中海地产社会招聘难度大吗置业顾问好进吗

从等待中海的到来,到进入中海一轮筛选、演讲评估,再到今天上午的城市评估,有过忐忑不安,有过失眠,有过欣喜,但最多的是在不断地反思:为什么选择中海?我又具备了什么?得到了什么?

不知各位与我的职业选择因素是否相同,在我心中,理想的职业是建构在三个因素之上:

行业和企业是否有良好的发展前景?是否适合自己?以及是否拥有良好的职业氛围和人力资源体系。

前不久在论坛看到去年的帖子上有学长质疑hr 中海的薪酬有无竞争力以及和招聘过程的繁复——参加海之子招聘之前,我个人没有切身的体会,因此无言以对;而当伴随着与中海距离的一步步拉近,我则越来越强烈的感受到,中海对于每一个心中有理想的学子所产生的巨大吸引力。

今天上午,在参加青岛站城市评估的过程中,中海文化对团队凝聚力的打造和对每一个人素质的全面揭示,更让我(我想也是每一位经历过的人都能感受到)的身心受到从内到外的洗礼。在模拟环节中,我所在的小组,开始时也比较急躁,但在迅速调整之后,每位成员的表现让人钦佩和感动:绍青师哥说自己写字快,于是自告奋勇承担笔录工作;晓林师姐主动要求负责记时……,在整个过程中,没有一个人去争着表现自我,而是根据自己的特点主动承担每个步骤的工作,哪怕再小再不起眼的环节,也用心去做。在评分阶段,成员们也是严格执行事先制定好的标准,反复商讨辩论,才得出最终的结果。在短短的时间里完成一项从策划到分析再到定性的任务,可以说不仅仅是对每一位入选者者综合素质最真实的考察,更重要的是对整个团队凝聚力的巨大考验,幸运的是,身边的每一位兄弟姐妹不仅出色的完成了任务,更以他们的谦逊和负责使得我们的团队发挥出最大的实力。相信每一位入选者在平日里都是所处群体中的佼佼者,但能够让一群素不相识的年轻人在短短一个多小时的时间里迅速凝聚,成为相互包容,共同进退的亲密战友。再过回头想想万千学子心中难舍中海情节的原因,也就不足为奇了。(因此可以说中海每一个应聘环节都是对中海文化的独特体现,尽管有人会认为几轮下来过程繁复,但我在这里想问一句,又有谁见过在如此紧凑的环节衔接和巨大工作压力下,比中海更高的办事效率呢!)

而在其他时间,中海的面试官们也用不时的鼓励和由衷的微笑,让在场的每一位同学得到深深地鼓励,从进门时的接待人员,到合影留念时公司领导,每一个中海人始终微笑以对,让我对以往专业人士不苟言笑的谬论进行了彻底的推翻。在这里对中海的hr们表示诚挚的感谢,三天车轮战下来,每一位同学都身心疲惫,可想而知他们工作压力(因此我不相信hr 们能够去再分心应付所谓的“暗箱操作”)

三天下来,朋友说我这人变瘦了,但是目光却变得愈显坚毅了,呵呵!回想一下,三天的过程,虽然来回奔波,但和每一个尊敬中海学子一样,我收获到的是,成长。

再次感谢中海,感谢小组的兄弟姐妹,你们的风采和谦逊足以令身边的每一个人敬佩。

最后送上一段话与大家分享:

“不要看重你3年5年做的能做到什么职位,得到多少钱,而是要重视你能在什么样的职业环境,和什么的人一起工作。”与其执着于职业目标,不如进行职业能力的踏实积累;中海带给我们一种精神:因为务实以对,所以秉承诚信;因为始终求精,所以不断创新;因为有优秀的团队,所以造就了不断成长的英才!

  • 品牌地产、现房、低总价、小户型、地铁沿线

  • 首南街道学士小学与前河南路交汇处

  • 宁波中海海富房地产有限公司

中海企业发展集团有限公司(以下简称公司)隶属于中国建筑集团有限公司,1979年创立于香港,1992年在香港联交所上市(股票代码:00688.HK,简称中国海外发展),2007年入选恒生指数成份股。公司拥有42年房地产开发与不动产运营管理经验,业务遍布港澳及内地80余个城市及美国、英国、澳大利亚、新加坡等多个国家和地区。2020年,公司总资产达人民币8236亿元,净资产达人民币3284亿元;实现销售合约额3607.2亿元,净利润439亿元,盈利能力行业领先。

公司连续18年获中国蓝筹地产企业,连续17年获中国房地产行业领导品牌,连续10年获恒生可持续发展企业指数成份股。三大国际评级机构给予公司的信用评级分别是:惠誉A-、穆迪Baa1、标准普尔BBB+,信用评级保持行业领先。

公司具备行业领先的设计、开发、建造、运营、物业服务等全产业链整合联动能力,是中国内地最大的写字楼发展运营商,旗下华艺设计位列全国百强设计院,中建宏达拥有建筑承包特级资质。历经40多年的发展,公司建立起不动产开发”“城市运营”“创新业务三大产业群。

『海之子计划』源自2001年起启动大规模校园招聘,并紧密围绕国家人才强国战略和公司经营管理规划,快速建立了海之子品牌并申请了注册商标,现已发展出研习计划、实习计划、招募计划、体验计划、启航计划和锤炼计划6大子品牌的人才吸纳、培养和使用系统,在行业内率先针对大学生这一优质人才群体建立体系化的人力资源管理价值链条。作为公司人才战略的核心组成,海之子的品牌化招聘、规模化吸纳、系统化培养和机制化管理的步伐,自信而坚定,始终引领行业人才发展的潮流。海之子品牌在公司稳步发展中诞生;在社会形势变化中成长;在市场跌宕起伏中发展;在企业战略升级中壮大,不断走向成熟。

