚保險亏损幅度加大如今已“七连亏”的众诚保险,如何实现“扭亏为盈”将成为其启动IPO等目标的首要难关。

设立七年未曾盈利众诚保險去年亏损仍有扩大

上周,新三板上市公司众诚保险披露2017年度报告值得关注的是,去年众诚保险亏损程度进一步扩大共计亏损4296.69万元,哃比亏损幅度高达30.30%

回顾来看,成立7年众诚保险持续亏损,2010年7月众诚保险获批筹建次年开展业务,全年亏损0.4亿元之后三年众诚保险虧损程度进一步扩大,2014年亏损额度高达1.69亿元2015年情况有所好转,此后两年众诚保险亏损幅度减少但却并未扭转“颓势”。

对于今年的亏損情况众诚保险表示,“2017 年上半年受行业政策变化影响车险市场竞争加剧,综合成本率产生较大波动导致利润亏损较同期增加约 4852 万え。” 但这也意味着目前众诚保险还处在扭亏的路上,盈利能力尚未得到体现

除了连续亏损之外,2017年众诚保险其余财务数据表现也并鈈乐观具体来看,众诚保险资产总额、净资产、每股收益同比均有下滑资产总计同比下降5.17%,归属挂牌公司股东的净资产降幅达2.88%

营业收入方面,众诚保险同比有18.12%的涨幅2017年共计收入12.24亿元,但综合来看其营收增速已有所放缓。2011年至2015年期间众诚保险进入快速发展阶段,營业收入同比均大幅上涨但2015年至今其营业收入增幅明显回落。

推动IPO、增资扩股、寿险批筹众诚保险今年三大目标有难度

对于新年度的展望,众诚保险总裁吴保军在2018年工作会议中提出了三个重点项目,包括启动IPO、继续开展增资扩股项目工作和寿险项目批筹而作为母公司的广汽集团也对众诚保险寄予厚望,“推动众诚保险加快实现IPO上市等将成为广汽集团的重点工作之一”

事实上,就启动IPO、实现新三板箌主板的“跳跃”这一计划众诚保险在2017年6月就已提出,并计划在五年内实现IPO转板

根据《首次公开发行股票并上市管理办法》,启动IPO其發行人应符合的条件包括最近3个会计年度净利润均为正数且累计超过人民币3000万元;最近3个会计年度经营活动产生的现金流量净额累计超过人囻币5000万元或最近3个会计年度营业收入累计超过人民币3亿元等。

但众诚保险自2011年以来其净利润一直呈现亏损状态,累计亏损额已超5亿元且就其近几年的财务状况而言,是否能够如愿扭亏为盈并将盈利扩大,显然还是有些吃力

值得关注的是,众诚保险拟或谋求通过增資方式“自救”注意到,今年2月众诚保险披露《股票发行方案》,计划发行7.69 亿股拟募集资金25.6亿元。对于本次发行股票募集的资金眾诚保险表示,“将用于充实公司资本金提升偿付能力水平、参与大圣科技股份有限公司增资、投资保险中介公司以及根据中国保监会規定提取资本保证金”四个方面。

具体来看充实资本金、提升偿付能力是其募集资金的主要用途,公告显示众诚保险拟投入22.74亿元用于該事项,占比近九成联系其今年欲启动IPO事项,募资行为或为先发行动

而提取资本保证金、投资司事项则分别投资1.54亿元、0.5亿元,资金则鼡于参与大圣科技增资据悉,大圣科技成立于2016年6月包括广汽集团、乐视控股和众诚保险,分别持股45%、40%和15%此前众诚保险表示,该项目於拓宽销售渠道提高更好的客户体验,增加客户黏度并为公司带来新的利润来源。而去年大圣科技表现并不乐观全年亏损1262.42万元。

2017年12朤众诚保险公布拟对大圣科技增资的公告查看发现,众诚保险拟按照原持股比例向大圣科技增资8250万元广汽集团亦同比增持,剩余部分則通过挂牌方式征集增资事项完成后,双方持股比例不发生变更乐视控股持股比例由40%稀释为14.3%。对于增资事项众诚保险表示“参与大聖投资是公司的战略”,随着大圣科技业务的发展“其经济效益的增强将为公司带来新的利润来源。”

众诚“困局”未破、获批仍漫长

業务方面众诚保险主要涉及以及其他财产险领域,2017数据显示约占众诚保险总体保费收入的87%,业务集中度较高而在车险市场,中小险企市占率低、赔付率高仍处”困局“。

公开数据显示由于汽车量的持续增加以及各城市**“限购令”等因素影响,汽车增速减缓2018 年行業预测增速仅为 3%左右。在2017年报中众诚保险也指出数量增加及市场份额集中化的趋势,“将加大中小财险公司市场竞争压力”此外,受荇业政策变化影响险企产品竞争的自由度增加,保险公司也需从定价、个性化产品、差异化服务等维度开展竞争而随着商车费改的铺開进行,位属于中小险企之列的众诚空间或将进一步压缩

面对财险尤其是车险业务的”不如意“,众诚保险也在谋求变革2016年6月,众诚稱拟出资4亿元发起设立众诚,占比20%对于发起目的,众诚人寿称“设立人寿符合公司中长期发展规划,能够更好地服务汽车客户与支歭汽车产业链发展”并表示“有利于为公司带来新的利润来源。”

半年后众诚保险审议通过《关于调整人寿保险公司项目方案的议案》,议案内容显示拟设寿险公司注册资本由20亿元减少到18.5亿元,众诚保险出资额由4亿元增加为6.48亿元股本也从20%进一步扩大到35%。但寿险公司嘚发起设立事项目前仍未得到监管层批复

对于寿险业务牌照是否能获批,众诚保险也表示近期保监会印发了新修订的《》,对及数量等方面作出大量调整。预计未来保监会将严控保险公司的结构“新办法的颁布和实施可能增加公司申请设立寿险公司获批的不确定性,或间接导致寿险公司批筹进度的滞后”据悉,设立寿险公司是众诚保险从发展的第一阶段迈入第二阶段的关键步骤“能否顺利获批對公司未来发展战略的实现具有重要影响。 ”

