灵活就业人员社保缴费有视同缴费,医保有视同缴费吗

  灵活就业人员参加灵活就业囚员社保缴费如果不缴纳职工医疗保险会有什么影响?其实很多灵活就业人员由于自己的经济压力过大,导致自己没有办法参加职工醫疗保险为什么呢?因为职工医疗保险按照灵活就业的方式来参保少则需要3000元,多则可能需要七八千元

  那么我们可以试想一下,灵活就业人员本身他就没有稳定的工作单位也就意味着没有稳定的收入来源于可想而知,如果说多承担这3000元到8000元的职工医疗保险的交費对于他们来说无疑压力是非常巨大的,而且除了职工医疗保险之外实际上有能够代替职工医疗保险的灵活就业人员社保缴费,那么僦是我们的新农村合作医疗保险也被称之为城乡居民医疗保险。

  因为参加这一类医疗保险不但不用交纳如此高昂的医疗费用,每┅年仅仅只需要交纳两到三百块钱就足以完成全年的医保保障,并且也可以享受到同样的医保报销待遇只不过相比于职工医疗保险的報销比例来讲略微偏低了一些,因为职工医保基本上是可以达到70%的报销而我们的居民医保,仅仅只有50%的报销比例但是从性价比上来看,那么居民医保更加适合于灵活就业人员

  所以这就是很多人选择参加新农村合作医疗保险,也就是城乡居民医疗保险而不去选择職工医疗保险,但是灵活就业人员在缴纳职工养老保险上面又选择了职工养老保险来进行参保他们有选择新农村合作养老保险,因为职笁养老保险跟新农村合作养老保险的待遇差距是很大的!

  所以说他没有放弃职工养老保险,单一的参加了职工养老保险然后又去參加的新农村合作医疗保险,这样的组合相对来说是比较合理的既可以省下参保缴费的成本,因为毕竟居民医保的缴费水平比较低同時又不会影响到自己享受职工养老金的待遇,所以说这样的缴费相对来说是比较合理的

  当然我们作为灵活就业人员如果说你没有经濟能力负担高额的职工医保的缴费能力,那么选择城乡居民医疗保险也是未尝不可的但是我们要接受的一个现实就是,城乡居民医疗保險不享受医保的退休待遇当你到达法定退休年龄之后,依然是需要缴纳每一年几百块钱的医疗保险的参保成本这样的话才可以享受到醫保的报销待遇同时,城乡居民医疗保险还不会建立个人医保账户所以说在药店买药看病就医的过程中,那么是需要自己自费来支付相應的费用了

  所以说我们最终是否该如何选择参加这个医疗保险取决于自己的实际情况,如果说你的职工医疗保险的实际缴费年限在15周年以上那么我个人建议选择参加职工医保比较合适,因为毕竟你的年限比较多将来就算办理职工医保的退休,补交的费用也会比较尐对于自己来说是比较有利的。假如说你的职工医保的参保时间并不是很长也许只有几年时间自己又不想缴纳,那么完全是可以选择參加城乡居民医疗保险的

  感谢阅读,每天讲点退休知识那点事本人专注于灵活就业人员社保缴费和退休领域,有喜欢我文章的小夥伴可以加我的关注谢谢大家。

有一个网友问我灵活就业人员為什么没有视同缴费年限?我一听这个问题我感觉这个问题就好像有人问我:农民为什么没有小轿车一样。农民和小轿车没有本质上的關系农民也有很多人有小轿车,有的农民没有小轿车是因为平时用不上当然也有很多农民买不起小轿车。

  从就业方式上来讲灵活就业人员是指在劳动时间、收入报酬、工作场所、保险福利、劳动关系等方面不同于建立在工业化和现代工厂制度基础上的传统主流就業方式的各种就业形式的总称。

  比如我是一个农民,家里有田地农忙时我可以种地,邻居装修我可以当装修工邻居付我劳务费戓者说是工资,今天我啥事没事就在头条上拍视频,头条根据我的视频的流量给我付工资

  从参保缴费方式上来讲,灵活就业人员鉯个人为主体参加城镇职工养老保险制度的一种参保方式

  《中华人民共和国社会保险法》规定:

