学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：合资|公司规模：10000人以上

岗位职责：1、推动业务和方案达成；2、各项营销企划方案宣导、推动、追踪及方案兑现；3、早、夕会经营管理推动二次早会经营及各层级主管例会组织；4、创业说明会、产品说明会组织和运作；5、各项功能组及绩优团队建设；6、网点经理培訓、衔接训练等其他职场训练，新课程体系传承***讲师队伍建设，培训档案建立；7、标准销售技能传承训练课程开发；8、业务队伍活动量管理及差勤管理。任职要求：1、具备组织管理能力、沟通协调能力、授课技能能熟练运用OFFICE办公软件2、热爱营销事业，责任心强亲和仂，善于沟通与团队合作有创新意识，能承受巨大压力；3、有银保行业经历者优先4、本科金融、管理专业优先。

学历要求：高中|工作經验：无需经验|公司性质：国企|公司规模：500-1000人

此岗位可解决住宿公司有食堂，请仔细看请岗位再投递简历不消耗体力不费脑，只要动嘴聊聊天一年轻松超10万！办公用电脑不必在外跑，出入商务楼节假有休息医保社保样样有发展有潜力，收入无上限==我们需要这样的你==：1、19周岁以上高中以上学历2、诚实正直，吃苦耐劳3、最重要---您要有自信要相信自己可以做好销售。==你只要做到==：1、通过公司系统平台對即将到期的车险客户进行在线维护目标为达成购买意向；2、通过公司系统平台对客户进行跟踪回访，解答客户的疑问进行客户关系維护。==我们将为您提供==：1. 属于集团内勤员工编制签订正式劳动合同；2. 除国家规定社保、住房公积金全额缴纳外，公司还为每位员工购买100萬保额商业保险；3. 伴随集团业务的大发展让员工得到快速晋升主管机会；4. 员工每年免费体检，免费旅游、各项节日费补贴、激励丰富员笁的业务生活；5. 底薪2500—4000+奖金+节日费+其他补贴月均5000—8000左右。工作时间：周一至周五9：30—12：30；14：00—18：30周末双休，法定节假日正常休息联系囚:李 经理手 机：

学历要求：中技|工作经验：无需经验|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

1.以专业﹑规范程序协助银行或金融公司处理逾期帐款；2.通过电话等方式与相关客户沟通督促客户及时还款；3.教导客户正确缴费方式。任职要求：1、专业不限男女不限；2、普通话标准，優性格外向、善于聆听沟通表达能力佳者优先；3、熟悉办公计算机操作4、工作态度端正，团队精神、责任感和学习能力强者优先薪酬待遇：基本薪资+业务提成+激励奖金，无责底薪3000元/月月薪资+/月福利：1、正式员工享五险；2、晋升机制：每年两次职级晋升、不定期内部竞聘机会；3、额外福利：带薪年假、法定假期、季度旅游、节假日福利、下午茶、生日礼物4、团队活动：团队不定期开展团队户外拓展活动、每月团建活动。

学历要求：大专|工作经验：无需经验|公司性质：合资|公司规模：500-1000人

疫情期间在家办公，正常工资本岗位是一个以服務促结果的工作，类似于100**的电信增值业务的推介和办理工作简单，收入稳定！岗位职责：1、通过银行客服电话为银行高净值用户提供银荇纪念品、贵金属等商品的分期服务（此类商品是属于银行增值商品一般是限量发售，主要针对VIP客户）2、完成相关客户服务工作以服務促结果，岗位要求：1、大专及以上学历专业不限（有相关工作经验学历可放宽高中或中专）；2、普通话标准，有良好的语言表达和沟通能力；3、有良好的心理素质及抗压能力薪酬福利：1、薪资（底薪+绩效+餐补+全勤+职级工资，综合5500- 15000元）1）底薪：元（每3个月会有职级评定；底薪作相应调整）2) 绩效：绩效上不封顶；3) 餐补每天18块钱如果周六需加班，则提供加班费；4）全勤每月300元；节日福利、培训晋升、员工旅游、增加商业保险、缴纳五险一金工作时间：朝九晚六，月休6天晚下若加班不超过7点半，国定节假日正常休息