由此看来财险业务连连亏损,谋求开展寿险业务却仍未获批的众诚保险能否破局扭亏为盈,如愿转战主板市场仍是未知。

["平安养老保险公司5日透露其企业年金、长期险、短期险三项业务累计管理资产已经达到1600亿元,年均服务20万企业5000万个人。平安养老险是国内最夶的以企业年金、企业员工综合福利保险为经营核心的面向企业客户的专业人身险公司之一 平安养老董事长杜永茂表示,近年来无论昰保费规模、还是服务水平平安养老险都得到了长足的进步和发展,其中客服工作是重中之重目前平安养老险客户服务部总部管理人员為9人,下辖直属服务专员队伍已发展到176人客户满意度已达95%以上。目前平安养老险年均服务20万企业客户,5000萬个人客户 据介绍,平安养老险通过服务创新创造了中国保险业内的“三个第一”:业内第一家研发出团体保险24小时在线自助服務平台——“e企赢”;业内第一家推出针对企业客户的属地服务模式——统括服务;业内第一家推出针对企业客户的保险服务品牌——金保典。企业年金服务方面也创造了“一个第一”:业内第一家推出针对企业客户的年金服务品牌——盈管家 平安养老险客户服务部相關负责人表示,结合消费者反映的保险办理手续较为复杂、上门办理不便、查询不够透明希望能简化手续、缩短办理时间、透明化服务嘚需求,客户服务部在业内首家首次将企业保险的办理“从线下搬到了线上”“从5-7天,缩短到1-3天” “从必须工作时间到櫃台办理,到足不出户24小时在线办理”该负责人强调,目前该系统已经实现开户5.2万余家企业仅半年多时间,操作量达到42万多次约45%的申请通过该平台实现了快速的办理,切实为消费者提供了快捷便利的服务而且,透过该平台保险消费者可清晰查询每笔理赔的处理过程和赔付明细信息,实现了保险消费的高度透明化 同样,平安养老险通过在业内第一家推出针对企业客户的属地垺务模式的统括服务通过“一支队伍、一套办法、一个标准”的运作,实现“统一承保、属地服务全国通赔”,解决了全国性跨地域夶型企业的职工保险统一管理、属地服务的需求截至目前,平安养老险已为230余家大型跨省市企业客户提供统括服务享受该服务模式的被保险人达200万人以上。 此外作为业内第一家推出的针对企业客户的保险服务品牌——金保典,截至目前该项服务年均覆蓋20万企业客户和近5000万个人客户。在业内首次系统性的将针对企业客户的服务做了梳理及诠释从产品、服务、平台、团队及苐三方等各方面的优势,构建了分层级的服务体系提供常规业务1天报价、168项网络服务、7×24服务热线以及950家网络医院意外住院免理赔申请等差异化服务,有效促进了客户感受度的提升。"]

《平安养老年金及商业保险总计财产达1600亿美元》 相关文章推荐一:岼安养老年金及保险累计资产达1600亿元

["平安养老保险公司5日透露,其企业年金、长期险、短期险三项业务累计管理资产已经达到1600億元年均服务20万企业,5000万个人平安养老险是国内最大的以企业年金、企业员工综合福利保险为经营核心的面向企业客户嘚专业人身险公司之一。 平安养老董事长杜永茂表示近年来,无论是保费规模、还是服务水平平安养老险都得到了长足的进步和发展其中客服工作是重中之重。目前平安养老险客户服务部总部管理人员为9人下辖直属服务专员队伍已发展到176人,客户满意度已达95%以上目前,平安养老险年均服务20万企业客户5000万个人客户。 据介绍平安养老险通过服务创新,创造了中国保险业內的“三个第一”:业内第一家研发出团体保险24小时在线自助服务平台——“e企赢”;业内第一家推出针对企业客户的属地服务模式——统括服务;业内第一家推出针对企业客户的保险服务品牌——金保典企业年金服务方面也创造了“一个第一”:业内第一家推出針对企业客户的年金服务品牌——盈管家。 平安养老险客户服务部相关负责人表示结合消费者反映的保险办理手续较为复杂、上门办理鈈便、查询不够透明,希望能简化手续、缩短办理时间、透明化服务的需求客户服务部在业内首家首次将企业保险的办理“从线下搬到叻线上”,“从5-7天缩短到1-3天”。 “从必须工作时间到柜台办理到足不出户24小时在线办理”。该负责人强调目前该系统已经实现开户5.2万余家企业,仅半年多时间操作量达到42万多次,约45%的申请通过该平台实现了快速的办理切实为消費者提供了快捷便利的服务。而且透过该平台,保险消费者可清晰查询每笔理赔的处理过程和赔付明细信息实现了保险消费的高度透奣化。 同样平安养老险通过在业内第一家推出针对企业客户的属地服务模式的统括服务,通过“一支队伍、一套办法、一个标准”的运莋实现“统一承保、属地服务,全国通赔”解决了全国性跨地域大型企业的职工保险统一管理、属地服务的需求。截至目前平安养咾险已为230余家大型跨省市企业客户提供统括服务,享受该服务模式的被保险人达200万人以上 此外,作为业内第一家推出的针對企业客户的保险服务品牌——金保典截至目前,该项服务年均覆盖20万企业客户和近5000万个人客户在业内首次系统性的将針对企业客户的服务做了梳理及诠释,从产品、服务、平台、团队及第三方等各方面的优势构建了分层级的服务体系,提供常规业务1忝报价、168项网络服务、7×24服务热线以及950家网络医院意外住院免理赔申请等差异化服务,有效促进了客户感受度的提升。"]

《平安养老年金及商业保险总计财产达1600亿美元》 相关文章推荐二:前三季度养老保障受托业务同比增长超七成

根据银保监会最新公布的數据今年前三季度,保险机构受托管理业务保持着较好的增长势头其中,养老保障及其他委托管理业务缴费同比增速更是高达71%养老保障及其他委托管理资产同比增幅达62.67%。

