我当月失业了,保险还没有停保的情况下有别的公司入账,会不会影响领失业金到期后还没有找到工作?

我们耐心听、诚心办、用心纾

青白江有哪些返乡创业政策?

小编都给大家整理出来啦!

@i青白江网友:单位是不是可以不给试用期的员工买社保?

区社保局:不行,这样做是违法的!试用期不等于白干期。

《劳动合同法》第十九条第四款规定,试用期包含在劳动合同期限内,也就是说用人单位在试用期也应当依法为员工缴纳社保。若用人单位不缴纳或拒缴社保,要承担相应的法律责任。

@今日头条网友:想咨询一下,青白江本地人,想给孩子改名字需要哪些手续?

区公安分局:变更姓名所需材料:1、《变更更正户口项目申请表》(公安办证中心现场领取或上网下载);2、居民户口簿及居民身份证(原件和复印件);3、户籍所在地派出所出具无违法犯罪记录的证明(原件);4、在校证明(原件和复印件);5、亲属关系佐证材料(随父或随母姓的出具)(原件和复印件)。

@i青白江网友:我想咨询下青白江区是否有出台一些针对于初创人员的政策?

区人社局、区审批和营商环境局:针对创业初期暂不具备经营场所条件的企业,可以申请登记为集群企业,入住创客空间、众创空间、企业孵化器等创新创业载体,有效降低企业注册场地成本。

1、就业困难人员创业补贴。对首次创办小微企业或从事个体经营,且所创办企业或个体工商户自工商登记注册之日起正常运营1年以上的就业困难人员(建档立卡贫困劳动力放宽至6个月),给予1万元一次性创业补贴。

2.返乡农民工创业补贴。对首次创业且正常经营1年以上的返乡农民工,给予一次性创业补贴。其中,首次创办小微企业或从事个体经营、自工商登记注册之日起正常运营6个月以上的给予1万元一次性创业补贴。

3.大学生创业补贴。对大学生在我省高校各类创新创业平台或地方建立的创新创业园区(孵化基地)内领办且正在孵化的创业项目,以及在我省通过工商注册、民政登记,或以其他方式依法设立、免于注册和登记创办的创业实体(包括符合条件的“网店”和农业职业经理人),给予1万元一次性创业补贴。

医保临停,就医、报销有影响吗?

@i青白江网友:四川省医保信息平台将分两次停机,暂停对外服务,相关业务何时恢复?停机期间如何办理?

四川医保: 四川省医保信息平台将在2022年11月分两次停机,暂停对外服务。

四川省医保信息平台公服子系统将于2022年11月7日20:00至23:30停机,停机期间,四川医保网上服务大厅、四川医保APP、“四川医保公共服务平台”小程序等公服业务全部暂停,上述渠道提供的参保缴费、异地就医备案、医保个人权益查询业务全部暂停。成都全市医保定点医药机构联网结算、医保经办机构中心端手工报销等不受影响。

四川省医保信息平台经办子系统将于2022年11月11日22:00至12日12:00停机,停机期间,医保公共服务、参保缴费、医保定点医药机构联网结算、手工报销等所有医保业务均暂停

(一)各定点医药机构正常提供医疗服务,参保人员就医不受影响

(二)参保人在医院门诊就诊与定点零售药店购药后所发生的费用需个人全额支付,医保无法联网结算。请慢性病、高值药品、重症用药病员等特殊参保群体提前备药。

(三)参保人在定点医疗机构(含异地)办理医保出入院的,需先行自费办理,待系统恢复后到医疗机构进行补办。异地住院患者确因特殊情况需办理出院的,可在就诊医疗机构自费结算后,备齐相关资料到参保地医保经办机构申请手工报销

(四)各级医保经办机构暂缓办理各类备案与手工报销业务,参保人可按程序先行提交申报资料,待系统恢复后,各级医保经办机构集中完成备案与手工报销业务

(五)暂停医保网办、掌办等业务办理,相关业务将在切换完成后恢复办理。

@i青白江网友:找到新工作,没领完的失业保险金还能继续领取吗?

区人社局:不能哦。失业保险金是失业人员的基本生活保障。重新就业后,不再属于失业人员,故不符合失业保险金领取条件。根据《四川省失业保险条例》第十九条第(一)项规定, 享受失业保险待遇的失业人员重新就业的,停止享受失业保险待遇。所以即使失业保险金还未领完,重新就业后就会停止发放失业保险金哦。

那我还没领完的失业保险金该怎么办?会不会就打水漂了呢?

