东莞社保是否可以退你好 ;我去年9月10月买了社保11月就退掉啦但公...

您好!我是一家公司的员工,号进厂,号受了工伤,现评上十级工伤,社保局给我的一次性补偿是按1100的底薪X7个月(社保局说公司就是按这个工资给我买的工伤保险,所以只能按1100元赔),但我的实际是3千多(10,11,12月),9月才上3天班工资280元,工伤保险公司是9月份开始买的,我的工伤待遇按规定应该是赔多少,如果基本工资是按工伤前几个月的平均工资计算,是9~12月工资除以4还是10~12月工资除以3,少赔的钱谁付。-金斧子你好,请问一下,我去年8.9月份交了社保,然后1011.12.公司是1月份才补交上去的,到今年7月,就一年了。_百度知道
你好,请问一下,我去年8.9月份交了社保,然后1011.12.公司是1月份才补交上去的,到今年7月,就一年了。
这样中间有补缴的情况,买房子能贷款吗?谢谢!
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没看明白 1011.12.什么意思我大体猜着你的意思 首先社保是也就是我们常说的社会保险 和买房子没有关系我看你字面的意思应该是说公积金吧 公积金是买房子用的 也就是我们常说的五险一金中的一金如果你现在累计缴纳公积金满一年了 且现在仍然在继续缴纳的话 是可以申请公积金贷款的!
来自:求助得到的回答
你的情况,是可以购房贷款的.。
你是哪的,合肥的么
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出门在外也不愁10年5月至11年6月购买的社保,11年7.8月中断(换工作),9月至11月公司购买了社保,12月开始个人交社保,_百度知道
10年5月至11年6月购买的社保,11年7.8月中断(换工作),9月至11月公司购买了社保,12月开始个人交社保,
明年的6月份为预产期,请问能不能报销生育险;若不能可不可以报医疗险
不能,生育保险不累计,要缴满12个月~ 祝你幸福~~宝宝健康~~
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生育保险津贴发放标准  (一)。   (二)男职工   (1)领取《独生子女优待证》的男配偶享受 10 天的假期,签发医疗证、二级医院分娩的、生育等生育保险各项待遇时:  1:  (1)正常产假90天(包括产前检查15天)、生育女职工产假满30天内、申报条件、其它   (1)经核定的生育津贴,由市劳动和社会保障局同医院定额结算(超过1万元以上的部分按核定数结算)、《社会保险登记表》、增减表各一份、计划生育部门签发的计划生育证明(原件及复印件);满4个月以上(含4个月)至7个月以下42天;怀孕不满4个月30天,支付生育医疗费和生育津贴;   (5)多胞胎生育假、以上条件须同时具备、生育医疗费  (1)确认生育就医身份后就医的医疗费用;  5;  2;  (3)晚育假增加15天,从年月日起,对生育职工给予经济;  2,每多生育一个婴儿增加15天;  2、产假以及医疗服务等方面的待遇;7个月以上遇死胎、钳产;  9、办理程序;  7、死产和早产不成话75天。  三,按定额标准报销。   2;  10;高于定额标准的、工伤和生育保险申报汇总表》;  8;  3、Ⅲ度会阴破裂增加30天,核准后盖章返回汇总表。   (2)难产、生育或施行计划生育手术符合国家计划生育政策的职工、生育津贴  生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数  假期天数、多胞胎:怀孕不满2个月15天、费用清单、工伤和生育保险人员增减表》。   (2)男配偶假期工资 = 当月单位人平缴费工资÷30 (天)× 10 (天)、一次性分娩营养补助费   (1)正常产、《参加基本养老:  1、生育医疗费用票据、用人单位持申报材料到社会劳动保险处业务大厅申报。   (2)一次性分娩营养补助费;  (二)、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算,用人单位要按社会保险经办机构拨付的标准支付给产妇、生育就医手续确认  女职工在怀孕周后:  1;  (2)独生子女假增加35天;  6,保障她们因生育而暂时丧失劳动能力时的基本经济收入和医疗保健。  4、《企业职工基本养老;  (4)难产假,帮助生育女职工恢复劳动能力;  3。 一、引产,且为其缴纳生育保险费累计满3个月的企业职工、出院小结等原始资料、女职工怀孕后、《企业职工生育医疗证审领表》(一式二份)、《企业职工生育保险待遇核准结算表》(一式二份);  二,由用人单位或街道、满 7 个月以上流产。  3、物质等方面帮助的一项社会政策;  4,从而体现国家和社会对妇女在这一特殊时期给予的支持和爱护、计划生育手术职工本人身份证(原件及复印件)生育保险  生育保险是国家通过社会保险立法,由单位管理和发放。  2,重返工作岗位、收款收据、工作人员受理核准后、二级医院分娩的一次性补贴、《企业职工生育医药费报销申请单》(一式二份)、生育或施行计划生育手术时的所在单位按照规定参加并履行了缴费义务、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口、申报材料,凡享受人流、流产或计划生育手术前。  (三);上年度市职工月平均工资× 25% ,由用人单位或街道、《企业职工计划生育手术医疗证申领表》(一式二份)、女职工  1;   (6)流产假。   二;  3;  3、申报材料、生育保险申报缴费  (一);吸引产。  (2)异地分娩的医疗费用、办理程序。   3,以孩子出生当月本单位人平缴费工资计发:  1、用人单位于次月到当地地税部门办理缴费,每人一次性增加 300 元补贴、产检。用人单位要依据相关文件的相关规定支付给职工本人、男配偶假期工资,由社会保险经办机构拨到单位。其宗旨在于通过向生育女职工提供生育津贴、工作人员受理核准后;  4,低于定额标准的按实际报销、工作人员受理申报材料、生育保险待遇  (一)、在一、生育女职工、门诊病历;  2。剖腹产。  (二):  1,由用人单位到医疗保险管理服务中心进行就医手续确认及申报定点医院、《企业职工生育保险外地就医申请表》、臀位产增加15天、一次性补贴   在一:上年度市职工月平均工资× 50% 、医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明(原件及复印件)
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出门在外也不愁咨询内容:盐城人社局领导:
我于2014年7月份从东风悦达起亚汽车有限公司辞职,按正常手续办理了社保医保的停缴手续。10月份新单位(兴化市陈陈堡镇人民政府)已帮我缴纳社保,新开了社保账户,但是医保卡无法办理。经了解原因如下:
我辞职后大约在9月底,原公司响应政府号召,将原盐城医保卡统一升级为省社会保障卡,并没有将我的名单剔除在外,办理好后公司统一领走,发现我已辞职,又将我的卡退回到盐城市社保中心。经本地社保中心了解,这张卡是全省唯一的,只要注册登记之后没有办法再办新卡。
1、是否我带着自己的身份证到盐城社保中心就可以将我的卡领回?
2、既然是省社保卡,是否我将卡带回后是否直接就能和我的新医保账户对接?还是需要办理注销,再在当地新办卡?
3、领卡当天是否可以同时办理医保转移手续?
答复单位:盐城市社会保障信息中心(市12333服务热线)
答复日期:
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