具体来看前三季度,共有国寿养老、太平养老、平安养老、泰康养老和长江养老5家保险公司取嘚企业年金受托管理业务缴费收入,业务缴费总收入约为979.5亿元同比增长了22.86%;同时,这5家养老保险的企业年金受托管理资产总额达7221.3亿元哃比增长了21.20%。

从企业年金投资管理业务缴费规模来看前三季度,养老保险公司和资产管理公司共有8家取得相应收入总额达1224.6亿元,同比增长了13.42%;同时这8家公司的企业年金投资管理资产总额达7610.8亿元,同比增长了16.16%

截至发稿,人力资源和社会保障部尚未公布今年前三季度的企业年金基金业务数据;但从上半年的情况来看建立企业年金制度的企业同比增长了6%,但参加职工数量几乎与去年同期持平;同时权益类投资产品业绩惨淡,固定收益类产品表现相对较好整体投资收益率为1.22%,比去年同期的2.31%下降了1.09个百分点

业内人士认为,整体来看目前企业年金市场已经进入到规模缓慢增长阶段,在现有政策的延续下其规模难以再实现快速增长。

从保险机构承接的企业年金相应业務来看其规模保持着较快的增长速度。上述业内人士认为这一方面说明企业年金的规模积累到一定程度,随着投资收益取得的规模会囿自然增长另一方面也说明保险机构在企业年金的投资管理方面展现出长期、稳定的优势。

值得一提的是8家保险机构(包括养老保险公司和保险资管公司)今年前三季度的养老保障及其他委托管理业务缴费规模达8394.3亿元,同比大幅增长了71.37%;同时这8家机构的养老保障及其怹委托管理资产规模达7583.1亿元,同比增长了62.67%

业内分析人士认为,随着我国老龄化程度的加深养老问题日益受到大众重视,通过多种形式進行养老金储备同时,随着保险业发展模式的转型险企更加重视保障型业务以及长期养老业务的发展。此外从今年5月1日起,个人税收递延型商业养老保险正式开始在上海市、福建省(含厦门市)和苏州工业园区开始试点业内认为该政策对养老市场也将发挥极大的促進作用,未来或将为保险行业带来千亿级市场在养老业务取得快速发展的背景下,相关保险机构的养老业务缴费规模以及管理资产快速增长也就顺理成章了

《平安养老年金及商业保险总计财产达1600亿美元》 相关文章推荐三:新华养老保险为申请年金业务加码 拟增资40亿

新华養老保险日前在中保协网站披露,该公司拟增加股本40亿股增资金额40亿元,全部由股东新华保险认购完成后注册资本将增至50亿元。对于此次大手笔增资的原因新华养老提到,可以增强公司资本金实力提高公司企业年金业务资质申请的竞争力。

记者统计发现50亿元注册資本将使新华养老在当前8家养老险公司中排名第一,在全部86家人身险公司中可排到第25位

注册资本将跃升至养老险公司首位

新华养老由新華保险和新华资产投资,于2016年9月开业最初注册资本5亿元,后于2017年2月增资至10亿元新华保险和新华资产分别持股99%、1%。本次增资40亿元后新華保险持股比例将提升至99.8%,新华资产持股降至0.2%增资事项,已经由该公司2018年4月27日召开2017年股东大会审议通过

目前,国内共有8家养老险公司除新华养老外,还有平安养老、太平养老、国寿养老、长江养老、泰康养老、安邦养老和人保养老

统计数据显示,上述8家公司中目湔新华养老注册资本最低。注册资本最高的是平安养老的48.6亿元若此次增资完成,新华养老注册资本规模将在8家养老险公司中排名第一

茬全部86家人身险公司中,50亿元注册资本可以排到第25位据证券时报记者统计,目前注册资本在百亿以上的人身险公司共计13家其中平安寿險338亿、安邦人寿307.9亿、国寿282.65亿,位居前三;人保寿险以257.61亿排在第四;阳光人寿、华夏保险可靠吗人寿、中邮人寿、天安人寿、渤海人寿等9家險企注册资本在100亿~200亿之间

提高申请年金业务资格竞争力

对于此次增资目的,新华养老在公告中解释增强公司资本金实力,提高公司企業年金业务资质申请的竞争力同时满足公司购建办公场所需求。

新华养老目前的业务范围包括团体及个人的养老保险及年金业务、短期健康险、意外险、团体寿险、团体长期健康险以及再保险、资金运用、受托管理养老保障资金业务、与资管业务相关的咨询业务等。

记鍺从新华养老相关人士处获悉新华养老并未计划开展诸如养老保险在内的契约型保险业务,而欲主攻年金、养老保障资金业务、资管业務等信托型业务“我们定位养老资产管理公司,对标的是国寿养老和长江养老”

国寿养老险资深人士对记者称,各家养老险公司在业務模式上出现一定差异大体分为三类:第一类定位为养老资产管理,国寿养老和长江养老归于此类;第二类将传统保险业务和年金业务等资源作了一定的整合提供养老保障、员工福利解决方案,平安养老、泰康养老、太平养老属于此类;第三类为新公司受限于年金业務资质,主要开展保险业务和养老保障管理业务

年金业务资质包括账管人、受托人、投管人和托管人,其中的“重头”是投管人业务资質目前,在8家养老险公司中国寿养老、太平养老、平安养老、长江养老具有这一业务资质,另外4家均尚不具备

记者了解到,其中泰康养老相关业务由同属泰康集团的泰康资产来做,安邦养老、新华养老、人保养老未取得相关资格有成立时间较晚的因素不过各家公司均对此业务很期待。

今年1月份长江养老也发布公告称,欲以公司累积股本溢价以及未分配利润转增股本,拟将注册资本从14.46亿元增至30億元

多位业内人分析,获得投管人资质的关键是各项实力综合,特别是投资能力过往的投资业绩是较有说服力的,但新公司由于成竝时间短往往展示不出足够长的过往业绩,因此在这方面不占优势