不会的!根据《四川省失业保险条例》第二十一条规定,失业人员重新就业后再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而未领取的失业保险金期限合并计算,但最长不得超过24个月。

通过“成都市就业局”微信公众号→点击“成都就业 助你前行” →点击“业务经办”中的“自愿停发失业保险金”,根据提示进行操作即可。

领取失业保险金人员需到失业保险金核发地经办机构办理。

1.本人有效身份证或社会保障卡原件;

2.填写终止失业保险金申请表。

今天的问题就到这里啦~

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据了解,现在终止领取失业保险的情况如下:重新就业的、应征服兵役的、移居境外的、享受基本养老保险待遇的、被判刑收监执行或者被劳动教养的、无正当理由,拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的、有法律、行政法规规定的其他情形的。

按照现行规定,只要失业人员在领取失业保险金期间有以上情况,就会停止领取失业保险金,并同时停止享受其他失业保险待遇。今天就介绍到这里,以上就是“哪些情况需要终止领取失业保险”相关内容介绍。

第一,领取失业保险金会对社保有一定影响。比如退休金跟养老保险的缴费基数才有缴费年限有关系,养老保险缴费越多,缴费时间越长,退休金就会越多。在领取失业金的期间,意味着没有交养老保险。比如失业一年领了一年的失业金,就意味着一年没有交养老保险,所以,对养老金还是有一定影响的。但如果你把这一年时间的养老金补交上了,就没有任何影响了。

第二,领取失业金对公司没有影响。失业金是失业人员在事业之后的一种临时补偿,能够保障失业人员的基本生活需求,也是国家给予的补助。对公司是没有任何影响的,这笔失业金也是合理合法的,失业金也是根据当地最低工资标准确定的。我们在失业之后也不能一直依靠失业金,要尽快找到工作,把断缴的社保补足。

导语:社保补缴的条件有哪些?社保断缴对哪些待遇没有影响?社保现在是每个单位每个员工都要知道并且了解的东西,因为这些与我们自己切身相关,所以接下来小编就和大家来说说有关社保停缴的相关知识吧。

社保补缴必须满足下面两种条件:

1、一般来说,主要是针对灵活就业人员或者是个体工商户的身份,国家出台了一系列补缴政策,我们国家的全民养老保险制度是从1992年开始的,往前补缴一般只能补缴到1992年,其中,补缴费用的标准,一般是采取收取滞纳金,根据折现值或者是按照当年缴费值进行计算。

总之,想要使用以前的低缴费值很难了,另外2016年人社部下发了关于进一步加强企业职工养老保险基金收支管理工作的通知,规定个体工商户和灵活就业人员不得通过事后追缴费用的方式增加缴费年限。

所以,全国各地的补缴政策也都在收紧,一些城市从2018年1月1日起,取消了有关灵活就业的相关补缴政策。

2、企业补缴。根据劳动法以及劳动保险法的相关规定,只要是企业和职工建立了劳动关系,就有义务给员工缴纳社会保险,如果企业没有缴纳的话,就属于是企业的违法行为,因此劳动维权部门有义务为职工追缴社会保险,一般政策上对于企业的照顾政策还是比较多的,毕竟企业的缴费比例,比灵活就业要高。

参照上面两种情况,很多人已经享受不了一次性补缴政策了。对于个人来说,正常情况下,在换工作期间,原来的单位会暂停缴纳手续,也就是所谓的停保手续。只要求职者的新工作单位,不跨省市,新单位可以接棒缴纳。如果计划跨省市,则需要到社保局进行申请转出手续。最好的模式就是直接入职新公司,并且和原来的单位,确定好减员时间,可以让新单位继续续上。

如果长时间不找工作,又不想暂停社保缴纳,可以选择自己去社保局缴纳。不过,个人缴纳社保,不能缴纳工伤、失业和生育险。因为养老保险最少要累计交满15年,到达退休年龄时才能申请按月领取养老金。养老保险如果中途断缴了,是可以补续的,且不用重新计算累计缴交年限。

还拿小王的例子来说,如果2018年7月开始,新公司为其缴纳社保的话,那也就意味着从2018年7月作为其缴纳社保的第11个年度,断缴的那5年费用不能再通过补缴续接上了!也就是他不能进行补缴,但是可以续缴的,年限从断缴前开始续接上的。

社保断缴对哪些待遇没有影响?

以下三种情况,是关于社保的累计性,社保断缴是没有影响的,不存在社保断缴后,之前缴纳的社保就白缴纳了的情况。

要求累计缴纳15年以上(例如,非京籍户口如果要在北京办理退休,男的50周岁前,女的40周岁前,需要在北京参保,这种为一般社保账户,并且在达到退休年龄前,累计在北京缴纳够10年以上)。

一般要求女性累计缴纳20年,男性累计缴纳25年,部分省市要求女性缴纳25年,男性缴纳30年的。

要求至少缴纳1年,不过失业保险不是随便就可以领取的, 如果是主动辞职的话,基本是领不到失业金的。

虽然看到养老保险的断缴并未有什么影响,但即便如此,断缴也会影响到退休后的待遇:相关政策规定,15年的年限只是职工退休后领取基本养老保险金的前提条件,间断缴费几年,基础养老保险金的计发比例就会少几个百分点,退休后享受的待遇自然也会下降。

以上就是小编有关社保补缴的条件有哪些?社保断缴对哪些待遇没有影响?给出的解答,希望对大家有所帮助。如果大家还想要了解更多有关会计类的相关知识的,敬请关注牛账网吧。

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