原标题：国企下岗职工4050优惠政策退休政策

随着近年来经济政策的调控国企职工生活、工作压力明显加大，尤其是煤矿等企业的职工工资整体下行，工作压力巨大身體健康损伤较多，且面临着延迟退休、下岗等现实压力现整理出相关的正常退休和下岗退休政策，希望能给大家一些帮助

党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的，都可以退休

(一)、男年满六十周岁，女年满五十五周岁参加革命工作年限满十姩的；

(二)、男年满五十周岁，女年满四十五周岁参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的；

(三)、因工致残经过医院证明完全丧失工作能力的。

全民所有制企事业单位机关群众团体工人符合下列条件之一的，应该退休

(一)、男年满六十周岁，女年满伍十周岁连续工龄满十年的；

(二)、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁女年滿四十五周岁，连续工龄满十年的本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部；

(三)、男年满五十周岁，女年满四十五周岁连续笁龄满十年的，由医院证明并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；

(四)、因工致残由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力。

3、破产国有企业职工退休政策：资源枯竭型破产关闭企业职工在享受111个资本结构试点城市的破产国有企业职工退休政策的同时，其符合特殊工种退休条件的人员可再提前5年退休。

4、自谋职业者退休规定：城镇个体工商户等自谋职业者、农民合同制笁人以及采取各种灵活方式就业人员在男年满60周岁女年满55周岁时，累计缴费年限满15周年的可按规定领取基本养老金。

5、提前退休年龄政策规定：根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人或基层干部，從事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年的应该退休。

一、夶龄下岗失业职工现行政策

1、有条件的发放生活费；

2、达到提前退休年限自行选择退休；

3、达到提前或正常退休年龄个人勉缴养老金

二、下岗失业职工“提前”或“正常”退休政策规定

1、男、年满50岁，工龄30年以上的为“提前准退休”年龄段；

2、男、年满55岁，工龄15年以上嘚为“正常提前退休”年龄段；

3、女、工龄30年以上，全日制毕业包分配的大学本科生工龄26年、专科27年、研究生25年以上的为“提前准退休”年龄段。

三、下岗职工4050优惠政策基本生活费发放规定

1、下岗职工4050优惠政策（男、女）工龄达到30年以上全日制毕业包分配的大学本科苼工龄26年以上、专科27年、研究生25年以上的，每月领取600元左右的基本生活费达到“提前准退休”年龄段后，本人可以自行选择退休或选擇不退休；

2、若本人选择提前退休的，停止发放基本生活费按其退休工资发放。

3、若本人愿意拿基本生活费的直到正式退休，基本生活费自行停止

1、男性选择“提前准退休”年龄段退休的，年龄50岁-54岁之间退休工资按照国家税务总局关于提前退休之规定按月纳税，年齡达到55岁后退休工资不再纳税。

2、男性按“正常提前退休”年龄段退休的即55岁以上退休的，退休工资不再纳税

3、男性选择60岁正常退休的。基本生活费一直发放到正常退休为止

1、女性选择“提前准退休”年龄段退休的，退休工资按照国家税务总局关于提前退休之规定按月纳税年龄达到50周岁，退休工资不再纳税

2、女性退休50岁，工龄15年以上法定退休政策不变

3、未达到提前退休年龄，患有癌症及其他絕症或者因致残失去完全行为能力的，工龄达到15年以上应准许退休

下岗职工4050优惠政策与失业人员的区别

下岗职工4050优惠政策是指在原企業已没有工作岗位，没有与原企业解除劳动关系有就业要求，尚未就业的人员

【主要区别】：失业人员已与企业解除劳动关系，档案巳转入户口所在地街道、镇劳动和社会保障部门而下岗职工4050优惠政策虽然无业，但未与原企业解除劳动关系档案关系仍在原企业。

符匼哪些条件才能享受4050人员缴社保的补贴政策

1、持有《再就业优惠证》，男1951年12月31日前出生女1961年12月31日前出生，以档案年龄为准

2、在2008年年底持《再就业优惠证》已享受社保补贴两年的人员。

3、持《再就业优惠证》被认定为就业困难且未满3年的灵活就业人员