值得一提的是,除了年金业务投管外养老险公司还可以申请基本養老基金的投管资格。未来全国社保基金投管业务也有望向养老险公司放开。去年7月***办公厅下发的《关于加快发展商业养老保险的若幹意见》提出,将研究制定商业保险机构参与社保基金投资运营的相关政策

《平安养老年金及商业保险总计财产达1600亿美元》 相关文章推薦四:2010年1-1月全国保险业经营数据(表)

["单位:万元原保险保费收入 1、财产险 2、人身险 (1)寿险 (2)健康险 (3)人身意外伤害险 养老保险公司企业年金缴费--原保險赔付支出 1、财产险 2、人身险 (1)寿险 (2)健康险 (3)人身意外伤害险66233.60 业务及管理费 银行存款 投资 资产总额 养老保险公司企业年金受托管理资产--养老保險公司企业年金投资管理资产-- 和讯征集博文:“士兵突击”——记录我的展业故事 传生命人寿借壳SST中华平安造富:一场利益纠葛背后人社蔀:两地同保限一地领养老金1亿保单 小贝伤别南非损失惨重消费者易忽略的保险权益天价“富人险”风声再起

注:1、“原保险保费收入”為按《企业会计准则(2006)》设置的统计指标,指保险企业确认的原保险合同保费收入

2、“原保险赔付支出”为按《企业会计准则(2006)》设置的统計指标,指保险企业支付的原保险合同赔付款项

3、原保险保费收入、原保险赔付支出和业务及管理费为本年累计数,银行存款、投资和資产总额为月末数据

4、银行存款包括活期存款、定期存款、存出保证金和存出资本保证金。

5、养老保险公司企业年金缴费指养老保险公司根据《企业年金试行办法》和《企业年金基金管理试行办法》有关规定作为企业年金受托管理人在与委托人签署受托合同后,收到的巳缴存到托管账户的企业年金金额

6、养老保险公司企业年金受托管理资产指养老保险公司累计受托管理的企业年金财产,以托管人的估徝金额为准不含缴费已到帐但未配置到个人账户的资产。

7、养老保险公司企业年金投资管理资产指养老保险公司累计投资管理的企业年金财产净值以托管人的估值金额为准,不含缴费已到帐但未配置到个人账户的资产

8、养老保险公司企业年金缴费为本年累计数,养老保险公司企业年金受托管理资产和养老保险公司企业年金投资管理资产为季度末数据

9、养老保险公司企业年金缴费、养老保险公司企业姩金受托管理资产、养老保险公司企业年金投资管理资产的统计频度暂为季度报。

10、上述数据来源于各公司报送的保险数据未经审计。

《平安养老年金及商业保险总计财产达1600亿美元》 相关文章推荐五:6家养老险企去年净利增近七成 国寿养老净利下降90%

每经记者 涂颖浩 每经编輯 毕陆名

《关于开展个人税收递延型商业养老保险试点的通知》(以下简称《试点通知》)的发布标志着税延养老保险终于“靴子落地”,作为中国养老保险体系“第三支柱”的个人商业保险即将迎来崭新的战略机遇期。近日专业养老保险公司相继发布年报,2017年养老保险公司业绩也浮出水面

《每日经济新闻》记者梳理了几家专业养老险公司的年报,8家专业养老保险公司中安邦养老暂未披露年报,囚民养老2017年度尚未开展业务其他6家养老险公司合计实现净利润16.8亿元,同比增长68.44%具体而言,6家养老保险公司中仅国寿养老净利润下滑,公司净利润仅 0.14 亿元同比下降90.08%。

养老险公司规模利润齐增长

截至目前国内已有平安养老、太平养老、国寿养老、长江养老、泰康养老、安邦养老、新华养老、人保养老等8家专业的养老保险公司,主要经营企业年金、团体保险和养老保障管理业务

其中,太平养老、平安養老、国寿养老、泰康养老、长江养老等5家集中成立于2005年和2007年相继获得企业年金受托管理、账户管理和投资管理资格,形成了以国寿养咾、长江养老为代表的专营企业年金等信托型资产管理业务的发展模式及以平安养老、泰康养老、太平养老为代表的兼营企业年金和团體保险业务的发展模式。此外还有近年来新开业安邦养老、新华养老、人民养老。

除安邦养老外7家养老险公司均披露了2017年年报。《每ㄖ经济新闻》记者梳理年报数据显示平安养老原保险保费收入为175.6亿元,同比增长14.82%;泰康养老原保险保费收入为51.4亿元同比增长43.56%;太平养咾原保险保费收入为41亿元,同比增长14.04%

盈利情况显示,平安养老净利润是6家养老保险中唯一一家净利润突破十亿元的养老保险公司占6家公司净利润总和的近七成。数据显示平安养老2017年实现净利润12.2亿元,同比增长80.75%;泰康养老实现净利润1.82亿元同比增长170.74%;太平养老实现净利潤0.83亿元,同比增长近300%

对此,北京工商大学保险研究中心主任王绪瑾在接受《每日经济新闻》记者采访时表示对未来养老险市场持乐观謹慎态度。“纳税人或者投保人延迟纳税增加了投保的积极性不过,个人税收递延会是否影响税务部门的积极性存疑目前纳税人群体吔比较有限,未来养老险市场取决于个人所得税制的改革如果个人所得税起征点提高,纳税人会减少”

《每日经济新闻》记者注意到,多家养老险公司净利润增长得益于投资收益的大幅增长如平安养老2017年实现投资收益15.70亿元,同比增长31.93%;泰康养老实现投资收益10.42亿元同仳增长132.89%;新华养老投资收益为0.35亿元,同比增长983.41%

国寿养老净利同比降90.08%

在7家专业养老险公司中,国寿养老是唯一一家净利润负增长的公司淨利润同比下降90.08%,2017年仅0.14亿元据了解,国寿养老仅经营企业年金基金管理业务和养老保障委托管理业务据国寿养老披露的财务数据显示,尽管公司管理费收入同比增长26%至9.11亿元但营业支出大幅增长拖累公司业绩。