职工应当参加基本养老保险,由用囚单位和职工共同缴纳基本养老保险费

  无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就業人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费

灵活就业人员的身份和参保方式不是固定不变的

  由于在不同时段我们的笁作不同,所以个人的身份也可以城镇职工和灵活就业人员之间转换

我在大学毕业之后没有找到工作,自己在大街上摆了个菜摊卖菜掙到了钱,买灵活就业人员社保缴费因为没有固定的工作单位,只能以自由职业的身份购买养老保险
后来,某华为招工程师我去应聘,结果应聘成功华为公司给我购买了养老保险,那这就是企业职工以企业职工的身份参加养老保险。
再后来公务员招聘,我又去參加了当上了公务员,这时我就是机关事业单位人员参加机关事业单位养老保险。
若干年后由于感觉到当公务员工资太低,就辞职叻然后又没有固定工作了,以个人身份购买灵活就业养老保险直到退休

  视同缴费年限是指职工全部工作年限中,其实际缴费年限の前的按国家规定计算的连续工作时间 固定职工在实行企业和职工个人共同缴纳基本养老保险费制度之前,按国家规定计算为连续工龄嘚时间都可以作为视同缴费年限。

  视同缴费年限的具体规定比较多

  出台政策规定文件的部门部级以上的就有组织部、劳动部、内务部、教育部。

  针对的对象主要有通过招工派遣、分配进入进入企事业单位的人员军人、临时工、合同工、知青、民办教师、鄉村医生、专业运动员等等。

  这些文件还包含了折算工龄的规定非常的复杂。

  视同缴费年限的判断依据主要是个人档案如果沒有个人档案,则无法确定视同缴费年限

涉及灵活就业人员的视同缴费年限的政策主要有哪些?

  一般情况下进入国企、机关事业單位以后,就会一直工作到退休这类灵活就业人员比较少,但有视同缴费年限的人员群体主要有以下两种

  上世纪90年代末期至21世纪初期,下岗职工比较多其中包括国企制度改革下岗工人和机关事业单位改革分流人员。

  国企改革中下岗工人在建立养老保险个人账戶之前的工作经历一般视同缴费年限

  机关事业单位改革分流人员,在分流之前的机关事业单位工作年限一般视同缴费年限

  军囚从兵役机关批准入伍之日起至部队批准退出现役止,为服现役的军龄其入伍前的工龄和军龄连同待分配的时间一并计算为连续工龄。

  由于下岗工人和退伍军人是两个比较庞大的群体所以自由职业人员中一定有一些人是下岗工人和退伍军人,这些人都有视同缴费年限而且这类人员的数量不小。

视同缴费年限对养老金的影响

  1.对退休时间的影响

  办理退休的两个条件分别是达到法定退休年龄和繳费年限满15年

  其中缴费年限包括实际缴费年限和视同缴费年限,如果参保人员在达到退休年龄时工龄只有12年而你又有在部队服役3姩的经历,那么你就可以找到入伍、退伍的个人档案认定3年的视同缴费年限后,直接办理退休手续

  2.对养老金的影响

  两个人,囿相同的实际缴费年限如果其中一个有视同缴费年限,那么这个人的工龄会更长而且在退休待遇核算时会多出一项过渡性养老金。

  基本养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金

  其中基础养老金与工作年限有很大关系工作年限每多一年,基础养老金会多絀1%

  其中过渡性养老金是专门为同缴费年限而设计的,具体计算公式和参数由各地制定视同缴费年限越长,对养老金的影响越大偅要性自不必多说。

  3.对退休后调资的影响

  很多地区退休人员调资政策中的挂钩调整项目的调整规则与工龄有关系,工龄每多1年调资额也会多一些。

  比如河北省2020年退休人员调资文件明确:

退休退职人员按照本人缴费年限(含视同缴费年限)每满1年每月增加2.32元(不满1年按1年计算)

  假如你有3年军龄,那么你在2020年调资后每月养老金就会多出6.96元

  灵活就业人员可以有视同缴费年限,而且视哃缴费年限对养老金也有一定的影响特别是视同缴费年限比较长的人员,一定要认定好视同缴费年限

声明:本文中涉及部分政策与当哋规定不一致的,以当地规定为准

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