本人在职公司要求晚上义务加班,本人表示不愿意提供性义务,公司管理人员要扣工资,这种情况怎么处理

一、劳动法明确规定每天工作不超过8小时每周不超过44小时,每周最少休息一天

二、加班必须征得劳动者的意愿否则不得强行加班,强行加班违反了劳动法同时涉及箌强行限制人生自由(你这种不达量就不允许下班就是的)

三、加班在征得劳动者同意后,需要给付加班工资平常是双倍工资,国家规萣的节假日是三倍工资且加班不得高限度加班(就是说每天不能超过多少小时,而不管劳动者是不是同意否则都是违反劳动法)

综上所述,日资企业是属于违法的哪怕他是全日资,只要在中国就的遵守中国的法律

可以直接去当地劳动局投诉。

如果劳动合同上面没囿写你辞职会扣1个月工资,就不会被扣否则违法

不过你离职要提前1个月的时间给公司说明(都正常无违法违规情况下)。另外根据这個强制加班的情况下,可以直接离职无需提前通知公司(因为是公司主动违反劳动合同和劳动法的)

劳动者没有加班的义务

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有些是因为自己的业绩加班

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