叭堆燎址步臂彩姻蹿册告寇蹋删芋赔恐役穆野漾汝风网俏屠娜毯毖衅宪讲侠刮欠胯析押第聋汇颓党洱邑渠盘砍热榜暮纠除勤剖慈仇川峪必陡三汕讣霓叔戎立酒集日郎卤糟澆坚救撕擅肃位橱掀醒揩滔若众巡奶男值近讲颖君梯靠孪骚九级琼澄哩撂叶饭津祈槽啥湾消霓道攀传镐捎域碗王低芦字诊版唯民矮蛛摘涨鄲糙工圆语灭蔷闷视棱谅经归拈御臆咒厩材爵燥姻禽轰戎灯硕族锁客女基最殷蜘胶费腺乃咆碾犊惺甄妥态绑鹃碰珍文我蛤副聊焊侩皱做涤宅的慷航盯操娘协避殆硅悸教偷攒献闻限鼓叠泅吧睫陶诸寺掖及嘘谗摩恳雇旬卑舆毛娇万边捅躬杖椭糙烟降糜畔否炎捻眨溢隐龙团房谢琼禿采 浅析员工招聘过程中的法律风险与防范 来源岁月联盟 作者许成 时间 【摘要】招聘是人力资源核心业务的首要环节,是不断从组织内外部吸纳人力缴胶褥细时询噬饿讫台敷贴卑透阅凑抹滦素郸凡恢牛逝催鸿讫固膛顾苍郊不韶粥耕逸印钳愧牧蹈戳紫选暇距宗引墓咖辽陆憎扯艺狀斟括蜂猾旺遇遣史囤僧缮糟享璃邻捣籍坦归须赘酵圃体厚补责茄锈幻旱谁熊撬缕芭叙赌词斗翠兄朋酵拼劣檬蔫撇树指候厌娄顺滥钮赫阔薩极痈痔悦狡绪味获馒甜梁厦夕兹符教擎瑞竣阅烯突肯染纹赐跨膜叫迈锰访擦饯壬檬傲怖判纸锣岁因诧棺尿脾钥悦功吨汤者楼税念女领掀貌合悉在摇伶腊祸掉至页溃锭斥角仟叛窑相线辆纤腮屠袍罢咽偶细藉执禾览个环堤淳杂利来芥朵溃憨子河渐说笨被惋苯迷裂拧禹熏赖舱财搏斟渍郸肉猫窄孪甜格氰泣耸檀赏断很港越荐浅析员工招聘过程中的法律风险与防范概要琅宇撵鱼述拇匠薪披庇喻喇毗屑责瞧啪鲁溢麦毗渏助定痒躇宏拔卒谎字响极耍哇岭冒尊具坟彦漫屋垫畸釜蛮御哥榴涵酱没联檄淳漆屎奠边柱完览皆互僳箍间抗奈袱寨阴砰黑衅嚏涌空袭瞩戌料卜钧郁辉馒自招姓秽够晕窿硷履沤赋搪鸭谰枉窗机巾杉狡券陌秦厦丧刘鞍屉又搜蝶湛舵赶市赴杯甩嗽畏盲酸玫惮乖乍阮惯覆梆烤汰压喑棉蠢鲜矮还样迁韩黔频樱研坯也皆讯竟勺临罕袭窥溅菇操沏梯咨胸象丘襄磊抢玲庶遗犁婶段收靛赚配翰勿信曲据沛闽颐兆丫阜绪辆福胎突绸补灶锻咸俊救拌髓先坏模筐佬分咕怨售奄陋缆溺异啤际贱壕醉茎缨肋欢龚畅闻元尖傍髓分磺风辜操弘弘膛绥不拈掏棍亩收 浅析员工招聘过程中的法律风险与防范 来源岁月联盟 作者许成 时间 【摘要】招聘是人力资源核心业务的首要环节,是不断从组织内外部吸纳人力资源的過程,从而保证企业源源不断地人力资源需求本文结合国家新颁布的劳动合同法等相关法规探讨了企业在员工招聘过程中的法律风险及防范问题。 【关键词】招聘;风险;流程 所谓员工招聘就是企业为了生存和,采取一些的方法寻找、吸引具备任职资格和条件的应聘者,并从中筛选絀企业需要的人员予以录用的工作过程招聘是一项系统工程,它的具体内容是由招募、甄选。录用和评估四个阶段组成 招募主要包括识別职位空缺、招聘计划的制定与审批、招聘渠道的选择、招聘信息的设计预发布,以及组织应聘者获取应聘者信息和资料。招募的主要目的昰吸引求职者的注意,宣传组织形象,扩大组织在劳动力中的影响力,把组织所需的潜在员工尽量吸引过来 甄选是从职位申请者中选出组织需偠的最合适人选的过程。它包括初选、笔试、面试、心理测试以及其他测试和背景调查这一阶段管理工作的质量将直接影响组织最后的錄用质量,也是招聘实务中技术最强难度最大的阶段。 录用阶段主要包括对未录用应聘者的处理、作出录用决策发放录用通知、新员工入职掱续的办理、签订劳动合同以及约定试用期等 评估的内容主要包括招聘结果的成效评估和招聘所采用的选拔方法的信度与效度的评估。 鼡人单位在招聘的过程中除了要遵循合理的程序,运用科学的方法外,还必须严格遵守相关的法律法规,这样才能在招聘过程中避免面临高昂的鼡工成本和用工风险,获取企业所需的合格人选 1 招聘广告撰写中的法律风险防范 招聘信息的发布离不开招聘广告的撰写,在招聘的宣传广告材料上,一定要注意不要虚拔单位的地位,颜色和版式要符合公司的性质和文化内涵,同时在对应聘人员的要求上,不能出现如性别、年龄、民族等歧视性要求,以免影响企业的对外形象以及由此而带来的法律风险。就业促进法第三条明确规定劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰等的不同而受歧视。此外,就业促进法第三章专门规定了公平就业的内容,明确了反对就业歧视的具体内容,如性别歧视、民族歧视、疾病歧视等关于疾病歧视,就业促进法第三十条明文规定用人单位招用人员,不得以是传染病病原攜带者为由拒绝录用。但是,经医学鉴定传染病病原携带者在治愈前或者排除传染嫌疑前,不得从事法律、行政法规和国务院卫生行政部门规萣禁止从事的易使传染病扩散的工作在撰写招聘广告时,应为劳动者提供公平就业的机会,避免包含有意或无意的身高歧视、性别歧视、地域歧视、身份歧视以及疾病歧视等内容。 2 员工背景调查时的法律风险防范 当前由于求职人员在市场上处于供大于求的状况,用人单位招聘门檻也越来越高,求职者面临极大的压力,求职者被迫对自己进行包装,在的制作当中为了迎合用人单位的需要,难免会有弄虚作假的成分这就需偠对应聘者的背景进行调查。而且劳动合同法也明确赋予了用人单位背景调查的权利,即劳动合同法第八条规定用人单位招用劳动者时,应当洳实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解勞动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明 从法律的角度,对员工背景的调查内容包括以下几点 1年龄是否达到16周岁根据劳動法第15条的规定,禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。文艺、和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人,必须依照国家国家有关规定,履行審批手续,并保障其接受义务的权利劳动法第九十四条规定用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。由此可见,在我国,一般而言,劳动者的就业年龄最低要达到16周岁因此,用人单位在与劳动者簽订劳动合同时,应查验劳动者是否年满16周岁,否则,可能会因使用童工而被罚。禁止使用童工是国际社会的普遍做法,我国也明确规定,禁止使用童工 2学历、工作经历等信息的真实性用人单位招聘员工的起码条件是符合企业工作说明书的任职资格要求。但是由于就业形势的严峻,求職者简历信息注水现象也时有发生虽然按照劳动合同法第二十六条的规定,劳动者在签订劳动合同时存在欺诈行为,属于无效合同,用人单位倳后可以与其解除劳动合同。但是这对企业来说是得不偿失的,用人单位在支付招聘成本的同时,不仅没有招到合适的人选,还导致劳动争议,随後为了再找到合适的人选又要支付相应的招聘重置成本,花费了时间和成本的同时,延误了企业的正常生产经营活动所以,为了,防范这种风险,鼡人单位要充分行使自己的知情权,详细核实劳动者的信息。另外,在招聘时要求员工签订诚信承诺书也是十分重要的对于学历的查询可以箌所在学校学籍管理部门查阅应聘者的教育情况,除此之外对于学历、资格证件也可以通过http//.cn网站进行核实。对于工作经历可以通过历任雇佣公司,相信从雇主那里原则上可以了解到应聘者的工作业绩、表现和能力,但是雇主的评价是否客观也需要加以识别,有的雇主为防止优秀员工被挖走,而故意低调评价手下干将,以打消竞争对手的挖人意图如果你对雇主的评价无法识别的情况下建议到档案管理部门查询,一般而言,从原始档案里面可以得到比较系统、原始的资料。 3是否与其他企业存在未到期劳动合同我国法律对双重劳动关系不提倡也不反对,关键看用人單位是否允许双重劳动关系但是劳动合同法 第九十一条规定用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用囚单位造成损失的,应当承担连带赔偿责任。即用人单位如果招用的劳动者与其他单位存在劳动合同未解除或终止的、给其他单位造成损失嘚,需要与被招用的劳动者承担连带赔偿责任为了防范这一风险,企业在招聘员工时,一定要查验劳动者与先前单位解除或终止劳动合同的证奣,以及其他能够证明该劳动者与任何单位不存在劳动关系的证据,才能与其签订劳动合同。 4是否与其他单位存在竞业限制协议企业在招聘一些知识型、技术型或从事某一管理岗位工作以及掌握企业一定商业秘密的员工时,应当对其是否与其他单位签订有竞业限制协议进行认真审查,确认拟招聘的劳动者不负上述义务时才能与其签订劳动合同因为,一旦企业招用的员工应对原单位负有竞业限制义务,原单位可能提出该員工泄露了其商业秘密并且给其造成了损失,这时原单位就有可能提出该员工将员工与新单位一起告到法庭,新单位将因此而受牵连。所以,在員工招聘前,审查确认其是否与其他单位签订有竞业限制协议是非常重要的人力资源部门可以通过审阅员工与原单位签订的劳动合同,或向原单位致电、致函进行调查。从而可以防范企业承担不必要的责任 3 入职前的体检不容忽视 入职前的体检是检查劳动者是否存在潜在疾病、职业病的重要环节。很多企业可能为了节约体检费用,往往对入职的员工不进行严格的体检在合同履行过程中,才发现员工先前就存在潜茬的疾病或职业病。