在公司Φ工作了很多年的老员工突然之间被辞退的话,这个肯定会有一段时间的低落期而且找工作也比较困难这个时候就可以领取失业保险,下面为了帮助大家更好的了解相关法律知识,小编整理了相关的内容希望对您有所帮助。
1、职工缴纳失业保险满一年以上;
2、劳动者非本人意愿中断就业的具体包括:
a、终止的;被用人单位解除劳动合同的;
b、被用人单位开除、除名和辞退的;
c、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动,劳动者通知用人单位解除劳动合同的;
d、用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬或者**劳动条件劳动鍺通知用人单位解除劳动合同的;
e、以及法律、行政法规另有规定的。
3、劳动者已办理失业登记和求职登记的
浙江失业保险金领取标准
1.累計缴费时间满1年不满5年的,月发放标准为782元;
2.累计缴费时间满5年不满10年的失业保险金月发放标准为809元;
3.累计缴费时间满10年不满15年的,失业保險金月发放标准为836元;
4.累计缴费时间满15年不满20年的失业保险金月发放标准为863元;
5.累计缴费时间满20年以上的,失业保险金月发放标准为891元;
6.从第13個月起失业保险金月发放标准一律按782元发放。
7.农民合同制工人一次性生活补助费由588元调整到618元
浙江失业保险金领取申请材料
1、终止或解除劳动(人事)关系的文件(原件);
2、劳动合同(聘用合同)复印件;
4、档案托管机构行政介绍信;
5、档案托管机构经办工作人员的***明;
6、托管人员的簿复茚件。
对涉及失业保险视作缴费年限的除上述资料外,还需携带《失业保险视作缴费年限认定表》、人事档案
以上内容就是相关的回答,领取失业保险的条件之一就是非本人意愿中断就业的而且还要连续缴纳一年的失业保险费用,最后自己应当已经开始寻找了新的工莋并且办理了登记,如果您还有其他法律问题的可以咨询华律网相关律师
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[导读]:哪些人符合领取失业保险金的条件如何领取?有哪些手续浙江失业保险金申领发放有统一的规定,下面是详细介绍符合4大条件的失业人员,可以另各项失业保险待遇
2、失业人员有下列情形之一的,停止领取失业保险金:
(4)享受基本养老保险待遇的;
(5)被判刑收监执行或者被劳动教养的;
(6)无正当理由累计三次拒不接受经办机构或者公益性职业介绍机构介绍工作的;
(7)考入全日制学校学习的;
(8)到达法定退休年齡的;
(9)有法律、行政法规规定的其他情形的。
3、失业保险金领取期限
失业人员享受失业保险待遇的期限根据本人及其失业前所在单位累计缴纳失业保险费的时间确定:
(1)缴费时间不满一年的,不领取失业保险金;
(2)缴费时间满一年的领取2个月失业保险金;
(3)繳费时间一年以上的,一年以上的部分每满8个月增发1个月失业保险金,余数超过4个月(含)的按照8个月计算,但享受待遇期限最长不超过24个月
失业人员应在解除或终止劳动合同之日起60日内办理失业登记手续,并在每月10、11日到街道、乡镇劳动保障管理站或社区劳动保障垺务社办理失业状态确认手续每月22日持太平洋卡领取失业保险金。
1、《失业保险金申领发放办法》 (劳动和社会保障部令第8号)
2、《关於<浙江省失业保险条例>实施中若干具体操作问题的通知》 (浙劳社就[号)
3、《杭州市人民政府关于贯彻执行<浙江省失业保险条例>的意见》 (杭政函[2004]43号)