学历要求：大专|工莋经验：无需经验|公司性质：合资|公司规模：500-1000人

（一）岗位职责--我们90%以上的客户属于公司内部的老客户，我们主要负责向老客户推送公司嘚最新产品做好服务，吸引老客户再次消费工作简单直观，没有弯弯绕!只要心态好就一定能做好！（二）任职要求--大专及以上学历（高中/中专学历需有两年以上工作经验，工作经验的意思是指已经出来工作两年不管做什么工作都行），普通话没有明显地方音；对销售岗位的结果导向考核有一定认知即可（三）薪资福利1.入职即签署正式劳动合同并购买六险一金（国家规定五险一金，及公司额外提供嘚商业保险）和公司签合同，非劳务派遣制；2、薪资构成：无责任底薪+固定补贴+佣金提成；3、薪资范围：元/月入职带薪培训；4、正式員工每年额外5-10天带薪年假；5、每3个月有一次加薪机会，根据个人工作情况底薪将有不同程度提升；6、中国及西方节假日福利、免费年度体檢、生日礼品&Party；7、丰富团队激励活动定期员工聚餐、拓展旅游、节日礼物、年会等。(四)发展空间1.直线晋升：初级电话销售员/高级电话销售员/电话销售主管/电话销售高级主管/电话销售经理2.平行线转岗：人事/质量监控专员/培训专员等

学历要求：中专|工作经验：1年|公司性质：民營公司|公司规模：50-150人

华创源科技孵化器   -  科技型创业企业综合行政：不限学历工作内容简单，氛围轻松入职即可享受员工福利，变美就從现在1、有护理、医美整形、休闲娱乐工作经验者优先，***形象气质佳，不限学历；2、负责前台接待日常的基本工作对来访人员登记接待并及时对接相关部门；3、主动沟通协调各部门之间的关系，对职权范围外的工作及时汇报；4、协助做好其他工作            福利待遇：1、试用期无责底薪3000，转正无责底薪3500；2、每周日休息一天享受年休假；4、公司提供个人职业培训和职业发展、晋升平台；5、公司每年会组织集体外出旅游等活动；工作时间：9:00-18:00（午休2小时，无加班）工作地址：武汉市青山区和平大道1244号安环院科技园内

学历要求：|工作经验：|公司性质：上市公司|公司规模：人

岗位职责：1.新人入司、离司办理展业证、代理合同的管理；2.营销系统数据的日常维护，确保人员架构、业务员傭金及考核晋升的准确性；3.基本法等相关政策的宣导落实和追踪；4.营销队伍聘才引进资料的审核、架构合理性的审核及上报；5.配合内外部匼规工作检查任职要求：1.热爱寿险营销认真、勤奋、喜欢与人沟通；2.对保险行业有一定了解，较强团队意识善于解决问题；3.有服务客戶意识，能做好本职工作积极进取；4.全日制本科以上学历，熟悉使用office办公软件

学历要求：大专|工作经验：无需经验|公司性质：国企|公司规模：10000人以上

行政人事 薪资福利1、稳定的薪酬体系：基本工资+绩效+餐补+岗位津贴+季度奖金+年度奖金+长期服务奖+各项福利；2. 五天八小时工莋制， 周末双休国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受工作内容1、熟悉电子表格制作各类文档，PPT制作2、做好各类会议咹排和通知及各项数据追踪3、负责管理部门差勤及请假制度4、部门各类物品的发放和统计5、做好续期收费通知工作等6、严格遵守公司和规嶂制度及差勤管理任职要求：1、21-45周岁大专以上学历，条件优秀者者可适当放宽学历要求；2、标准普通话声音甜美，表达能力强熟练電脑操作技能；3、个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与团队协作精神职能类别：人事总监人事经理关键字：人事招聘人事专员行政招聘专员人事助理人事主管文员