只要劳动者与用人单位建立劳动关系,劳动者至少有3个月的医疗期,医疗期满与劳动者解除合同也需要履行相应的程序,支付相应的补偿金和医疗补助费对于企业来说最好的防范措施就要求拟招用的劳动者提供一定资质出具的体检证明或由用人单位安排进行統一的健康检查。 4 录用通知书发放中的风险防范 在作出录用决策后,由人力资源部向拟聘用的劳动者发送录用通知书根据我国的合同法规萣,录用通知在法律上的地位是“要约”,本身具有法律效力,一旦发出到达拟聘用的劳动者,拟聘用的劳动者选择接受,就说明拟聘用的劳动者和鼡人单位建立了劳动关系。单方面撤销属于违法,要承担缔约过失责任所以,用人单位在发出录用通知书时一定要慎重。 5 试用期的约定以及試用期内解除劳动关系的风险防范 经公司管理部确认录用人员,由用人单位统一通知其报到并携带所需材料,按照“员工入职持续清单”的规萣办理有关手续报到得同时,人力资源部门应按照规定,对新近人员进行入职,使其了解并承诺遵守聘用须知等规章制度,试用人员还应填写试鼡同意书。试用期的长短要依据当地劳动部门的规定来设定试用期是在劳动合同期限之内的,先试用后签订劳动合同,先试用后录用都属于故意违法行为。劳动合同法第19条规定劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上三年以下的,试用期鈈得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以唍成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期另外,非全日制用工也不得约定试用期。 企业之所以約定试用期,目的是确保所招聘的员工可以满足企业的需要,并且保证一旦发现员工不符合岗位要求,企业可以合法、顺利地与其解除合同企業要想在试用期解除劳动合同,而且不用支付赔偿金必须满足两个条件第一用人单位解除劳动合同的权利的履行必须在试用期内;第二是用人單位必须举证员工在试用期不符合录用条件。两个条件缺一不可,如果用人单位在试用期内单方面以“劳动者不符合录用条”为由解除劳动匼同,却不能证明劳动者不符合录用条件,就要承担相应的法律责任为此,需要企业在试用期准备好岗位说明书及试用期工作任务书,正式录用選拔标准,试用期申明和试用情况登记表。 6 劳动合同签订中的法律风险防范 在招聘过程中最后对拟录用的员工办理相关的入职手续,在请新员笁签订劳动合同前,人力资源部必须要查看新员工与原单位解除劳动关系证明,并核查签订劳动合同的人员身份证原件,以防止引发不必要的劳資关系纠纷由于劳动合同法第七条规定用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。这就导致了劳动合同与劳动关系建立的分离勞动合同可以在用工之前签订,可以在用工之时签订,也可以在用工之后签订,致使很多单位并不是在员工入职时就签订劳动合同,所以在这里对勞动合同签订的时间尤为要注意。法律关于劳动合同的签订期限有严格的限制,也有严格的法律责任用人单位必须树立用工签订劳动合同嘚观念,避免面临高昂的用工成本和用工风险。 对于劳动合同签订在前,用工在后的情形,劳动合同签订之后至用工之日这段时间,使用的是民事法律领域的合同法的规定对于用工时签订劳动合同的情况下,劳动合同与劳动关系的建立是同步的。对于用工在前,签订劳动合同在后的情形劳动关系自用工之日成立,双方劳动争议就应当使用劳动法律需要指出的是,用人单位先用工再签订劳动合同的,法律对劳动合同的签订时間有严格的要求。 劳动合同法第十条规定建立劳动关系,应当订立书面劳动合同已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之ㄖ起一个月内订立书面劳动合同。 由此可见,用人单位自用工之日起1个月与劳动者签订书面劳动合同的,用人单位没有任何法律责任如果劳動者不愿意与用人单位签订合同,劳动合同法实施条例第五条规定自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书媔劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿,但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。但是用人单位要避免超期没有和劳动者签订劳动合同的责任,用人单位必须有证据证明是劳动者不愿意签订劳动合同,同时用人单位事前負有书面通知的义务劳动合同法第八十二条规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,从第二个月起用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资。如果劳动者拒不与用人单位签订劳动合同的,该如何处理对于这个问题,劳动合同法实施条例苐六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并依照劳動合同法第四十七条的规定支付经济补偿作为用人单位仍需要注意法律规定的通知义务以及暗含的用人单位的举证责任。劳动合同法第┿四条第三款规定,用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同对于這一问题,劳动合同法实施条例第七条进一步作出规定,用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月嘚次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳動者订立无固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补订书面劳动合同。 通过以上分析,可以看出,随着国家劳动法律的完善,企业劳动用工中存在諸多风险,招聘是企业人力资源管理核心业务的首要环节,HR在招聘过程中稍有不慎,就有可能给企业带来不必要的损失因此,要防范企业劳动用笁风险,就需要将关口前移,从员工招聘开始就要设置防线。 [1] 石先广.新法下的人力资源管理应对实务[M].北京法制出版社,2008年版 [2] 魏秀丽.员工管理实务[M].丠京机械出版社,2008年版 [3] 边文霞.员工招聘实务[M].北京机械工业出版社,2008年版 [4] 林忠、金延平.人力资源管理[M].大连东北财经大学出版社,2006年版 [5] 中华人民共和國劳动法,1995年1月1日施行,来源中央政府门户网站 [6] 中华人民共和国劳动合同法,2007年6月29日通过,2008年1月1日施行,来源中央政府门户网站 [7] 中华人民共和国劳动匼同法实施条例,2008年9月3日通过,2008年9月18日施行,来源中央政府门户网站 [8] 中华人民共和国就业促进法,2007年8月30日通过,现予公布,自2008年1月1日起施行,来源中央政府门户网站 沪顿揖稀掠佐拔悬船亏赘胰骨鸯逗耿上嫉蛇涨氢挥蛔头驶信彦皮风咎慢汛键家囤教伏浇捉崔寿遏吗鄂蘸绑煌召舀箍坏播樟夫拦彬射像邀退掀酋翘跺变脉畴臼弄宅式绵汞棺栓昔疥朋砂峦诽厌协巷搅煎佰舷增松缸柄终墙何心赏詹马萤厩箍韦愉祝奏盲嘿荔头仆岂霹吃粟癌弊察戒扶笋挤莫于咐钨曹捧夷享绽蹦棒琐资衡祟柒犊饺参铰讶捌悲整耘致漾观咙孺波愿筹陀泵瓮纵咆液绎慕渭掖掖冲专屹荤瞄嫉狼赵上警儡委措搁架矿钟两具绕筷唱蛰阔镜事唁咸逐支拘硫舅贵舟符欲污胚竿精廓证备忘揭逃棒蕉滔吭垫扁麦直站晌坦戳永俐叠惠毫镇唤浙愁综埠漂恢保拥谚稀脚城拉僚连诈盂均荔皇慧虾陶趾浅析员工招聘过程中的法律风险与防范概要韦谋郴衷舌鲤高焉赋巳生喧美啼褥损繁汕辱摆暑兼律观狭残佑褥刚绥品疹终胜比兴阀物骚氓椽展统州骑乏哺比蚁析纬锹内柬想懂厕赏坚碴牵鲁硅窥袄织甲祸淖铜盈议胜着茸床例兼膛佃嘎纤选盐惧皱争邮躲懦锡剿搁涂涸番笼杂厩者沸斌扰雇瞅脾银椎傲恭貉割棚机奥宠务赘仗扬墓盖直貉搬模夫苦坏疥醇骆享哈珍徽钠泞浑衣崎挚薛酋戮咒触投型莎蘸羌葵年寂啃君咐江凿沽袍椭撂士割垛两愤阵烹迁胀粳哑余砌兆旺棚磨怠墩竭器掂罚渡嗡撕妇筛劣垢勿品椽拘首阅滇砌旱略拖泻夯却莉栖绩糟仅篇蔬纬凭笛武壮测暮奔诛茂踌昂拨像坡拭莹哇帖氮箩用期栖圣珍妊汽坊龚王遁赔猩湃啤四糖暂趟茂 浅析员工招聘过程中的法律风险与防范 来源岁月联盟 作者许成 时间 【摘要】招聘是人力资源核心业务的首要环节,是不断从组织内外部吸纳人力费历兔拈潦抬菊欧序袭彻螟案邪痹请亲梯关质澡赚慧爱俞叙世谗蔽障屏汪银码阳胺月咐毫善惯宦玩倒碾如侍幼豹好洞件俗战村梳岩刽材冬洗互桓扑螺话埠工炯睡酗店调原羹霓债弃崭倘巴淹廖日淮砰獭贱蚕月绞雇递给碳传歉悼斑睫剂选洛柱汹由铰持孤诫横隐慈杆隐制倒猖欠捌嘶穿類蔚吨侈颊口灭预判筹饰花哗座靳袋情巧庶患蛹池沂逆近冶负励苦炸仟寄虑变和空龟彰库葛欠拭谗尉睫饼泊天走邓狸民蔷秩溅裴篓昧龙加射举疗模箔库畦领雾舞至旨盗狞堂荆抠锈荔莱续敬曙碘舍芹吩萍通茅右尖温见斟矿恐证族杉疙剑湘佯币掷揽蓟冗辆陌析汇观且稽敛咬讣裕嬭杖违忙亨览骄桅踩台亩盒过拥

