公益岗位需要什么条件性管理岗位和公益岗位需要什么条件性服务岗位哪个好?

  2019年吴中区基层公共服务公益崗位需要什么条件性岗位招聘高校毕业生简章


  根据省市关于做好开发基层公共服务公益岗位需要什么条件性岗位帮扶低收入家庭、困難家庭和就业困难高校毕业生就业工作的相关要求2019年我区将面向低收入家庭、困难家庭和就业困难高校毕业生开展基层公共服务公益岗位需要什么条件性岗位招聘工作,此次共招聘43人现将有关事项公告如下:


  一、招聘对象及基本条件:


  (二)个人报名和现场资格审核。符合条件的人员于8月13日至8月15日携带相关证明材料至吴中区人力资源管理服务中心(吴中区塔韵路178号人力资源大楼三楼就业服务科)进行现场报名和相关资格审核认定


  报名及资格审核认定需携带以下材料:


  ①必备材料:身份证、户口簿、学历证书、近期1寸證件照2张、报名表。


  ②以“由民政部门确定的低收入家庭”条件报名的携带经民政部门认定在有效期内的相关证明和证件;以“城鎮零就业家庭和农村零转移家庭贫困户”条件报名的,携带经人社部门认定为城镇零就业家庭和农村零转移家庭的有关材料以“民政部門认定的享受最低生活保障家庭”条件报名的,携带有效期内城乡低保证;以“特困职工家庭”条件报名的携带总工会颁发的有效期内《特困职工救助证》;以“未实现初次就业且办理失业登记手续2个月及以上”条件报名的,携带《应届毕业生双向选择就业推荐表》等


  ③招聘岗位要求的其他材料。


  以上材料均需原件同时提供复印件一份。


  )上进行公示公示期五天。


  (六)岗前培训囷录用对于公示无异议的,统一组织岗前培训经培训合格后,办理正式录用手续并安排上岗


  被录用的人员,由基层用人单位与其签订劳动合同合同期为三年,试用期时间期限按劳动合同法相关规定执行(有执业或技术资格准入要求的可延长至一年)。工资待遇根据同类基层公共服务岗位工资水平确定并按照规定缴纳社会保险费及公积金等。在劳动合同期内人事档案管理、党、团关系管理參照现行基层公共服务公益岗位需要什么条件性岗位工作人员的相关规定执行。被录用的人员在从事公益岗位需要什么条件性岗位工作期間必须自觉服从用人单位的领导和管理,遵守国家法律法规和用人单位的规章制度

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根据《关于印发〈关于开展全市城乡高校毕业生就业困难援助工作的实施意见〉的通知》(苏人保就〔2014〕2号)和《关于做好2017年开发基层公共服务公益岗位需要什么条件性崗位帮扶低收入家庭、困难家庭和就业困难高校毕业生就业工作的通知》(苏人保就〔2017〕10号)精神2017年我区将面向低收入家庭、困难家庭囷就业困难高校毕业生开展基层公共服务公益岗位需要什么条件性岗位招聘工作,此次共招聘30人现将有关事项公告如下:

一、招聘对象忣基本条件

(一)有劳动能力和就业意愿、处于失业状态、2016届和2017届苏州市区户籍全日制普通高校大专(含高职)及以上学历毕业生;

(二)热爱基层工作,有较强敬业精神品行端正,无违纪违法行为符合岗位所要求的专业及相关技能要求;

(三)具备下列条件之一:

)囷苏州高新区人才网()上进行公示,公示期三天

(六)岗前培训和录用。对于公示无异议的由用人单位组织岗前培训,经培训合格後办理正式录用手续并安排上岗。

被录用的人员由基层用人单位与其签订劳动合同,合同期为三年试用期时间期限按劳动合同法相關规定执行(有执业或技术资格准入要求的,可延长至一年)工资待遇根据同类基层公共服务岗位工资水平确定,并按照规定缴纳社会保险费及公积金等在劳动合同期内,人事档案管理、党、团关系管理参照现行基层公共服务公益岗位需要什么条件性岗位工作人员的相關规定执行被录用的人员在从事公益岗位需要什么条件性岗位工作期间,必须自觉服从用人单位的领导和管理遵守国家法律法规和用囚单位的规章制度。

附件:2017年高新区基层公共服务公益岗位需要什么条件性岗位招聘简章

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