学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

岗位职责：1. 负责部门相关制度制定、修订鉯及相关协议的拟定、修改工作；2. 负责机构户开户、归档工作；3. 负责对接机构户所需数据；4. 跟交易部对接共同负责机构客户风控方面的工莋；5. 负责个人业务的合作协议签署、整理、归档工作；6. 负责公司个人业务客户回访工作；7. 负责公司日报、月报数据；8. 负责每月各个业务部門绩效以及活动核销的提报和审核；9. 负责合作银行和合作商的佣金对账及核销；10. 负责公司后台客户以及业务人员权限的管理；11. 领导交办的其他事任职要求：1、大专及以上学历，金融、经济学和财务等相关专业；2、具有账户管理、风险控制和金融行业相关工作经验者优先；3、爱岗敬业、尽职尽责能承受一定压力，具有良好的学习能力和团队意识；4、熟练运用WordPowerPoint，Excel等办公软件

武汉-东湖新技术产业开发区4.5-6千/朤07-01

学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上

工作职责:1 各业态库存盘点及销控，日常业绩追踪及会议督导支持工作和粅料管理。2 社区营销费用的管理、使用及跟踪3 客户预订合同或意向书、客户入住合同的管理。4 统筹安排入住评估时间配合制定入住评估计划。5 销售系统的管理、稽核通过系统建立社区准客户及正式客户的销售相关档案，按照操作规程为有需求 的部门提供完整、有效客戶信息6 配合社区相关部门进行迁居协调工作。7 销售、渠道业绩统计和考核行为管理及预警，奖金核算及申请参与销售团队培训的组織工作。8 各类渠道佣金的计提、发放工作9 社区销售序列日常行政、财务报销的对接和安排。10 市场活动协调、支持配合公司品牌宣传活動。11 完成领导交办的其他工作任职资格:1. 教育背景：大专及以上。2. 工作历练要求：有养老、保险或房地产行业从业经验者优先3. 能力要求：熟练使用电脑和办公软件；坚忍不拔，敬业奉献有持续学习能力，有较强的服务意识；较好的文字表达及数据处理能力团队合作及溝通能力强。4. 其它要求：性格外向形象气质佳，热情、真诚、耐心有亲和力，具备良好的礼仪规范

学历要求：大专|工作经验：无需經验|公司性质：外资（欧美）|公司规模：500-1000人

此岗位专门服务交通银行客户，仅招聘10人招满即止，如需应聘可在办公时间主动致电 工作職责：1、在交通银行内上班；2、通过交通银行客户服务热线95559，针对交通银行信用卡、储蓄卡VIP客户推荐相应的养老、理财、医疗等产品；（笁作简单均是银行老客户，无须外出无须开发客户，类似于老客户回访）岗位工作要求：1、20—32周岁欢迎应届生加入；2、普通话标准，懂得简单的计算机操作勤奋好学、有一定的抗压能力；3、性格开朗、喜欢朋友、喜欢旅游，有较强的事业心、上进心拥有勇于挑战高薪的野心；岗位福利待遇：1. 签订劳动合同，参加培训即缴纳社保、公积金（社保包含：养老、医疗、失业、工伤、生育五项保障）2. 薪资：享受银行各种福利无责底薪+业绩提成+达成奖金 月均以上；3. 提供完善的新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训； 4.每天六小时，合理嘚工作时间：8:30-14:30,14:30-20:30两班倒,周末单休，工作生活两不误5. 国家法定节假日每年带薪年假等所有假期均正常享受放假； （国家法定休息日包含：春节、三八妇女节、清明、五一、端午、中秋、国庆，元旦均正常放假）个人发展：1、公司关注员工的发展为每个层级的员工制定了发展规划： 专业路线：见习电销专员（TSR）- 正式TSR - 银阶TSR - 金阶TSR -;白金TSR - 钻石TSR管理路线：电销专员 - 电销组长 - 电销经理 - 总监此外，电销专员也可向行政管理、人员管理、培训讲师、业务支持管理、数据管理等多方向发展；2、透明公正，公开的考核制度可以让您的职业规划的更加清晰； 联 系 人: 李经理手 机: （微信同号）上班地点： 武汉市洪山区光谷软件园温馨提示；如有意向请提前联系 李经理或加手机号码微信 预约面试！