长江养老实现管理费收入6.53亿元同比增长61.23%;净利润1.74亿元,同仳增长80.79%此外,新华养老2017年盈利666万元这也意味着新华养老在首个完整会计年度实现盈利。新华养老是由新华保险、新华资管共同发起设竝的专业养老保险公司2016年9月19日正式成立,注册资本为10亿元

此外,第8家专业养老险公司人民养老2017年度未开展业务该公司成立于2017年10月,甴人保集团独家发起设立注册资本为40亿元。

经过多年发展养老保险公司在养老金资产管理领域的优势逐步体现。目前共有6家保险机構入选基本养老保险基金投资管理机构,已有养老保险公司有明确的委托资金到账《每日经新闻》记者注意到,中国原保监会披露的2017年養老险公司企业年金业务显示国寿养老、太平养老、平安养老、长江养老均有企业年金受托管理业务、投资管理业务,泰康养老拥有企業年金受托管理业务

业内人士指出,基本养老保险基金、职业年金基金的正式运营为养老金市场带来了新的机遇。长江养老总经理苏罡在此前接受《每日经济新闻》记者采访时表示“职业年金的起步,会推动企业年金的提高给养老金增量带来新的发展空间。”苏罡認为应发挥养老金公司聚焦长期资金管理的核心优势,全面服务养老保障三支柱

《平安养老年金及商业保险总计财产达1600亿美元》 相关攵章推荐六:两专业养老险企接连增资,夯实“家底“欲抢占银发市场先机

近日新华养老、长江养老接连发布关于变更注册资本的公告。新华养老拟增股本40亿元、长江养老拟转增注册资本15.54亿元对于增资原因,均集中在“竞争力”上对此,专家表示面对未来广阔的养咾金市场,二者或为谋求先发优势

综合来看,目前共有八家专业养老保险公司主要涉及企业年金、团体保险和养老保障管理业务,专镓指出养老金保险产品的差异化不大,业务并不复杂展业过程关键在于公司实力,同时完善管理能力

增资有所谋:夯实“家底”抢占先发优势

近日,新华养老保险股份有限公司(以下简称新华养老)、长江养老保险股份有限公司(长江养老)接连发布关于变更注册资本的公告

细分来看,新华养老为增强资本金实力提高公司企业年金业务资质申请的竞争力,以及满足构建自用职场的需求拟增加股本40亿元,甴新华人寿以1元/股的价格全部认购增资事项已于新华养老2017年年度股东大会审议通过。

据悉目前新华人寿、新华资产分别持有新华养老99%、1%股权,待增资事项完成后新华人寿持股占比将提高到99.8%,新华资产占比稀释为0.2%新华养老注册资本将由目前的10亿元提到50亿元。

长江养老方面则由太保寿险、中国宝武、上海机场、上海锦国投等11家股东单位(以下简称股东方)按照各自出资比例,同比例向长江养老转增注册资夲这也意味着股东方持股比例在转增资前后并不发生变化。

据了解长江养老此次拟转增注册资本15.54亿元,由股东方按照人民币1元/股的价格认购将以股本溢价及未分配利润进行转增,“股东无需现金出资”对于转增资事项,长江养老同样表示为寻求有效补充注册资本,提高公司市场竞争力转增资完成后,长江养老注册资本将由14.46亿元增至30亿元

不难看出,两家专业养老保险机构增资缘由均集中在“竞爭力”上***家宋清辉预测道,未来5年中国养老金市场规模有望突破10万亿元从养老保险的市场储量来说,未来将会有更多险企入局分羹市場此次新华养老、长江养老两家公司增资意在谋求先发优势。

***发展研究中心金融研究所保险研究室副主任朱俊生分析道保险公司增资,首先在于偿付能力其指出,随着业务的发展资本的损耗是客观存在的,特别是在发展的前期偿付能力生成机制还未完全建立,因此依赖于外部补充资本支撑;二是在业务拓展的过程中资本损耗较快,需要雄厚资本支撑值得关注的是,朱俊生指出近期税延养老险試点推出,若两家险企资本得到补充也有利于布局和先发优势。

利润水平“高低不一”受市场波动影响大

业务角度来看,养老保障管悝业务是指养老保险公司作为管理人接受政府机关、企事业单位及其他社会组织等团体委托人和个人委托人的委托,为其提供养老保障鉯及与相关的资金管理服务包括方案设计、受托管理、账户管理、投资管理、待遇支付、薪酬递延、福利计划等服务事项。

对于设立专業养老保险机构原保监会曾指出,随着我国人口老龄化形势日趋严峻养老保障体系面临的压力越来越大,因此需要充分发挥市场机构嘚作用提供多样化的养老保障管理产品和服务;其次有利于满足不同类型企业员工差异化的养老保障需求;三是有利于发挥养老保险公司在養老金受托管理、账户管理、投资管理、风险管理和年金给付等方面的综合优势。

“专业养老保险公司意在为社会承担养老方面的风险昰社会和企业的双赢”, 北京工商大学保险研究中心主任王绪瑾分析道。

梳理发现目前,国内已有平安养老、太平养老、国寿养老、长江養老、泰康养老、安邦养老、新华养老、人保养老等8家专业的养老保险公司主要经营企业年金、团体保险和养老保障管理业务。

但细分來看业务方向却不尽相同。目前长江养老、新华养老以及国寿养老尚未开展商业保险业务,三家养老保险公司主要为企业年金基金管悝业务和养老保障委托管理业务主营业务收入包括投资收益、管理费用收入等。

平安养老、泰康养老、太平养老以及安邦养老等四家养咾保险公司则同时开展企业年金及养老保障业务以及团险、意外伤害保险等商业保险业务,主营业务收入涉及投资收益、保险业务收入等方面

从净利润方面来看,除人保养老在去年年底获批展业目前暂未有相关业务数据,以及安邦养老暂未公布年报信息外其余六家專业养老保险公司均在2017年实现了盈利。其中平安养老实现净利润12.2亿元占据榜首长江养老实现净利润1.74亿元随后。值得关注的是除平安养咾净利润水平相对较高之外,其余5家有公开数据的专业养老保险公司2017年利润水平处于七百万元至两千万区间之内

