1.太平养老保险公司有没有带医疗的？2.我...

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2011-08-16 14:17 标签： 太平养老保险公司
当前位置： >
> 太平养老保险股份有限公司江苏分公司公司共2张第2张楼盘图图片
太平养老保险股份有限公司江苏分公司公司图片_第2张 - 楼盘图图片
图片说明：
太平养老保险股份有限公司江苏分公司公司图片共2张，取自太平养老保险股份有限公司江苏分公司公司Logo图片，太平养老保险股份有限公司江苏分公司办公室图片，太平养老保险股份有限公司江苏分公司办公大楼图片，太平养老保险股份有限公司江苏分公司公司相册，以及南京市玄武区洪武北路55号置地广场26楼周边图片，同时还提供每张图片的图片说明。您现在看到的是太平养老保险股份有限公司江苏分公司第2张楼盘图图片。
友情提示：
我们鼓励您提供更多关于太平养老保险股份有限公司江苏分公司的图片，并添加图片说明，您的图片及文字将让太平养老保险股份有限公司江苏分公司信息更加丰富。点击
，我们的工作人员将在1个工作日审核您的图片，审核通过后即可显示。
您可能感兴趣的公司图片
江苏-南京　
江苏-南京　
江苏-南京　
江苏-南京　
江苏-南京　
江苏-南京　
江苏-南京　
江苏-南京　太平养老保险股份有限公司广西分公司（筹）招聘 - 招聘求职 - 广西保险行业网
太平养老保险股份有限公司广西分公司（筹）招聘
[ &时间: 15:51:33
| 作者: | 来源:
| 浏览:1054次 ]
&&& 太平养老保险股份有限公司（以下简称"太平养老"）成立于2004年，注册地上海，注册资金20亿元，是中国太平保险集团公司（以下简称"中国太平"）重要的成员子公司。太平养老依托中国太平保险集团多元化金融服务平台，为广大客户提供包括企业年金和员工福利保障计划在内的综合保险和金融服务。截止2014年上半年末共设立18家省级分公司和6家业务总部，管理养老金资产超过700亿元。
&&& 太平保险集团有限责任公司（以下简称“中国太平”）是中国唯一一家管理总部设在香港的国有金融保险集团，也是中组部直管的四家副部级保险集团之一，1929年始创于上海，是现今中国保险市场上经营时间最长和品牌历史最悠久的民族保险公司。截止2013年底，集团总资产规模2500亿元，管理资产3500亿，入围“财富中国500强”、“中国企业100强”。
&&& 现中国保监会己批复同意太平养老筹建广西分公司，我们将努力践行“用心经营、诚信服务”的经营理念，以成为广西地区“最具特色和潜力的精品养老保险公司”为长远目标，在企业年金和员工福利保障计划领域开创辉煌，励志成为广西保险市场的新锐生力军，为进一步做大做强广西保险事业贡献力量。期待有志者的加盟！
一、 内勤招聘（以下岗位各1人）
职位一：营销管理部总经理
岗位职责：
1、制定分公司销售计划和激励政策，完成总公司下达的各项业务指标。
2、根据基本法和公司要求，负责销售队伍的招聘、培训及日常管理。
3、建立团险和年金的销售支持体系和业务发展计划。
任职要求：
1、具有团体保险和企业年金的销售管理、渠道管理工作经验。
2、富有工作激情、具备良好的职业精神和沟通协调能力。
3、具备同大型企业或政府部门领导层沟通谈判的能力。
职位二：财务部总经理
岗位职责：
1、负责执行国家财经法规和公司财务规章制度，并制订所在机构的财务管理与会计核算的具体制度和内部控制制度；
2、负责所在机构会计核算、预算管理、资金管理、税务管理、资产及单证管理等各项日常财务工作；
3、负责定期和不定期向总公司财务部、机构负责人报告所在机构的财务状况和经营状况，并就经营问题提出分析与建议，参与所在机构的重大经营决策，履行财务参谋职能；
4、负责所在机构的财务收支审批工作，对重要经济活动进行审查，履行财务监督职能；
5、协调所属机构与外部有关机构财务事务联系，如保监、财政、税务、银行等；协调所属机构部门间的工作关系；
6、负责所在机构的财务人员队伍建设。
任职资格：
1、全日制本科以上学历，会计、财务管理专业；
2、拥有中级会计师及以上职称，或注册会计师资格；
3、5年以上财务工作经验，其中至少2年以上保险行业相关财务工作经验，并具有一定管理岗位工作经验；
4、熟悉国家有关法律、行政法规和规章制度，具有较为全面的财务专业知识、管理水平和组织协调能力，工作积极主动、遵守职业道德，热爱本职工作；
5、身体健康、为人正派、正直，坚持原则，服从大局，清正廉洁、不谋私利，无经济方面的错误。
职位三：财务部会计
岗位职责：
1、负责机构日常会计核算具体工作，协助完成年终决算相关工作事宜。
2、负责原始票据的审核和流转工作；负责费控系统报销审批流的加签工作。
3、编制会计报表，及时、准确、完整报送各种财务报表。