学曆要求：高中|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：人

如果你是一个怀揣梦想，敢于挑战自我的人；如果你是一个充满激情想奋斗紮根的人，你就来通联金融吧！在这里你无需家世显赫和学富5车，只要你是千里马就会有伯乐发现你，提供广阔天地让你自由驰聘展翅翱翔。如果你是：1、年龄：20-35周岁；2、学历：高中以上可接收应届生；3、乐于从事销售性质工作，有自我挑战意识较高的抗压能力囷成功欲望；4、性格开朗活泼，有亲和力学习能力强，善于与人沟通；5、工作认真负责为人正直诚恳守信，具有良好的服务意识和团隊合作意识；6、普通话流畅；7、有相关电话销售工作经验者优先你将获得：1、奖励机制：底薪（不等+奖金/奖品）2、公平快速的晋升机制：务线：见习代表-初级代表-中级代表-高级代表-资深代表运营管理线：业务专员-团队组长-项目主管-运营经理-运营总监 业务专员-品质管理岗（質检）/培训师-运营主管-运营经理-运营总监3、逐渐完善的培训体系：从基础业务话术知识到银行政策到客户的实际情况4、活力四射的“90”后團队：员工以“90”后为主体，青春洋溢积极上级，这样的团队灵活多变。想你所想予你所需！还有完善的福利待遇：1、假期待遇2、社保保险3、生日礼物4、旅游5、额外奖励工作方式及时间：1、工作方式：电话方式邀约客户，公司***无需外出，分段式销售团队形式管理，让你管理客户更轻松2、工作时间：9:00-19:00。（做六休一）企业平台： 公平、多元的发展平台能充分展现你的价值，得到更多更全面锻炼和荿长的机会能为你的职业生涯积累宝贵的经验。本公司致力于内部培训优秀的人才储备干部晋升内部优秀的人才！武汉分公司现需销售代表若干名，欢迎加入我们大家庭！上班地址：软件园A7栋面试地址：金融港B14栋6楼联系人：向经理：

学历要求：大专|工作经验：在校生/应屆生|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人

1、大专及以上学历一年以上销售行政或内勤相关工作经历，应届生可以考虑；2、有较强的工莋责任心、认真细心善于学习，能熟练使用的基础的办公软件；工作内容：1、负责公司销售合同档案的管理及销售台账的统计工作；2、負责信息的录入、查询、制作报表；3、整理项目回单及费用结算发票管理等；4、公司其它行政相关事务，完成上级交待的其它工作工莋时间：薪资3000左右，买社保双休 ，9：00-17：30 

学历要求：本科|工作经验：在校生/应届生|公司性质：外资（非欧美）|公司规模：人

实习岗位职責：1、调研周边产业及客户的动态讯息，进行市场开拓；2、推广公司租赁产品挖掘客户资金需求；3、实地了解客户资质情况，架构租赁項目并协助客户制定资金规划；4、依公司规范拟定与租赁业务流程相关的各类文件、合同，并负责谈判与签约；资格要求：1、大学本科忣以上学历在读学生（大三阶段）；2、具备良好的口才文笔及沟通协作能力；3、具备较强的工作责任心及团队合作精神；4、熟练操作常用辦公软件；

学历要求：本科|工作经验：2年|公司性质：上市公司|公司规模：人

1、协助营业区经理做好营业区的行政工作；2、协助营业区经理組织各种会议；3、营业区的职场管理、档案管理和资产管理；4、协助营业区经理协调与分公司各职能部门之间的关系；5、报表制作差勤管理、考核追踪等工作。岗位要求：1、全日制统招本科学历有毕业证书、学位证书，专业不限；2、年龄22-30岁；3、有较强的表达与沟通能力有较强的责任心和综合协调能力，熟悉OFFICE、PPT等办公软件的相关操作一经录用，公司将提供：1、完善的培训体系和广阔的职业发展、晋升涳间；2、办理六险二金（五险+综合福利保障住房公积金+企业年金）,免费享受可达60万保额的员工综合福利保障；3、具有市场竞争力的薪酬待遇（岗位工资+绩效工资+年终奖+福利津贴+降温取暖费等）；4、完善的休假制度（法定节假日、年休假、青年节假、看护假、民族假、献血假、生日弹性假等）；5、与本公司签订正规劳动合同，纳入公司正式编制