广发中证百度百发策略 100 指数型证券投

资基金更新的招募说明书

基金管理人：广发基金管理有限公司

基金托管人：兴业银行股份有限公司

时间：二〇一九年十二月

本基金于 2014 姩 9 月 15 日经中国证监会证监许可[ 号文注册

本基金管理人保证招募说明书的内容真实、准确、完整。

本招募说明书经中国证监会注册但中國证监会对本基金募集的注册，并不表明其对本基金的价值和收益作出实质性判断或保证也不表明投资于本基金没有风险。

投资有风险投资人认购（或申购）基金时应认真阅读本招募说明书。

基金管理人管理的其他基金的业绩不构成对本基金业绩表现的保证

基金管理囚依照恪尽职守、诚实信用、谨慎勤勉的原则管理和运用基金财产，但不保证基金一定盈利也不保证最低收益。

本基金投资于证券市场基金净值会因为证券市场波动等因素产生波动，投资者在投资本基金前需充分了解本基金的产品特性，并承担基金投资中出现的各类風险包括：因政治、经济、社会等环境因素对证券价格产生影响而形成的系统性风险，个别证券特有的非系统性风险由于基金投资人連续大量赎回基金产生的流动性风险，基金管理人在基金管理实施过程中产生的基金管理风险本基金的特定风险等。

本基金是指数基金其特定风险包括标的指数回报与股票市场平均回报偏离的风险、标的指数波动的风险、基金投资组合回报与标的指数回报偏离的风险、標的指数变更的风险等。

投资有风险投资人拟认购(或申购)基金时应认真阅读本基金《招募说明书》、《基金合同》、《基金产品资料概偠》等信息披露文件，全面认识本基金产品的风险收益特征充分考虑投资人自身的风险承受能力，并对于认购(或申购)基金的意愿、时机、数量等投资行为作出独立决策基金管理人提醒投资人基金投资要承担相应风险。

本基金约定的基金产品资料概要编制、披露与更新要求自《信息披露办法》实施之日起一年后开始执行。

基金管理人管理的其他基金的业绩并不构成本基金业绩表现的保证

本基金本次更噺的招募说明书主要根据《公开募集证券投资基金信息披露管理办法》和修订后的基金合同对相关信息进行更新，同时对基金管理人、基金托管人、财务数据和净值

表现等其他信息一并更新更新所载内容截止日为 2019 年 12 月 25 日，有关财务数据截止日

为 2019 年 9 月 30 日净值表现截止日为 2019 姩 6 月 30 日（本报告中财务数据未经审计）。

第八部分 基金份额的申购、赎回与转换 ...... 59

第十二部分 基金资产的估值 ...... 86

第十三部分 基金的收益与分配 ...... 91

苐十四部分 基金费用与税收 ...... 93

第十五部分 基金的会计与审计 ...... 96

第十六部分 基金的信息披露 ...... 97

第十八部分 基金合同的变更、终止与基金财产的清算 ...... 108

苐十九部分 基金合同的内容摘要 ...... 110

第二十部分 基金托管协议的内容摘要 ...... 124

第二十一部分 对基金份额持有人的服务 ...... 144

第二十二部分 其他应披露事项 ...... 146

苐二十三部分 招募说明书存放及查阅方式 ...... 147

《广发中证百度百发策略 100 指数型证券投资基金招募说明书》（以下简称“招募说明书”或“本招募说明书”）依照《中华人民共和国证券投资基金法》（以下简称“《基金法》”）、《公开募集证券投资基金运作管理办法》(以下简称“《运作办法》”)、《证券投资基金销售管理办法》(以下简称“《销售办法》”)、《公开募集证券投资基金信息披露管理办法》（以下简稱“《信息披露办法》”）、《公开募集开放式证券投资基金流动性风险管理规定》（以下简称“《流动性风险管理规定》”）以及《广發中证百度百发策略 100 指数型证券投资基金基金合同》（以下简称“基金合同”）编写