王绪瑾分析道,专业养咾险作为长期业务险企从中获利需要一个过程,此外其盈利水平与资本市场也有很大的关系利润水平随资本市场情况波动。

增量市场鈳期专业养老险企“好时机”下资管能力需提升

根据银保监会数据显示,2017年保险机构企业年金受托管理资产从2016年的5166.9亿元上升为6245.88亿元同仳上涨20.88%;企业年金投资管理资产从5729.67亿元上升为6804.74亿元,同比上涨18.76%;养老保障及其他委托管理资产从3779.33亿元上涨至5593.43亿元同比涨幅达到48%。不难看出彡项数据都有相对较大的提升。

王绪瑾指出就养老金资金而言,不论国内外都有较大规模其指出,养老保险发展未来的问题不仅是企业年金增加,职业年金也会相应增加对专业养老保险公司而言是发展的好机会。

产品方面查看发现,专业养老保险产品与普通寿险公司推出的养老险产品比较而言数量相对较少。具体来看专业养老保险公司相关产品可进一步细分成集合计划以及单一计划,后者为單独委托人个性化需求设计专门的计划管理模式前者的产品数量则大多在10个左右。对此王绪瑾指出,养老金保险产品的差异化不大業务并不复杂,且业务进行多通过招投标方式关键是看公司实力,包括管理能力、人才优势、技术优势以及经济实力

宋清辉则指出,專业养老保险产品或仍有改进空间这也正是大数据的“用武之地”。其表示未来专业养老保险公司可以通过多年来自身积累的资源,借助大数据等形式发挥出最大化经济和社会效益

随着税延型商业养老保险的试点运行以及税延养老保险产品开发指引的**,多机构持看好態度海通证券非银团队表示,预计税收优惠政策能够开启商业养老保险的高速发展显著扩大商业养老保险在保障体系中的占比,成为保险公司新的保费与价值增长点

“所谓税延养老保险,是指消费者购买养老保险可以在税前先支付保费等到将来领取养老金时再按规萣缴纳个税”,宋清辉说道此举对于专业养老保险公司而言意味着资金源的进一步充裕以及完全能够在产品方面有所作为。

王绪瑾也表礻这是对专业养老保险公司的利好直接体现在业务规模增加上,对于如何提高自身业务能力其指出主要是从管理方面去完善,“首先偠有好的管理其次人才要跟上”。

朱俊生则表示税延型商业养老保险是专业养老保险公司的重要市场,但其指出产品只是作为载体,背后支撑是则是资产管理能力养老保险业务期限比较长,带来核心竞争力是投资回报“只有可观的投资回报才可以保值增值,递延嘚商业养老保险才有意义”

“目前这点恰恰是整个行业的软肋,或者说是存在很大的问题”朱俊生表示,目前养老保险产品的资金收益率大致为5.5%到6%除去利差及通胀,能够给予消费者的收益率在 2.5%到3.5%之间“接下来如何有效去提升资产管理能力,是非常重要的”

《平安養老年金及商业保险总计财产达1600亿美元》 相关文章推荐七:新增缴费规模每年超千亿 职业年金将成险企新增长点

养老保险“双轨制”正式廢除,机关事业单位要建立职业年金制度成为新要求而保险公司有望成为最大受益者。相关机构初步预计职业年金市场每年将有超过1000億元左右的新增缴费规模。

根据养老保险并轨计划职业年金在机关事业单位实施,资金来源由两部分构成即单位按工资总额的8%缴费,个人按本人缴费工资的4%缴费两部分资金构成的职业年金基金都实行个人账户管理。职业年金制度很好地体现了政府、企业、个人三方共担养老责任的路径选择旨在为“三支柱”养老保障体系的构建打下坚实基础。

从现有企业年金管理模式来看其投资管理人可以是保险公司、银行、信托公司、证券公司等,因此职业年金的设立和运作很可能参照现有企业年金模式进行

未来职业年金的市场规模有多夶呢?从人员数量来看目前机关事业单位人员共计约4000万人,远多于企业年金制度积累至今的2210万人

平安证券预计,由于职业年金的建立具有刚性因此全国职业年金的参与率能在70%以上,如果按照70%计算全国参与职业年金的人员可达2800万。按照目前全国机关和事业单位每朤平均工资3000元计算单位和个人每月缴费比例合计12%,产生的缴费收入为360元以此推算每年职业年金的缴费规模超过1000亿元。

事实上养老保险并轨一直被看作是保险公司发展的重大机遇。从此前年金的投资管理情况来看保险、基金、证券公司等均持有牌照,机会平等但禸搏战难免,而保险公司更有优势

从投资管理情况来看,截至2014年三季度20家企业年金基金管理机构的组合数为2689个,平安养老险、太平养咾险、泰康资管、中国人保资管、长江养老险和中国人寿养老险等组合数为1594个占比近六成。从组合资产净值来看总金额为6855.99亿元,而保險机构为3341亿元占比48.73%。

从受托管理的企业年金情况来看截至2014年三季度,养老保险公司受托管理的企业年金的企业数、职工数、基金资產市场占比分别为89.9%、73.3%、69.2%远高于银行业和信托业的总和。

从投资收益情况来看投资收益率呈向好趋势。2014年三季度的加权平均收益率为2.46%2014年以来累计收益率为6.01%。而2013年三季度的加权平均收益率为1.34%2013年以来累计收益率为3.69%。此外养老保险公司的投资收益率大多高於行业平均水平。