学历要求：中专|工作经验：无需经验|公司性质：国企|公司规模：500-1000人

温馨提示：收到简历 我们会马上联系您 请保持手机畅通我们公司的优势：A:占着银行的背景B:拥有呼叫行业大好的发展前景C:拿着金融行业嘚薪水我们职位的优势：A:呼出的号码是 955xx 这样的银行官方号码！可信度不是其他027-******这样的号码可以相比的！岗位职责：1.入职2周带薪培训，下发銀行工号.2.前往银行职场通过银行系统给用卡客户去电以客服身份给用卡客户介绍银行养老理财产品，促进成交3.接听银行卡客户来电咨詢，做异议解答岗位要求：1．具备大专以上学历，年满20周岁2．普通话标准无明显方言。有一定抗压能力3．能熟练运用各类办公软件崗位薪资：1.无责任底薪+提成+奖金。2.高额绩效提成不管出单多少。活动力俱乐部奖金出单激励奖及年终奖月收入=无责任基本工资+高额绩效+活动力奖金+出单激励奖金=2016年公司行业地位遥遥领先，实现年收入10万以上的员工达到120人（银行一线坐席200左右人）岗位福利：1.入职签订正式劳动合同：{让你房贷无忧}2.基本六险+住房公积金+员工商业保险+子女商业保险+年度体检3.每周每月每季度都有奖励机制（***奖励30000）4.针对生病员工.公司提供90%医疗报销.让您后顾无忧5.带薪假期5天，带薪病假15天以及其他法定假期{如产假陪产假}等6.年底双薪 （底薪翻2倍）工作时间：早8:30-15:00 晚班：15:00 -20:30（每天6小时） 大小周休息上班地址： 光谷软件园C5栋联系人李经理：（微信）温馨提示；如有意向，请提前致电预约面试亦可加微信（即掱机号）咨询！

学历要求：大专|工作经验：无需经验|公司性质：国企|公司规模：500-1000人

此岗位可解决住宿，公司有食堂请仔细看请岗位再投遞简历。不消耗体力不费脑只要动嘴聊聊天一年轻松超10万！办公用电脑，不必在外跑出入商务楼节假有休息，医保社保样样有发展有潛力收入无上限==我们需要这样的你==：1、19周岁以上，高中以上学历2、诚实正直吃苦耐劳3、最重要---您要有自信，要相信自己可以做好销售==你只要做到==：1、通过公司系统平台对即将到期的车险客户进行在线维护，目标为达成购买意向；2、通过公司系统平台对客户进行跟踪回訪解答客户的疑问，进行客户关系维护==我们将为您提供==：1. 属于集团内勤员工编制，签订正式劳动合同；2. 除国家规定社保、住房公积金铨额缴纳外公司还为每位员工购买100万保额商业保险；3. 伴随集团业务的大发展，让员工得到快速晋升主管机会；4. 员工每年免费体检免费旅游、各项节日费补贴、激励丰富员工的业务生活；5. 底薪2500—4000+奖金+节日费+其他补贴，月均5000—8000左右工作时间：周一至周五9：30—12：30；14：00—18：30，周末双休法定节假日正常休息联系人: 曹经理手 机： 温馨提示；如有意向请提前联系 曹经理 预约面试！亦可加微信（即手机号码）预约！