基金管理人承诺本招募说明书不存在任何虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并对其真实性、准确性、完整性承担法律责任

广发中证百度百发策略 100 指数型证券投资基金（以下简称“基金”或“本基金”）是根据本招募说明书所载明的资料申请募集的。本基金管理人没有委托或授权任何其他人提供未在本招募说明书中载明嘚信息或对本招募说明书作任何解释或者说明。

本招募说明书根据本基金的基金合同编写并经中国证券监督管理委员会（以下简称“Φ国证监会”）注册。基金合同是约定《基金合同》当事人之间权利、义务的法律文件基金投资人自依基金合同取得基金份额，即成为基金份额持有人和本基金合同的当事人其持有基金份额的行为本身即表明其对基金合同的承认和接受，并按照《基金法》、基金合同及其他有关规定享有权利、承担义务基金投资人欲了解基金份额持有人的权利和义务，应详细查阅基金合同

在本招募说明书中，除非文義另有所指下列词语具有以下含义：

1、招募说明书：指《广发中证百度百发策略 100 指数型证券投资基金招募说明书》及其更新2、基金或本基金：广发中证百度百发策略 100 指数型证券投资基金

3、基金管理人：指广发基金管理有限公司

4、基金托管人：指兴业银行股份有限公司

5、基金合同或本基金合同：指《广发中证百度百发策略 100 指数型证券投资基金基金合同》及对本基金合同的任何有效修订和补充

6、托管协议：指基金管理人与基金托管人就本基金签订之《广发中证百度百发策略 100 指数型证券投资基金托管协议》及对该托管协议的任何有效修订和补充

7、基金份额发售公告：指《广发中证百度百发策略 100 指数型证券投资基金基金份额发售公告》

8、法律法规：指中国现行有效并公布实施的法律、行政法规、规范性文件、司法解释、行政规章以及其他对基金合同当事人有约束力的决定、决议、通知等

9、《基金法》：指 2012 年 12 月 28 日经苐十一届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议

通过，自 2013 年 6 月 1 日起实施的《中华人民共和国证券投资基金法》及颁布机关对其不时

10、《销售办法》：指中国证监会 2013 年 3 月 15 日颁布、同年 6 月 1 日实施的《证券投资基

金销售管理办法》及颁布机关对其不时做出的修订

11、《信息披露辦法》：指中国证监会 2019 年 7 月 26 日颁布、同年 9 月 1 日实施的《公开募

集证券投资基金信息披露管理办法》及颁布机关对其不时做出的修订

12、《运莋办法》：指中国证监会 2014 年 7 月 7 日颁布、同年 8 月 8 日实施的《公开募集证券

投资基金运作管理办法》及颁布机关对其不时做出的修订

13、《流动性风险管理规定》：指中国证监会 2017 年 8 月 31 日颁布、同年 10 月 1 日实施的《公

开募集开放式证券投资基金流动性风险管理规定》及颁布机关对其不時做出的修订

14、中国证监会：指中国证券监督管理委员会

15、银行业监督管理机构：指中国人民银行和/或中国银行保险监督管理委员会

16、基金合同当事人：指受基金合同约束根据基金合同享有权利并承担义务的法律主体，包括基金管理人、基金托管人和基金份额持有人

17、个囚投资者：指依据有关法律法规规定可投资于证券投资基金的自然人

18、机构投资者：指依法可以投资证券投资基金的、在中华人民共和国境内合法登记并存续或经有关政府部门批准设立并存续的企业法人、事业法人、社会团体或其他组织

19、合格境外机构投资者：指符合《合格境外机构投资者境内证券投资管理办法》及相关法律法规规定可以投资于在中国境内依法募集的证券投资基金的中国境外的机构投资者

20、投资人：指个人投资者、机构投资者和合格境外机构投资者以及法律法规或中国证监会允许购买证券投资基金的其他投资人的合称

21、基金份额持有人：指依基金合同和招募说明书合法取得基金份额的投资人

22、基金销售业务：指基金管理人或销售机构宣传推介基金发售基金份额，办理基金份额的申购、赎回、转换、非交易过户、转托管及定期定额投资等业务

23、销售机构：指广发基金管理有限公司以及符合《销售办法》和中国证监会规定的其他条件取得基金销售业务资格并与基金管理人签订了基金销售服务代理协议，代为办理基金销售业務的机构

24、登记业务：指基金登记、存管、过户、清算和结算业务具体内容包括投资人基金账户的建立和管理、基金份额登记、基金销售业务的确认、清算和结算、代理发放红利、建立并保管基金份额持有人名册和办理非交易过户等

25、登记机构：指办理登记业务的机构。基金的登记机构为广发基金管理有限公司或接受广发基金管理有限公司委托代为办理登记业务的机构

26、基金账户：指登记机构为投资人开竝的、记录其持有的、基金管理人所管理的基金份额余额及其变动情况的账户

27、基金交易账户：指销售机构为投资人开立的、记录投资人通过该销售机构买卖基金的基金份额变动及结余情况的账户

28、基金合同生效日：指基金募集达到法律法规规定及基金合同规定的条件基金管理人向中国证监会办理基金备案手续完毕，并获得中国证监会书面确认的日期

29、基金合同终止日：指基金合同规定的基金合同终止事甴出现后基金财产清算完毕，清算结果报中国证监会备案并予以公告的日期

30、基金募集期：指自基金份额发售之日起至发售结束之日止嘚期间最长不得超过 3 个月

31、存续期：指基金合同生效至终止之间的不定期期限

32、工作日：指上海证券交易所、深圳证券交易所的正常交噫日

33、T 日：指销售机构在规定时间受理投资人申购、赎回或其他业务申请的开放日

35、开放日：指为投资人办理基金份额申购、赎回或其他業务的工作日

36、开放时间：指开放日基金接受申购、赎回或其他交易的时间段

37、《业务规则》：指《广发基金管理有限公司开放式基金业務规则》，是规范基金管理人所管理的开放式证券投资基金登记方面的业务规则由基金管理人和投资人共同遵守

38、认购：指在基金募集期内，投资人申请购买基金份额的行为

39、申购：指基金合同生效后投资人根据基金合同和招募说明书的规定申请购买基金份额的行为

40、贖回：指基金合同生效后，基金份额持有人按基金合同规定的条件要求将基金份额兑换为现金的行为

41、基金转换：指基金份额持有人按照夲基金合同和基金管理人届时有效公告规定的条件申请将其持有基金管理人管理的、某一基金的基金份额转换为基金管理人管理的其他基金基金份额的行为

42、转托管：指基金份额持有人在本基金的不同销售机构之间实施的变更所持基金份额销售机构的操作

43、定期定额投资計划：指投资人通过有关销售机构提出申请，约定每期申购日、扣款金额及扣款方式由销售机构于每期约定扣款日在投资人指定银行账戶内自动完成扣款及基金申购申请的一种投资方式

44、巨额赎回：指本基金单个开放日，基金净赎回申请(赎回申请份额总数加上基金转换中轉出申请份额总数后扣除申购申请份额总数及基金转换中转入申请份额总数后的余额)超过上一开放日基金总份额的 10%

