阿里巴巴公司招聘多少人 探寻阿里巴巴公司招聘的人才规模?


天下网商
2020-09-12 00:51
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制胜数字经济时代,如何让组织不拖后腿?淘宝大学闭门学习会来了。网商君数字化转型的浪潮已经席卷而来,随着传统行业数字化转型的快速推进,组织的数字化以及HR部门数字化转型的必要性和价值在不断凸显,HR的定位将持续向业务的紧密支持者与前瞻性引导者角色转变。率先实现HR部门数字化的企业,将受益于组织数字化强大支撑,在数字化转型的浪潮中占得先机。然而,在组织和人才管理的数字化方面,大部分企业及其HR部门还未做好充足的准备。一组数据显示,在某平台上的70多万名中国HR从业者当中,具备数字化技能的HR从业者比例不到2.5%。一切才刚刚开始。制胜数字经济时代,如何让组织不拖后腿?9月23—24日,淘宝大学将通过一场闭门学习,和各位企业高管、企业人力资源负责人、培训负责人,共同探讨数字时代组织的变革趋势,共享阿里巴巴是如何通过企业文化和人才战略双驱动推进组织的敏捷赋能。唯有与时代同频共振、共同前行,看见并拥抱数字变化,才能为组织注入新的活力。我们,欢迎更多志同道合的伙伴参与!活动时间:2020年9月23日-24日活动地点:阿里巴巴集团 西溪园区活动对象:企业高管、企业人力资源负责人或培训负责人活动费用:3980元/人活动议程9月23日09:30-10:00领导致词/团队开场10:00-12:00数字化转型期组织变革图谱_淘宝大学企业导师 林达13:30-17:00阿里巴巴政委文化与组织渗透_湖畔大学文化研究组专家 绍敏19:00-20:30阿里文化体验:秉烛夜谈9月24日09:00-12:00阿里巴巴敏捷化人才培养模式_阿里巴巴前OD专家 刘琪13:00-13:40阿里文化体验:阿里园区参观14:00-15:00数字化学习运营“三板斧”_阿里巴巴集团运营专家 冷钦15:00-15:30以点带面:阿里集团CCO部门数字化赋能百万商家_CCO客服联盟 木梅15:30-16:000-1搭建口碑新员工数字化培训新模式_本地生活乘风学院 和慕16:00-16:30淘宝大学数字化赋能解决方案16:30-17:00讨论/合影留念讲师天团
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林达淘宝大学讲师、企业导师、网商MBA、总裁班讲师,清华大学MBA讲师连续三年淘宝大学“春蚕丝雨奖”,13年传统企业及零售渠道管理经验,同时涉及电子商务运营也超过十年。专注于线上、线下渠道融合研究,传统企业转型整体规划,top网商运营规划。王牌课程包括《数据化运营》《传统企业转型》《组织变革》《县域电商顶层设计》《内容变现》《数字化中台》等。
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绍敏湖畔大学项目研究组成员阿里17年,阿里政委体系第一批践行者,从简单到复杂组织系统的探索实践者,任职期间经历B2B业务高速成长期,YAHOO并购文化融合,支付宝对外商户拓展,菜鸟从0到1的组织构建,淘宝商城到天猫品牌升级,双十一现象级市场活动生成及演进,集团法、财、市场大中台体系搭建,新零售破局等业务场景。在使命驱动、战略生成与落地、组织构建、领导力发展、绩效管理等模块上有深入实践与研究经验。
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刘琪江湖名号:阿里传橙官;三板斧认证金牌教练阿里七年,先后在阿里巴巴、淘宝、天猫等多个复杂业务板块从事组织探索与发展,进而推动业务应对全球经济模式下多变的外部环境和复杂业务拓展。有着丰富的阿里巴巴组织发展和人才赋能专项实施经验,在组织文化和HRBP方面也有特别的贡献和沉淀。
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墨浩淘宝大学高级运营专家近20年企业数字化学习平台开发和管理经历,先后担任过多家知名企业数字平台高级合伙人和运营总负责人,是行业内屈指可数有“亿”级数字化学习平台运营管理经验者之一。为大型国企、民企和外企都做过数字学习运营规划咨询服务。
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冷钦淘宝大学运营专家有着十多年企业数字化学习运营实施经验,曾任大型国企信息化负责人,多家数字化学习平台运营项目总监、运营总监及售前总监。擅长体系化建设、运营落地策略等工作。累计交付项目500多个,百万级客户项目100多个,涉及银行金融、大型制造业、地产及零售等行业。课程亮点豪华讲师阵容,联袂授课前阿里巴巴学习发展专家、湖畔大学企业文化研究员、淘宝大学认证企业导师,阿里经济体赋能小二和淘宝大学组织数字化赋能专家联袂讲授。从心智到方法落地,干货满满首次对外分享阿里巴巴的政委机制与人才培养模式,重点分享外界看似形而上学的阿里文化背后其实是有一套可落地的方法。阿里内部的人才培养是如何从诊断到赋能的全链路闭环迭代。阿里文化体验,感受阿里文化与数字化的融合阿里巴巴西溪园区,阿里巴巴钉钉总部,阿里巴巴旗下首家未来酒店,也是全球首家全场景人脸识别酒店菲住布渴体验阿里的数字化实践。阿里文化墙介绍、阿里食堂就餐、秉烛夜谈等深度感受阿里文化。(*淘宝大学版权课程系列,具体内容以课程现场为准)
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