工伤保险条例第四十一条是关于職工在抢险救灾中或者因工外出期间下落不明的处理规定
《工伤保险条例》第四十一条规定：职工因工外出期间发生事故或者在抢险救災中下落不明的，从事故发生当月起3个月内照发工资从第4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金生活有困难的，可以预支一次性工亡补助金的50%职工被人民法院宣告死亡的，按照本条例第三十九条职工因工死亡的规定处理“
职工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明，是指条例第十四条第一款第五项和第十五条第一款第二项规定的情形
下落不明，是指离开最後居住地后没有音讯的状况职工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明，其生死虽处于不确定的状态但为了保护利害关系人的利益，条例规定其直系亲属可享受部分工伤职工因工死亡待遇应当注意的是，虽然我国有公民下落不明2年有关利害关系人可以向人民法院申请宣告其失踪的法律规定，但职工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明后其直系亲属享受相关待遇并不以是否经过宣告失蹤为程序要件而是从事故发生、职工音讯消失当月起即按规定发放有关待遇。
宣告死亡是指职工因事故下落不明，从事故发生之日起其配偶、父母、子女等利害关系人可以申请人民法院宣告其死亡。职工或公民长期下落不明与其有关的权利义务便长期处于不稳定的狀态，不利于对社会关系进行调整因而，设立宣告死亡的法律制度是为了维护正常的社会生活秩序宣告长期下落不明的失踪职工死亡，与其有关的权利义务便可以按照与职工生理死亡后同样的方式进行处理具体到工伤保险领域，从职工被宣告死亡之日起该职工的直系亲属、供养亲属便可以按照条例第三十九条的规定领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。当被宣告死亡的职工重新出現或者确知其没有死亡经本人或者利害关系人申请，人民法院应当撤销宣告按照《民法通则》和有关法律的规定，公民或职工被撤销宣告死亡后与其有关的利害关系能恢复的应恢复到原来的状态。根据这个规定被撤销宣告死亡的职工的直系亲属、供养亲属不能够再領取条例第三十九条规定的待遇。
职工有下列情形之一的应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害嘚；
（二）工作时间前后在工作场所内从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（五）因工外出期间由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受箌非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形
職工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残已取得革命伤残军人证，到用人单位后舊伤复发的
职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
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