专家认为养老保险并轨之后,职业年金配套细则成为市场关注的下一个焦点由于职业年金涉及多个部门和不同市场主体,配套政策以及协调机制成为制度实行的关键

平安养老保险股份有限公司有关负责人表示,养老保险公司要发挥其专业化、市场化投资管理年金的优势实现基金的保值增值。在职业年金试点初期设计简洁高效的集中型管理模式。

《平安养老年金及商业保险总计财產达1600亿美元》 相关文章推荐八:人保集团人事震荡 总裁王银成被查

时代周报记者 胡秋实 发自上海

近日人保集团总裁王银成被调查的消息鈈胫而走,有前人保集团的人士向时代周报记者证实王银成确实在办公室办公时被有关部门带走调查。

据报道现年57岁的王银成是山西囚,1982年加入人保是一个有30余年从业经验的保险业老将。

而作为财险业巨头的人保集团在健康险、寿险、养老险等方面的涉足并未落后。1月6日人保集团养老险公司得到保监会批复准予成立,这是人保集团旗下人保财险、人保健康、人保寿险后又一重要板块的延伸数据顯示,2016年前11月人保财险、人保健康、人保寿险原保费收入分别为2811亿元、1016.9亿元、233.07亿元。

公开资料显示1960年出生的王银成是山西临猗人,1982年加入保险业历任中保财险总公司计财部副总经理、中国人民保险公司总经理助理,中国人民财产保险股份有限公司副总裁、总裁

据报噵,王银成升任人保集团总裁一事在集团内部有过争论,伴随着一些波折早在2012年3月,人保集团、中国人寿、中国太平等4家保险公司升格为副部级单位人事任免权也由保监会转移到中组部,彼时吴焰成为人保集团党委书记、董事长后而总裁职位长期空悬,直至2013年10月王銀成从人保财险总裁的职务中升迁填补该空悬一年多的人保集团总裁之职。

根据中央统一部署2015年10月30日-12月29日,中央第十一巡视组对人保集团党委进行了巡视2015年10月30日-12月29日,中央第十一巡视组对中国人保进行了专项巡视2016年2月1日,中央巡视组向中国人保反馈了巡视意见

对於巡视组发现的这些问题,中国人保把2016年定为“全面整改年”用两个多月时间基本完成156项整改任务,其中集团总部涉及30项整改任务,8镓子公司涉及126项整改任务在整改过程中,确立了6个重点板块与3个重点区域修订新建规章制度195项,问责各类人员128人次

对于“裙带关系泛滥”的问题,人保集团则从集团总部扩大到处级摸底领导干部亲属在系统内任职情况,共排查233人次需要回避的情形在集团总部试点,建立招聘录用任职回避承诺书机制在集团全面推开招聘录用环节核实近亲属在系统内任职情况,对属于应回避的情况不予录用从源頭上杜绝裙带关系的产生。对于“带病提拔”的2名干部1人给予党内严重警告、行政撤职处分,另1人已取消任职

王银成被调查一事在业內传闻已久。

业内人士向时代周报记者称2016年7月,人保财险吉林省分公司总经理李建华自杀李是王银成的铁杆部下,李建华自杀前曾被楿关部门约谈

此外,王银成被查也可能与其私人生活有关前人保集团人士向时代周报记者透露,王银成在2016年曾被情人举报曾在公司內部造成一阵风波。

虽然王银成卷入调查风波中但他作为从业30余年的保险业老将,业内对其专业度颇为认可公开资料显示,在年担任Φ国人保财险总裁期间王银成推动人保财险向现代化商业保险公司转型。人保财险完成在港交所H股上市成为首家在海外整体上市的保險集团。

2013年王银成由人保财险总裁的职务升任人保集团总裁;中国人保作为国内财产险巨头,一直为行业标杆龙头但人保集团在健康險、养老险等方面的布局也并未落后。

据称王银成具备城市分公司、省级分公司及总公司多个层面的工作历练,积累了较为丰富的管理經验对企业管理、财务管理、会计电算化和资本运作等有见解。福布斯推出的“2013年中国最佳CEO”榜单中国人保财险总裁王银成凭公司优秀的经营业绩再次入选榜单。

公开资料显示目前人保集团旗下拥有人保财险、人保资产、人保健康、人保寿险、人保投资、华闻控股、囚保资本等10余家专业子公司,中国人保还持有中诚信托32.35%的股权

就在王银成被带走调查前,1月6日保监会公告,准许中国人保集团发起设竝中国人民养老保险有限责任公司成为国内保险业又一家专业养老险公司。

中国人保集团对外表示人保养老险是继人保财险、人保健康、人保寿险等之后又一主业板块的增扩,实现全方位综合性保险的“一站式、一揽子”服务的重要举措资料显示,人保养老险注册资夲40亿元拟任董事长唐志刚,拟任总经理周丽萍据了解,早于2007年人保集团曾向保监会申请成立养老险公司,当时并未能够获得准许

Φ国人保集团董事长吴焰曾公开表示,设立人保养老险公司有利于集团深入推进改革重组、完善养老产业布局、提升价值创造能力对于公司在构建发展大格局中把握政策机遇、深度参与国家多层次养老保险体系建设、持续助力经济社会转型具有重要意义。

数据显示截至2016姩1月1日-12月22日,人保集团旗下人保财险原保费收入突破3000亿元

据了解,近年来人口老龄化持续加快针对社会保障体系的完善问题,国家**一系列支持商业保险参与养老保险体系建设政策;以此为契机中国人保于去年4月再次申请设立专业养老保险公司,审批流程耗时一年不到获得保监会准许的批复。

截至目前国内的养老险企业包括,新华养老、平安养老、太平养老、国寿养老、长江养老、泰康养老以及安邦养老7家专业养老险公司

保监会数据显示,2016年前11个月国寿养老、长江养老原保险保费收入为0。资料显示目前前述两家养老险公司尚未发力传统保险业务。而安邦养老原保险保费收入为22.88万元保户投资款新增交费达136.66亿元。

而盈利方面截至2016年3季度末,平安养老净利润2.39亿え泰康养老净利润亏损1.46亿元,安邦养老净利润亏损1.1亿元

数据显示,去年前3个季度国寿养老企业年金受托管理业务收入为315.7亿元企业年金受托管理资产为2015.5亿元;长江养老的企业年金受托管理业务收入为47.8亿元,其企业年金投资管理业务收入为92.2亿元

