员工合同到期 失业金没到期人事帮忙办理失业金

宁波镇海失业金问题。&br/&因为我签订的合同是3年期快到期了,我也正好想着辞职,然后人事部说我可领失业金,有这个政策。&br/&我查了都说要非本人意愿离职,离职证明拿到是没什么问题的。&br/&现在我就想问下走合同到期可以拿失业金吗,&br/&不行的话是否可以协商一致来拿。&br/&复制党,不是宁波,或者不清楚的请无
宁波镇海失业金问题。因为我签订的合同是3年期快到期了,我也正好想着辞职,然后人事部说我可领失业金,有这个政策。我查了都说要非本人意愿离职,离职证明拿到是没什么问题的。现在我就想问下走合同到期可以拿失业金吗,不行的话是否可以协商一致来拿。复制党,不是宁波,或者不清楚的请无
& 合同到期时,你可终止劳动关系,按相关规定办理失业金领取手续。
法律依据:
依据《实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定》(社保令第13号)第十三条: 
失业人员符合社会保险法第四十五条规定条件的,可以申请领取失业保险金并享受其他失业保险待遇。其中,非因本人意愿中断就业包括下列情形:
  (一)依照劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的;
  (二)由用人单位依照劳动合同法第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的;
  (三)用人单位依照劳动合同法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
  (四)由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的;
  (五)劳动者本人依照劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同的;
(六)法律、法规、规章规定的其他情形
&注意:劳动合同法第四十四条第一项“劳动合同期满的”。
希望能帮到你。
也就是说我主动辞职的话是本人意愿,这个很主观的吧
只要我填写非本人意愿就可以拿到?
就业局就看是否是“劳动合同期满”,如果是就按规定发放失业金。
提问者 的感言:当代劳模!所有人都应该向你学习! 相关知识
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