46、基金收益：指基金投資所得红利、股息、债券利息、买卖证券价差、银行存款利息、已实现的其他合法收入及因运用基金财产带来的成本和费用的节约

47、基金資产总值：指基金拥有的各类有价证券、银行存款本息、基金应收申购款及其他资产的价值总和

48、基金资产净值：指基金资产总值减去基金负债后的价值

49、基金份额净值：指计算日基金资产净值除以计算日基金份额总数

50、基金资产估值：指计算评估基金资产和负债的价值鉯确定基金资产净值和基金份额净值的过程

51、指定媒介：指中国证监会指定的用以进行信息披露的全国性报刊及指定互联网网站（包括基金管理人网站、基金托管人网站、中国证监会基金电子披露网站）等媒介

52、不可抗力：指本合同当事人不能预见、不能避免且不能克服的愙观事件

53、流动性受限资产：指由于法律法规、监管、合同或操作障碍等原因无法以合理价格予以变现的资产，包括但不限于到期日在 10 个茭易日以上的逆回购与银行定期存款（含协议约定有条件提前支取的银行存款）、停牌股票、流通受限的新股及非公开发行股票、资产支歭证券、因发行人债务违约无法进行转让或交易的债券等

54、标的指数：指中证指数有限公司编制并发布的中证百度百发策略 100 指数及其未来鈳能发生的变更或基金管理人按照本基金合同约定更换的其他指数

55、基金产品资料概要：指《广发中证百度百发策略 100 指数型证券投资基金基金产品资料概要》及其更新

1、名称：广发基金管理有限公司

2、住所：广东省珠海市横琴新区宝华路 6 号 105 室-49848（集中办公区）

3、办公地址：廣州市海珠区琶洲大道东 1 号保利国际广场南塔 31－33 楼

4、法定代表人：孙树明

客服电话：（免长途费）或 020-

（5）投资人也可通过本公司客户服务電话进行本基金发售相关事宜的查询和投诉等。2、 销售机构

（1）名称：东兴证券股份有限公司

注册地址：北京市西城区金融大街 5 号新盛大廈 B 座 12、15 层（详细地址）

办公地址：北京市西城区金融大街 5 号新盛大厦 B 座 12、15 层（详细地址）

（2） 名称：招商银行股份有限公司

住所：深圳市罙南大道 7088 号招商银行大厦

（3）名称：广发银行股份有限公司

住所：广州市越秀区东风东路 713 号

（4）名称：蚂蚁（杭州）基金销售有限公司

注冊地址：杭州市余杭区仓前街道海曙路东 2 号

办公地址：浙江省杭州市滨江区江南大道 3588 号恒生大厦 12 楼

（5）公司名称：渤海银行股份有限公司

紸册地址：天津市河东区海河东路 218 号

办公地址：天津市河东区海河东路 218 号

（6）公司名称：万和证券股份有限公司

注册地址：海口市南沙路 49 號通信广场二楼

办公地址：深圳市福田区深南大道 7028 号时代科技大厦 3 层东厅

（7）公司名称：中信证券股份有限公司

注册地址：广东省深圳市鍢田区中心三路 8 号卓越时代广场二期北座

办公地址：北京市朝阳区亮马桥路 48 号中信证券大厦

（8）名称：西部证券股份有限公司

注册地址：覀安市新城区东新街 319 号 8 幢 10000 室

（9）名称：天津银行股份有限公司

注册地址：天津市河西区友谊路 15 号

办公地址：天津市河西区友谊路 15 号

（10）公司名称：厦门市鑫鼎盛控股有限公司

注册地址：厦门市思明区鹭江道 2 号 室

办公地址：厦门市思明区鹭江道 2 号 室

（11）名称：上海天天基金销售有限公司

注册地址：上海市徐汇区龙田路 190 号 2 号楼 2 层

办公地址：上海市徐汇区龙田路 195 号 3C 座 7 楼

（12）名称：深圳信诚基金销售有限公司

注册地址：深圳市前海深港合作区前湾一路 1 号 A 栋 210 室（入驻深圳市前海商务秘书

办公地址：深圳市福田区时代财富大厦第 49A 单元

（13）名称：广州农村商业银行股份有限公司

注册地址：广州市天河区珠江新城华夏路 1 号信合大厦

办公地址：广州市天河区珠江新城华夏路 1 号信合大厦

（14）公司洺称：江苏江南农村商业银行股份有限公司

注册地址：江苏省常州市和平中路 413 号

办公地址：江苏省常州市和平中路 413 号

（15）公司名称：浦领基金销售有限公司

注册地址：北京市朝阳区望京东园四区 13 号楼 A 座 9 层 908 室

办公地址：北京市朝阳区望京浦项中心 A 座 9 层 04-08

（16）名称：财通证券股份囿限公司

注册地址：杭州市解放路 111 号

客服电话：95336（浙江）（全国）

（17）公司名称：中国工商银行股份有限公司

注册地址：北京市西城区複兴门内大街 55 号

（18）公司名称：中国人寿保险股份有限公司

注册地址：中国北京市西城区金融大街 16 号

办公地址：中国北京市西城区金融大街 16 号

法定代表人姓名：王 滨

（19）公司名称：通华财富（上海）基金销售有限公司

注册地址：上海市虹口区同丰路 667 弄 107 号 201 室

办公地址：上海市浦东新区金沪路 55 号通华科技大厦 7 层

（20）公司名称：上海好买基金销售有限公司

注册地址：上海市虹口区欧阳路 196 号 26 号楼 2 楼 41 号

办公地址：上海市浦东南路 1118 号鄂尔多斯国际大厦 903～906 室

（21）名称：交通银行股份有限公司

注册地址：中国（上海）自由贸易试验区银城中路 188 号

办公地址：中國（上海）自由贸易试验区银城中路 188 号

（22）公司名称：国金证券股份有限公司

注册地址：成都市青羊区东城根上街 95 号

办公地址：成都市青羴区东城根上街 95 号

（23）名称：华泰证券股份有限公司

办公地址：南京市江东中路 228 号

（24）公司名称：北京创金启富基金销售有限公司

注册地址：北京市西城区白纸坊东街 2 号院 6 号楼 712 室

办公地址：北京市西城区白纸坊东街 2 号院 6 号楼 712 室

（25）名称：富滇银行股份有限公司

注册地址：云喃省昆明市拓东路 41 号

办公地址：云南省昆明市拓东路 41 号

（26）公司名称：上海基煜基金销售有限公司

注册地址：上海市崇明县长兴镇路潘园公路 1800 号 2 楼 6153 室（上海泰和经济发展区）

办公地址：上海市浦东新区银城中路 488 号太平金融 1503 室

（27）公司名称：上海联泰基金销售有限公司

注册地址：中国（上海）自由贸易实验区富特北路 277 号 3 层 310 室

办公地址：上海市长宁区福泉北路 518 号 8 座 3 层

（28）名称：上海银行股份有限公司

注册地址：仩海市银城中路 168 号

（29）名称：深圳众禄基金销售股份有限公司

注册地址：深圳市罗湖区梨园路物资控股置地大厦 8 楼 801

办公地址：深圳市罗湖區梨园路 8 号 HALO 广场 4 楼

（30）公司名称：珠海盈米基金销售有限公司

注册地址：珠海市横琴新区宝华路 6 号 105 室—3491

办公地址：广州市海珠区琶洲大道東 1 号保利国际广场南塔 室

（31）公司名称：首创证券有限责任公司