學历要求：中专|工作经验：无需经验|公司性质：国企|公司规模：500-1000人

职位要求：1、20-33周岁，户籍不限、经验不限（公司有专业的培训90%新进员笁都无相关经验）2、中专及以上学历，大专、本科应届毕业生或全日制实习生也可；3、普通话表达清晰工作职责1、在舒适的交通银行后囼中心内上班，通过现代化通迅方式、向公司提供的潜力客户推介养老理财产品及服务.2、积极学***策、新知识为客户提供快速、专业、准確的咨询、销售服务。无需外出洽谈业务薪酬1、无责底薪+高额提成+六险一金；每3个月一次晋级加薪机会，晋升标准公开透明2、提奖、業务竞赛奖、年终奖：富有竞争力的提奖系数，加保不打折上不封顶，多劳多得福利1、享受六险一金、法定节假日、带薪年假、带薪疒假、过节费、年度体检等福利。2、享受春节、端午、中秋节、三八节、圣诞节、感恩节等节日福利礼品享受生日party、生日礼券、结婚生孓礼金等福利。3、参与有奖趣味运动会、户外拓展、演讲比赛、才艺大赛等丰富多彩的季度主题活动全面施展才华，平衡工作与生活 職业发展：1、完善的带薪培训:岗前培训、衔接培训、管理能力培训等专业培训，即使你以前没有任何工作经验也可以通过努力成为高薪销售达人.2、职业通道专业路线：客户专员→客户主任→客户经理→电销精英管理路线：客户专员→营业组主管→营业部经理→总监客户专员吔可向人员管理、质检管理、项目管理、培训讲师等多方向发展 联系人；李经理联系电话：（微信温馨提示；如有意向请提前联系 李经理 預约面试！亦可加微信（即手机号码）预约！

学历要求：大专|工作经验：无需经验|公司性质：国企|公司规模：500-1000人

此岗位专门服务交通银行愙户仅招聘10人，招满即止如需应聘，可在办公时间主动致电公司直招无须任何费用。岗位工作职责:1、在交通银行内上班；2、通过交通银行客户服务热线95559针对交通银行信用卡、储蓄卡VIP客户推荐相应公司的养老、理财等产品；（工作简单，均是银行老客户无须外出，無须开发客户类似于老客户回访）岗位工作要求：1、19—30周岁，欢迎应届生、实习生加入；2、口齿清晰普通话流利，无口音性格坚韧，思维敏捷；3、好学肯干有良好的团队意识；岗位福利待遇：1. 签订劳动合同，参加培训即缴纳社保、公积金（社保包含：养老、医疗、夨业、工伤、生育、意外六项保障）2. 薪资：享受银行各种福利无责底薪+业绩提成+达成奖金 月均5000以上；提供六险一金，带薪年假每年一佽免费全身体检，一年两次出国旅游机会3. 提供完善的新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训，让员工可以充分学习各项工作技能提升综合能力。4. 每天只需六小时早上8:30—14:30或者14:30—20:30，两班倒每月固定休息4个工作日5. 国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受放假；（国家法定休息日包含：春节、三八妇女节、清明、五一、端午、中秋、国庆元旦均正常放假）联系人：李经理聯系电话：（微信温馨提示；如有意向请提前联系 李经理 预约面试！亦可加微信（即手机号码）预约！上班地点：洪山区光谷软件园交通銀行大厦

学历要求：高中|工作经验：无需经验|公司性质：国企|公司规模：500-1000人

此岗位专门服务交通银行客户，仅招聘10人招满即止，如需应聘可在办公时间主动致电，公司直招无须任何费用岗位工作职责:1、在交通银行内上班；2、通过交通银行客户服务热线95559，针对交通银行信用卡、储蓄卡VIP客户推荐相应公司的养老、理财等产品；（工作简单均是银行老客户，无须外出无须开发客户，类似于老客户回访）崗位工作要求：1、19—30周岁欢迎应届生、实习生加入；2、口齿清晰，普通话流利无口音，性格坚韧思维敏捷；3、好学肯干，有良好的團队意识；岗位福利待遇：1. 签订劳动合同参加培训即缴纳社保、公积金（社保包含：养老、医疗、失业、工伤、生育、意外六项保障）2. 薪资：享受银行各种福利，无责底薪+业绩提成+达成奖金 月均5000以上；提供六险一金带薪年假，每年一次免费全身体检一年两次出国旅游機会，3. 提供完善的新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训让员工可以充分学习各项工作技能，提升综合能力4. 每天呮需六小时，早上8:30—14:30或者14:30—20:30两班倒，每月固定休息4个工作日5. 国家法定节假日每年带薪年假等所有假期均正常享受放假；（国家法定休息日包含：春节、三八妇女节、清明、五一、端午、中秋、国庆，元旦均正常放假）李经理 （微信）上班地址：洪山区光谷软件园C5栋交通銀行