4、与出纳等相关岗位的衔接工作，包括单据交接；监督出纳日常现金盘点；编制银行余额调节表，并监督未达账项的追踪情况等。
5、负责会计核算工作，包括记账凭证与原始单据的整理工作。
6、负责机构有价单证的印刷、申领、回销等日常管理工作。
任职要求：
1、两年以上会计工作经验，熟悉会计准则，具备会计从业资格证书。
2、熟悉保险行业的运营模式和各项财务政策者优先。
3、敬业投入，工作细心，善于沟通、协调，在压力下能始终保持良好工作状态。
1、以上所有内勤岗位都需本科以上学历
2、以上管理岗位需5年以上工作经验，普通岗位需2年以上同类经验。
二、 外勤招聘
职位一：综合业务部经理
岗位职责：
1、带领业务部完成团体保险和企业年金的业务开发及销售，达成业务指标。
2、执行公司的银行渠道发展策略，建立和维护与银行渠道的关系，达成银保业务指标。
3、管理和培养所辖业务部，有效提升销售队伍的整体能力和业务素质。
4、制定本业务部销售目标和工作计划，合理调配与使用销售资源，推动业务发展。
任职要求：
1、有团险或企业年金的成功销售工作经验。
2、具有一定的团队管理能力和业务辅导与培训能力。
3、具有5年以上工作经验。
职位二：综合业务部团队主管
岗位职责：
1、规划、组织团队的销售活动，确保完成公司下达的团队考核指标。
2、领导和督促所辖团队客户经理的销售活动，进行有效的活动管理。
3、对所辖团队进行培训或辅导，与客户经理共同维护团队的重点客户。
4、配合公司做好客户经理的招聘工作。
任职要求：
1、有2年以上团险或企业年金的成功销售工作经验。
2、有一定的团队管理能力和较强的市场开拓能力。
3、有强烈的事业心、进取心、责任心。
职位三：综合业务部客户经理
岗位职责：
1、积极开拓准客户，负责客户联系、拜访、促成等具体销售工作。
2、维护所辖银行网点的合作关系，通过银行开发对公寿险和企业年金相关业务。
3、协助客户进行投保、理赔，养老金业务的维护、信息披露等服务工作。
4、按公司要求填写活动管理工具。
任职要求：
1、有团险或企业年金的销售工作经验者优先。
2、具备较强的语言表达、沟通协调和市场开拓能力。
3、具有一定的经济、金融等专业知识。
职位四：综合开拓业务部经理
岗位职责：
1、执行公司的业务发展战略及销售策略，规划和组织业务部的销售活动，完成公司下达的销售任务。
2、领导和督促所辖专员的销售活动，组织开展所辖营业区的业务培训，负责本业务部的日常管理、培训和辅导。
3、制定业务部的销售目标和激励计划，合理调配与使用销售资源，推动业务发展。
任职要求：
1、有团险的成功销售工作经验。
2、有一定的团队管理能力和较强的市场开拓能力。
3、5年以上工作经验，了解个险经营规律者优先。
4、具有较强的组织协调能力。
职位五：综合开拓业务部团队主管
岗位职责：
1、规划、组织团队的销售活动，确保完成公司下达的团队考核指标。
2、领导和督促所辖专员的销售活动，进行有效的活动管理、培训与辅导。
3、组织开展所辖营业区的业务培训，并与营业区进行日常沟通和协调。
4、激发销售队伍士气，与专员共同维护团队的重点客户。
任职要求：
1、有2年以上团险或企业年金的成功销售工作经验。
2、有一定的团队管理能力和较强的市场开拓能力。
3、有强烈的事业心、进取心、责任心。
职位四：综合开拓业务部渠道专员
岗位职责：
1、负责所服务营业区的业务追踪、达成推动工作。
2、负责所服务营业区的竞赛方案宣导、实施追踪，组织营业区的业务培训与授课辅导。
3、为个险代理人提供业务咨询、业务辅导、陪同展业，并按公司规定提供行销辅助品。
4、协助客户进行投保、理赔，养老金业务的维护、信息披露等服务工作。
任职要求：
1、具备较强的语言表达、沟通协调和市场开拓能力。
2、具有一定的经济、金融等专业知识。
3、两年以上销售工作经验者优先。
以上内外勤岗位均属于公司正式员工编制，录用后，与公司签订正式劳动合同并享受以下福利待遇：
1、具有固定的基本薪资待遇。
2、按国家规定缴纳五险一金，转正后为个人和家属提供公司内部补充商业保险。
3、重大节日发放过节费和礼品等福利津贴。
4、享受带薪年假、探亲假、生育假等带薪假期。
5、完善的培训系统：新人培训、衔接培训、全员培训。业绩优秀的员工有机会参加全国培训。
6、健全的考核体系，通畅的晋升渠道，搭建员工职业发展的舞台。
联系人：郭经理
联系方式：，
　　　　　
联系我们 | 服务条款 | 广告服务 | 免责声明 | 客服中心 | 法律顾问 |
主办单位：广西保险行业协会
技术支持：
联系电话: QQ:
版权所有：广西保险行业协会获取速度太慢,已经取消
获取速度太慢,已经取消!
可能的原因:
链接超时.请刷新再试
代理不可用.重新填写代理,
服务器忙,响应不及
主机:电信2号

我要回帖

更多关于 太平养老保险公司 的文章

 

随机推荐