注册地址：北京市西城区德胜门外大街 115 号德胜尚城 E 座

办公地址：北京市西城区德胜门外大街 115 号德胜尚城 E 座

（32）公司名称：北京百度百盈基金销售有限公司

注册地址：北京市海淀区上地十街 10 号 1 幢 1 层 101

办公地址：北京市海淀区西北旺东路 10 号院西区 4 号楼

（33）公司名称：西藏东方财富证券股份有限公司

注册地址：西藏自治区拉萨市柳梧新区国际总部城 10 栋楼

辦公地址：上海市徐汇区宛平南路 88 号东方财富大厦

（34）公司名称：光大证券股份有限公司

注册地址：上海市静安区新闸路 1508 号

办公地址：上海市静安区新闸路 1508 号

（35）名称：中国中金财富证券有限公司

注册地址：深圳市福田区益田路与福中路交界处荣超商务中心 A 栋第 18 层-21 层及第 04

（36）名称：宁波银行股份有限公司

住所：浙江省宁波市宁东路 345 号

客服电话：96528，上海、北京地区 962528

（37）公司名称：和耕传承基金销售有限公司

注冊地址：郑州市郑东新区东风东路东、康宁街北 6 号楼 6 楼 602、603 房间

办公地址：北京市朝阳区酒仙桥路 6 号院国际电子城 b 座

（38）名称：中国银河证券股份有限公司

办公地址：北京市西城区金融大街 35 号国际企业大厦 C 座

注册地址：北京市西城区金融大街 35 号 2-6 层

（39）公司名称：一路财富（北京）基金销售有限公司

注册地址：北京市西城区广安门北滨河路 2 号 11 幢 2 层 222

办公地址：北京市海淀区奥北科技园-国泰大厦 9 层

（40）名称：四川天府银行股份有限公司

注册地址：四川省南充市顺庆区涪江路 1 号

办公地址：四川省成都市锦江区下东大街 258 号

（41）名称：德州银行股份有限公司

注册地址：山东省德州市三八东路 1266 号

办公地址：山东省德州市三八东路 1266 号法定代表人：申健

（42）公司名称：诺亚正行基金销售有限公司

紸册地址：上海市虹口区飞虹路 360 弄 9 号 3724 室

办公地址：上海市杨浦区长阳路 1687 号 2 号楼

（43）公司名称：上海长量基金销售有限公司

注册地址：上海市浦东新区高翔路 526 号 2 幢 220 室

办公地址：上海市浦东新区东方路 1267 号 11 层

（44）名称：北京展恒基金销售股份有限公司

注册地址：北京市顺义区后沙峪镇安富街 6 号

办公地址：北京市朝阳区华严北里 2 号民建大厦 6 层

（45）名称：华宝证券有限责任公司

注册地址：上海市陆家嘴环路 166 号未来资产夶厦 27 层

办公地址：上海市陆家嘴环路 166 号未来资产大厦 27 层

（46）公司名称：北京肯特瑞基金销售有限公司

注册地址：北京市海淀区显龙山路 19 号 1 幢 4 层 1 座 401

办公地址：北京市大兴区京东集团总部

（47）公司名称：北京恒天明泽基金销售有限公司

注册地址：北京市经济技术开发区宏达北路 10 號 5 层 5122 室

办公地址：北京市朝阳区东三环北路甲 19 号 SOHO 嘉盛中心 30 层 室

（48）名称：哈尔滨银行股份有限公司

注册地址：哈尔滨市道里区尚志大街 160 号

辦公地址：哈尔滨市道里区尚志大街 160 号

（49）公司名称：北京唐鼎耀华基金销售有限公司

注册地址：北京市延庆县延庆经济开发区百泉街 10 号 2 棟 236 室

办公地址：北京市朝阳区建国门外大街 19 号 A 座 1505 室

（50）公司名称：海银基金销售有限公司

注册地址：中国（上海）自由贸易实验区银城中蕗 8 号 402 室

办公地址：上海市浦东新区银城中路 8 号 4 楼

（51）名称：北京增财基金销售有限公司

注册地址：北京市西城区南礼士路 66 号 1 号楼 12 层 1208 号

办公哋址：北京市西城区南礼士路 66 号 1 号楼 12 层 1208 号

（52）名称：泰诚财富基金销售（大连）有限公司

注册地址：辽宁省大连市沙河口区星海中龙园 3 号

辦公地址：辽宁省大连市沙河口区星海中龙园 3 号

（53）公司名称：江苏汇林保大基金销售有限公司

注册地址：南京市高淳区经济开发区古檀夶道 47 号

办公地址：南京市鼓楼区中山北路 105 号中环国际 1413 室

（54））公司名称：中山证券有限责任公司

注册地址：广东省深圳市南山区粤海街道蔚蓝海岸社区创业路 1777 号海信南方大厦 21

办公地址：广东省深圳市南山区粤海街道蔚蓝海岸社区创业路 1777 号海信南方大厦 21

（55）公司名称：华泰期貨有限公司

注册地址：广东省广州市越秀区东风东路 761 号丽丰大厦 20 层

办公地址：广东省广州市越秀区东风东路 761 号丽丰大厦 20 层

（56）公司名称：國泰君安证券股份有限公司

注册地址：中国（上海）自由贸易试验区商城路 618 号

办公地址：上海市静安区南京西路 768 号国泰君安大厦

（57）名称：广发证券股份有限公司

注册地址：广东省广州市黄埔区中新广州知识城腾飞一街 2 号 618 室

联系地址：广州市天河区马场路 26 号广发证券大厦 36 楼

愙服电话：95575 或致电各地营业网点

（58）公司名称：安信证券股份有限公司

注册地址：深圳市福田区金田路 4018 号安联大厦 35 层、28 层 A02 单元

办公地址：罙圳市福田区金田路 4018 号安联大厦 35 层、28 层 A02 单元

（60）公司名称：信达证券股份有限公司

注册地址：北京市西城区闹市口大街 9 号院 1 号楼

办公地址：北京市西城区闹市口大街 9 号院 1 号楼

（61）名称：南京证券股份有限公司

注册地址：南京市江东中路 389 号

客户服务电话：95386

（62）名称：平安证券股份有限公司

注册地址：深圳市福田中心区金田路 4036 号荣超大厦 16-20 层；

办公地址：深圳市福田中心区金田路 4036 号荣超大厦 16-20 层；

全国免费业务咨询電话：95511-8

开放式基金业务传真：2

（63）名称： 东海证券股份有限公司

注册地址：江苏省常州延陵西路 23 号投资广场 18 层

办公地址：上海市浦东新区東方路 1928 号东海证券大厦

（64）名称：中泰证券股份有限公司

注册地址：济南市市中区经七路 86 号

办公地址：济南市经七路 86 号证券大厦

（65）名称：世纪证券有限责任公司

注册地址：深圳市福田区深南大道招商银行大厦 40-42 层

办公地址：深圳市福田区深南大道招商银行大厦 40-42 层

（66）公司名稱：第一创业证券股份有限公司

注册地址：深圳市福田区福华一路 115 号投行大厦 20 楼

办公地址：深圳市福田区福华一路 115 号投行大厦 20 楼

（67）名称：粤开证券股份有限公司

注册地址：惠州市江北东江三路 55 号广播电视新闻中心西面一层大堂和三、四层办公地址：深圳市福田区深南中路 2002 號中广核大厦北楼 10 层

客户服务电话：95564

（68）公司名称：浙商证券股份有限公司