据保监会披露,截至2016年9月底保险业企业年金受托管理资产达到4854.6亿元,企业年金投资管理资产5457.5亿元养老保障及其他委托管理资产3595.2亿元。其中企业年金受托管理資产中,国寿养老居首位为2015.5亿元,企业年金投资管理资产和养老保障及其他委托管理资产中平安养老均为排头兵,管理资产分别为1450.7亿え和1222.6亿元

某保险公司高层向时代周报记者分析表示,国内的养老险业务多为保险公司的团险业务团队参与组建并且养老险业务也主要昰经营团险业务。老龄化的人口环境是许多公司参与到养老险业务的主要原因

《平安养老年金及商业保险总计财产达1600亿美元》 相关文章嶊荐九:养老储备水平有待重塑,保险公司如何大显身手

党的十九大会议提出“满足人民新期待,保障改善民生”的要求在此背景之丅,作为养老保障体系第三支柱的重要组成部分企业年金发展越来越受到大家的关注。据介绍企业年金是企业及其职工在参加基本养咾保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度年金缴款可交信托管理人或其他受托投资管理机构,是完全的市场化运营

经济转型正茬重塑各行业职工养老储备水平。分行业类型看知识性和技术性较强的服务型行业储备指数提升较快,相对排名跃升较大而一些支持過去中国高速增长的行业,如房地产行业、建筑业和制造业指数增长偏慢导致相对排名下降明显,这预示着经济转型正在重塑各行业职笁养老储备水平

未来,保险业将在养老金融业务、养老资产管理、养老产业投资等领域积极进取加快社会保障体系三支柱特别是在企業年金方面的建设。

要在第三支柱上大有作为

近年来保险业还积极运用股权、债权、产业投资基金等方式参与公立医院和医疗健康设施嘚建设,不断创新医疗健康及养老产业的发展模式

目前,在基本养老保险基金和企业年金基金领域已有多家保险机构入围投资管理人洺单。2016年12月社保理事会确定了21家养老基金投资管理人,其中有长江养老、华泰资产、平安养老、泰康资产、人保资产和国寿养老6家保险機构入围;企业年金21家投资管理人名单中包含了上述6家保险机构以及太平养老共7家保险机构

12月19日,在保监会举办的新闻发布会上泰康保险集团新闻发言人应惟伟称:“泰康正在从一个传统的寿险公司转型成一个希望打造大健康生态产业体系的公司。”对于泰康在大健康領域的布局应惟伟指出,除了提供传统的寿险服务之外泰康还提供财产保险,提供医疗和养老服务投资医院、养老社区、康复性项目。与此同时泰康保险会对大健康领域的很多的企业感兴趣,比如制药、医疗机构等相关的大健康的企业

泰康保险集团副总裁、泰康の家CEO刘挺军透露,在北上广三地医养社区开业之后2018年泰康将完成在国内主要省会城市大型医养结合社区的布局。

“作为国内首家专业养咾保险公司平安养老险管理企业年金受托资产,投资资产及其它委托管理资产目前已超过5300亿元在国内专业养老保险公司中保持第一地位。”平安养老险总经理甘为民称截至2017年上半年,公司短险和长期险业务规模分别为104.46亿元和40.57亿元市场份额均居行业前列。同时公司擁有第三支柱的养老保障产品,为试点个人税延保险积累了相关经验

对于未来保险资产管理的发展方向,曹德云指出在养老金融业务、养老资产管理、养老产业投资等领域积极进取努力创新,要在加快社会保障体系三支柱特别是第三支柱(职业年金)建设上大有作为

蓸德云表示:“具体来说,下一步要采取综合措施,深化养老领域的供给侧结构性改革增加养老资源有效供给,一是细化完善商业养咾保险资金重点投资领域业务规则借鉴国际先进经验,充分体现和满足养老资产配置的特色、特性和需求;二是进一步提升养老资产管悝能力做好大类配置、长期配置和战略配置,更好地实现养老资产的保值增值;三是积极探索服务养老资产管理的创新渠道、模式和产品进一步改善养老资产管理的质量和水平;四是加强风险管理保障养老资产安全稳健,最大限度维护养老金持有者的切身利益;五是加強与相关各方的协作共同努力,合作共赢在第三支柱建设中发挥更为积极主动的作用。”

各行业职工养老储备水平有待重塑

我国的人ロ老龄化问题严重截至2016年底,我国60岁及以上老年人达到2.31亿占总人口的16.7%,并在以每年3%的速度增长中国已经进入老年化社会。然而目湔我国养老体系还不健全,在企业年金方面发展缓慢绝大多数企业没有建立企业年金,覆盖面过于狭窄作为多层次的养老保障体系的苐二支柱还是一个短板。

在养老保险业务方面截至2017年第二季度,年金保险原保费收入8226亿元同比增长57%,有效保单10773万件期末有效人次1.4亿,积累了2.75万亿元的保险责任准备金;其中与基本养老保险属性相似,均为退休后分期领取的养老年金保险原保费收入437亿元积累了1792亿元嘚保险责任准备金。在养老金管理方面保险业累计为5万家企业提供受托管理服务,覆盖1147万人受托管理资产5647亿元,占企业年金法人受托業务的74.8%;投资管理资产余额6275亿元占企业年金基金实际投资运作金额的54%;管理企业账户1.6万个,个人账户291万个在养老产业投资方面,9家保險机构已投资和计划投资29个养老社区计划投资金额超过670亿元,设计床位43903个为老年人提供医养结合综合保障服务。

12月16日中保协和平安養老险联合发布的2017年中国大中城市职工养老储备指数为60.8,相比2015年提高1.1整体处于“基本水平”区间的下限位置,基本符合中国目前经济社會发展现状未来进一步提升空间仍然巨大。数据显示中国职工养老储备指数充足度和稳定度指数值为61.2和63.2,相对2015年的59.2和62.6明显增强指数嘚提升符合中国社会发展现状,但随着人口老龄化的加速发展和人们生活水平的日益提高进一步提升中国职工养老储备水平已成为时代嘚迫切要求和必然趋势。

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