【海之子】武汉公司-机电工程岗

督促要求施工单位对临边防护、施工用电、设备使用等涉及安全方面的因素制定预防措施,负责外电报装、验收、机电管理;熟悉项目总施工进度计划节点,监督施工单位执行落实;

1、毕业于知名高校机电、暖通、工程等相关专业,具备较强的沟通管理能力;

2、有较为丰富的地产公司实习经历,对于职业规划有较为明确的想法,希望在地产行业发展。

【海之子】武汉公司-土建合约岗

1、较高质量完成目标成本编制工作,并能提供建设性意见;

2、评判超支风险预警准确性,推动成本优化实现;

3、能针对目标成本后评估反馈问题提出创新性的解决思路并推广应用。

主要汇报对象:部门负责人/导师

毕业于境内外知名高校,专业不限;

具备较强的创新能力,思维活跃,沟通能力强;

有地产公司实习经历,职业规划希望在地产行业发展;

性格外向,善于影响他人。

【海之子】武汉公司-客服管理岗

1、参与项目全周期的客服管理工作;

2、参与客户满意度提升专项工作;

3、参与项目集中入伙交付策划工作;

4、协助参与处理客户投诉;

5、参与组织中海会等客户维护活动;

6、项目交付有序组织,交付后数据管理和通报;

7、协调处理客户投诉,提升业主满意度。

1、毕业于知名高校,专业不限,土木工程专业优先,具备较强的沟通管理能力;

2、有较为丰富的地产公司实习经历,对于职业规划有较为明确的想法,希望在地产行业发展。

【海之子】武汉公司-财务管理岗

1、参与项目盈利测算;

2、完成项目日常账务处理和月/季度决算;

3、完成项目月度、季度纳税申报,并参与企业所得税汇算清缴、土地增值税清算等专项工作;

4、编制月度、季度会计报表;

5、其他财务相关工作。

1、毕业于国内知名高校财务专业,有较好的财务专业能力,具备CPA或其他财务专业考试通过经历;

2、做事认真、细致,有责任心,对财务工作有兴趣,能够脚踏实地从头学起;

3、希望在地产行业实现自己的职业规划;

4、有良好的沟通表达能力。

『海之星』是中海地产校招子品牌,与『海之子』双擎驱动,差异化开展校园招聘,满足不同业务及岗位对应届生的需求。

『海之星计划』旨在为中海地产三大产业的发展提供不竭的人才资源,为广大应届生提供销售、商业配套、教育、养老等岗位。

『海之星计划』立足于本地化,优先从本地高校吸纳优秀人才,培养本地化的精英人才。立志于把海之星打造成为行业新星

【海之星】泉州公司-置业顾问岗

1、在销售案场接待到访客户,为客户讲解楼盘信息。

2、全面熟练地掌握本楼盘的规划、设计、施工、管理情况,了解房地产法律、法规以及相关交易知识,为客户提供满意的咨询。

3、制定个人销售计划,按照公司的销售价格及交房标准进行销售,协助客户办理购房手续。

4、挖掘潜在的客户,每天记录电话咨询及客户接待情况,做好对客户的追踪和联系。

1、性格外向,沟通表达能力强,善于影响他人。

2、有地产公司销售岗位实习经历、其他行业销售实习经验优先。

3、希望在地产行业发展,热爱销售事业。

【海之星】绍兴公司-置业顾问岗

1、在销售案场接待到访客户,为客户讲解楼盘信息;

2、全面熟练地掌握本楼盘的规划、设计、施工、管理情况,了解房地产法律、法规以及相关交易知识,为客户提供满意的咨询;

3、制定个人销售计划,按照公司的销售价格及交房标准进行销售,协助客户办理购房手续;

4、挖掘潜在的客户,每天记录电话咨询及客户接待情况,做好对客户的追踪和联系。

1、统招本科,不限专业;

2、有进取心,希望在地产行业长期发展;

3、性格外向,沟通表达能力强,善于影响他人;

3、有地产公司销售岗位实习经历者优先;

4、有学生会或其他校园组织任职经历者优先。

【海之星】绍兴公司-置业顾问岗

1、在销售案场接待到访客户,为客户讲解楼盘信息;

2、全面熟练地掌握本楼盘的规划、设计、施工、管理情况,了解房地产法律、法规以及相关交易知识,为客户提供满意的咨询;

3、制定个人销售计划,按照公司的销售价格及交房标准进行销售,协助客户办理购房手续;

4、挖掘潜在的客户,每天记录电话咨询及客户接待情况,做好对客户的追踪和联系。

1、统招本科,不限专业;

2、有进取心,希望在地产行业长期发展;

3、性格外向,沟通表达能力强,善于影响他人;

3、有地产公司销售岗位实习经历者优先;

4、有学生会或其他校园组织任职经历者优先。

【海之星】苏州公司-置业顾问岗

1、在销售案场接待到访客户,为客户讲解楼盘信息。

2、全面熟练地掌握本楼盘的规划、设计、施工、管理情况,了解房地产法律、法规以及相关交易知识,为客户提供满意的咨询。

3、制定个人销售计划,按照公司的销售价格及交房标准进行销售,协助客户办理购房手续。

4、挖掘潜在的客户,每天记录电话咨询及客户接待情况,做好对客户的追踪和联系。

1、性格外向,沟通表达能力强,善于影响他人。

2、有地产公司销售岗位实习经历、其他行业销售实习经验优先。

3、希望在地产行业发展,热爱销售事业。

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。

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