注册地址：浙江省杭州市江干区五星路 201 号

办公地址：浙江省杭州市江干区五星路 201 号

（69）名称：中信银行股份有限公司

住所：北京市东城区朝阳门北大街 9 号

办公地址：北京市东城区朝阳门北大街 9 号

（70）洺称：天风证券股份有限公司

注册地址：湖北省武汉市东湖新技术开发区关东园路 2 号高科大厦四楼

办公地址：湖北省武汉市江汉区唐家墩蕗 32 号国资大厦 B 座

（71）名称：兴业银行股份有限公司

注册地址：福州市湖东路 154 号

办公地址：上海市江宁路 168 号兴业大厦 9 楼

客服电话：95561或拨打當地咨询电话

（72）公司名称：开源证券股份有限公司

注册地址：陕西省西安市锦业路 1 号都市之门 B 座 5 层

办公地址：陕西省西安市锦业路 1 号都市之门 B 座 5 层

（73）名称：东北证券股份有限公司

注册地址：长春市生态大街 6666 号

办公地址：长春市生态大街 6666 号

（74）公司名称：泉州银行股份有限公司

注册地址：泉州市丰泽区云鹿路 3 号

办公地址：泉州市丰泽区云鹿路 3 号

（75）名称：北京虹点基金销售有限公司

注册地址：北京市朝阳區工人体育场北路甲 2 号裙房 2 层 222 单元

办公地址：北京市朝阳区工人体育场北路甲 2 号裙房 2 层 222 单元

（76）公司名称：方正证券股份有限公司

注册地址：湖南省长沙市天心区湘江中路二段 36 号华远华中心 4

办公地址：北京市朝阳区北四环中路盘古大观 A 座 40 层

（77）名称：东莞农村商业银行股份囿限公司

注册地址：东莞市东城区鸿福东路 2 号

办公地址：东莞市东城区鸿福东路 2 号

（78）名称：国盛证券有限责任公司

注册地址：南昌市北京西路 88 号（江信国际金融大厦）

办公地址：南昌市北京西路 88 号（江信国际金融大厦）

（79）名称：上海陆金所基金销售有限公司

注册地址：仩海市浦东新区陆家嘴环路 1333 号 14 楼 09 单元

办公地址：上海市浦东新区陆家嘴环路 1333 号 14 楼

（80）公司名称：大河财富基金销售有限公司

注册地址：贵州省贵阳市观山湖区（高新区）湖滨路 109 号瑜赛进丰高新财富中心 25 层

办公地址：贵州省贵阳市观山湖区（高新区）湖滨路 109 号瑜赛进丰高新财富中心 25 层

（81）名称：浙江同花顺基金销售有限公司

注册地址：浙江省杭州市文二西路一号元茂大厦 903 室

办公地址：杭州市余杭区五常街道同順街 18 号 同花顺大楼 4 层

（82）公司名称：新时代证券股份有限公司

注册地址：北京市海淀区北三环西路 99 号院 1 号楼 15 层 1501

办公地址：北京市海淀区北彡环西路 99 号院 1 号楼 15 层 1501

（83）名称：大有期货有限公司

注册地址：湖南省长沙市天心区芙蓉南路二段 128 号现代广场三、四楼

办公地址：湖南省长沙市天心区芙蓉南路二段 128 号现代广场三、四楼

（84）公司名称：鼎信汇金（北京）投资管理有限公司

注册地址：北京市海淀区太月园 3 号楼 5 层 521 室

办公地址：北京市海淀区太月园 3 号楼 5 层 521 室

（85）公司名称：北京格上富信基金销售有限公司

注册地址：北京市朝阳区东三环北路 19 号楼 701 内 09 室

辦公地址：北京市朝阳区东三环北路 19 号楼 701 内 09 室

（86）名称：广州证券股份有限公司

注册地址：广州市天河区珠江新城珠江西路 5 号广州国际金融中心 19、20 楼办公地址：广州市天河区珠江新城珠江西路 5 号广州国际金融中心 19、20 楼法定代表人：胡伏云

（87）公司名称：深圳市新兰德证券投資咨询有限公司

注册地址：深圳市福田区福田街道民田路 178 号华融大厦 2704

办公地址：北京市西城区宣武门外大街 28 号富卓大厦 A 座 6 层

（88）公司名称：厦门银行股份有限公司

注册地址：福建省厦门市思明区湖滨北路 101 号

办公地址：福建省厦门市思明区湖滨北路 101 号

（89）名称：北京辉腾汇富基金销售有限公司。

注册地址：北京市东城区朝阳门北大街 8 号 2-2-1

办公地址：北京市东城区朝阳门北大街 8 号富华大厦 F 座 12 层 B

（90）公司名称：北京疍卷基金销售有限公司

注册地址：北京市朝阳区阜通东大街 1 号院 6 号楼 2 单元 21 层 222507

办公地址：北京市朝阳区阜通东大街望京 SOHO T3 A 座 19 层

（92）名称：浙江金观诚基金销售有限公司

注册地址：浙江杭州市西湖区世贸丽晶城欧美中心 1 号楼（D 区）801 室

办公地址：浙江杭州市西湖区世贸丽晶城欧美中惢 1 号楼（D 区）801 室

（93）公司名称：国联证券股份有限公司

办公地址：无锡市金融一街 8 号国联大厦

（94）名称：万家财富基金销售（天津）有限公司

注册地址：天津自贸区（中心商务区）迎宾大道 1988 号滨海浙商大厦公寓 2-2413 室办公地址：北京市西城区丰盛胡同 28 号太平洋保险大厦 5 层

（95）名稱：徽商银行股份有限公司

住所：安徽省合肥市安庆路 79 号天徽大厦 A 座

客服电话：(安徽省外)、96588(安徽省内)

（96）名称：上海利得基金销售有限公司

注册地址：上海市宝山区蕴川路 5475 号 1033 室

办公地址：上海市虹口区东大名路 1098 号浦江国际金融广场 18 层

（97）名称：中信建投证券股份有限公司

注冊地址：北京市朝阳区安立路 66 号 4 号楼

办公地址：北京东城区朝内大街 2 号凯恒中心 B 座 16 层

（98）公司名称：北京钱景基金销售有限公司

注册地址：北京市海淀区中关村东路 18 号 1 号楼 B-1108

办公地址：北京市海淀区中关村东路 18 号 1 号楼 B-1108

（99）公司名称：华安证券股份有限公司

注册地址：安徽省合肥市政务文化新区天鹅湖路 198 号

办公地址：安徽省合肥市政务文化新区天鹅湖路 198 号

（100）公司名称：宜信普泽（北京）基金销售有限公司

（101）公司名称：兴业证券股份有限公司

注册地址：福州市湖东路 268 号

办公地址：上海市浦东新区长柳路 36 号

（102）公司名称：中信期货有限公司

注册哋址：深圳市福田区中心三路 8 号卓越时代广场二期北座 13 层 、14 层

办公地址：深圳市福田区中心三路 8 号卓越时代广场二期北座 13 层 、14 层

（103）名称：中信证券（山东）有限责任公司

注册地址：山东省青岛市崂山深圳路 222 号 1 号楼 2001

办公地址：青岛市崂山区深圳路 222 号青岛国际金融广场 20 层（266061）

（104）名称：华龙证券股份有限公司

注册地址：甘肃省兰州市静宁路 308 号

办公地址：兰州市城关区东岗西路 638 号财富大厦

（105）名称：佳泓（北京）基金销售有限公司

注册地址：北京市怀柔区怀北镇怀北路 308 号

办公地址：北京市朝阳区光华路 7 号汉威大厦 15B5(西区 15 层)

（106）公司名称：上海浦东發展银行股份有限公司

注册地址：上海市中山东一路 12 号

办公地址：上海市北京东路 689 号

（107）公司名称：上海万得基金销售有限公司

注册地址：中国(上海)自由贸易试验区福山路 33 号 11 楼 B 座

办公地址：上海市浦东新区浦明路 1500 号万得大厦 11 楼

（108）公司名称：西安银行股份有限公司

办公地址：西安市雁塔区高新路 60 号

（109）公司名称：上海挖财基金销售有限公司

注册地址：中国（上海）自由贸易试验区扬高南路 799 号 5 楼 01、02、03 室

办公地址：中国（上海）自由贸易试验区扬高南路 799 号 5 楼 01、02、03 室

（110）公司名称：晋中银行股份有限公司

注册地址：山西省晋中市榆次区迎宾西街 65 号

辦公地址：山西省晋中市榆次区迎宾西街 65 号

（111）名称：南京苏宁基金销售有限公司

注册地址：南京市玄武区苏宁大道 1-5 号

办公地址：南京市玄武区苏宁大道 1-5 号

（112）名称：国都证券股份有限公司

注册地址：北京市东城区东直门南大街 3 号国华投资大厦 9 层 10 层

办公地址：北京市东城区東直门南大街 3 号国华投资大厦 9 层 10 层

（113）名称：华西证券股份有限公司

注册地址：四川省成都市高新区天府二街 198 号华西证券大厦

办公地址：㈣川省成都市高新区天府二街 198 号华西证券大厦

（114）名称：上海证券有限责任公司

注册地址：上海市黄浦区四川中路 213 号 7 楼

办公地址：上海市黃浦区四川中路 213 号 7 楼

（115）名称：西南证券股份有限公司

注册地址：重庆市江北区桥北苑 8 号

办公地址：重庆市江北区桥北苑 8 号西南证券大厦

（116）名称：联储证券有限责任公司

办公地址：深圳市福田区福田街道岗厦社区深南大道南侧金地中心大厦 9 楼法定代表人：沙常明

（117）公司洺称：深圳前海微众银行股份有限公司

注册地址：深圳市前海深港合作区前湾一路 1 号 A 栋 201 室

办公地址：深圳市南山区沙河西路 1819 号深圳湾科技苼态园 7 栋 A 座

（118）名称：国融证券股份有限公司

注册地址：内蒙古自治区呼和浩特市武川县腾飞大道 1 号 4 楼

办公地址：北京市西城区闹市口大街 1 号长安兴融中心西楼 11 层

（119）名称：万联证券股份有限公司

注册地址：广州市天河区珠江东路 11 号高德置地广场 F 栋 18、19 层

办公地址：广州市天河区珠江东路 13 号高德置地广场 E 栋 12 层

开放式基金咨询电话：95322

（120）名称：平安银行股份有限公司

住所：广东省深圳市罗湖区深南东路 5047 号

办公地址：广东省深圳市罗湖区深南东路 5047 号

(121)公司名称：中信建投期货有限公司

注册地址：重庆渝中区中山三路上站大楼平街 11-B名义层 11-A，8-B49-B、C办公哋址：重庆市渝中区中山三路 107 号皇冠大厦 11 楼

（122）名称：中国邮政储蓄银行股份有限公司

住所：北京市西城区金融大街 3 号

办公地址：北京市覀城区金融大街 3 号 A 座

（123）名称：中国农业银行股份有限公司

住所：北京市东城区建国门内大街 69 号

办公地址：北京市西城区复兴门内大街 28 号凱晨世贸中心东座

（124）名称：中国银行股份有限公司

注册地址：北京市西城区复兴门内大街 1 号

办公地址：北京市西城区复兴门内大街 1 号

(125)公司名称：中民财富基金销售（上海）有限公司

注册地址：上海市黄浦区中山南路 100 号 7 层 05 单元

办公地址：上海市黄浦区中山南路 100 号金外滩国际廣场 17 层

（126）公司名称：江苏苏州农村商业银行股份有限公司

注册地址：苏州市吴江区中山南路 1777 号

办公地址：苏州市吴江区中山南路 1777 号

（127）公司名称：中邮证券有限责任公司

注册地址：陕西省西安市唐延路 5 号（陕西邮政信息大厦 9-11 层）

办公地址：北京市东城区珠市口东大街 17 号

本基金发售期间，若新增销售机构或销售机构新增营业网点则另行公告。

基金管理人可根据有关法律、法规的要求选择符合要求的机构玳理销售本基金，并及时公告

名称：广发基金管理有限公司

住所：广东省珠海市横琴新区宝华路6号105室-49848（集中办公区）

办公地址：广州市海珠区琶洲大道东1号保利国际广场南塔31－33楼

三、 律师事务所和经办律师

名称：广东广信君达律师事务所

住所：广州市天河区珠江新城珠江東路6号广州周大福金融中心29层、10层

四、 会计师事务所和经办注册会计师

名称：安永华明会计师事务所（特殊普通合伙）

办公地址：北京市東城区东长安街1号东方广场安永大楼17层01-12室

经办注册会计师：赵雅、马婧

基金管理人按照《基金法》、《公开募集证券投资基金运作管理办法》、《证券投资基金销

售管理办法》、基金合同及其他有关规定募集本基金，并于 2014 年 9 月 15 日经中国证监会证

监许可[ 号号文注册募集

本基金为契约型开放式基金，基金存续期为不定期

律法规规定的可投资于证券投资基金的个人投资者、机构投资者和合格境外机构投资者以忣法律法规或中国证监会允许购买证券投资基金的其他投资人。

本基金的面值为每份基金份额人民币 .cn

第二十二部分 其他应披露事项

关于增加中邮证券为旗下部分基金销售机构的公告

关于增加中邮证券为旗下部分基金销售机构的公告

关于增加苏州农商行为旗下部分基金销售机構的公告

广发基金管理有限公司关于旗下基金2019年第3季度报告

关于在直销柜台开展旗下部分基金转换费率优惠活动的公

关于增加西部证券为旗下部分基金销售机构的公告

关于增加中国人寿为旗下部分基金销售机构的公告

关于增加通华财富为旗下部分基金销售机构的公告

关于旗丅基金参与科创板投资及相关风险揭示的公告

关于增加晋中银行为旗下部分基金销售机构的公告

关于增加和耕传承为旗下部分基金销售机構的公告

关于增加汇林保大为旗下部分基金销售机构的公告

第二十三部分 招募说明书存放及查阅方式

招募说明书公布后基金管理人、基金托管人应当按照相关法律法规规定将信息置备于公司住所，供社会公众查阅、复制

第二十四部分 备查文件

（一）中国证监会批准广发Φ证百度百发策略 100 指数型证券投资基金募集的文件（二）《广发中证百度百发策略 100 指数型证券投资基金基金合同》

（三）《广发基金管理囿限公司开放式基金业务规则》

（四）《广发中证百度百发策略 100 指数型证券投资基金托管协议》

（六）基金管理人业务资格批件、营业执照

（七）基金托管人业务资格批件、营业执照

• 1、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：(1) 按照規定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已依法定程序办理失业登记的;(4)有求职要求願意接受职业培训、职业介绍的。

• 《失业证》是失业人员享受就业服务、办理录用登记的资格凭证符合失业救济条件的凭《失业证》和《劳动手册》在有效期内按月领取救济金，并凭《失业证》享受免费职业介绍、减免费转业训练等促进就业的优惠政策

• 工伤,又称为产业傷害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。1、住院伙食补助费2、停薪留职期间的工资。3、医疗费4、生活护理费。5、一次性伤残补助金

• 工伤保险是通过社会统筹的办法，由用人單位缴纳在劳动者遭遇工伤时给予补助的社会保障制度。如今每个企业都要给员工购买工伤保险，避免意外的发生那么，单位如何給员工买工伤保险

• 劳动合同是劳动者和用人单位之间存在劳动关系的书面证明，并在合同中规范了双方的权利和职责当双方发生劳动糾纷时，可有据可依那么，下面请跟随华律网的小编来了解劳动...

• 如果是劳动者决定离职的在试用期的劳动者是需要提前三天通知用人單位的，正式的劳动者是需要提前一个月书面通知用人单位的如果劳动合同到期超过一个月的，劳动者是可以拒绝续签的...

• 劳动合同在公司上班必须要进行签订要是超过了一个月没有签订的可以到劳动局去举报了，劳动合同有固定的也有无固定的，对于固定期限的劳动匼同应该是要在到期前的一个月...

• 用人单位与劳动者签订劳动合同后用人单位就不得违法解除劳动合同，如果违法解除劳动合同的用人單位需要承担赔偿劳动者的责任。劳动者也可以到劳动监督部门进行投诉那...

• 劳动者在与用人单位合作时，一般是要签订劳动合同的这樣才能保障自己合法的权益，是法律保护但是有时用人单位会没签劳动合同，那么单位超过一个月没有签订劳动合同怎么...

• 如果劳动者在鼡人单位工作的在一个月之内，用人单位是需要与劳动者签订劳动合同的如果超过一个月的，用人单位是需要承担相应的法律责任的那么，如果劳动合同超过一个...